收藏 分销(赏)

上班穿拖鞋的通报范文(必备34篇).pdf

上传人:紫*** 文档编号:5905395 上传时间:2024-11-23 格式:PDF 页数:43 大小:543.83KB 下载积分:5 金币
下载 相关 举报
上班穿拖鞋的通报范文(必备34篇).pdf_第1页
第1页 / 共43页
上班穿拖鞋的通报范文(必备34篇).pdf_第2页
第2页 / 共43页


点击查看更多>>
资源描述
上班穿拖鞋的通报范文(必备 34 篇)上班穿拖鞋的通报范文 第 1 篇 20 xx 年潍坊企业养老保险费率标准,社保缴费比例调整通知。潍坊企业养老保险费率标准 社保费率下调后,一些职工开始担心“甘蔗没有两头甜”,以后的养老、医疗等社保待遇会不会有所下降?多地明确表态,费率降低后,参保人员的各项社会保险待遇不受影响,要确保按时足额支付。天津表示,费率降低后,参保人员社会保险待遇标准不降低。企业成本将进一步降低,有利于增强企业活力、促进企业发展和职工增收。湖北指出,阶段性降低社会保险费,不会影响参保人员的各项待遇水平,下一步将加大工作力度,完善配套措施,确保参保人员各项待遇按时足额支付。陕西也明确,要加强社会保险基金征缴,做到应收尽收,确保参保人员各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付。人社部也多次强调不会影响职工社保待遇。张义珍表示,降低社会保险费率,尤其是阶段性地降低社会保险费率不会影响社会保险待遇。_对阶段性降低社会保险费率提出了明确要求,前提就是要确保参保人员的各项社会保险待遇不降低,和待遇按时足额支付,这是一个前提条件,是要确保的。需要指出的是,上述部分降低失业保险个人费率的地区,其企业职工拿到手的工资有望变多一些。以湖北为例,湖北提出将失业保险总费率由 2%降至 1%,其中,单位费率由降至,个人费率由降至。湖北省人社厅指出,初步测算,降费率两年,全省可再为用人单位减轻负担亿元以上,增加职工个人收入亿元以上。社保缴费比例调整通知 6 月 12 日,潍坊市人力资源和社会保障局公布 20 xx 年社会保险缴费及待遇计发基数!根据公布数据,20 xx 年度山东省在岗职工平均工资(城镇非私营单位在岗职工平均工资口径)为 58197 元,月均元。据此确定潍坊市 20 xx 年度社会保险缴费平均基数为 4850 元/月、最高基数为 14550 元/月、最低基数为 2910 元/月。企业职工退休金计发基数为 4850 元。潍坊社会保险缴费基数调整办理程序 上班穿拖鞋的通报范文 第 2 篇 各位领导、各位同事:大家好!办公室是联接领导和基层的桥梁,是协调有关部门关系的重要纽带,在日常的工作中有着承上启下的重要作用。作为办公室的负责人,我深知,办公室能否发挥应有的作用直接关系到公司能否稳健地发展,因此,在过去的一年里,我和办公室的全体同事立足本职岗位职责(包含信息交流、文件管理、上传下达、工资福利、台账管理、廉政建设等方面的工作),扎实地推进公司的各项事务,为公司的经营、发展提供了有力的支撑。现将 15 年的主要工作、存在的不足和下一步努力的方向述职汇报如下:一、办公室的各项工作 1、办公室工作范围广、内容多、责任重,作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是联系四面八方、协调各项工作的枢纽,需要及时处理各项上传下达以及部门之间的信息流通工作。一方面要及时处理好上级部门交付的事项,如下发通知、信息汇报、信息反馈、会务安排、活动组织等;另一方面则要认真协调好部门与部门的工作,通过合理的资源配置保证公司的良性运转和各部门之间的有效配合,形成高效的团体组织,促进各部门发挥最大的功效。2、认真履行“办文、办会、办事”的岗位职责,促进各项工作有序开展。及时处理接收承办的文件,并规范文件的传阅方式,促进上级与下级之间的信息畅通和部门与部门之间的信息交流;认真传达各类会议通知,并协助组织会务工作的顺利开展,以及会后事务的落实反馈工作。3、根据公司薪酬、福利相关制度,按时完成工资造册和福利发放工作。4、及时补充完善公司各类台账,让各项事务有据可查,并积极配合上级部门布置的各项检查工作。5、在廉政建设方面,首先是严格要求自己,不利用任何职务之便为自己捞好处,同时也严格要求和监督部门人员不可利用自身职务为他人谋取不当利益。二、存在的不足 1、面对不断发展变化的工作需求,个人的理论水平和工作水平还需要进一步的.提升,包含生产经营、企业管理等方面的知识,还需要在日后进一步的丰富和进步。2、廉政建设工作开展的时间短,还有待于进一步具体落实和提升。三、下一步努力的方向 1、办公室是专业和事务交织的综合协调部门,必须要以良好的素质和形象进行高定位、严要求的自我提升,才能不断满足日益变化的工作需要。