资源描述
阳泉市矿区2015年初中思想品德
“骨干教师选拔课”教学设计
第六课 师爱助我成长
我 爱 我 师
第六课项目一 《我爱我师》 教学设计
一、教学目标
1、【情感、态度与价值观目标】理解老师、体谅老师,养成尊敬老师的良好道德品质。
2、【能力目标】学会用恰当的方式表达对老师的感情。
3、【知识目标】了解老师工作的基本特点,知道为什么要热爱尊敬老师。
二、教学重难点
1、热爱尊敬老师要落实在行动上是本课的教学难点。
2、理解老师在自己成长中的巨大作用是本课的教学重点。
三、教学方法
1、教法:主要采取启发式教学法、情境教学法、多媒体辅助教学法等。
2、学法:主要采取小组合作分享法、自主感悟法、主动探究法等。
四、教学过程
(一) 导入新课
1、播放《有一个美丽的传说》音乐
(设计意图:使用这一片段,主要考虑到让学生感知老师就是那一颗小小的石头,静静地躺在泥土里,铺就平坦而宽阔的道路,助跑孩子们奔向那更加广阔的天地,也是为了拉近和学生之间的距离,产生亲近感。)
2、引出课题《师爱助我成长》
(二) 讲授新课
第一篇章 感受教师之爱——家乡最美乡村教师
活动一: 说一说
观看图片和文字资料,结合课本65、66、67页,分析魏云霞老师对学生的爱表现在哪些方面?(温馨提示:对课本中的知识要点要做出批注,标明序号)
(小组长汇总讨论结果,安排代表发言。师板书学生发言要点。)
学生回答:
老师总结:从学习的角度、从做人的角度、从教师工作特点的角度或者其它方面看。
(设计意图:通过具体图片和文字资料情境的设计,让学生感悟师爱浓浓。)
第二篇章 寻找最美老师——在我们身边,同学们所经历或了解的最美的老师是谁? 他(她)美在什么地方?
活动二:议一议
小组内畅所欲言,交流探讨。(温馨提示:组长要对组员发言要点做好记录,事例要具体、真实)
学生交流展示:
师(板书学生发言要点)归纳:师爱浓浓的表现……
1、老师是我们学习的指导者。
2、老师是我们成长道路上的引路人。
3、老师的爱是“超凡脱俗”的,是无私的。
师补充:老师的爱是“超凡脱俗”的,是无私的。
(设计意图:让学生体验老师的爱就体现在日常琐碎的小事中,任劳任怨、默默无闻,平凡中孕育着伟大。)
第三篇章 走近老师——了解老师的辛苦与伟大,老师应当受到全社会的尊重。
活动三:问一问
询问听课老师的日常工作。
Ø 备一节课需要多少小时?
Ø 批阅一个班作业需要多少小时?
Ø 开一次家长会需要准备多长时间?
(设计意图:让学生理解教学是一种艰苦细致的脑力劳动,老师为此付出了大量的时间和精力。老师的劳动是辛苦而繁重的。老师的劳动是特殊的、不可替代的!)
第四篇章 走近学生——了解学生爱师尊师的表现。
活动四:评一评(结合课本找到评选的依据)
¡ 咱们班爱师尊师之最?
