对党建工作的意见建议【16篇】.pdf

对党建工作的意见建议【16 篇】【篇一】对党建工作的意见建议 我校党支部现有党员 65 人，支委会 4 人，其中在职 65 人，预备党员 1 人，入党积极分子 1 人，上半年优秀共产党员 1 名，县级优秀党务工作者 1 名，党支部荣获独山县“先进基层党组织”称号，有 5 个党小组(语文、数学、英语、综合、行政后勤党小组)。20XX 年，我校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及重要讲话为指导，深入贯彻落实党的和十八届四中全会精神及省、州、县委精神。以党的群众路线教育实践活动为主线，以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，切实在服务家长、学生、教师和保证教学中心任务完成上有新突破，切实在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的队伍上有新突破，切实在发挥党员作用、树立党员威信、树起良好形象上有新突破，切实在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型，践行党的宗旨上有新突破，较好地完成上半年党建工作目标任务，主要工作如下：(一)加强领导，明确职责，确保党建工作责任落实。为进一步加强我校党建工作，年初，支部委员会召开专题会，研究和部署了 20XX 年的党建工作，制定了中共广州大学附属实验学校独山分校党建工作实施意见。成立了以党支部书记陈才君任组长，支部委员、各党小组组长为成员的党建工作领导小组，成立了党建办公室，莫春祥同志担任办公室副主任，负责日常党建工作事务。确保我校党建工作落到实处。(二)完善制度，强化学习，全面提高党员思想素质。1、建立健全各项制度，一是坚持和完善党支部理论学习制度，进行了专题理论学习，二是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度，定期开展支部组织生活，组织全校党员学习党的方针政策，重点是学习党的和十八届四中全会精神及省、州、县精神。在全国“两会”召开期间，校党支部组织行政干部、教师观看、学习“两会”专题报道。三是抓好支部“服务型基层党组织”的学习，查问题、抓典型，确保创建“服务型基层党组织”活动的顺利开展，并荣获 20XX 年独山县“先进基层党组织”称号。同时，做好党员管理、入党积极分子培训、发展新党员、预备党员转正、开展党员示范岗的创建活动。4 月中旬，布置完成了党建室、资料室，制度上墙。2、积极开展多种形式的党员教育活动，始终保持党员先进性教育成果。4 月初，组织全体党员、预备党员到独山深河桥抗日文化园、烈士陵园开展“献鲜花、祭英烈、重温党的誓词”活动，收到了良好的效果。同时，组织全体党员认真开展“四有”学习活动，即：心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。按照教育局党委要求，完成了工作任务。(三)深入开展党的群众路线教育实践“回头看”活动，进一步增强党员政治理论素养。要求学习有计划、有记录、有总结、有心得体会。努力促进每名共产党员“党性更纯，能力更强，作风更实”，全面提升党员队伍的先进性和纯洁性。3 月初，响应独山县委组织部关于“同步小康驻村干部工作组”的号召，我校党支部选派莫春祥同志到羊凤巴台村任村党支部副书记，并开展驻村工作。6 月中旬，韦光伟、郭俊松两位同志分别获 20XX 年独山县“优秀党务工作者”和教育局党委“优秀共产党员”称号。(四)开展党务公开，推进党内民主建设。按照教育局党委关于党的基层组织实行党务公开的实施意见，制定了实施方案，把健全党内民主决策制度，坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作，通过公开党内决策程序、议事规则、党员发展计划、党费收缴情况等一系列可以公开的内容，在学校文化长廊开辟了“党务公开栏”、“校务公开栏”，充分发扬民主，进一步激发广大党员干部的工作积极性。(五)强化党风党纪教育，促进师德师风建设和党风廉政责任制的全面落实。围绕“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”的发展目标，通过建制度、强机制、强监管，层层签订党风廉政建设责任书。同时，召开了专题“党风廉政”工作会，组织党员干部学习正反两方面典型事例，进一步增强党员干部廉洁自律的自觉性，有力地促进了我校党风廉政建设和师德师风建设工作的深入开展。