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经济管理基础知识
一、 名词
经济管理301 经济主体303 经济运行304 经济管理者307
经济管理组织310 经济管理的目标312 经济预测313 经济决策313
综合平衡315 经济监督317 计划监督318 财政监督318
银行监督318 行政监督318 法律监督318 技术监督318
依法管理经济的涵义319 社会保障321 宏观经济管理326 企业经营管理335
企业经营思想335 现代企业制度336 产权制度337 企业战略管理339
全面质量管理341 企业经济核算343 经济活动中的个人经济行为345
人力资源的开发与管理347 全面人力资源管理348 人本管理350 人的全面发展352
二、 填空与简答
1、 经济管理的核心内容301 2、经济主体分为三大类（政府、企业、个人）304
3、经济管理者的分类307 4、经济管理者群体结构的内容包括309
5、经济决策的类别和方法314 6、经济监督的特点317
7、经济监督的功能317 8、经济监督的种类317
9、经济监督的内容和形式318 10、依法管理经济的特征319
11、社会保障的内容321 12、社会保障的功能321
13、企业战略的特点339 14、企业战略的层次340
15、全面质量管理的特点342
三、 问答
1、 经济管理的必要性表现在301 2、经济管理的二重性（资本主义、社会主义）301、302
3、经济管理二重性理论的意义302 4、经济管理的目的和任务302
5、经济管理的基本原则303 6、经济管理体制的基本特征304
7、现代管理理论的主要特点304 8、现代管理理论的基本观点305
9、经济管理者的职责308 10、经济管理者的素质309
11、优化经济管理者群体结构的原则309 12、建设高素质的经济管理者队伍要求309
13、经济管理组织的功能310 14、建立经济管理组织的基本原则310
15、经济管理组织的结构和形式311 16、经济管理目标的特点312
17、经济管理目标的种类和作用312 18、经济预测的作用和分类313
19、经济决策的作用314 20、经济管理计划的作用和类型315
21、综合平衡的作用316 22、社会主义市场经济条件下计划管理的特点316
23、计划管理体制改革和完善的内容和形式316 24、经济监督的特点317
25、依法管理经济的基本原则319 26、依法管理经济的任务319
27、加强经济管理中的法制建设320 28、我国社会保障体系改革的基本目标322
29、完善城镇社会保障体系包括322 30、健全和完善失业保险制度要做好以下工作322
31、基本养老保险制度要做好以下工作324 32、基本医疗保险制度要做好324
33、工伤保险制度要做好324 34、建立农村社会保障制度要建立和完善以下制度325
35、思想教育在经济管理中的作用325 36、思想教育的方法326
37、加强宏观经济管理的必要性327 38、宏观经济管理的特征有327
39、宏观经济管理的总要求327 40、宏观经济管理的任务 327
41、宏观经济管理的手段328 42、宏观经济管理目标的内容 328
43、宏观经济管理目标的作用329 44、政府在经济运行中的基本作用329
45、政府在市场失灵领域中作用329 46、经济转型国家中政府的特殊作用330
47、正确把握宏观经济管理的方向和力度331 48、坚持以经济结构调整为主线332
49、抓好调整产业结构这个关键332 50、大力整顿和规范市场经济秩序333
51、抓好专项整治，严厉打击各种犯罪活动333 52、坚持标本兼治，重在治本333
53、从严治政，加强政府自身建设334 54、加强企业经营管理的作用335
55、企业应确立的经营思想335 56、企业经营方针的内容336
57、企业经营目标主要有336 58、产权制度的功能主要有337
59、公司产权制度的基本内容 337 60、公司管理制度 338
61、坚持推进国有企业的各项改革338 62、常用的企业战略有 340
63、当代企业战略管理的发展趋势341 64、企业全面质量管理的内容 342
65、企业全面质量管理物必要性342 66、企业经济核算的意义343
67、企业经济核算的基本内容343 68、企业经济核算的方法344
69、企业成本和费用管理的基本要求344 70、成本计划编制的要求是344
71、成本和费用的控制管理345 72、个人在经济活动中的权利345
73、个人经济行为的变化346 74、人对人力资源的开发与管理在现代管理中居于核心地位其依据是347
75、全面人力资源管理的内容348 76、全面人力资源管理的主要任务348
77、全面人力资源管理过程中常用的人事管理原理348 78、马克思主义关于人的理论要点有349
79、人本管理的目标350 80、人本管理的基本原则350
81、人本管理的内容350 82、人本管理的基本方式351
83、人本管理的层次351 84、人的全面发展的内容352
85、人的全面发展的实现途径353