县妇女联合会党支部党的群众路线教育实践活动整改实施方案.docx

县妇女联合会党支部党的群众路线教育实践活动整改方案 党的群众路线教育实践活动开展以来，县妇联坚持开门搞活动，通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议，聚焦四风查找问题，共查摆问题76条，归纳汇总之后形成意见18条，其中：四风问题13条，联系服务群众最后一公里问题3条，选人用人问题2条。按照中央和省委要求，针对活动中深入查摆和广泛征求的问题清单，结合县妇联党支部专题民主生活会上的整改措施、领导指示精神和点评情况，进行归纳分类，划为5大类14条以及民主生活会情况通报会后的反馈意见，经研究，形成以下整改方案： 一、总体目标 通过整改，将理论学习不断引向深入，不断提高妇联机关全体党员干部的综合素质，着力解决思想和工作中存在的实际问题；在妇联机关中营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌，使党员干部的工作作风更加扎实，创新意识进一步提升，工作思路更加开阔，克服等、靠、要思想，摒除庸、懒、散行为，真正实现妇女工作提质、提速、提效，更好地服务广大妇女群众。 二、整改任务、责任分工与完成时限 （一）遵守和认真执行党的政治纪律存在的问题及整改措施 问题1：遵守和执行党的政治纪律不严 整改措施：（1）始终与党中央保持高度一致。坚定自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决维护中央和省市县委权威。坚决贯彻执行党的路线方针政策、中央各项决策部署，以及省、市、县委指示精神，确保政令畅通、令行禁止。（2）严守政治纪律。严格落实政治纪律十不准和七个决不允许，严守党章、党的组织原则和党内政治生活准则，班子成员坚持过双重组织生活会，增强党的意识，接受组织监督。（3）坚持科学民主依法决策。严禁未经集体决策决定三重一大事项，严禁重大事项不提交党支部研究、不按规定向党支部报告。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：长期坚持） （二）四风方面存在的问题及整改措施 问题2：妇联业务知识学习流于形式 整改措施：（1）制定计划。年初制定单位学习计划，明确学习内容、研讨专题，单位集体学习每月至少2次，主要采取专题讲座、讨论交流等方式进行。（2）严格考评。对班子成员参加集中学习进行考勤记录，班子成员每人每年3篇学习心得，妇联干部每年至少2篇学习心得。（3）定期通报。年终在一定范围内通报考评情况，并通过多种途径宣传学习心得体会和理论成果。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：长期坚持） 问题3：妇联主题活动开展行于表象，妇女工作影响力不大 整改措施：（1）进一步改进工作作风，加强宗旨意识。在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，深入基层一线调查研究，掌握了解第一手情况。（2）建立科学调查研究制度。定期调研，围绕基层妇联工作专题调研每半年1次，每次调研中都要召开座谈会听取意见，最后要写出有分析研究深度、有政策理论水平、有操作可行建议的专题调研报告。（3）总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。（责任领导：，责任部门：办公室、儿童部、发展部、权益部、组宣部，整改时限：长期坚持） 问题4：听取妇联干部意见不足 整改措施：（1）坚持民主集中制，提高班子科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。（2）定期开展交心谈心。注重增进班子团结。班子成员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，每月至少开展1次交心谈心，对近期工作进行总结和评价，汲取工作中先进经验，摒弃不足做法。努力打造一个学习创新型、民主团结型、勤政为民型、清正廉洁型的妇联领导班子。