(六)组织召开支部大会，讨论、表决、通过接受张弥同志为预备党员。(七)按照上半年“三会一课”的工作计划，支部书记陈才君同志给全体党员上党课，课题是：党员干部必须树立正确的利益观。(八)按照上级党委要求，组织党员参加“万村千乡”网页学习问卷调查活动。(九)完成了本期重要的几件大事：1、首届毕业生参加中考，获黔南州中考第一的好成绩;2、组织实施“20XX 年义务教育质量检测”工作;3、小学升初中的招生考试;4、第二届校园运动会;5、第三届校园文化艺术节;6、召开一次“党的民主生活会和组织生活”;7、收缴党费 5096 元，上交教育局党委。(十)20XX 年 7 月 4 日党的生日活动(因为 7 月 1 日期末考试，故延期放暑假后)，开展一次党支部大会，组织一次全体党员、预备党员学习活动。我们通过扎扎实实抓党建常规工作、抓支部自身建设工作，认真完成上级有关部门交办的工作任务，取得一定成绩。但也存在薄弱环节，如学习理论时间不够充足，用科学发展观指导工作还不够，开展党日活动还不够活跃等。今后，我们将继续按照先进党支部的标准和要求，努力工作，全面加强党的建设，推动学校各项工作又好又快发展。【篇二】对党建工作的意见建议 主要抓好三方面：1、执政能力建设。2、保持和发展党的先进性。3、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。执政能力建设是党执政后的一项根本建设。党的十六届四中全会作出加强党的执政能力建设的决定，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导机制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员干部队伍建设为基础，全面加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设。建设学习型政党，中央政治局以身作则、率先垂范，带头坚持集体学习制度。深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大从源头上预防和治理腐败的力度，推进反腐倡廉体制、机制和制度创新。党的十八大报告指出：全党要增强紧迫感和责任感，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持解放思想、改革创新，坚持党要管党、从严治党，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。【篇三】对党建工作的意见建议 基层党组织是党在农村的执政基础，基层党组织的强弱直接关系到党在农村执政地位。那么，当前农村基层党建存在什么问题?又如何去解决呢?笔者认为：一是重视不够，存在轻视心态。少数农村党员干部把以经济建设为中心错误地理解为党建工作是软任务，经济工作是硬指标。认为当前只要集中精力把经济工作搞上去就行了。因此，主观上没有投入时间和精力抓党的建设，甚至在一定程度上还担心抓党的建设会分散抓经济工作的精力，顾此失彼。这种片面的认识导致了在思想上淡化党建工作，在行动上放松党建工作。二是信心不足，存在畏难情绪。农村基层党建工作面临许多新情况、新问题，新矛盾，处理这些问题困难多、压力大，一些农村党员感到力不从心，对抓好党建工作缺乏信心，存在畏难情绪。具体表现在工作上，缺乏开拓创新意识，党组织的领导核心作用没有充分发挥，其战斗堡垒作用的发挥也大打折扣，影响了党在人民群众中的形象。三是认识不到位，存在盲目乐观心态。近年来，党和国家在加强农村基层党建工作方面投入了大量的人力物力财力，开展了多种形式的党建工作，特别是通过“三个代表”重要思想学习教育教活动和保持共产党员先进性教育活动，党的农村基层组织建设得到了有效加强。认为基层党建工作已经做得好了，存在盲目乐观心态。针对以上存在问题，笔者认为，从以下几个方面加以改进：一是加强班子建设，提高领导素质。在农村，党的路线、方针、政策的贯彻落实，要通过农村基层党支部一班人向全体党员和群众进行引导和带领。村支部书记是农村党支部的核心，是发挥支部战斗力的关键。加强农村基层党组织建设，必须把人选准、把班子配强，把那些真正靠得注有本事的人选进村级领导班子。同时，还要着眼于村级班子的长远建设，加大农村干部的教育培训力度，做好在青年农民中培养后备干部和做好在优秀青年农民中发展党员的工作。二是加强制度建设，形成保障机制。发挥农村基层党组织作用，必须坚持用制度管人、按规章治村，以强有力的制度建设规范村级党组织和村级干部的思想和行为。三是发展壮大村集体，解决无钱办事难题。