在接下来的工作中,本人仍将继续加强理论学习,重点加强对生产经营、企业管理等知识的学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质。2、针对办公室工作繁杂的特点,在今后的工作中,我也将不断强化自身的责任意识,以高度负责的精神对待每一项工作,让爱岗敬业、吃苦耐劳、真抓实干成为提升工作水平的有力支撑,让各项工作不断取得新进展。3、注重形象建设,严格执行公司廉洁自律的要求,严于律己、格尽职守;定期、不定期地组织开展形式多样的廉政教育活动,切实提升部门廉政建设工作水平。以上就是我个人的述职报告,如有不妥,请各位领导和同事指正,谢谢大家!上班穿拖鞋的通报范文 第 3 篇 20 xx 年海南社保新政策 1 个体户自由职业可缴公积金 全国将陆续全面推进住房公积金扩面建制工作,重点将已在城镇有稳定劳动关系的进城务工人员,以及个体工商户、自由职业者等群体纳入住房公积金制度受益范围。目前,河南、甘肃等地区已出台相关执行细则,其他地区具体落实情况及时间以当地公布为准,包括缴存比例、缴存方式、转移续缴、还贷方式等方面。2 更广泛实现医保全家“共享”近日,浙江省人社厅通报该省医保个人账户活化政策,明确个人账户历年资金可用于支付职工基本医疗保险参保人员配偶、子女、父母的医疗保障费用。浙江省也成为国内率先出台政策允许家庭成员之间医保资金进行共济互助的省份。相对北京的完全放开,很多地区是将医保基金个人账户打到医保卡内,可在门诊刷卡支付及买药,但不能变现,只限个人使用。而推动医保个人账户“家庭共济”,是相对现行限制与北京完全放开之间的折中举措,既保证个人账户用于就医,又赋予参保人更多选择的权利,家庭成员所有的医保个人账户被打通。3 允许医保卡用于健身消费 苏州、常州、南京等已经开展了医保卡余额购买健身服务的试点。带动体育健身消费,刺激体育产业的快速发展,通过强健体质,最终达到减少看病支出、节约医保资金的目的。政府可按照自愿申请、现场考核、价格谈判、社会公示等程序来确定一批医保定点运动健身场馆,并同时明确在确定的场馆健身必须享受一定*,消费价格不得高于现金购买价格。4 体检纳入医保报销宜尽早 及时体检最有效的办法就是把公民的体检费列入医保报销范围。定期的全面体检可以早发现疾病,可减少慢性病和大病的出现,这样可减少治疗成本,减轻病人家庭的经济负担,也可大幅降低医疗和医保基金支出。虽然目前体检纳入医保尚处于专家建议阶段,但无论是专业角度,还是国外经验,以及现实的要求,都说明体检纳入医保是非常必要,未来会上升到政策推进的阶段。5 北京扩大岗位补贴、社保补贴 北京将应届高校毕业生、退役士兵、公益性就业组织安置人员、分流职工等人群纳入到享受岗补、社补的范围。新政策从今年 4 月 1 日起实施。1、用人单位招用北京市登记失业人员和农村就业困难人员,依法签订一年及以上期限劳动合同、按规定缴纳职工社会保险、按月足额发放不低于当年本市职工最低工资标准倍的工资,可申请享受岗位补贴和社会保险补贴。2、用人单位直接招用应届高校毕业生,可申请享受最长不超过 3 年的社会保险补贴;用人单位直接招用退役士兵、公益性就业组织安置人员、北京市分流职工的,可申请享受最长不超过五年的岗位补贴、社会保险补贴。3、岗位补贴标准为每人每年 5000 元。社会保险补贴以北京市上年度职工月平均工资标准的 60%为最高补贴基数,低于北京市上年度职工月平均工资标准 60%的,按照实际缴费基数予以补贴。基本养老保险补贴 20%,医疗保险补贴 10%,失业保险补贴 1%。上班穿拖鞋的通报范文 第 4 篇 物业公司各部门、属下各客户服务中心:为全力配合及支持君华硅谷样板房开放,xx 年 x 月 x 日-3月 8 日,中山*客服中心环境_全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对 4 套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华硅谷样板房如期开放。上述事件反映出中山*客服中心环境_员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:给予中山*环境_全体员工通报表扬。希望全体员工以中山*客服中心环境_为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的力量。上班穿拖鞋的通报范文 第 5 篇 中铁十二局集团有限公司昆明轨道交通首期工程十标项目部 处款通知 签发:部属保安队:20 xx 年 X 月 X 日 X 时 X 分,杨福仁队存于二工区北面西侧门内挖掘机和装载机备用柴油被盗,根据现场监控记录,当夜有 3-4 人撬开北面西侧大门门锁,用导管抽走柴油,作案时间长达近 20 分钟。