改进作风主题活动学习体会.docx

改进作风主题活动学习体会
县委县政府开展“提升素质、改进作风、优化环境、推动发展”主题教育活动，主要目的是，通过这次活动，进一步提升干部素质，转变工作作风，提高机关效能，优化发展环境，从而推动经济发展。我通过认真学习体会如下：
一、提高认识，理解这次主题教育活动的重要性。
开展主题教育活动，就是要全面推动广大党员干部在思想观念、能力素质、工作作风、服务发展上加快转型，进行一次新的洗礼，真正做到始终与时代合拍，与发展同行，以全新的智慧和饱满的激情书写阜宁美好的发展篇章。
通过这次主题教育活动，在党员干部中来一场触及灵魂的“效能革命”，着力破解影响效能的各种障碍，强化服务职能，提升服务效能，以优质高效的软环境构筑项目落户的硬支撑，使机关效能成为阜宁的亮丽名片、服务品牌和制胜法宝。
要以主题教育活动为契机，带头提升能力素质，带头整改作风建设和投资环境中存在的问题，多做顺民心、得民心、解民忧、惠民生的好事实事，以和谐的干群关系带动全民素质的迅速提升，万众一心开创阜宁科学发展、和谐发展、跨越发展的崭新局面。
二、结合实际，加强学习，提升素质、改进作风。
首先，要坚持不懈地学习马列主义，毛泽东思想，特别是邓小平理论，以此作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，不断提升素质，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服
务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。要根据新形势新任务的要求，全面加强思想作风、学风、工作作风、生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，着力解决突出问题，努力实现作风的进一步转变。着眼于党风和社会风气的根本好转，要勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦历斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康。
第二，要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。
第三，要善于学习。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。
学习目的还是要每一个党员干部努力干好本职工作，树立起良好的思想作风、党风、工作作风。切实解决在工作和生活中存在的作风问题，进一步转变工作作风，保持良好的精神风貌和状态，在工作中严格要求自己，认真做好本职工作，加强理论学习，不断完善自己，提高自己的理论思想水平和专业技术知识，为金沙湖的发展奉献自己的一份力量。
第二篇：改进作风学习心得体会改进作风学习心得体会
按照省、市委的部署认真学习了习总书记关于“七个有之”“五个必须”及调查研究的重要论述，xx同志关于作风转变的讲话，及xx同志在市委四届四次全会结束时的讲话摘要。通过一段时间的学习，使自己对改进作风的紧迫性、必要性有了深刻的认识。
一、结合当前形势认识到改进作风的重要性。我认为全开展“进一步解放思想、深入调查研究、切实改进干部作风”活动十分及时和必要。这是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动全市干部转作风、群众强素质、社会优环境的重要举措。所谓作风，是工作中一以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。古今中外的实践一再证明，具备什么样的作风，就成就什么样的事业。在当前人民群众日益增长的法律服务需求和法律服务资源不足之间的矛盾依然存在形势下，司法行政机关必将面临更加严峻的挑战。所谓逆水行舟，不进则退，如果我们不改进作风，如果我们作风建设不能完全适应新时代新形势新任务的要求，这将严重影响司法行政机关职能作用的发挥和提高，如果任其发展，我们司法行政事业不仅仅不能与时俱进，而且很可能与时俱退、与时俱变。
二、对标对表，认识到自己在改进作风上存在的问题通过学习，围绕“怕、慢、假、庸、散”等突出问题，从自己做起，勇于剖析自己。充分认识到了存在理论学习还不够深入，工作作风还不够扎实，业务知识不够钻研，缺乏开拓创新意识等不足，因此决心克服各种畏难情绪，认真学习，认真整改，使自己在活动中达到工作作风和精神面貌有新的改观，让本职工作有新的进展，自身形象有新的转变。我要继续加强对事业的进取心，继续解放思想，坚持政治学习和业务学习永不放松，努力提高自己的政治素养和业务水平;在工作中勇于创新，更新观念，摒弃陈旧观念和做法;要积极进取，不能安于现状;要扎实工作，不怕困难，敢于攻坚破难;要振奋精神面貌，保持昂扬向上的工作作风，踏踏实实，认真负责的干好每一件工作，对得起党和国家对我们的厚望。