发展农村经济、增加农民收入是广大农民最大愿望和根本利益所在，是解决农村一切问题的关键。当前，基层党组织要把建设社会主义新农村、发展农村经济、增加农民收入作为党建中心任务来抓，切实巩固党在农村的基础地位。通过发展壮大村集体，充分调动党员、群众的工作积极性，从根本上解决村级无钱办事的问题，从而提高基层党组织、党员干部在群众中的威信。党建工作职责 1、宣传和贯彻落实地方党委、政府的方针、政策，把党的工作渗透到社区政治、经济、文化等各个领域，充分发挥党组织、共产党员在社区建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，为推进社区建设提供坚强有力的思想和组织保证。2、加强对单位党员八小时以外的教育、管理和监督，通过座谈将单位党员在社区中的真实表现，及时向单位党组织反馈。3、动员和组织社区内各单位党组织和广大党员群众积极参与社区共建精神文明的活动，为搞好区域性、群众性、公益性事业和社会性的社区管理出谋献策。4、发挥本社区各单位党组织的优势，将社会各层面的积极性调动起来，充分利用社区单位内各种资源优势，推进社区两个文明建设。5、支持社区党组织开展创建“五好”党总支活动，切实推进社区党总支的全面建设。6、组织成员单位对社区党建、社区建设、管理进行调研，不断提高社区党建工作的整体水平。定期召开联席会，互通情况，交流经验，努力开创社区党建工作的新局面。【篇四】对党建工作的意见建议 党的十九大对社会组织在协商民主、社会治理、环境治理、基层党组织建设、发展党员等方面都进行了明确的论述，要社会组织全面准确理解和把握这些新要求、新任务、新使命的深刻内涵。要聚焦新使命，将社会组织建设成为巩固党的执政基础的重要力量;聚焦新矛盾，把社会组织建设成发现矛盾、化解矛盾、维护社会和谐稳定的重要力量;聚焦新目标，把社会组织建设成为决胜全面建成小康社会，全面建设社会主义现代化国家的重要力量。不论是形成“政社分开、权责明确、依法自治”的现代社会组织体制，还是“改革社会组织管理制度”“激发社会组织活力”都离不开党的领导。因此必须加强社会组织党建工作，全面加强党的建设，巩固党的执政定位，促进社会组织健康有序发展。具体从五个方面阐述 一、把党的工作融入社会组织的运行发展，丰富工作内涵，发挥党组织作用 围绕山西省公益事业促进会工作将党组织活动融入到促进会执行项目活动中、日常管理和文化建设之中，使党建工作与公益事业的发展紧密结合、互促共进。充分发挥党组织和党员推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐的作用。党组织对促进会重要决策、重要业务活动、大额经费开支、接受大额捐赠、开展涉外活动等提出意见。对上述重要事项，党组织提出意见后由理事会、会长会议、秘书处等相应机构决策实施。二、加强社会组织基础建设，创新载体发挥作用 针对一些社会组织中的党员骨干组织关系未转入的情况，按照“一方隶属、多方活动”的原则，探索在社会组织决策层中建立党的工作小组，保证党员骨干在社会团体中参与决策管理、发挥作用。具体是推行“双向进入，交叉任职”。社会组织党建工作既是促进社会组织健康发展的根本保证，也是推进国家治理体系和治理能力现代化的迫切需要，更是落实全面从严治党的内在要求、严格落实党章的要求和对党员个人的要求。社会组织都重视党建工作基础保障，目的多措并举确保党组织“有钱办事”“有人干事”“有场所议事”。山西省公益事业促进会在党支部的领导下，应会员企业的要求成立专家委员会、公益事业促进会志愿者服务中心，兼职人员、志愿者党关系虽进不了促进会，但可参加党组织会议，每一个月召开一次党员学习会，入党先进分子和兼职人员包括有些志愿者等都可以参加。这种党组织党员可以不转移组织关系，不收缴党费，可以参与社会组织重大决策，发挥政治核心和战斗堡垒作用。解决了社会组织党员人数少、兼职多、流动快的实际问题 三、逐步增强促进会党组织的服务功能 一是服务改革发展。促进会党组织处在改革一线，有智力密集的优势，推动政府职能转变。山西省公益事业促进会今年搞的“百校千人公益活动”，由活动升级为课题，并已经立项为省级课题。二是服务社会治理。促进会和党员发挥专业特长，参与社会建设，目前祁县是公益事业促进会创新社会治理的调研课题点，进行了多次座谈会和沙龙关于社会治理的探讨和讨论。四、培育领军人才，吸收骨干分子入党 通过社会组织党组织这个桥梁纽带，加强对社会组织领军人才的政策宣传和教育引导，积极发现和推荐优秀领军人才。为党组织储备人才队伍，把党性强、业务精、热爱党务工作的业务骨干特别是社会组织的主要负责人，选拔到党组织负责人岗位上来。当然前提是做好日常培训机制，提高做好群众工作的本领和服务社会组织发展的能力。