20XX年上半年综合治理工作总结.docx

20XX年上半年综合治理工作总结 下面是我们文秘114的小编给大家推荐的2016上半年综合治理工作总结供大家参阅。 开年以来，我局按照县政法委的统一安排和部署，认真贯彻落实中央、省、市综合工作会议精神，以建设平安xxxx、和谐xxxx为目的，深入开展平安创建活动，重点治理治安防治工作中存在的突出问题，突出化解各类矛盾纠纷，努力提高预防、发现和控制违法犯罪的能力，有效维护全县渔业生产秩序和干部群众的生活秩序。 一、切实健全和完善社会治安综合治理工作责任制的落实 1、健全和及时调整工作专班。根据县综治委的要求，“谁主谁负责”的原则，“一把手”为治安责任区第一责任人，分管领导为第二责任人。我局成立了以局长为组长，分管局长为副组长，有关股室和各协管组长为成员的社会治安综合理治领导小组。做到事有人管，有人管事的工作机制，确保工作不脱节，及时化解各种矛盾。 2、与基层渔场签订了社会治安综合治理责任书。按照“谁主管谁负责”和“条块结合，以块为主”的原则，水产局除与下属的二级单位和六个渔场签订了责任书外，局机关还安排机关干部到下属各场，签订安全保卫、计划生育和收取承包费责任书。二级单位和渔场还将治安工作分解到有关责任人的身上，做到“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”，治安工作级级有人抓，层层有人管，事事有人办。 3、制定了全年社会治安综合整治工作方案。 4、坚持每月召开一次基层协管员治安工作专题会议，及时化解各种矛盾。 5、落实“一照二岗三队”，设立机构，配备专职治保干部。“一照”即门楼住户3个3人。“二岗”即门卫岗、执勤岗8个11人。“三队”即护场队、护渔队、巡逻队11个31人。 二、及时化解各种矛盾纠纷 水产局退职职工比较多，水面、湖泊较多，矛盾比较突出，上半年以来，有多起矛盾纠纷（自5月份以来处理矛盾10余起），经过多方努力，大部分得到及时化解，个别正在调查处理中，其中比较突出的有3起：一是蜜泉湖蓄水与周边村组农户农业生产用水的矛盾纠纷；二是大岩湖蓄水与周边村组农户农业生产用水的矛盾纠纷；三是蜀湖渔场大湖水质过肥与周边生活用水的矛盾。 三、强化稳定意识，全力维护辖区稳定 1、局挂点领导带队对全局各地块、各大渔场进行了每月安全隐患大排查，工作实行倒销号。 2、投入10余万元对各大渔场的危房、路面进行维修。 3、配合公安派出所对大湖周边强占水面的不法人员进行了有力打击。 4、组织渔政局等单位对全县所有船只的安全隐患进行大排查，并对全县800多船只1000多人进行意外伤害保险。 5、每年投入200多万元对全局离退休干部职工购买了养老保险与医疗保险，并逐年增加了保额，全局无一人因养老保险问题或生活问题上访到县。 四、加大法纪宣传教育力度，实行民主管理，依法行政 1、编写渔业方面法纪宣传资料，对所有船只、渔民进行法纪安全等方面的宣传。 2、自办专栏和墙报进行渔业法宣传，并请县法院等有关方面的专家讲课。 3、及时组织全局干部职工进行普法教育，“六五”普法得到全面贯彻落实。 4、局机关完善、健全了各项规章制度，杜绝不廉政和腐败案件发生。 5、局机关各种行政事务做到公开透明，有章可循，依法行政。特别是几个项目建设、渔池承包实行了阳光操作。 6、及时处理各类信访案件。水产局老职工比较多，退休下岗有600多人，几个大湖又与几个乡镇周边十几个村交界，情况比较复杂，各类上访案件经常发生。自5月份以来，已先后处理各类信访案件十几起，重大上访案件5起以上，没有出现一例到县信访局的上访事件，都做到小事不出场大事不出局，得到有效化解。 7、深入推进平安建设，认真贯彻各级关于平安建设的工作要求制订计划，先后组织了平安单位、平安家庭创建活动，确保群众满意，单位职工满意。 上半年以来，水产局依法行政，文明执法，通过抓安全综合治理，有力的维护了全县渔业生产和干部群众的生活秩序，促进了水产事业的蓬勃发展。第4页 共4页