1、药品检验员工作总结 xxxx年工作即将完毕,这一年是我院不断深化改革,加快开展,增进效益的一年,更是落实以病人为中心,以提高医疗质量为主题的医院管理年.药剂科在院班子重视主管院长的正确领导下,在各兄弟科室的大力支持下,全科同志团结协作,奋力拼搏较好的完成了本年度工作.工作模式上有了新突破,工作方式有了较大的改变,现将全年工作总结如下: 一.经济方面:药品经济是药品管理的重要内容,历年来药剂科在药品经济管理方面做出了卓越的成绩,帐物相符率超过99.9%,报损率不断降低.全年又有十几种常用药品价格下调.受大环境影响,药品销售额与去年同期相比虽然下降了,但收入仍然占全院总收入的65%.实现药品利润.
2、 二.质量方面:药品质量问题重于泰山,是每个医疗机构兴衰荣辱的关健,也是患者最关心的问题,我们时时刻刻把药品质量问题放在第一位,在把握药品购进的货源平安稳定的同时,同样重视药品在使用中的各个环节,确保了患者用药平安有效.在这里我们要感谢全体护士,她们严格把关,杜绝了外来药品在本院使用,保证了患者用药的及时平安,感谢她们对药剂科工作的大力支持. 三.效劳方面:效劳质量不断提高,赢得了患者的信任与满意.效劳过程中,冬天我们迎风冒雪,夏天我们迎着炎炎烈日,整个六月份都在下雨,科室每个人都感冒了,打着点滴也不休息,郑凯一边拔点滴的针一边争着去接患者.王艳和刘德春到了旺季没有休息过一天,毫无怨言的工作着
3、,每个人都是随叫随到,不计较报酬.下半年开展中药更加大了工作量,科室每位工作人员在旺季的几个月里都不能按时下班,早来晚走默默无闻的工作着,刘德春同志在没有进煎药机的一个月工作中,每天早晨四点多至晚上十一点连轴工作,为创造效益加班加点的工作而毫无怨言.寒冷的冬日更挡不住我们对工作的热情,一如既往对患者效劳.无论什么样的困难最后都一一克服了,没有压力就没有动力,没有这么多的困难就没有我们今天这么多的进步.我们还特别重视技术效劳,根本工作技能、计算机、俄语、思想道德教育等来提高效劳水准. 四.学习方面:分析现有人员在工作中的主要差距,然后设定有针对性的学习方案,合理设置学习内容,安排固定时间与临时学
4、习相结合,不占用更多休息时间来进展提高学习.我们还非常重视素质教育,养成高尚的品质,处理业务能到达多面化,充实各岗位人员处理业务时应具备的知识.药剂科每个人都深切体会到我们疗养院对社会所负的使命,都自觉充实自己,不断向上. 五.其他方面:随着国家药政法规相继公布,为适应药事管理工作的要求,在认真总结管理经历的根底上,结合相关法规和医院评审标准,对科内各项规章制度进展了补充,新增加了毒麻药品管理制度,药品管理制度,药品查对制度、药局和收款处交接班制度、业务政治学习制度,补充了工作质量考核标准,完善了制度,以制度管人,以制度标准效劳.积极响应院里各项号召,及时传达院有关会议文件精神. 工作中还存在许多缺乏之处,比方窗口效劳的技能和态度,俄语学习有待进一步加强.还要加强药品质量管理力度和深度,加强与临床沟通.增强药剂科对其他科室的支持能力和对患者的效劳水平.增强科室锐意进取精神,更要发扬以主人翁精神为患者效劳. xxxx年工作方案:1、密切配合临床,保证临床用药平安有效.2、加强临床药师的培养.3、贯彻落实抗生素药物临床指导原那么,了解和指导临床应用情况.4、进一步标准药品不良反响监测工作,密切配合医疗、护理等相关部门,及时上报药品不良反响报告. 新的一年里,全科同志会继续发扬吃苦耐劳、开拓创新的精神,努力学习,积极工作,为疗养院的兴旺兴旺创造更大的经济效益.