五、抓典型榜样，促示范引领 可以组织开展社会组织党建工作先进典型经验评选活动，推出一批叫得响、有实效、可推广的示范和导向作用较强的典型经验。同时展示社会组织党组织推进文化建设的喜人成果以及广大党员奋发向上、追赶超越的精神风貌，打造一批社会组织党建工作榜样和示范点。社会组织在推动自身业务发展的同时，社会组织要聚焦问题，把握规律，以十九大精神为统领，准确把握社会组织党组织的功能定位和基本职责，认识社会组织党建的特殊性。夯实党建工作体制机制，让社会组织党建全面“建起来”。其次，充分发挥社会组织党组织政治核心作用和党员的先锋模范作用，让社会组织党建真正“动起来”。最后，要通过切实强化党建基础保障，使社会组织党组织、党员成为现代化社会治理重要力量中的亮丽名片，让社会组织党建“亮起来”。总之，我国已经进入了社会组织大发展的新时期，社会组织党建工作也将迎来大有作为的新时代。我们要抓住机遇、深化改革、奋发有为，不断开创社会组织党建工作的新局面。【篇五】对党建工作的意见建议 对支部书记履行党建百工作责任要坚持年初有目标、年中有考评、年终有考核。经过绩效考核可以总结经验、找到差距、改进工作。坚持“三会一课”要形式多样化。可以到度党员教育基地进行党的传统教育;可以开展向身边爱岗敬业的同志学习,近距离感受到身边人说身边事,激励干部职工的工作热情。要以服务科学发展为第一要知务,在落实机关党建责任制上下足功夫。实施“一把手”工程,强化主要领导抓党建促发展的意识和责任感,进一步探索建立科学有效的机关党建道工作成效评估体系,完善考核标准,严格奖惩措施,使机关党建工作由“软任务”变成“硬指标”,确保机关党建工作落实于日常工作之中。加强学习培训、理论研究和经验交流,提高机关党员干部、特别是党务干部的整体素质。通过定期举办机专关党务干部培训班、组织机关党建经验交流会等形式,加强对机关基层党组织书记、委员的党建业务培训,帮助他们找准机关党建为经济、业务工作服务属的途径方法,以先进带动后进,以点带面推动机关党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。【篇六】对党建工作的意见建议 对社区党建工作的建议：一是社区党组织必须利用自己的组织优势、政治优势和人才优势，集思广益，理出社区建设的总体思路和工作目标措施，使整个社区建设的各项工作推进都在计划之中。二是建立街道社区党组织与辖区单位党组织共驻共建工作机制，为街道、社区党建工作机制提供有效的组织载体，实现资源共享、优势互补、互利互惠的项目，推动街道社区建设不断发展。三是用“社区是我家，建设靠大家”的共同目标来激发各自内在动力，通过加强社区党建，搞好社区管理和服务；要运用共同活动的载体，取得共建互利的工作成效。四是创新党员教育管理方式，针对不同类型的党员和党员个体的差异，制定不同的目标要求和具体的管理方法，采取形式多样、机动灵活的教育方式，实行开放式教育管理。五是社区党建工作必须以人为本，围绕热点难点问题，为居民群众排忧解难，增强党在群众中的凝聚力和号召力，推动社区服务、社区卫生、社区文化、社区环境、社区治安的共同发展，为居民群众营造一个管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型社区。【篇七】对党建工作的意见建议 为深入贯彻*总书记系列重要讲话特别是“726”重要讲话精神，以“四个转变”的认知和行动，全面落实“四个扎扎实实”重大要求和省第十三次党代会精神，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推动全面从严治党向基层延伸，不断提高基层党组织的战斗力、凝聚力、号召力和执行力，巩固和夯实党在民族地区的执政基础和群众基础，现提出如下意见。一、加强基层思想政治工作。针对不同受众，充分运用马背宣讲队、文艺宣讲队、双语宣讲队、百姓大篷车等群众喜闻乐见的形式，注重运用“两微一端”“掌上课堂”等新兴媒体，用通俗易懂的语言、群众身边的人和事，开展互动式、情景式、体验式、案例式宣传，切实用*总书记系列重要讲话和党的创新理论统一思想、凝聚力量，培植对人民领袖的真挚感情，引导各族群众自觉在思想上拥戴核心、行动上追随核心，坚定不移听党话、跟党走。大力培育和践行社会主义核心价值观，切实抓好公民思想道德建设和感恩教育，扎实开展生态环境省情和绿色价值观教育。深入开展文明城市创建工作，加力推进“五星级文明户”等群众性精神文明创建活动。完善公共文化服务体系，加快推进文化惠民工程建设。加强对网络有害信息的管控和舆论引导。突出基层党组织政治功能，强化“四种责任”、坚持“四个纳入”，在推进基层政权建设和基层党建中落实好意识形态责任制。