据调查,值班保安易继平在夜晚值班时不仔细,并在值班室睡觉。此事件暴露出保安人员在夜间巡察中麻痹大意,失职渎职,工作 xxx 股份有限公司 管理部 20 xx 年 12 月 23 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 6 篇 关于表扬 20 xx 年度公司优秀员工、优秀新人的决定 公司各部、西安研发中心:为表扬在 20 xx 年度取得优异成绩的公司员工,以此鼓励先进,树立典型。由各部门推荐,经公司办公会议审定,决定授予贾志敏等 12 名优秀员工和马月等 4 名优秀新人个人荣誉称号。对获得部门提名的徐二虎等 7 名员工给予通报表扬!具体名单如下:一、授予公司优秀员工、优秀新人荣誉称号名单 1、优秀员工(共 12 名)2、优秀新人(共 4 人)二、获部门优秀员工、优秀新人提名名单(除获奖员工外)1、优秀员工提名(共 4 名)2、优秀新人提名(共 3 名)希望此次受到表彰的员工以此为新的起点,戒骄戒躁、再接再厉,在今后的工作中再立新功。特此表扬!上班穿拖鞋的通报范文 第 7 篇 亲爱的大朋友、小朋友:你们好!开学啦!开学啦!我们终于要见面了!新学期开学了,欢迎小朋友回到幼儿园这个快乐的大家庭中,继续和老师、小朋友们一起快乐的学习。敬请关注:近期天气凉爽,我园将提前一周正式上课,元月份也将提前一周放假,以便大家更早回家过春节。具体安排如下:20 xx 年 8 月 17 日-20 xx 年 8 月 23 日 报名缴费。、20 xx 年 8 月 24 日 正式开学。为避免 24 日正式开园当天缴费家长过多,导致校园拥挤、排队时间长等情况,请家长在 20 日-23 日最后 3 天务必抽时间前来缴费报名!并于 8 月 24 日准时送幼儿入园!谢谢您的配合和支持!在这美丽的初秋时节,幼儿园全体教职工将以全新的精神面貌敞开怀抱迎接孩子们的返园!爱是教育的灵魂,用爱哺育每一个孩子,让他们绽放最美的芬芳!xx 幼儿园 20 xx 年 xx 月 xx 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 8 篇 尊敬的各位员工,经过一段时间的努力和防控,我们的公司终于迎来了一个好消息政府已经宣布解除了当前的封锁状态。经过我们的多方努力,公司和各个部门已经准备好了各项防控工作,现在我们可以正式恢复我们的正常工作状态。在此通知全体员工:公司正常上班时间将在本月初的第 6 天开始,请大家做好准备以确保我们的办公室恢复正常。为了向全体员工提供更好的工作保障,我们也准备了一些防疫措施。请全体员工严格遵守以下规定:1.准时上班,不要迟到、早退。2.进入办公室之前,必须进行体温测量,如出现发热、咳嗽、感冒等症状,请及时向公司报告。3.除非有特殊情况,否则请不要随便外出,保持在公司内的最佳状态。4.每天必须及时清洗办公桌和工作场所,垃圾必须及时处理,以确保整个办公室的清洁。5.如出现未经公司批准的请假情况,请及时向部门主管或人事部门报告。在这里,我们也想提醒大家注意个人卫生和健康。疫情虽然已经得到控制,但是在日常生活中我们还是要有所防范。为了确保自己和他人的健康,请注意以下注意事项:1.避免与人群过于密集的场所接触,包括超市、地铁、公交车等等。2.勤洗手,因为公共场所使用门把手和电梯按键等等物品可能会存在一定的卫生问题。3.在使用合适的口罩的情况下在外面活动,以保护自己和他人的健康。我们相信,只要我们坚持做好以上防疫工作,我们的正常上班工作一定会顺利推进。请各位员工准备好心态、注意安全、积极参与本次恢复正常上班工作,全力以赴打造更加美好和健康的工作环境。感谢各位员工的支持和帮助。被更好的未来,我们共同努力!祝愿大家天天开心工作,早日实现自己的事业理想!公司管理层 上班穿拖鞋的通报范文 第 9 篇 为进一步提高我公司员工公文写作技巧,规范公文写作格式,根据 201x 年度培训计划,4 月 11 日下午,人力资源部在五楼会议室组织开展公文写作培训。公司各单位各部门相关人员参加了培训。此次培训由办公室主任助理谭琛主讲,培训内容包括公文的种类、构成要素、排版形式,以及公文写作的基本要求等,重点讲解了通知、报告、请示、函、纪要等常用文种的使用方法与文字表达规范,谭琛助理结合自身公文写作经验对以往碰到的常见公文写作错误进行了案例分析。会上,大家就公文写作的心得体会进行了积极的沟通交流。通过此次培训,大家进一步了解了公文写作的要领,为今后开展相关工作奠定了基础。上班穿拖鞋的通报范文 第 10 篇 公司各部、子公司:xx 年,在董事会的正确领导下,在全体员工的共同努力下,公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩,特别是刷新了公司销售的历史记录。