社区稳就业工作情况总结【三篇】.pdf

社区稳就业工作情况总结【三篇】第 1 篇:社区稳就业工作情况总结 20 xx 年，社区股份合作社在工业区党工委、管委会的正确领导和精心指导下，在股民们的支持配合下，紧紧围绕创新驱动、转型发展的总体要求，按照年初计划，扎实开展各项工作，努力为未来新一轮的发展夯实基础。(一)经济工作指标完成情况 按年初第九次股民代表大会通过 2013 年度收支预算，经全体员工努力和股民支持，完成情况如下：1、20 xx 年计划收入 6167 万，预算完成 6295 万，相比上年增加 124 万元，增长 2%;预算完成利润 2527 万元，比上年增加 350 万元，比上年增长 13%。2、企业纳税 1-10 月份完成 2.33 万元，去年同期完成2.34 万元，同上年同期持平。3、年内完成招商企业 1 户，新增注册资金 700 欧元。(二)重点项目扎实推进 1、瓶北路 109 地块项目：预算总投资均 5100 万元，为新建 13472 平方米标准厂房。在办证上，加快报审力度，一是完成 109 地块项目各部门征询意见，取得交警支队意见建筑工程交通设计审核通知书、规划局核发的道口许可证和 XX市容管理局绿化行政许可。二是完成项目门牌号码的申请，并为配合财务部进行在建工程抵押贷款的手续，完成项目楼盘预搭建、面积预测绘等工作。三是已取得 109 地块土地证。四是现进行墙体竣工验收手续。三是在施工管理上，监督落实工地各项制度和安全措施落实，做到工地施工安全无事故，并且按施工计划推进施工进度，目前已完成结构封顶，进入内外墙粉刷，门窗、电梯、消防通风设备安装，确保年底竣工，同时也狠抓施工建设中监管力度，会同质检、监理等部门，精心、合理、科学组织施工，加强工程质量管理，经区安全质量部门对工程验收，被评为区级优质结构工程，确保把优质工程交付于合作社。2、申南路 150 地块项目：一是完成项目立项工作，取得150 地块建设用地规划许可证、建设用地批准书。二是项目方案设计向各职能部门进行征询，取得规划局的项目工程设计方案批复，取得环评批复。三是完成项目报建、设计、勘察的招投标及合同备案手续和项目总体设计审查、施工图审图手续。四是完成规划许可证办理，项目施工招投标、投资监理招投标、监理招投标等各项内部招投标手续和合同签署工作。五是完成 150 地块的地籍修测，取得 150 地块的土地证。目前，正在办理施工、监理的直接发包、合同签署备案、报监等一系列手续，至 12 月底前将完成施工许可证的办理。以及做好施工前准备，确保年底项目开工建设。3、申南路 515 地块项目：总用地面积 23491 平方米，规划设计方案拟建总建筑面积 61740 平方米商务楼，其中地上建筑面积 47540 平方米，地下建筑面积 14200 平方米。项目经审批于 5 月签署了土地出让合同，并缴纳了土地出让金及契税，已完成土地勘探及地籍修测手续后取得了土地证。10 月份取得项目立项批文。在此期间设计方案也经过总公司领导、设计院、合作社及相关部门征求意见后领导定稿。目前，设计院正在对设计方案进行审批完善中，计划 12 月初可进行项目设计方案的各部门征询意见。(三)招商资源充分利用 招商工作以党工委提出经济结构、经营模式和管理体制转型为目标，推进户管调整和租税联动，从而提高企业服务，从而达到提高厂房土地税收产出。一是挖掘厂房闲置资源，降低闲置率。对合同到期的及时做好退租或续签工作，到 11 月止，新签租赁合同 2 家，年租金 154 万;续签租赁合同 14 家，年租金 748 万;退租质量差企业 10 家。二是按工业区印发经营性物业租金价格指导意见，瞄准市场需求，调整租赁价格。针对目前到期租赁企业租价偏低，为提高现有厂房产出率，积极打破合同惯例，像颛蒙公司的普英特递增幅度达 58%，全年因租金调整递增了 132 万。(四)对合作社资产加强理顺 在党工委、管委会大力支持下，对原村级集体经济投资项目用地进行了理顺梳理。对原涉及村级经济发展的 13 份产权证名下的 197.8 亩土地，通过补地价方式到房产交易中心办理了有关手续，工业区以补土地成本价每亩 15.6 万元，总价 3089万元，经双方签署合同，将这部分土地使用权转至合作社名下，这样有利于合作社资产大幅度增值，也有利于资产经营管理及经济后续发展。