二、加强民族团结进步创建。扎实推进创建“八进”活动，每年验收命名一批创建先进县和单位，做好民族团结进步教育基地的创建和命名工作。创新载体和方式，旗帜鲜明开展爱国主义教育，增强国家意识。加大对宗教教职人员“五个认同”意识的培训力度，五年内对全省宗教教职人员轮训一遍。继续实施寺庙“六大工程”，改善基础设施条件，提升民生服务水平。对重点乡镇和寺庙开展专项治理，依法坚决处置滥建乱建宗教场所、擅自举办大型宗教活动和非法经文班以及宗教干扰基层民主法治等违法违规行为。三、加强基层社会治理。推进县、乡、村综治中心（网格化服务管理中心）建设全覆盖和规范运行，着力打造“中心+网格化+信息化”的基层社会治理模式。建设全域覆盖、全网共享、全时可用、全程可控的公共安全视频监控系统，实现重点地区、重点部位、重要场所全覆盖，构建“互联网+公共安全”的治安防控新模式，推动基层社会治理能力和公共服务管理水平全面提升。保障人民群众安居乐业，倡导社会主义新风尚，坚决打击黑恶势力，防止歪风邪气滋生蔓延。落实城乡社区民主选举、民主协商、民主管理、民主决策制度，加强村务公开和村务监督委员会规范化建设。指导基层自治组织制定完善村规民约、居民公约，发挥好监督制约作用。对在城镇居住的农牧民及时纳入城镇属地管理，人口相对集中的居住地设置群众自治组织。四、加强基层工作力量。公务员和事业编制工作人员考录招聘向乡镇倾斜，及时补充乡镇空岗。严禁任何单位擅自借调乡镇干部，已借调的限时清退。加大乡镇干部培训力度，在乡镇各岗位特别是窗口岗位实行“AB 岗”制，培养一专多能的全科型干部。提高乡镇高级职称岗位设置比例，乡镇专业技术人才高级职称评审免试职称外语和计算机，减少评价前置性条件。加强基层干部正向激励，对优秀县（市、区）委书记、乡镇（街道）党（工）委书记和村（社区）党组织书记适时予以表彰；优秀县、乡党委书记优先提拔使用；从符合条件的优秀村（社区）党组织书记中定向考录乡镇（街道）公务员或事业编制工作人员。五、加强基层基础建设。推动“八有工程”全覆盖，提升乡镇服务群众水平，优化拴心留人环境。推进村党组织活动场所和服务设施规范化建设，加快危旧狭小活动场所改造升级，因地制宜提升服务功能。逐步提高村“两委”主要负责人年度报酬标准，推动正常离任村干部生活补助提标扩面，补助标准在现有基础上翻一番，进一步扩大补助范围，真正让村干部工作有待遇、离任有保障。在西宁市城区、格尔木市、德令哈市开展街道党建体制改革试点，健全市、区、街道、社区党组织四级联动体系，推进区域化党建互联互动，扩大商务楼宇、各类园区、商圈市场、互联网业等新兴领域党建覆盖。探索建立社区工作者岗位序列，完善与岗位序列、任职年限相对应的报酬体系。六、加强抓党建促脱贫。推动“123”帮扶机制持续发力，把扶贫与扶智、扶志结合起来，不断激发农牧民群众脱贫致富的内生动力。加强村级组织班子建设，对村党组织书记后备队伍重点人选实行长学制系统培训，留下一支“永远不走的工作队”。持续整顿软弱涣散基层党组织，扎实做好村（社区）“两委”换届选举工作。从严管理扶贫（驻村）第一书记和工作队员，严格执行召回通报制度。把脱贫攻坚一线作为培养选拔干部的主战场，每年拿出一定数量的职位面向表现优秀的第一书记和工作队员定向选拔。从政策、资金、人才等方面制定扶持措施，发展壮大村集体经济，推动“双基联动”“百企联百村、百企帮百户”等精准扶贫行动深化扩面。七、加强基层党建制度建设。各级党委（党组）要把基层党建作为进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想的伟大工程和政治保障，引导党员干部做中国特色社会主义的坚定信仰者、忠诚实践者、坚强捍卫者。全面推行党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核制度，推动全面从严治党责任落地落实。区分不同领域党支部和不同群体党员特点，分类制定先进党支部创建标准和合格党员具体标准，深化“一名党员一面旗”“晒成绩亮承诺做表率”活动，使每个党支部都成为坚强战斗堡垒，广大党员个个能合格、人人争先进。建立党支部“堡垒指数”、党员“先锋指数”考评制度，推动党支部分类定级和党员民主评议融入日常经常。制定党支部组织生活标准，推广固定党日和组织生活质量考评制度，完善党员领导干部讲党课制度，规范双重组织生活制度，强化“三会一课”的思想教育、文化涵养功能。坚持标准，优化结构，认真做好发展党员工作。健全落实培训制度，不断提升农牧民党员队伍素质。在进城农牧民居住小区、外出务工人员相对集中点普遍建立党组织，实行“一方隶属、双重管理”模式，切实加强流动党员教育管理。