在公司取得良好业绩的同时,涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的优秀员工。为了树立榜样,表扬先进,弘扬企业文化,增强企业凝聚力,按照公司员工手册员工奖惩的规定,公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的评选。通过评选,并经过公司总裁办公会研究决定,授予刘亚丽、吴永霞、孙慧琳、_、黄建伟、顾小明、高大权、刘伟、陆小平、蒋本发十名员工为 xx 年度优秀员工光荣称号,并予以表彰。希望全体员工向他们学习,形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围,为公司的发展贡献自己的力量。特此决定!十二月三十一日 上班穿拖鞋的通报范文 第 11 篇 恢复正常上班的通知 尊敬的各位员工:自新冠肺炎疫情爆发以来,公司一直采取最严格的预防措施,确保每位员工的健康与安全。经过国家政策的不断调整,以及全体员工的共同努力,目前疫情已得到有效控制。为了保证公司业务的正常开展,现决定于下月初恢复正常上班。1.上班时间 根据公司规定的上班时间,从周一到周五,上午 9 点到下午 6 点。员工应准时到达公司,并按时开始工作。2.人员安排 公司各项业务正常开展,所有员工都需要回到公司工作。为了确保各部门工作的协调顺畅,公司将逐步恢复正常的人员安排。各部门应严格控制人员人数,保持合理的办公环境。3.工具配备 为了更好地防控疫情,员工需要严格执行公司制定的防疫措施。为此,公司将配备足够的口罩、消毒液、体温计等物资,确保员工健康安全。同时,员工应按照公司要求,保持卫生和个人防护意识。4.工作推进 针对疫情期间的工作情况,各部门应制定详细的工作计划,逐步恢复业务的推进。同时,每位员工也应对自己的工作任务进行详细的规划和落实,确保工作的高效开展。5.疫情防控 虽然疫情已得到有效控制,但各位员工应时刻保持警惕。一旦出现感冒等症状,应及时向公司汇报,并佩戴口罩。定期测量体温,保持室内通风。同时,避免前往疫情高风险地区,减少不必要的公共场合活动。6.综合评价 恢复正常上班标志着公司的正常运转重新开始,也是对全体员工的一次挑战和考验。在此期间,公司将对各部门和员工的工作情况进行综合评价,根据实际情况制定相应的奖惩措施。各位员工应当时关注公司最新的公告和通知,遵守公司的各项规定,全力以赴为公司的发展做出贡献。恢复正常上班,不仅是公司的需要,更是每位员工必须承担的责任。相信有全体员工的支持和努力,公司必将取得更加出色的业绩。再次感谢各位员工的理解和支持!特此通知。二零二一年六月一日 上班穿拖鞋的通报范文 第 12 篇 尊敬的各广大经销商和新老客户:大家好!“五一”节即将来临,公司按照国家规定,定 20 xx 年 5 月1 日至 4 日放假调休,共 4 天。4 月 28 日(星期日)、5 月 5日(星期日)上班。因放假期间公司不安排值班人员,请广大经销商和消费者如若有任何需求请于放假前与公司联系,以便我们为您提供进一步的服务和帮助。因受“五一”假期影响,此期间货件会有相应的延误,由此带来的不便之处我们深表歉意,敬请谅解!感谢广大经销商和新老客户们一直以来对于公司的大力支持与配合,在此借“五一”节即将来临之际,提前预祝大家劳动节快乐!通知人:xxx 20 xx 年 xx 月 xx 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 13 篇 1.关注卫生和疾病预防知识,预防传染病及暑期中暑、中毒,按要求做好个人防护,维护公共卫生安全。2.讲究个人清洁,勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲、勤换衣,不共用毛巾、杯子等卫生洁具,不随意用手揉眼睛。3.保持室内清洁、干燥,定期通风换气,不随意把室外不清洁、未消毒的物品带入室内,垃圾分类投放。4.不吃“三无”食品,不吃未清洗干净的食物,不喝生水;少吃高盐、高糖、油炸、熏制食品。5.坚持适当的体育锻炼,增强体质,保持良好的、充沛的精力。上班穿拖鞋的通报范文 第 14 篇“春节”假期将至,首先向全体员工致以节日的问候,祝大家 XX 节快乐、万事如意!为了度过欢乐、祥和、平安节日,特提醒全体人员注意以下几点:1、人事行政部将在放假前进行安全检查,各部门在节前要组织一次全面的安全自查,杜绝一切安全隐患。包括:无人值班、加班的房间锁好门窗、切断无需持续供电的设备电源;连续使用的设备、车辆应安排值班人员每日进行检查,确保使用安全;妥善保管重要物品。2、节日期前重点安全部门,如仓库,要加强对仓库物品的管理,严格执行出入库管理规定。3、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。