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：长期坚持） 问题5：勤俭节约做的不够、庸俗礼节时有发生 整改措施：（1）严格控制公务接待费开支。制定机关公务接待制度，严格接待标准，加强经费管理，严禁同城吃请。（2）严格机关公务车辆管理。制定机关车辆及驾驶员管理办法，加强公务车辆定点维修、材料采购、派车使用等日常管理，杜绝公车私用现象。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：长期坚持） 问题6：掌握妇情民意不深 整改措施：（1）增强服务意识。坚持从群众中来，到群众中去的工作方针，常听取基层意见，深入调查研究，加强对基层工作指导的力度；坚持干部下乡制度，县妇联工作人员月下乡调查研究不少于2天。（2）加强妇联工作的信息报道，把妇联开展各项工作的信息及时公布，宣传优秀妇女典型。（责任领导：，责任部门：办公室、组宣部，整改时限：长期坚持） （三）联系服务群众最后一公里方面问题及整改措施 问题7：服务妇女儿童措施不力 整改措施：（1）进一步实施妇女儿童发展规划，切实推进重点难点问题的有效解决。（2）充分发挥现有的妇女儿童法律服务中心、联席会议制度、家庭暴力110报警中心和家庭暴力伤情鉴定中心、人民陪审员等维权机制的作用，加强与公、检、法、司等部门的联系和沟通；组织相关部门全面开展维权专项工作。（责任领导：，责任部门：办公室、妇儿工委办、儿童部、权益部，整改时限：长期坚持） （四）事关群众切身利益突出问题 问题8：育龄妇女健康水平低下 问题9：忽略留守儿童暑期安全教育 整改措施：（1）开展关爱留守儿童暑期集中行动。通过在政府官网开辟招募专栏、在妇联微博、妇女网上发布倡议书等招募巾帼志愿者300名，开展支教、心理咨询、捐赠学习生活用品等关爱留守儿童系列活动，营造未成年人健康成长环境。（2）开展关爱留守儿童大学生志愿者彩虹行动。暑期按照就近安全原则招募大学生志愿者在寒暑假期间举办关爱活动，通过快乐游戏、心理辅导、音乐启发、手工制作等方面教育引导留守儿童增强自信心，帮助他们正确认知社会，养成良好的行为习惯。（责任领导：，责任部门：儿童部，整改时限：12月底前完成） 问题10：化解妇女儿童信访矛盾力度不够 整改措施：（1）实施妇女法律援助项目。联合司法局法律援助中心为贫困妇女儿童办理十件法律援助案件。（2）畅通12338维权热线，热心为每位上访妇女解决问题，化解矛盾。（责任领导：，责任部门：权益部，整改时限：12月底前完成） 问题11：贫困女童助学力度不大 整改措施：（1）实施金凤工程。为家庭困难、品学兼优的高校新入学女生争取3500元/年金凤工程助学金，圆其大学梦。（2）实施春蕾计划项目。为xx一中30名家庭贫困女生发放3万元丝宝春蕾助学金。（责任领导：，责任部门：儿童部，整改时限：12月底前完成） 问题12：关爱弱势群体范围不广 整改措施：（1）开展结对大帮扶。组织妇联全体干部结对帮扶贫困户。（2）实施母亲安居工程项目。将10户单亲特困母亲纳入全省母亲安居工程项目，做好项目的督办验收工作，及时发放援助款。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：12月底前完成） 问题13：妇女创业就业难度大 整改措施：（1）创业就业行动促发展。联合人社局开展创业及技能培训活动2场，积极与人社局、承贷银行沟通协调，力争在简化贷款流程、创新担保方式上突破瓶颈，确保妇女小额担保贷款真正实惠于民，今年发放妇女小额担保贷款1500万元。（2）开展岗村结对活动。组织巾帼文明示范岗、省、市三八红旗集体结对帮扶巾帼示范村活动，通过多种途径支援结对村建设，发挥妇联组织服务群众的工作活力。（责任领导：，责任部门：发展部，整改时限：12月底前完成） （五）科学发展 问题14。统筹兼顾长远和当前关系不足，推动妇女儿童事业全面发展不够。 整改措施：优化妇联工作思路，制定为妇女儿童办好事、办实事的制度措施。在开展服务妇女的活动中，考虑向利长远和惠民生方面倾斜。把群众满意始终放在首位，减少开展活动时搞花架子、满足于阶段性效果等现象，重视活动长期效果、惠民效果。