(五)动迁工作有序落实 为确保合作社投资项目按计划推进，对申南路 515 号 17 家承租企业的动迁，通过对企业协商和协调，17 家租赁企业在今年 6 月底全部搬迁工作如期完成，确保投资项目按计划推进。同时在下半年配合 XX 区动迁办，落实群力小区动迁。按动迁工作时间安排节点，我们落实人员、与企业洽谈，并经 XX 区动迁办协调，使为民实事工程敬老院扩建工程按计划落实。另外，年内启动了 XX 区的开发涉及有关企业动迁工作，目前配合 XX区开发办，城乡评估公司，完成设计企业资产评估，并同部分企业就租赁合同到期及资产评估后进行了协商，以便下步达成动迁意向。(六)加强物业管理激励监督机制 一是加大了租金、水电费等收缴的管理力度。为了提高物业管理服务质量，从 2013 年 1 月 1 日起合作社推行物业管理科对管理人员实行绩效考核管理机制。通过绩效考核形成一种竞争激励机制，增强管理人员工作责任心和积极性。全年租金及物业管理费收缴都属正常状态，基本完成目标任务。今年通过努力和多方协调把紫江集团拖欠 5 年之久的 460 万元租金收缴全部到账，而且理顺了双方租赁合同的关系。二是监事会组织部分股民代表例行小区管理检查。巡查卫生、绿化管理、安全、环境等管理服务状况。对股民代表提出的问题逐一整改，严格抓好安全风险管控，绿化养护和现场施工管理。(七)安全工作严格受控 在工业区安委会、安全办的指导下，坚持“科学发展，安全发展”的理念，抓好各项安全工作。一是组织保障上，进一步明确安全管理人员，落实岗位职责，完善了 155 家企业安全监管网络，组建了一支 5 人的消防志愿者队伍。二是在宣传上，全年向企业发放邮寄宣传资料上万件，组织开展“安全生产月”“119 消防周”“交通宣传日”等宣传活动。三是在监督检查上，全年共检查企业 585 批次，开具安全生产行政检查意见书复查意见书共计 455 张，提出检查意见和复查意见 1250 多条，组织四违等专项整治行动、节日安全大检查及企业消防演练。(八)完善制度建设加强落实监督 一是加强会议制度。党支部和理事会定期召开联席会议，对推进合作社重大项目建设、内部管理等事项进行集思广益、充分酝酿，发挥集体智慧。二是健全组织架构。在工业区组织人事部的指导下，拟定四科一办的组织框架，建立管理规范、富有活力的员工正常晋升机制。三是保障组织发展。今年支部选举增补一名支部委员，两名入党积极分子纳入考察对象。四是加强员工培训。针对不同群体和不同需求，针对性地开展培训教育。在班子和全体党员中，学习时事政治，召开专题学习会议。对青年员工开展座谈会，举办“我们的今天，合作社的明天”青年系列活动，参加园区首届体育节，激发青年积极向上、勤勉务实的精神。五是加强精神文明建设。开展向工业区慈善超市的捐衣和捐款活动，尤其在文明社区创建上，热情参与文明创建。第 2 篇:社区稳就业工作情况总结 今年 5 月，是自治区第 22 个民族团结教育月。为在全局掀起民族团结的宣传教育热潮，切实唱响“共产党好、社会主义好、祖国大家庭好、改革开放好、民族团结好”的主旋律，我局以抓学习，求团结，树典型，结对子，思稳定，求发展为主题，全面贯彻党的民族政策，大力实施“得民心工程”，使民族团结进步事业进一步巩固，各项工作更具特色，名类活动丰富多彩。我局在继承和发扬历年来开展民族团结教育月好经验、好做法的基础上，总结经验，与时俱进，坚持“一手抓民族团结，一手抓改革发展”，进一步增强民族团结教育针对性，有效性，不断巩固和发展我局各民族大团结的政治局面。一、精心组织，周密安排 为扎实有效地开展好今年的民族团结教育月活动，局党组领导十分重视此项工作，及时成立了民族团结教育活动领导小组。根据自治区、地委宣传部的安排意见，结合我局实际制定了开展民族团结教育月活动的实施，并认真组织开展了民族团结教育系列活动。认真加强领导，精心组织实施，周密安排部署，使教育月活动早、早安排、早部署，扎扎实实，富有成效。我局结合第 22 个民族团结教育月活动开展深入学习贯彻实施宪法活动，大力开展向民族团结先进典型白克日卡依尔学习活动，组织全局职工学习白克日卡依尔舍身救人、爱党爱国、民族团结、克己奉公、忠于职守、助人为乐、敬老爱幼的英雄事迹。