上班穿拖鞋的通报范文 第 15 篇 各车间(分厂)、各部室:20 xx 年,面对复杂严峻的经济形势,在公司董事会的领导下,全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏,共同努力,取得了较好的经济效益,为公司的发展作出了积极的贡献。为了表彰先进,树立典型,激励进取,经充分酝酿、逐级推荐、严格评审,公司决定授予 2 个先进车间、7 个先进工序、1 个先进班组和 20 位优秀员工荣誉称号。希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉,再接再厉,奋发作为,为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。公司各单位和全体员工要以先进为榜样,在的一年里作出新的更大贡献。特此决定。附件:先进集体、优秀员工名单 xxxx 年 xx 月 xx 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 16 篇 各部门、车间:20 xx 年公司在全体员工的共同努力下,较好地完成了公司下达的生产经营指标,各项工作取得了可喜的成绩。为了鼓励先进,再创佳绩,经员工自评、部门互评、决策会总评,决定对彭传勇、沈克芬等几位同志予以通报表彰。希望受到表彰的同志在今后的工作中再接再厉,取得更好的成绩。受表彰员工名单附表:特此通知。xxx 有限公司 xx 年 x 月 x 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 17 篇 近日,大连市社会保险基金管理中心公布了 20 xx 年度全市在岗职工平均工资。数据显示,20 xx 年度大连市在岗职工平均工资为 69390 元,月平均工资为 5783 元,比上年增长。近年,大连市职工平均工资不断增长。大连度在岗职工平均工资为63611 元,月平均工资为 5301 元。随着社平工资的发布,相应的社保缴费最低、最高基数和公积金缴费基数都会发生相应变化。以下是详细内容,欢迎查阅。【法规正文】关于做好 20 xx 社保年度缴费基数申报等相关工作的通知 各参保单位:现将 20 xx 社保年度缴费基数申报等相关工作要求说明如下:一、预计 20 xx 年全市在岗职工平均工资为 69390 元,月平均工资为 5783 元。二、预计 20 xx 社保年度全市企业单位职工养老保险(含医疗、工伤、生育、失业,下同)最低缴费基数为 3470 元/月,最高缴费基数为 17349 元/月,采暖费缴费基数为 5783 元/月,农民工工伤、医疗保险缴费基数为 3470 元/月。三、各参保单位应于 7 月 6 日前申报上年度职工月平均工资,并通过网上申报系统查询、确认缴费基数生成结果,确保20 xx 社保年度缴费业务准确无误。四、由于个人账户利率文件没有正式下发,也无预计数据,7 月 4 日起不能办理与个人账户利率相关的业务。具体包括:补缴养老保险费业务(单位整体补缴、单位职工个人补缴和灵活就业人员补缴)、需计息至 20 xx 年 7 月的个人账户结转相关业务(在职及退休死亡个人账户继承、退休)。特此通知。大连市社会保险基金管理中心 20 xx 年 7 月 4 日 解读:20 xx 年社保缴费基数下限 3470 元/月,上限 17349 元/月 如果你的 20 xx 年度月平均工资(自己工资自己知道吭,败问我)低于最低缴费基数 3470 元,以 3470 为缴费基数;高于最低缴费基数 3470 元,以实际工资作为缴费基数,但不高于上线。20 xx 年社保缴费基数下限 3181 元,上限 15903 元/月 如果你的度月平均工资 低于最低缴费基数 3181 元,以 3181 为缴费基数;高于最低缴费基数 3181 元,以实际工资作为缴费基数,但不高于上限。举个例子:1、根据自己的工资额对应自己调整前的缴费基数(这里以下线 3181 为例)个人需缴纳五险的费用为:3181*(8%+2%+)=元/月也就是说月工资低于 3181 元,每月社保个人部分扣款元。2、根据自己的工资额对应自己调整后的缴费基数(这里以下线 3470 为例)个人需缴纳五险的费用为:3470*(8%+2%+)=元/月也就是说月工资低于 3181 元,每月社保个人部分扣款元。也就是说!从 20 xx 年 7 月开始,当你的月工资低于 3470 元时,你每月要比之前少拿元。上班穿拖鞋的通报范文 第 18 篇 尊敬的各位员工:你们好!根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对春节放假做出安排,具体如下:放假时间为:20 xx 年 1 月 18 日(周三)至 2 月 5 日(周日),放假 19天,2 月 6 日(周日)正常上班。