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：长期坚持） （六）自身建设和党内生活制度建设问题及整改措施 问题15：干部队伍动力不足、活力不够 整改措施：（1）坚持正确的选人用人导向，体现民主、公开、竞争、择优原则。（2）着力提升干部素质，利用干部在线学习平台组织干部进行培训教育。（3）建立激励机制。通过政治上关心、精神上鼓励、物质上奖励等方式，调动干部的积极性。（4）加强女干部培养推荐。不断完善女性人才库，适时推荐优秀女性人才，积极搭建女性人才成长成才平台。加强对乡镇妇联主席、机关妇委会主任、新任村（社区）两委女性一把手和新任村妇代会主任、社区妇联主席的培训。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：2014年年底前） 三、集中力量开展专项整治工作 根据中央、省、市XX县区委专项整治工作指导意见，县妇联重点从勤政、廉政、能政三个方面专项整治任务11项，全面落实中央、省、市县委整治任务8项。解决党性不强，脱离群众的问题；解决政令不畅，组织纪律观念淡薄的问题；解决作风不实，庸懒散浮的问题；清查违反工作纪律典型问题；解决以权谋私的问题；解决公车制度化、杜绝公车私用的问题；解决为政不廉问题；利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财问题。结合妇联单位实际确定专项整治任务3项。解决联系服务妇女群众不深、不够问题；解决妇女儿童维权、信访问题；解决妇联在人力、资金和技术等资源不足的客观条件下，开展扶弱帮困不广泛的问题。县妇联将对上述11项突出问题开展专项整治，加强领导，强化责任，做到每一个具体整治项目高标准、严要求、按时保质完成。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：2015年6月份之前） 四、加强制度建设 规范妇联管理，认真制定制度建设的计划，按照于法周延、于事简便的原则，结合县妇联实际工作，对县妇联关于加强作风建设5项制度进行集中清理，修订完善5项。（责任人：曾彩霞；责任科室：办公室；整改时限：2014年9月底） 五、强化正风肃纪 （1）定期组织班子开展反腐倡廉教育和廉洁从政教育，定时安排单位干部参加党风廉政知识培训，筑牢干部拒腐防变的思想防线。（2）严格执行廉政准则，认真落实妇联班子报告个人有关事项、述职述廉等制度规定。（3）认真落实党风廉政建设责任制，切实履行一岗双责，做廉洁自律的表率，带头学习先进、典型事迹，用良好的作风和形象影响人、感召人、带动人。（责任领导：，责任部门：办公室，整改时限：2014年年底前） 六、建立抓作风建设的长效机制 教育实践活动有期限，而作风建设永远在路上。抓作风建设收一时之效不难，难就难在抓实抓常、咬住不放、久久为功。这次党的群众路线教育实践活动标准高、要求严、成效实，专题民主生活会动真格、有辣味、见筋骨，县妇联将坚持问题导向，从此次专题民主生活会上查摆出的突出问题中，倒推当前应当着重建立完善的长效机制。 （一）完善科学的干部使用和推荐制度。县妇联要进一步强化群众认可、德才兼备、政绩突出、重视基层的鲜明导向，激发干部工作积极性，有效解决干部工作中不敢担当、不敢碰硬、不敢坚持原则的软骨症。用制度给广大党员干部撑腰打气，引导大家敢于负责、敢于担当、敢于较真、敢于碰硬。 （二）完善民主集中制，党内民主制度能够充分激发每个党员和基层党组织参与党内事务的内生动力。许多党员领导干部都反映，此次民主生活会是干部近年来参加过的批评最尖锐也是受益最大的一次党内活动。县妇联今后努力推动党内民主建设，使严肃认真、动真碰硬的党内生活成为常态。 （三）健全科学有效的群众利益协调机制、诉求表达机制、权益保障机制和民主监督机制。使联系和服务群众成为妇联每名党员干部的自觉行动。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，践行群众路线应该成为每个党员领导干部的政治自觉、思想自觉、行动自觉和实践自觉。妇联在维护妇女儿童权益的根本宗旨下，让群众日常协调利益、表达诉求、保障权益、开展监督等都有受法律保障的渠道和平台。第10页 共10页