“三严三实”的要求学习心得体会.docx

“三严三实”的要求学习心得体会 3月9日，习在参加全国人大会工作报告*代表团审议会议上对各级领导干部提出三严三实的要求，具体内容是严以修身、严以用权、严以律己，又找事要实、创业要实、做人要实。三严三实可谓意义深远，三严三实为做好干部指明方向。 一、三严三实具有重要的意义 三严三实是对新时期党的干部工作的深入总结，是对新时期党员干部的基本要求。各级干部以三严三实为指导，做好本职工作，才会实现自己的理想和抱负，也只有坚定不移地坚持三严三实，才能得到党和人民群众的支持，使自己有更大的舞台为民服务。各级领导干部要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断获得作风建设新成效。 关于作风建设三严三实的重要论述，高屋建瓴，思想深入，内涵丰富，苦口婆心，对深化党的群众线路教育实践活动，规范党员干部言行，凝聚党心民心，具有重要和深远意义，也是给广大党员干部上的一堂生动的党课。 二、各级领导干部把三严三实的要求作为自己的座右铭 三严三实是新时期党中心对党员干部新的要求，也将成为好的领导干部的标准。三严三实不但对党员干部提出要求，更对党员干部提出的希看。也应当成为各级领导干部特别是党的高级领导干部从政的座右铭。三严三实以很朴实的论述为一位领导干部量身定制了一套从政指南，是习亲身帮领导干部私人定制的为官之道。 我们应当时刻自省，手中的权利是谁给的，应当为谁而用。做人要实，这是对领导干部的基本要求。只有实于做人，对群众才能有真感情，找事才能实事求是。鲜明地提出了干部的政绩观题目。功成没必要在我，接着干、做实事，利民利国。对党、对组织、对人民、对同道虔诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正直。要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断获得作风建设新成效。 三、对比三严三实的要求，深入反思，加强作风建设 现实生活中，有些干部喜欢做表面文章、搭花架子，当三拍干部。一些干部不晓得功成没必要在我的操守，常有新官不理往事的错误心态，有的地方换一任干部就新上一批项目，使很多事情虎头蛇尾，留下很多半拉子工程。有的对上级两面三刀，对群众则成了官油子、不办实事。凡此种种，都是不以实立身，不以实为守，不以实行事。各级干部假如找事不求实，创业不踏实，做人不老实，不但做人失败，甚么事也都干不成。 要抓好作风建设三严三实，一方面从点滴做起、由细节着手，出台了一系列针对四风的禁令，在常态工作中建立起规范;另外一方面大力推动公车制度改革、建立科学规范的干部提拔任用制度，将制度的笼子编织得更紧密，这些都使作风建设有了规则做载体，有了制度为依托，不但起到了端正党风的作用，也取得了*民风的效果。 作风建设的要求，不但要落实为制度，更要升华为价值。成为准则，只意味着人人遵守;成为价值观，才意味着人人信守。关于三严三实的论述，正是从价值层面对作风建设提出了更高的要求，其中找事创业做人包括了今天领导干部工作生活的各个层面，修身用权律己里面有对古今修己正身之道的凝炼和提升。 古人论为官，推重清、慎、勤，常言公生明、廉生威。公与廉，是严于律己、严以修身的效果;慎与勤，则是兢兢业业、脚踏实地的展现。在我们党的历史上，老一辈无产阶级革命家严于律己的故事曾被口口相传，老实人精神和实事求是精神则更是我们党的良好传统。这些经验和传统，都为今人留下了镜鉴。 总之、三严三实的要求对各级领导干部来讲，即是一把尺子，也是一个标准，我们应当依照三严三实的要求，在工作中不断增加群众意识，坚持群众线路，密切联系群众，切实维护人民群众的根本利益。同时，也要要严于律己，自觉遵守党纪和国家的法律法规，在自己的岗位上为老百姓福祉作出自己应有的贡献。第3页 共3页