教导处范文教师风采杯大赛活动方案.doc

教诲处范文之老师风采杯大赛活动方案
 　　指导思想
　　为进一步提升全区老师的学科素养和教学才能，坚持以赛促训、以赛促研的治理理念，以全面提升全区老师的教育科研水平，促进全区教育、教学质量再上台阶。
　　参加对象
　　工作10年以上老师（不含10年；45周岁及以下的女老师、50周岁及以下的男老师必须参加）。学校一把手校长、书记和已转岗的老师能够不参加。
　　竞赛时间
　　2015年12月23日—2016年1月8日期间进展，各学科依照实际情况，在规定时间内自定时间。
　　竞赛方式
　　竞赛的内容统一为“说题”，学科研训员可依照参赛人数确定面试或笔试方式。
　　奖项设置
　　本次老师风采杯大赛设团体奖和单项奖。团体奖以学校为单位，分设一、二等奖；单项奖按学科分设一、二、三等奖；其中，一等奖占30%，二等奖占50%，三等奖占20%（学校所提供名单中，无故不参加的老师，成绩以零分计算）。
　　详细要求
　　一、学科研训员
　　1. 制定本学科老师风采杯大赛的竞赛方案（方案需涵盖①竞赛详细时间、地点②竞赛方式、试题、答案及评价标准③邀请评委姓名等），并于12月25日提交方案至宋晴瑛处（方案用信封封好）；
　　2. 做好参赛老师的考勤，并及时向开展中心中学教研处反应老师的参考情况；
　　3. 提早做好学科竞赛的培训工作，并在试卷上提供答题的根本范式，同时提示本学科老师按时参赛；
　　4.竞赛完毕后，研训员汇总所有参赛人员的成绩（成绩以学校为单位进展统计），同时提供获奖人员的名单（获奖名单按一、二、三等奖进展统计）；
　　5. 学科研训员于2016年1月12日前上交竞赛结果汇总表至宋晴瑛处。
　　二、各学校
　　1. 各学校负责统计上报符合要求的参赛老师名单，关于因病不能参考的，由学校统一以书面方式报告给开展中心，获得开展中心批准的老师能够不参加竞赛，无特别理由不参赛的以零分计入学校总分。
　　2. 各学校负责依照开展中心提供的竞赛时间、地点通知到每位参赛老师，以确保老师正常参考。