健全完善城市基层党建工作政策体系，提升城市基层党建工作的科学化、制度化水平。八、加强各级机关党的建设。党委（党组）要认真履行管党治党主体责任，加强对机关党建工作的领导（指导），严格落实机关党建工作责任制。加强各级机关党组织班子建设，配齐配强机关党务工作人员，落实机关党建工作经费。县级以上机关党组织要做加强和规范党内政治生活的表率，教育引导机关党员牢固树立“四个意识”。加强机关党支部建设，在补齐“短板”、强化功能、激发活力上持续用力。积极参与驻地街道、社区党组织开展的共驻共建活动，推动街道社区党建、机关党建、行业党建互联互动。深入推进机关效能建设，大力开展机关作风整治等主题实践活动，综合运用通报、督查等多种手段，着力惩治庸懒散拖现象，不断强化执行力，推动各项工作精细务实高效。九、加强基层干部作风建设。党员干部要增强纪律意识、规矩意识，以党章党规为准绳，始终牢记宗旨、心系发展，坚决执行党的路线方针政策，不断提高思想政治能力，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。深化党员干部结对认亲、在职党员进社区报到为群众服务等活动，拓展联系服务群众的渠道和载体。把驰而不息纠正“四风”与机关效能建设、服务型基层党组织建设结合起来，各基层党组织普遍建立年度“四风”问题排查整改台账，形成问题清单、整改措施清单和责任分工清单，年底盘点整治情况。采取走访调研、明察暗访、随机抽查等方式，开展作风建设专项督查或交叉检查；市州对县市区、县市区对乡镇（街道）、乡镇（街道）对村（社区）每年至少督查一遍。市县两级要建立健全通报曝光制度，对典型问题点名道姓公开曝光，并通过网络、电视、手机短信平台等方式延伸到乡镇（街道）、村（社区）。十、加强基层监督执纪问责工作。各基层党组织要定期分析研判本地区本单位党风廉政建设和反腐败工作情况，对管党治党不严、责任落实不力等问题，由领导班子成员按照分工一对一约谈告诫相关责任人，建立台账、签字背书，约谈整改情况纳入检查考核内容；认真落实党政领导对下属负责人开展廉政谈话的要求，对有苗头性、倾向性问题的及时谈话提醒，使咬耳扯袖成为常态；紧盯生态环境保护、扶贫、民生和维稳等重点领域，抓典型问题监督执纪，严查违规违纪和失职失责行为。市县党委有计划开展巡察工作，探索开展市州党委统一领导下的县（市、区）交叉巡察。【篇八】对党建工作的意见建议 为适应新形势的需要，提高集团公司基层党支部建设工作的整体水平，夯实党建工作的基础，扎实推进争创五好基层党组织活动，现就进一步加强基层党支部建设工作提出如下意见。一、充分认识加强基层党支部建设工作的重要意义 党支部是党的基层组织的重要组成部分，是党的全部工作和战斗力的基础,是贯彻三个代表重要思想的组织者、推动者和实践者。集团公司现有 484 个基层党支部，各基层党支部处在安全生产经营的第一线，担负着实践三个代表重要思想，把党的路线方针政策落到实处，团结和带领全体员工为不断提高企业经济效益，实现可持续发展的重要责任。集团公司党的组织是否有创造力、凝聚力和战斗力，很大程度上取决于党支部是否具有生机和活力。各级党组织必须把党支部建设作为党建的基础工程来抓，下功夫把党支部建设好，不断激发党组织细胞的生机和活力。任何时候、任何情况下都不能放松、不能削弱党支部建设。1、加强党支部建设是推进企业改革与发展的重要保证。党支部作为党的最基层组织，是党在企业中的战斗堡垒。改革的不断深化、生产经营发展、精神文明建设，都离不开党支部战斗堡垒作用的发挥。党的路线方针政策的贯彻落实，企业发展战略的实现、经营理念的贯彻、改革措施的实施和安全生产经营任务的完成等，都要通过党支部的积极工作变为党员和员工群众的共识和自觉行动。实践证明，凡是重视党支部建设的单位，那里党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用就能够得到较好的发挥，两个文明建设就能够得到协调发展、共同进步。2、加强党支部建设是提高党员队伍素质的必然要求。不断提高党员素质，强化党员先锋意识，是新形势下发挥党组织政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强党的凝聚力和战斗力的一项基础工作。党支部是教育党员、训练党员、引导和激励党员在企业改革与发展中建功立业的基础阵地。通过开展创先争优、党员责任区、*员示范岗、为企业增辉、为党旗添彩等活动，积极推进党员素质工程，深化保持*员先进性教育，促使广大*员自觉地做到思想觉悟高于员工群众、业务技能高于员工群众、工作业绩高于员工群众，树立起*员的良好形象，充分发挥广大*员的模范带头作用。