三、以上率下、以身作则，坚持领导带头。领导干部带头，既是我们党的优良传统和作风，也是经实践证明的行之有效的工作方法;领导干部带头，既是政治职责和历史职责，也是职务职责;领导干部带头，不仅仅要在“说”字上带头，更要在“行”字上带头。所谓“一打纲领不如一个行动”、“言教不如身教”，说的是行重于言。为此，作为领导干部我将着重从以下几个方面带头：一是沉到一线，带头调研、经常调研，深入研究问题，找到破解难题的办法和路径。针对目前工作存在的薄弱环节，开展调研活动。把理论学习与实践锻炼紧密结合起来，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，身体力行抓落实，把作风建设不断引向深入，以思想大解放、作风大转变推动工作大落实、发展大跨越。实际工作中把握牢政治方向，强化组织意识，时刻不忘自我对党应尽的义务和职责，相信组织、依靠组织、服从组织，自觉维护党的团结统一，对党绝对忠诚，对党的领袖绝对忠诚；坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉以总书记为最高标杆，在政治定力、担当精神、工作方法、爱民敬业上向总书记看齐。小而言之，就是要维护市委和市局党组的权威，保证政令畅通，对于市委的工作部署和市局党组的决策要不折不扣的完成。三是带头贯彻群众路线。群众路线、加强作风建设，关乎人心向背，关乎党的执政之基是否牢固。只有把改善作风的成效落实到基层，真正让群众受益，“有利于百姓的事再小也要做，危害百姓的事再小也要除”，才能打通我们党执政为民理念联系群众、服务群众的“最后一公里”。要从群众最满意的事情做起，从群众最不满意的地方改起。
第三篇：改进作风大学习心得体会改进作风大学习心得体会
王筱雄
根据市委“改进干部作风活动”工作安排，近期我深入研读了习近平关于调查研究系列重要论述和批示，认真学习了刘奇同志关于作风转变的讲话和肖毅同志在市委四届四次全体会议结束时的讲话等，详细阅读了《红色家书》，现结合宣传工作实际，就推进干部作风转变谈谈自己的体会。
一、推进干部作风转变必须提高思想认识
作风问题无小事，关乎党的执政地位。习近平总书记强调，党的作风就是党的形象，作风上的问题绝对不是小事，而是关系党和人民事业兴衰成败的大事。纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上。省委书记、省长刘奇同志在全省作风建设会议上的讲话，深刻剖析了作风建设中存在的“怕、慢、假、庸、散”等突出问题，直指作风之弊，直击顽疾之痛，令人警醒，发人深思，彰显了省委抓干部作风的坚定决心和坚强意志。我认为宣传思想文化系统干部职工必须切实提高思想认识，坚决把思想和行动统一到省委、市委决策部署上来，统一到省委书记、省长刘奇的讲话精神上来，以作风建设永远在路上的决心和韧劲，不折不扣贯彻执行中央、省、市关于改进工作作风的各项规定，持之以恒严要求，常抓不懈抓落实，出真招、动真格、见真效，以踏石留印、抓铁有痕的决心抓好各项规定的落实，才能真正解决作风问题。
二、推进干部作风转变必须强化政治担当
刘奇指出，加强作风建设，是强化“四个意识”、自觉对标看齐的应有之义，是传承红色基因、弘扬革命传统的时代命题，是决胜全面小康、建设富裕美丽幸福现代化江西的必然要求。宣传思想文化工作本质上是政治工作，必须更加自觉把党的政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，始终在政治上思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要把政治导向、政治要求体现到宣传思想文化各项工作中。宣传思想战线各单位各部门，面对当前意识形态领域严峻复杂的斗争形势和极端重要的工作责任，必须提高政治站位、强化政治担当，切实增强作风建设的自觉性、坚定性，讲政治、懂规矩、守纪律、作表率，本着对党的事业和党的干部高度负责的态度，坚持问题导向，深刻查摆当前宣传思想文化系统干部作风存在的突出问题，研究提出务实有效举措，形成狠抓作风建设的强劲态势，敢于严管理强监督，敢于拿起作风建设利剑进行督办。不论哪个部门、哪个单位在建设美丽幸福大临川事业中失职失责、渎职违纪，都要较真碰硬、追责问责、严肃处理。
三、推进干部作风转变必须狠抓责任落实