请各部门负责人做好本部门的节前工作安排,并检查相关设施、设备,做好防火、防盗工作,确保办公场所的安全、有序。全体员工在节假日期间,注意人身财产安全、交通安全,度过一个愉快的假期。在放假期间,各业务咨询固话、手机均正常接通,欢迎 24小时垂询!【手机:xx;固话:xxQQ:xx】预祝全体员工,新老客户,新年快乐,身体健康,生机勃勃!特此通知!xx 建筑装饰工程有限公司 20 xx 年 xx 月 xx 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 19 篇 公司春节放假通知(一)尊敬的客户:根据国家相关部门关于 20XX 节假日安排的通知,结合本集团实际情况,将于 2015 年 2 月 7 日至 18 日放假调休,共 12 天。2015 年 2 月 19 日(正月十一)正常营业。如有不便,敬请谅解。特此公告!广西会丰文化产业集团有限公司 20XX 年 2 月 5 日 公司春节放假通知(二)尊敬的客户:新春伊始,万象更新。智能互动新媒体国际有限公司全体员工在此深深感谢您长期以来对我司的支持与厚爱!向您致以最诚挚的祝福和问候!在新的一年里,我司会更加努力,给您提供更优质的服务!结合我司的具体状况,公司春节放假时间具体安排如下:春节放假时间:2 月 7 日(除夕五)2 月 13 日(农历正月初六)。2 月 14 日(农历正月初七)恢复正常上班。上班穿拖鞋的通报范文 第 20 篇 那天晚上,我打开电脑,想看看新闻。忽然,我发现了一行小字,“惠州:失魂搅拌车连撞 7 车伤 4 人”。我连忙点开看了看。图中的车已经烂得不成样,可想而之,这场车祸是多么的严重。肇事者解释,此事故是由于刹车失灵导致。但我觉得,这场车祸不单单只是刹车失灵导致的,还可能是司机的注意力分散了,没有专心开车。据我所了解,现在有些学生,过马路不看红绿灯,乱冲马路。还有些司机酒后驾车、疲劳开车,而导致一连串的车祸发生。许多人就是命丧在汽车司机的手里。而让他们失去了一个美满的家庭,失去了正在怒放的生命。要换作是你,你会觉得孤独吗?会觉得无助吗?你想让你的家人、朋友为你流下悲痛欲绝的眼泪吗?一个个鲜活的生命消失在车飞驰的瞬间,他的家人不是跟着痛苦一瞬间,而是痛苦一辈子!生命不是儿戏,生命只有一次!我们要珍惜生命!那些血腥的事实让我们体会到痛失亲人的痛,也明白了交通安全的重要性。难道你要到那个时候才清醒过来,明白什么是安全,什么是生命吗?所以,我在此呼吁大家牢记交通安全顺口溜:红灯停,绿灯行,交通安全要牢记。街头标志要遵守,警察手势要看懂。拐弯时,要打灯,街头巷尾要慢行。酒后驾驶真不好,赔了车子又蹲狱。高速路莫超车,切记车速要控好。客车货车忌超载,交通安全你我他。上班穿拖鞋的通报范文 第 21 篇 尊敬的全体员工:随着全球疫情形势的逐渐好转,我们我很高兴地宣布,公司已经决定逐步恢复上班。为了保障员工的健康和安全,我们采取了以下措施:1.员工必须佩戴口罩,并保持社交距离。2.公司将根据疫情情况,逐步恢复正常工作时间和办公秩序。具体安排如下:-2023 年 3 月 1 日至 3 月 15 日,员工可正常上班,但工作时间调整为上午 9 点至下午 5 点。-2023 年 3 月 16 日至 2023 年 3 月 31 日,员工可正常上班,但工作时间调整为上午 9 点至下午 6 点。-2023 年 4 月 1 日至 2023 年 4 月 30 日,公司暂停上班。在恢复上班期间,我们将密切关注疫情情况,并及时采取必要的措施,确保员工的身体健康和安全。如有紧急情况,我们将及时与您联系。再次感谢全体员工的支持和配合,让我们一起期待公司的正常运营!敬礼!公司管理部门 上班穿拖鞋的通报范文 第 22 篇 市局局直各单位及鼓楼、台江、仓山、晋安分局工作时间安排为:上午:8:3012:00 下午:3:006:00 每周一、三、五晚上各安排 2 小时 30 分开展政治或业务学习。其他分局、县(市)区公安局工作时间安排为:上午:8:0012:00 下午:3:006:00 每周一、三晚上各安排 2 小时 30 分开展政治或业务学习。福州市公安局办公室 20 xx 年 5 月 26 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 23 篇:为进一步完善公司历年来受表彰员工档案,且更准确的将员工荣誉载入公司发展史册,现对历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、统计、补全工作。现将有关事项通知如下:一、收集对象:集团各中心及各分公司所有员工 二、收集范围:1、员工所获得的公司表彰证书;2、员工所获得的市级(含)以上荣誉证书。三、收集办法:所有荣誉证书必须为原件电子扫描件。