局机关、科(所)、党组和党支部结合实际，通过动员会座谈会、讨论会、板报、专栏等多种形式，学习宣传党的民族宗教政策，学习中央和自治区党委关于维护稳定的一系列重要指示精神，大力开展“学英雄，见行动”活动，在全局上下形成了人人重视民族团结，人人争当民族团结模范的良好氛围。举办了“五观”教育、民族团结和公民道德建设为主要内容的学习教育活动 3 次，开展以民族团结教育为主要内容的联谊活动 1 次，局长亲自组织安排，党支部书记亲自带队，全局党员干部积极参与，使教育月活动高潮迭起。开辟“民族团结教育”专栏、出版报、悬挂横幅标语，形成了强有力的宣传声势。二、以群众性活动为载体，不断把教育月活动推向高潮 民族团结教育月期间，我局以活动为载体，寓民族团结教育于生动活泼，丰富多彩的活动之中。全局举办了民族团结专题学习动员会，由句组长向全局干部进行马克思主义“五观”教育和党的民族宗教政策教育，宣讲新疆发展的历史及民族发展和宗教演变的历史，引导干部职工进一步认清民族分裂主义本质和危害，分清是非界限和敌我界限，使广大干部职工进一步统一思想，全面正确地理解党的民族、宗教政策，增强反对民族分裂，维护祖国统一，维护社会稳定的自觉性和坚定性。举办了开展“四认同”宣传教育专题座谈会，使广大干部职工深刻理解必须强化“四个高度认同”即使各族干部群众达到对祖国的高度认同，对中华民族的高度认同，对中华文化的高度认同，对中国特色社会主义的高度认同的深刻内涵。通过座谈，广大干部职工充分认识到新疆自古以来就是祖国不可分割的一部分，作为中华民族的一员，有责任大力宣传中华民族的光荣历史和辉煌成就，切实把热爱祖国，振兴中华同热爱新疆的山山水水，同爱岗敬业，做好本职工作，实现中华民族的伟大复兴，全面建设小康社会统一起来。立足本职，脚踏实地，坚定走中国特色社会主义道路的信念。组织开展了学习白克日卡依尔、李向党和“向党工作站”活动，引导干部职工学习英雄临危不惧、舍己救人、不怕牺牲的英雄气概;学习英雄一心为公，无私奉献，忠诚党和人民事业的高尚情操;学习英雄忠于职守、爱岗敬业，对工作精益求精的优良作风;学习英雄乐于助人，尊老爱幼、全心全意为人民服务的优秀品德;学习英雄艰苦奋斗，百折不挠、敢于战胜一切困难的拼搏精神。通过学习英雄模范先进事迹，对照检查自己找差距，全局党员干部决心以白克日卡依尔和李向党同志为榜样，弘扬民族精神，维护民族团结，热爱本职工作，忠实履行全心全意为人民服务的宗旨，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。通过座谈学习英雄的体会，交流各科室和个人学习英雄落实行动的具体方案，在全局机关形成了学习先进，崇尚先进，见贤思齐的良好风气。组织开展了学习宣传和贯彻实施宪法的学习教育活动，在系统学习宪法的基础上进行了宪法知识考试，全局 44 人参加，参加率达 90%。通过学习宣传，贯彻实施宪法，提高了全局各族职工的宪法意识和法制观念，增强了民族团结，增强了凝聚力。我局组织开展民族团结月系列活动，认真做到“四个结合”，一是与加强爱国主义教育和贯彻公民道德建设实施纲要相结合;二是与 广泛开展“四认同”教育和巩固发展意识形态领域反分裂斗争再教育相结合;三是与认真抓好宪法的学习宣传和贯彻实施相结合;四是与大力学习宣传践行“三个代表”的典型民族团结的先进典型相结合，使民族团结教育更加深入人心。三、大力实施得民心工程 我局结合民族团结教育活动大力实施得民心工程，深入扶贫帮困对口支援村，开展扶贫帮困活动，切切实实为农民群众办实事、办好事。我局今年 5 月的扶贫周活动，根据地委的安排意见，开展了丰富多彩的宣传教育活动。局党组领导高度重视，亲自组织，亲自安排，召开民族团结教育月活动领导小组专题会议，研究决定今年的扶贫周活动的方式和内容。自 5 月 12 日召开动员会开始，全局党员干部在局党组领导的带动下，人人捐款，个个捐物，全局 50 名干部职工捐款 3540 元，捐衣物 126 件。5 月 24 日，机关党员干部在局长艾合买提买买提，纪检组长句顺生同志的带领下，深入到定点扶贫村拜城县黑孜尔乡卡尔尕依村开展扶贫帮困慰问活动。当 35 位贫困户农民从艾局长手中接过慰问金和慰问品时，激动得热泪盈眶，深切感到“共产党好、社会主义好、祖国大家庭好、改革开放好、民族团结好”。