3、加强党支部建设是密切党群关系的有效途径。要保证改革与发展目标的实现，全面完成安全生产经营任务，必须依靠广大员工的积极努力和艰苦奋斗。党支部是党组织同广大员工群众联系的桥梁和纽带，担负着向广大员工群众宣传党的路线方针政策，及时正确地反映广大员工群众的呼声和要求，帮助员工解决实际困难，化解各种矛盾，理顺各方面关系的任务。长期的实践证明，正是党支部的有效工作，使党的路线方针政策和集团公司的各项改革措施得到广大员工群众的拥护和支持，使党同广大员工群众的联系更加紧密，使企业的改革和发展目标得以实现。4、加强基层党支部建设是增强企业党组织力量的客观需要。党章明确提出，党的基层组织要做好经常性的发展党员工作。因此，党支部要从保持党的先进性的高度出发，采取多种形式，加强对入党积极分子的培养和教育工作，重视从生产科研一线、专业技术拔尖人才和优秀青年员工中发展党员，及时为党组织增添新鲜血液，不断壮大党的力量。二、加强党支部建设的基本途径 1、认识到位，提高党支部建设的自觉性。党支部是党的全部工作和战斗力的基础，只有把党支部建设成为坚强的战斗堡垒，企业的改革和发展才能始终充满生机和活力。重点要强化三个意识：(1)强化堡垒意识。党支部担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。党支部要起到团结、带领员工群众进行改革与发展的战斗堡垒作用，必须负起对物质文明和精神文明建设的全面责任，成为广大员工的主心骨，成为统一员工思想和意志的核心，使大家充分认识和感受到党支部的政治核心地位和堡垒作用。(2)强化中心意识。努力完成安全生产经营任务，不断提高经济效益，是企业的中心工作，也是党支部的中心工作。党支部必须牢固树立围绕安全生产经营开展党建工作的意识，把促进和保证安全生产经营任务的完成，作为党支部工作的出发点和落脚点。绝不能认为党支部只管党，把党建工作和安全生产经营变为新的两张皮。因此，对于本单位生产经营和队伍建设中的重要问题，党支部要认真研究，作出决议，分工负责，抓好落实。(3)强化创新意识。发展社会主义市场经济，必然带来经济、政治、社会生活各个领域的变化，这种变化又必然会影响到企业党组织建设。面对这种情况，党支部必须树立与时俱进的思想观念，努力适应新形势，以积极的工作态度和改革创新的精神，紧密结合企业和本单位的实际，研究新情况，提出新办法，解决新问题，使党支部始终充满生机与活力。只有这样，才能取得工作的主动权，使路子越走越宽。2、工作到位，提高党支部建设的针对性。当前，有些党支部存在着工作思路不清、工作重点不突出、工作措施不具体、工作标准比较低的问题。要改变这种状况，党支部必须做到工作到位，不断提高党支部建设的工作水平。(1)建好班子。要纠正轻视理论学习的倾向，用*理论和三个代表重要思想武装党支部成员的头脑，使他们增强坚持党的基本路线的自觉性和坚定性，进一步解放思想，树立敢想、敢闯、敢试、敢干的进取精神。坚持*集中制原则，坚持走群众路线，密切联系群众，顾大局、识大体，讲原则、讲团结，不断增强凝聚力和战斗力。抓党支部建设要克服标准低、得过且过的思想，坚持用先进标准衡量自己。要不断查找自身存在的问题，先进的要勇于找差距，达标的要善于找不足，薄弱的要主动查找原因、总结教训。各单位党组织也要对工作打不开局面，生产经营搞不上去的党支部班子，定人定时间帮助整顿，经过整顿仍没有起色的，要果断进进行调整。(2)管好党员。要了解党员的思想状况，有针对性地对党员提出要求;要加强对党员进行理想信念、政治理论、形势任务、职业道德等方面的教育，不断提高党员的思想和业务素质;要严格对党员进行监督，使党员自觉接受党的纪律的约束;要妥善处置不合格党员，保持党员队伍的先进性。在一个支部党员分散在若干个工点的情况下，要特别发挥好党小组的作用，强化党小组的功能，做好对党员的监督管理，使党员保持先进性和发挥先锋模范作用。(3)积极开展各项活动。要不断探索在新形势下党建活动新形式、新方法，充实活动内容，积极开展符合时代精神的活动。要把保证生产经营任务全面完成，推进企业可持续发展作为党建活动的平台。要紧紧围绕集团公司及各单位生产经营和党员队伍建设的实际，多搞些有特色的活动，不拘泥于一种形式。积极开动脑筋，联系实际，各展所长，把共性的东西个性化，把原则的东西具体化，使党支部活动丰富多彩，工作始终充满生机和活力，把党员与员工凝聚和吸引到党支部周围。3、制度到位，提高党支部建设的实效性。加强党支部建设，既要解决规章制度不完善、不完整的问题，也要解决有了规章制度但贯彻落实不够、执行不坚决的问题。