聚焦干部队伍作风转变，责任落实是做好一切工作的基础和保障。为政之道，关键在于抓落实。习近平总书记反复强调“一分部署、九分落实”和“崇尚实干、狠抓落实”。工作“落得实”，才能早日赢得临川“领头羊”位置。抓落实是推进干部作风转变重中之重。目前宣传思想文化系统内，意识形态工作责任制督导落实机制不健全、“两个责任”落实不到位、执行纪律和规章制度不严格不规范等问题还不同程度地存在，坚持党管媒体原则打造新媒体、占领新阵地、形成新优势等方面还存在薄弱环节，文化事业产业改革发展还不快不强等。解决这些问题，既要继续用好过去行之有效的工作手段，更要把狠抓责任落实作为推动工作落实的重要手段。抓好工作落实，就是要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神，形成马上就办、办就办好的作风。工作如果未落实就必须追责，运用追责方法督促干部履责、担责、尽责。以这次改进作风建设活动为契机，综合施策，在宣传思想文化系统大力营造说了算、定了干、干必成的良好氛围，使狠抓工作落实成为宣传干部的高度自觉，成为衡量干部能力、水平、作风的重要标准。宣传思想文化战线的干部要把精力投入到抓落实中，要在抓落实中显身手、出成绩，真正让抓落实成为一种工作态度，成为固有习惯和工作自觉，以实干创业绩、树形象。让埋头苦干、作风过硬、担当实干的干部有舞台，“怕、慢、假、庸、散”的干部没市场。
四、推进作风建设转变必须强化履职尽责
习总书记指出，作风问题要“抓常抓细抓长”，不能一阵风。这充分表明了中央推动作风建设常态化、长效化的坚定决心。推进作风建设切实转变，必须忠诚履职尽责，坚持以上率下，发挥示范带动作用。从我做起，从宣传思想文化系统各单位各部门主要负责同志做起，坚持高标准、严要求，带头履职尽责，贯彻干部作风建设有关规定和要求，带头严格执行中央八项规定精神，切实改进思想作风、工作作风、生活作风，改进学风、文风、会风，形成持续加强作风建设的“头雁效应”。履职尽责的工作目的是为了更好的提升我们的工作实效。宣传思想文化系统干部职工要把履职尽责体现在巩固壮大主流思想舆论，弘扬主旋律，传播正能量上来，必须增强主动性、掌握主动权、打好主动仗，更好地为建设美丽幸福大临川服务。作风建设的主体责任是各级党组织，宣传思想文化系统各单位、各部门主要负责同志必须切实履行好第一责任人的责任，强化主体意识，教育、引导和监督好干部职工遵守纪律、改进作风，切实做到各司其职、各尽其责。要常抓不懈、久久为功，做到内外兼修、标本兼治，使全区宣传思想文化系统干部作风全面过硬起来。
2018年5月29日
第四篇：学习党章改进作风心得体会以党章为镜正衣冠明得失
“万古秦时镜，从来抱至精。云天皆洞鉴，表里尽虚明。”相传女娲补天时用黑曜石打磨成一面石镜，现实生活中，镜子以其为人正容的独特价值成为必须品。而人的品行也同样需要一面镜子，唐朝时唐太宗赞誉魏征时说：“以铜为镜可以正衣冠，以古为镜可以知兴替，以人为镜可以明得失矣。”
近来
，党的群众路线教育实践活动正如火如荼地在全国开展，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”是习近平总书记向所有党员干部提出的要求。而首个要求就是“照镜子”。无疑，“照镜子”，照的是心灵深处，照的是精神面貌，照的是行为作风。凡有藏污纳垢的地方，都应该照得见、看得清、找得准，知晓不足和差距，明白努力的方向和标准，而党章无疑是一面最好的镜子。
随着时代的发展，当前的世情、国情、党情都发生了深刻变化，精神懈怠、能力不足、脱离群众和消极腐败的危险比以往任何时候都更突出地摆在全党面前，也对人民群众对党的信任以及改革事业形成影响。与此同时，党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题，必须引起高度警惕。纠治这一系列问题，首先要做的就是认真“照镜子”，通过查找发现问题来分析根源，制定改进措施，“洗洗澡、治治病”，疏解症结，达到解决问题的目的。
改进作风的镜子应该如何照。以党章为镜，自省自查。党的章程是党的行动纲领，是每个党员必须遵循的最高行为准则。它对党员的党性、政治品格和道德等各个方面，都提出了十分明确的要求。一个党员各个方面都坚持按党章要求去做，才能算是合格的；反之，遗忘了党章的规定，背离了党章的要求，甚至明知故犯，入党只为做官，掌权只为谋私，那就必须要好好照一照党章这面镜子，查找思想差距在哪里，行为背离究竟有多远，切实让自己把党性树立起来，把思想觉悟跟上来，把错误行为纠正过来，自省自警自律自励。