艾局长向农民介绍了当前全国改革开放的大好形势和党的扶贫帮困政策，鼓励农民要树立早日脱贫致富的信心。随后，我局党员和该村的党员举行了联谊活动，共同学习了中国共产党党章，两个条例和有关法律政策，共同畅谈学习体会，商讨该村脱贫致富的实施办法和远景规划，使广大党员看到了前进的目标，看到了自己肩负着带领农民群众脱贫致富的责任。我局领导向党支部和全体党员捐赠了学习材料和学习用品，要求他们认真学习党的方针政策，积极发挥共产党员的先锋模范作用。我局慰问组一行人还到去年扶贫项目葡萄试验田，查看了初见成效的葡萄苗圃，看着长势良好的葡萄，艾局长表示，再资助 3 万元作为扶贫项目工程的葡萄和低产田改造整理费用。晚上，全村老少齐聚一堂，在村委会观看了我局为他们送去的电影，丰富了农民的文化生活。今年的民族团结教育月活动，我局重点突出践行“三个代表”重要思想，大力宣传民族团结先进典型，深入开展“四个高度认同”教育。通过总结，今年重点做了七个方面的工作：1、突出“抓学习、求团结、树典型、结对子、思稳定、求发展”的主题;2、用生动的先进典型引路，通过组织学习白克日卡依尔、李向党和“向党工作站”的模范事迹，形成了学习先进，崇尚先进，见贤思齐的良好风气;3、抓好宪法的学习贯彻，进一步提高全局各族干部的宪法意识和法制观念，增强了民族大团结;4、广泛开展“四个高度认同”的宣传教育;5、继续巩固和发展意识形态领域反分裂斗争再教育成果;6、把民族团结教育与实施“得民心工程”，为各族群众办实事，办好事相结合，在办实事中贯穿思想教育，通过解决实际问题，引导群众提高思想认识，从而达到凝聚人心，统一思想的目的;7、采取多种形式和方法加大宣传力度，吸引干部职工广泛参与，寓民族团结教育于生动活泼、丰富多彩的活动之中，同时不断探索和创新，努力增强宣传教育的针对性，吸引力和感染力。今年我局的民族团结教育活动做到了“三个到位”：一是思想认识到位，局党政领导坚持把民族团结工作作为头等大事来抓，在统一思想认识的基础上认真安排，精心组织。二是学习宣传到位，在全机关干部中广泛开展“五观”教育，党的民族政策教育，“四个高度认同”教育和爱国主义教育，通过唱响“共产党好、社会主义好、民族团结好”主旋律，做到了个个通晓、人人皆知。三是活动落实到位，通过民族教育月以活动为载体，使干部职工积极参与，各项活动丰富多彩。今后，我们将一如继往地把民族团结教育工作长期进行下去，以五月促全年，不断为地区三个文明建设做出新的更大的贡献。第 3 篇:社区稳就业工作情况总结 2020 年中国农历大年初，一场没有硝烟的战争在湖北、武汉开始打响，本应是亲朋相聚，举国欢度佳节的喜庆日子，却被这场肆虐的病毒如同黑云笼罩上了一层阴影。武汉在告急，病毒在蔓延，党中央拉起了警报，全国人民上下一心全力投入了这场抗疫的战争，医护人员、科研工作者、公安战警、社区工作者等各条战线上的党员、干部、志愿者都纷纷奔赴上了抗疫一线。一、积极动员、组织落实 于 2020 年 2 月 19 日认真贯彻落实下发的关于做好组织动员中省直机关、企事业单位党员下沉到社区参与疫情防控工作的通知指示精神，动员全体党员干部积极参与疫情防控。社区是联防联控、群防群控的主战场，是阻断疫情扩散蔓延的最有效防线。“国有难，招必应，应必战，战必胜”。有6 名党员毅然报名申请下沉到社区参与疫情防控工作。大家纷纷表示，要把这次参与疫情防控工作为一次政治考验，站在一定的政治高度，坚决落实好学院党委工作部署。他们无惧病毒，无畏严寒，全力完成好社区安排的各项疫情防控工作，切实做了到为民服务、勇挑重担、不辱使命，只为多一份力量来打赢这场防疫的阻击战。疫情是大考，检验着每一名党员的政治品质和能力担当。他们做为逆行者，舍小家为大家，无私奉献，把生死置之度外，他们也是最美逆行者。二、领导关怀、倍感温暖 领导终牵挂着下沉到社区工作的党员干部安全和健康。及时了解下沉党员情况，经常提醒下沉党员做好防护，注意安全，坚决避免疫情传染风险，同时准备了充足的口罩、手套等必备防护用品，及时发放到下沉党员手中。在下沉社区的过程中，领导在百忙中，多次亲临社区慰问和关怀防疫一线党员，一声声叮咛，一句句嘱托，使每名党员心里倍感温暖，第一时间感受到组织和领导的关怀，也极大的鼓舞与鞭策了防疫一线党员，激励着每名党员做好下沉社区的每一项工作。