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地龙井社区党支部基层组织建设情况的调查报告.doc

上传人:Fis****915 文档编号:552080 上传时间:2023-12-06 格式:DOC 页数:4 大小:27KB
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资源描述

1、地龙井社区党支部基层党组织建设现状大调查报 告根据区委关于开展基层党组织现状大调查的实施意见文件精神,切实加强社区党组织建设,建立健全社区党组织体系和工作运行机制,着力提高党员干部和社区工作者素质,规范社区基层组织建设。针对基层组织建设情况,进行了为期一周的专题调查,为搞好调查,我们做了充分准备,拟定的调研提纲,设计了调查问卷。一、社区基本情况地龙井社区成立于1999年初,是由原炳草岗村第一村民小组“农转非”居民组建而成,社区共有面积0.15平方公里,东起交警三中队,西至九附二,北至阳光大道,涵盖九附六农贸市场、汽配市场。社区现有党员29名,低保户31户,41人。残疾人6人,社区居委会有成员9

2、人。在基层组织建设中,社区党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持党要管党、从严治党的方针,以创建“五个好”基层党组织为载体,以“有组织、有阵地、有活动”为目标,以健全机制为保障,加强党的思想建设、组织建设、阵地建设和制度建设,不断提高基层党组织的执政能力,为促进社区各项事业的全面发展提供了坚强的组织保障。二、存在的问题从这次调研的结果和情况来看,近年来,社区在加强基层党组织和党员队伍建设方面取得了一定的成绩,但也存在着许多亟待解决的问题,主要表现在:1、党员文化素质偏低。从调研的情况来看,社区党员文化素质偏低。社区29名正式党员中,拥有大专以上文化程度的只有

3、6人,仅占全体党员总数的21;初中以上文化程度的有18人,占全体党员总数的62;小学文化程度的达5人,占全体党员总数的17。多数党员因文化知识水平偏低,缺乏书写能力,很难适应新形势和新情况发展变化的需要,亟待提高文化素质。2、党员年龄、性别结构亟须改善。在社区29名党员中,年轻党员所占比例较小,党员老龄化比例较大,“老龄化”现象较为严重。社区40岁以下的中青年党员只占党员总数的38,40岁以上的党员则占到社区党员总数的62。党员队伍老龄化现象较为突出。由于党员队伍年龄结构老化,导致社区基层党组织和党员队伍缺乏应有的生机和活力,制约了基层党组织活力的发挥。另外,在社区29名党员中,女性党员只有8

4、人,需进一步加大女性党员在党员总数中的比例,以更好地发挥女性“半边天”的作用。3、党组织活动开展较少。活动少、发展党员少是社区基层党组织和党员队伍建设的两大特点。当前,社区虽然建有党员活动室,但由于党员年龄结构偏大、老龄党员行动不便等因素的影响,学习教育活动组织难度较大,社区党支部集中开展组织活动和学习教育时参学率不高。4、个别党员宗旨观念淡化,先锋模范作用发挥得不好。在改革开放大潮的冲击下,一小部分党员的政治热情下降,缺乏批评与自我批评意识。有的责任感不强,在群众中造成了不良的负面影响。5、少数党员参加组织生活不积极,开展集体活动难。个别党员对党支部的归属感逐步淡化,参加组织生活态度不积极。

5、另一方面,有技术的青年党员外出打工,常年不在家,也是开展集体活动难的一个因素。三、解决问题的办法对于社区涌现出的这些难点问题,要抓住一个,解决一个,以此密切党群干群关系;要理清工作思路,因地制宜,致力于发展经济,以经济的发展实现社区两个文明建设的双丰收。当前,解决社区难点问题,重点要抓好以下几个方面:1、进一步加大对党员进行教育和培训的力度,切实解决党员队伍文化素质偏低的问题。一是要依托党支部对党员进行邓小平理论和“三个代表”重要思想的系统教育,以提高党员的共产主义信念、宗旨意识和党员权利、义务观念以及对党的认识,以切实提高党员的党性观念和先锋模范意识。二是要加大对党员的教育和培训力度。切实提

6、高社区党员队伍的整体素质,全面提高党员的思想政治素质和科技文化素质,不断增强党员“带头脱贫致富”的本领。2、进一步组织党员认真开展组织活动,充分发挥党员的先锋模范和带头作用。一是要针对新时期社区党员的思想状况,通过正常且规范的党组织生活,坚持不懈地对社区党员进行思想政治教育,加强党员教育,鼓励和促进党员充分发挥先锋模范作用。二是要结合实际,大力推广党员集体活动日和党课教育日制度,认真组织社区党员定期参加组织生活等活动,以切实增强党员的荣誉感和责任感,调动党员的积极性和创造性。3、加强党组织宣传阵地建设。为了不断满足群众的物质文化生活需要,不断丰富满足群众对精神文化生活的强烈需求,社区基层党组织

7、依托文化阵地,开展丰富多彩、群众喜闻乐见的宣传教育活动,大力宣传党的方针政策,宣传优秀党员事迹,推广先进实用技术,倡导科学、文明、健康的生活方式。全面实施“三个代表”重要思想的具体行动。4、创新党员管理方式,形成社区党员教育管理的长效机制。一是从源头上抓好社区党员的发展工作。在当前社区青年大量外出务工逐年增多的情况下,抓好青年党员的培养发展工作,解决社区党员结构老化和活力不足的问题。在发展中注重优先发展思想素质好,带头能力强,有一定致富能力和影响力的党员。二是健全党内监督机制。党组织要对党员实施有效监督,建立与党员从业变化、流动状况等相适应的监督体系,使党员能够与党组织保持经常性联系,积极参与党内活动,充分发挥作用。三是加强流动党员管理。确立以流入地为主,流入地流出地共同负责的流动党员管理原则,建立健全流动党员管理联络机构,实行流动党员活动证制度,党员凭流动党员活动证直接参与流入地党组织活动。在今后一个时期内,还要不断深化一系列的主题活动,使社区基层党员干部强化对党的宗旨的理解,明确对党员先锋模范作用的认识,增强搞好社区各项工作的责任感和主动性,形成敬业、爱岗、奉献的良好风尚,重塑党员干部形象,努力把社区基层党支部建设成为在党内有很强的凝聚力,在居民群众中有很强的吸引力,在领导和推动社区两个文明建设中具有很强的号召力的战斗堡垒。地龙井社区党支部2012年3月27日4

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