请各单位安排专人对本单位历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、整理,收集齐全后再统一报行政中心。四、收集时间:附件:员工获奖情况登记表 特此通知 xxx xxxx 年 xx 月 xx 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 24 篇 疫情恢复上班通知员工通告模板 亲爱的员工们:自新冠疫情爆发以来,我们为了保障员工的安全和健康,采取了暂停上班的措施。而经过多方面的努力,目前疫情已得到有效控制,社会和经济生活也逐渐步入正轨。为了能够尽快恢复正常的商业运作,公司决定在明日于三月十五日正式开工,恢复上班。故特此通知:一.开工时间 公司正式开工时间为明日三月十五日,所有员工都应按时上班,准时到达岗位,积极投入到工作当中。二.员工需遵守的标准 为了保障每位员工的安全和健康,公司要求每位员工做好以下方面的服务和防范工作:1.体温检测 为了更好地控制疫情的扩散,公司要求每位员工必须每天早上进行体温检测,确保自己的身体状况非常稳定。2.佩戴口罩 在办公区、会议室、洽谈室等封闭空间内,每位员工必须佩戴口罩,并保持距离。另外,如果没有必要的情况下,员工还应尽量避免与外界接触。3.勤洗手 在工作过程中,每位员工还应勤洗手,并在使用公共设施后,及时进行手卫生。4.卫生防护 在办公室等区域,每位员工还应协助公司做好卫生防护工作,包括常规的消毒、通风等。5.个人隐私保护 在做好疫情防控的同时,公司也将确保每位员工的个人隐私得到了保护,绝不出现随意曝光员工隐私的情况。三.工作方式 为了确保公司工作的正常同时,为员工提供更好的保护,公司工作方式也做出了调整,具体如下:1.分组办公 公司会根据办公安排,将员工分组入驻办公区。这样可以避免多人同时接触造成的危险和难以管理。2.弱化面对面接触 公司将尽量弱化交叉部门之间的面对面接触,推崇通过视频会议、电话等沟通方式交流。3.灵活工作 公司还将鼓励更多的员工家庭办公或远程办公,确保员工的工作和生活两不误。四.出入通行措施 为了确保公司的安全,公司会对每位员工采取以下措施:1.查验交通证件 公司将对所有出行员工、访客的交通证件进行查验,确保符合出行要求。2.排队进入 公司还将设置排队进入的措施,确保员工和访客井然有序地出入公司。3.安全检查 在进入公司区域前,公司还会设置安全检查,确保员工和访客没有携带危险物品。以上便是公司恢复工作后的相关流程和注意事项,请每位员工务必认真执行。同时,如果您对疫情防控有任何建议或意见,也欢迎和公司联系。感谢您的理解和支持,让我们齐心协力,打赢疫情防控攻坚战!公司名称 XX 年 月 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 25 篇 尊敬的公司员工:随着全球疫情的逐渐好转,我们很高兴地宣布,公司将于明天恢复上班。在此,我代表公司向全体员工表示热烈的欢迎和衷心的感谢!我们知道,在这段时间里,公司全体员工付出了巨大的努力和牺牲,为抗击疫情做出了巨大的贡献。我们感谢每一位员工在疫情期间的无私奉献和付出,也感谢每一位员工在疫情期间的坚韧和勇气。明天,公司将恢复正常的上班秩序,员工们将继续以饱满的热情和精神状态投入到工作中去。我们相信,在全体员工的共同努力下,公司一定能够克服疫情带来的挑战,实现更加辉煌的业绩。同时,我们也提醒每一位员工,在恢复上班的同时,要继续保持警惕,做好个人防护,遵守公司的防疫规定和要求,共同维护公司的安全和健康。最后,我再次代表公司全体员工,向每一位员工表示感谢和敬意,祝愿每一位员工在工作中取得更好的成绩和收获!谢谢!上班穿拖鞋的通报范文 第 26 篇 全旗教育系统干部职工、学生及家长:开学在即,防疫先行!这份防疫指南请收好!眼下,新学期日益临近,国内疫情防控形势严峻复杂,根据盟行署、盟教育局、旗疫情防控指挥部会议精神,严格落实新型冠状病毒肺炎防控方案(第九版)要求,为进一步做好 2022 年秋季开学校园疫情防控工作,确保各中小学、幼儿园顺利开学,现通知如下:一、全体师生员工(含临聘人员)务必于开学前 7 天返旗,开学后继续落实教职员工核酸检测工作。二、7 天内无盟外旅居史的师生员工(含临聘人员)开学时需持 48 小时内核酸检测阴性证明到校报到。三、7 天内有盟外旅居史(未到中高风险地区)的师生员工(含临聘人员),持 48 小时内核酸检测阴性证明外做一次入校核酸检测。四、师生本人(含临聘人员)或同住人员 7 天内有中高风险地区旅居史的,开学前完成“3 天 2 检”,提供阴性证明并做一次入校核酸检测后方可入校。五、开学后落实教职员工(含临聘人员)每天 20%抽检,确保 1 周核酸检测教职员工全覆盖。