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次偶发事件引发的思考.doc

上传人:仙人****88 文档编号:6722720 上传时间:2024-12-20 格式:DOC 页数:2 大小:27.51KB 下载积分:10 金币
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资源描述
次偶发事件引发的思考 ——教育案例一则 张晓燕 班主任工作琐碎而平凡,但只要我们学做有心人,也能在不经意间抓住教育的最佳时机,对孩子们的行为纠偏,引导他们树立正确的人生观、是非观,学会在小事中承担责任,提高自身的素养。 下面我要讲述的事情,相信很多班主任都曾经遇到过,如果班上有同学生病,学生希望完成当天的作业,可以委托附近的同学帮忙带一下,或者放学后家长到学校来取,这本是一件很普通的事情。但是,我给大家讲的这件事情,起因是这样,但后来事情的发展,却变得错综复杂、出人意料。事情是这样的: 周二晚上放学的时候,我班一个Z同学因病未到校,他妈妈委托我让G同学(Z同学的好友)带回作业,G同学答应了。我以为这是小事一桩,不用担心什么,如果不是第二天发生的事,我可能一直不清楚那天到底发生了什么。第二天Z同学还是没有到校,他妈妈一大早就发来一条短信“今天我儿子再请一天假,他的作业还是放在北门传达室吧,晚上我来拿,谢谢!”当时我脑海里闪过一个念头:今天怎么不要G同学带呢,是不是怕麻烦别人------因手头事务繁忙,我也没细想。一直到晚上,那个妈妈因为拿作业在学校遇到了我,告诉我亲自过来拿作业的原因,是前晚G同学根本没有带作业给他儿子,Z同学妈妈以为我工作忙,不小心给忘了,没有办好这件事,不想再麻烦我了。我这才明白为什么会有那条短信,可是我不明白,G同学明明答应我的,他为什么没有做到呢?是遇到了什么事吗?有什么困难吗?为什么对我只字未提呢?带着几丝疑惑,我询问了在场的几个同学,有同学反映,昨天他拿着Z同学的作业随手就给了另外一个同学,说“你们家离得近,你帮个忙吧”转身就走了。作业后来被其他同学放在了传达室。也就是说G同学根本不想帮这个忙,也没有兑现对我的承诺,更不愿我知道。 至此,也许大家会觉得这个同学就是说话不算数、没有责任心、有点自私、有点偷懒。可是作为好朋友,我觉得有悖常理,比较反常。他这么做,应该还有更深层次的原因,到底是什么让两个曾经十分要好的朋友疏远了,这才是我应该关心的。果然,当我问及此事,他吞吞吐吐、闪烁其词,让人觉得很不诚实,似乎要隐瞒什么,我越来越感觉到这里面大有文章。果然随着调查的深入,有很多同学反映,两人的关系最近确实在日渐疏远,已经不怎么在一起了,据说和某个女生、和QQ聊天有关-------我分别和家长取得了联系,表达了我的担心,希望得到他们的配合,帮孩子走出迷茫。由于老师和家长的及时干预,目前这两个学生情绪比较稳定,能反思自己的行为,表示今后正确处理同学关系。 事情叙述至此,先告一段落。有几点心得体会,与大家共同分享。 1、培养班主任的职业敏感,善于发现学生异常行为的“蛛丝马迹”。从学生一个不合常理的举动中嗅出不寻常的味道,也不要被自己的所谓“经验”所牵绊,因为我们的教育对象是人,是有情感的,会思考的高级动物,他们的想法、行为都可能出乎我们的意料之外,我们要做有心人,用我们班主任的独特视角去发现问题、并积极帮助他们解决问题。所谓“细节决定成败”,谁在这方面工作到位,谁就在工作中掌握更多的主动权。 2、强调班务管理的常态管理机制。班主任工作繁琐而庞杂,需要我们忙而不乱、忙中有序。不可能事事亲为,就要我们建立起班级事务的各级管理、监督及反馈机制。所有工作有布置,就要有反馈,更有有在此基础上的完善。比如缺席学生的作业如何处理,应有专人负责联系、协调,并确定是否落实,所有这些形成常态化管理模式,到时哪个环节出了问题,就有人及时告知,以便班主任在第一时间掌握信息,作出处理。比如G同学没有帮同学带作业这件事,即使家长没有明说,本人选择隐瞒,老师可能疏漏,也会有人在次日将情况告诉班主任,最大程度上防止了管理上的某些真空。 3、要善于抓住教育时机,所谓打铁要“趁热”,在发现了学生的一些较为反常的举动后,要适时地作出反应,谈心也罢、调查情况也好,要出其不意,攻其不备,让他们在毫无防备的情况下回答你的问题,一般能看出他们内心真实的想法。如果在事情过后再秋后算帐,旧事重提,效果肯定大打折扣。 4、家长、老师要共同关注学生的青春期交往行为。现在学生的交往行为有着各种动机,作为父母、老师,要在他们的交往对象、交往方式中揣测、判断他们的价值取向,予以及时的引导。中学生对交往的理解和态度可能在学校会表现出来,更多的也许会延伸到校外、家庭、社会。我们班主任的判断越精准,针对性才能越强,教育效果才能越明显。我们需要加大与家长沟通的力度,实现交流渠道的畅通,取得家长的信任,以获得更多、更全面的信息。我们要引导学生建立良好的同伴关系。建立同伴关系是学生们最基本的人际交往过程。
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