随着企业改革的深化和劳动组织结构的调整，原来制定的党组织建设规章制度有的已经不适应形势发展的要求，需要改进或补充完善。这就要求党支部从实际出发，不断改进和完善党建工作和思想政治工作的各项制度，使党支部建设逐步实现制度化、规范化。党支部书记是党支部建设的第一责任责人，是贯彻落实制度的关键人。首先，要增强党支部书记落实制度的责任意识，调动他们克服困难、做好工作的积极性、主动性和创造性。其次，要提高党支部书记的素质，增强落实制度的自觉意识。各单位党委除了抓好党支部书记培训和传、帮、带以外，还要做到每半年或每季度听取党支部书记工作汇报，汇报后进行讲评。这样既能起到自查自评的作用，还能给党支部书记形成一种抓好学习和工作的压力及动力。还要注意总结推广好的经验，表彰宣传先进典型，引导和激励党支部书记认真做好本职工作。三、党支部建设的主要任务 党支部要严格按照党章规定的八项基本任务要求，切实履行职责，抓好自身建设。要联系党员的思想和工作实际，加强马克思列宁主义、毛泽东思想、*理论和三个代表重要思想的学习教育，加强党章的学习教育，提高党员执行党的基本路线方针政策的自觉性与坚定性。要把深化企业改革、促进安全生产、提高经济效益作为党支部工作的出发点和落脚点，把加强成本、质量、安全和现场的管理，完成生产经营任务，作为检验党支部工作成效的主要标准。1、多开展一些有意义的活动，提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。2、希望能够保持团结协力的精神，努力把卫生院建设得更好。3、多组织一些外出学习、参观活动，学习别人的经验，从而提高党员的认识。4、多开展活动，加强党员间的交流和了解。5、对经常不参加支部会议的党员，党支部要对其进行批评教育。6、利用周六日或者节假日组织党员进行一些有意义的活动，如：探望镇内的孤寡老人，关心他们的生活所需，开展各种便民利民服务等。7、多创造一些机会，使新老党员有更多的交流和学习机会，从而更好更快地融入到党组织的大家庭中!8、开展更多新颖的群众工作，使更多的新加入的年轻党员有更多的沟通、交流、学习的机会;更好地联系群众，为群众办实事。9、多组织有意义活动，确立会议制度，赏罚分明;多些关心老党员的身体健康。10、打好群众基础，密切联系群众，了解诉求，以最广大人民群众利益为根本出发点。【篇九】对党建工作的意见建议 由于本人对党内多方面事务不是很了解，故谨按自己的理解说几点建议，若有不合适的地方，还望多多指点。首先，我们必须重视我们的党组织生活会，尽量要丰富多彩一些，每次开会时可以换一些形式，比如讨论会、辩论会、交流会等等。但前提是氛围要营造好，让大家想说、敢于说出自己的想法或看法。其次，学习方面，要鼓励大家积极向典型学习，树立良好的“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。让每位同志对自己有较高的要求，只要每位同志都达到目标了，那我们整个党支部的整体学习素质也就上去了，成绩优异或者有较大提升也可以做为我们党支部的一个特色。第三，思想方面，大家要充分利用党组织生活会上的时间，认真学习，并且自己下来也要学习相关实事，组织可以定期考察，并把其作为一个党内活动，让大家积极参与，也起到监督的作用。第三，组织方面，我们应建立一种相对完善的机制，把大家可以以一种更和-谐的方式组织在一起。第四，党内活动，我们应举办一些我们党内特定的活动，尽量好好举办，争取每年都有一些固定的活动，比如去军区看望退役军人及家属、去党校学习等等(以上只是建议)，我们应有我们特色的活动，这样我们的党支部也就更能显现出特色来。以上是本人一些不成熟的建议，有很多不足之处，还望批评指正。更希望能对特色党支部的建设有一些用处。【篇十】对党建工作的意见建议 为巩固和发展保持共产党员先进性教育活动成果，建立适应时代要求，符合机关实际，使广大机关党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，不断增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，现就进一步加强和改进市直机关党建工作提出如下意见。一、建立健全学习教育制度，提高党员思想政治素质 1.学习教育的内容。马克思主义、“三个代表”重要思想、科学发展观以及形势政策教育，理想信念和党的宗旨教育，道德品质教育，廉洁自律教育，法制法规党风党纪教育，提高执政能力和执政水平教育，新知识新技能的教育，履行岗位职责的能力教育，机关工作作风教育等。2.学习教育的形式和时限。采取集中教育、自我教育和互动教育相结合的形式进行。集中教育原则上每月一次，由党支部