党章也在与时俱进，党章这面镜子的优越性愈加体现。十八大党章在保持党章总体框架不变的前提下，做了六处主要修改，修改后的党章提出了一些重要的新思想、新观点、新规定，实现了党章的与时俱进。一是对科学发展观作出新的定位和阐述，二是充实完善中国特色社会主义重要成就的内容，三是充实了坚持改革开放的内容，四是充实了中国特色社会主义总体布局的内容，五是充实完善关于党的建设总体要求的内容，六是对部分条文作了适当修改。我们在以党章为镜的时候尤其应该重视这些新形势、新变化，这些变化无疑是给我们新时期的党员设定了更高的标杆、寄予了更高的期望。
共产主义先驱马克思曾说过。“一步实际行动比一打纲领更重要”。这不是轻视纲领，而是强调，只有在实际行动中才能真正地见分晓。对于一个政党来说，有一个好纲领、好党章固然重要，但关键的还是要把书面的规定变为实际的行动。所以，十八大修改党章之后，我们更要认真地学好党章，领会党章，以党章为镜，正衣冠、知得失，勿负镜之察，莫辜镜之明，努力成为优秀的共产主义践行者。
第五篇：改进作风、提高效能、优化环境主题活动心得体会“改进作风、提高效能、优化环境”主题
活动心得体会
“改进作风、提高效能、优化环境”主题活动动是我县适应全面建设小康社会形势，顺应广大人民群众期待，推动转型跨越，密切党群干群关系的一项全局性、战略性重大决策。深入开展“改进作风、提高效能、优化环境”主题活动，主要任务是解决“思想作风、工作作风、领导作风、纪律作风、环境建设”五个方面的突出问题，重点是落实“六抓六推进”措施，努力创建争先进位的工作环境、优质高效的服务环境、宽松和谐的创业环境、充满活力的发展环境。通过学习我个人有以下心得体会：
一、提高认识
我认真参加集体学习和自己学习相结合，以满足基层群众的需要为第一出发点，以提高工作效能为立足点，要求认真检查自己的效能建设方面存在问题，充分认识到转变干部作风加强机关行政效能建设的重要性，深刻理解和准确定位在履行行政事务管理、服务经济发展和满足群众需求中的职责，自觉践行“三个代表”，做到廉洁从政、高效从政，建设服务型机关，为服务发展、加快发展做出新贡献。
二、深入检查问题，找出效能建设的关键环节
通过学习，我认为，近年来，我积极主动、任劳任怨地做好办公室的各项工作，尤其是改进机关作风、提高办事效率、建设服务型机关等加强行政效能建设方面，取得了明显成效，中心意识、大局意识显著增强，工作效率、工作水平有了很大的改进和提高。
我也存在不同程度的表现。在工作纪律上，还有不少漏洞和薄弱环节，有时上下班比较随便，上班期间有“散漫”现象存在；在工作职责上，有时会责任心不强，工作努力不够，有消极应付和拖拉现象；在制度建设上，有些方面不够全面和到位，一方面有的制度不够健全，另一方面现有的制度落实不够。
除此之外，从履行我的业务职能出发，也还认为我的行政效能建设与加快发展的任务相比，与基层和群众的愿望相比，与市场经济条件下政府职能转变的要求相比，还存在一定差距，主要表现在以下几方面：
（一）创新意识还不够到位
面对新形势下的新任务，作为一名行政机关人员必须进一步增强创新意识，提高创新能力。要结合工作实际，围绕如何提高工作效率、如何提高人民满意度上狠下功夫，不断的挖掘潜力，谋划新思路，探索新举措。
（二）服务工作还不够全面
为基层、为社会、为群众服务方面，我对工作认真积极、严谨、及时做到上通下达等方面得到领导的认可。但服务无止境、沟通无距离，对基层、对群众的不理解的问题或非我本职方面工作的解释，受职能、资金、政策和知识面等方面的限制，一时还无法保证完全满意。
三、抓住关键环节，全面推进和落实整改举措
坚持围绕中心、服务大局，针对行政效能建设方面存在的问题，我从关键环节抓起，突出“以人为本”，着重从以下几方面入手，不断加强机关效能建设
（一）加强思想素质，转变作风
我做到立说立行、雷厉风行、敢于负责的作风，进一步深入学习“三个代表”重要思想，提高为人民服务的质量和水平，创新工作思路和工作方法，为基层、为群众谨慎工作、公正工作、廉洁工作
（二）规范行为，提高效率
按照《公务员行为规范》和《关于进一步加强机关效能建设的实施方案》，规范行为，坚持依法行政、廉洁从政、高效从政，规范从政行为，从发展大局出发，保护群众的合法权益，推行行政执法过错责任追究制，增强自我纠错的能力。
（三）接受社会监督
根据上级政府下发的政府工作规则和提高行政效能的具体要求，结合我的工作实际，对自己的工作纪律、工作作风、服务态度及效能建设等有关制度的贯彻执行情况进行自查，自找，随时接受检查，并学习其他人效能建设方面取得的成绩和经验，收集领导对我的工作的新要求，及时查找工作不足，补充新的内容，并根据不同时期、不同阶段的新情况，不断赋予新的内容，设计新的载体，务求新的成效，努力营造良好的工作心态，为我县的快速发展做出新贡献。
第15页 共15页