六、各中小学、幼儿园开学后继续落实好师生员工晨午检和因病缺勤病因追踪和登记报告制度,寄宿制学校采取相对封闭式管理,全体师生要保持“两点一线”工作生活模式,要求师生非必要不参加聚餐、聚会等聚集性活动。XXX 教育局 2022 年 8 月 18 日 上班穿拖鞋的通报范文 第 27 篇 根据北京市人力资源和社会保障局、北京市_关于公布20 xx 年度北京市职工平均工资的通知(京人社规发【20 xx】136 号)文件,20 xx 年度北京市职工年平均工资为 77560 元,月平均工资为 6463 元。按照北京市社会保险的相关规定,现就统一 20 xx 年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下:参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的 300%确定。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的 40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的 60%确定。20 xx-20 xx 年度社会保险及住房公积金缴费基数调整通知 根据住房公积金管理条例,经北京住房公积金管理委员会第十五次全体会议审议通过,现就北京 20 xx 住房公积金年度住房公积金缴存有关问题通知如下:一、住房公积金缴存比例 20 xx 住房公积金年度(20 xx 年 7 月 1 日至 20 xx 年 6 月 30日)住房公积金缴存比例为 12%。二、住房公积金月缴存额上限 根据北京市_公布的 20 xx 年北京市职工月均工资计算,20 xx 住房公积金年度北京住房公积金月缴存额上限为 4654 元,职工和单位月缴存额上限均为 2327 元。原则上不允许突破月缴存额上限缴存住房公积金。三、住房公积金月缴存额下限 20 xx 住房公积金年度,职工住房公积金月缴存基数不得低于北京市人力资源和社会保障局公布的 20 xx 年北京市最低工资标准 1720 元;下岗、内退等类似情况职工月缴存基数不得低于20 xx 年北京市基本生活费 1204 元。上班穿拖鞋的通报范文 第 28 篇 武汉 xx 电力全体员工、各位新老客户:武汉市 xx 电力自动化有限责任公司祝大家新年快乐,给大家拜年了!武汉 xx 电力从 2 月 26 日(正月初八)正式上班了,我们将以更饱满的热情为各位新老客户提供更优质的服务!同时请各位员工及早收心归位,快速进入工作状态,以全新的工作姿态,良好的工作风貌,为 20 xx 年的工作开好头、起好步!各位员工要立即从闲适松弛的休假状态转为奋发有为的工作状态,在第一时间改变精神状态,以只争朝夕的工作干劲、激情昂扬的斗志干好本职工作,在新的一年里,争取各项工作能进一步取得优异的成绩!最后,武汉市 xx 电力自动化有限责任公司祝全体员工及各位新老客户新年行大运!附:20 xx 年工作时间安排 根据季节变化,公司决定,自 20 xx 年 2 月 27 日(周五)起上班时间调整为:上午 8:30-11:30 下午 12:30-17:30 请遵照执行。通知人:日期:上班穿拖鞋的通报范文 第 29 篇 20 xx 年度苏州社保缴费基数调整 20 xx 年度参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为 365400 元(30450 元/月),缴费基数下限为 73080 元(6090 元/月)。参加市区机关事业单位职工社会保险的单.20 xx 年度参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为 365400 元(30450 元/月),缴费基数下限为 73080 元(6090 元/月)。参加市区机关事业单位职工社会保险的单位和职工,20 xx 年度补缴社会保险费的基数为 113250(9438 元/月)。以上社会保险费基数的执行时间,苏州市区为 20 xx 年 4 月 1 日。各县级市、吴江区由当地人力资源和社会保障部门报人民政府确定。参保单位和参保人员(不含灵活就业人员)社会保险缴费办理程序为:参保单位于每月 11 日至次月 7 日(截止至 17:00)申报期内,到
展开阅读全文

开通  VIP会员、SVIP会员  优惠大
下载10份以上建议开通VIP会员
下载20份以上建议开通SVIP会员


开通VIP      成为共赢上传

当前位置:首页 > 应用文书 > 文秘资料

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4009-655-100  投诉/维权电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服