¡ 他(她)对老师的热爱尊敬体现在那些方面?(温馨提示:组长要对组员发言要点做好记录,事例要具体、真实)
学生交流展示:
师(板书学生发言要点)归纳:学生之爱的表现……
1、尊重老师的劳动。
2、虚心听取老师的教诲、正确对待老师提出的要求、真诚接受老师的批评。
3、要对老师有礼貌。
(设计意图:让学生学习榜样,对照身边优秀的学生,认识到自己尊师方面的不足,找到改进的方向。)
(三)、小结
建起沟通师生关系的桥梁,促进师生和谐发展。
活动五:想一想
结合图片,找出师生关系和谐的核心是什么?说说自己的理解。
小 结
爱
老 学
师 生
师 爱 助 我 成 长 我 爱 我 师
【提示:师爱?生爱?】
(四)、检测——巩固——升华
活动六:选一选、猜一猜
(设计意图:落实知识要点,提升解题能力,增进热爱尊敬老师的情感。)
单项选择:
1、“捧着一颗心来,不留半根草去”这在赞美老师的( )
A、吃苦耐劳,艰苦奋斗的精神 B、诲人不倦,无私奉献的精神
C、先人后己,助人为乐的精神 D、关爱学生,爱生如子的精神
2、作为学生,我们要尊敬老师,最重要的是( )
A、尊重老师的劳动 B、正确对待老师提出的要求
C、主动与老师交流交往 D、对老师有礼貌
3、比尔•盖茨说:“如果你现在认为学校的老师很苛刻,那你今后面对公司老板时,你会觉得老师待你太温柔、太亲切了。”这句话对我们的启示是( )
A、公司老板都比老师严厉苛刻 B、千万不要在严厉的老板手下当员工
C、老师对学生的要求越严越好 D、要正确对待老师的严格要求
4.老师是我们成长道路的领路人,这主要体现在( )
①老师教给我们做人的道理 ②老师帮助我们塑造美好的心灵 ③老师教给我们科学文化知识 ④老师教给我们思维方法、学习方法
A. ①② B. ③④ C. ①③ D. ①④
实践探究:
在监控屏上,校长看到这样一幕:楼道里一个高个男生欺负一位女生,周围还有起哄的同学。这时,一个瘦小的男生冲上前阻止,并要求高个男生道歉。对方挑衅道:“多管闲事!欠揍吧!”于是,两人就扭打起来。校长赶紧出去制止,并问道:“谁先动手?”瘦小男生说:“是我!”校长想了想,对瘦小男生说:“下午五点半,请到我办公室来。”
下午,瘦小男生准时来敲校长办公室的门。校长拿出三块巧克力说:“这是对你今天行为的奖励,但检查还的写。”这位同学大惑不解:“我打了人,还奖励巧克力?”校长讲了三点奖励他的理由。听完之后,该同学心悦诚服地说:“谢谢校长!”
问:(1)校长三点奖励的理由,你能猜出几个?
(2)校长要求小男生写检查的理由,你能猜的到吗?
五、 躬身践行 共同成长
思考:日常生活中,我们师生该如何相处?
(设计意图:安排适度非书面作业,同时为下节课教学作铺垫。)
附:古今中外尊师轶闻
(设计意图:增加阅读量,拓宽学生眼界,同时向外传递正能量——古今中外都有尊师重教的美德。)
建国之初,毛泽东很忙,也不忘邀请老师徐特立到家做客。入席前,徐老谦和地说:“你是全国人民的主席,应该坐上席。”毛泽东说:“您是主席的老师,一日为师,终身为父,您更应该坐上座。”硬是让徐老坐了上席。
北宋时期,才子杨时和游酢都中了进士。 有一次,他们去拜访当时有名的大理学家程颐。 他们到达程颐家的时候,雪下得很大。 程颐正在午睡。为了不吵醒老师,杨时和游酢在雪中等了很长时间。等程颐醒来的时候,雪已经有一尺多厚了。
日本人有尊师的传统,他们普遍认为“教师是为全社会作出自我牺牲的职业”。日本的师范生都有一种光荣感和自豪感,他们从考进师范学校的第一天起,就穿上“教师服”。当穿着“教师服”的师范生踏上公共汽车时,乘客们都会自动起座让坐,以示对未来教师的尊敬。
法国人把教师看成是“人类智慧的天使”,对做教师的人有特殊的好感,农村和小市镇还有这样的风俗习惯:每年12月25日(圣诞节)这一天,学生都要携带礼品送到教师家里,教师必须全部地接受馈赠并祝福孩子学业进步。每逢学期开学这一天,学校所在地的地方长官和社会贤达,都得参加开学典礼或听课。
附:练习参考答案
单项选择:
1 B 2 A 3 D 4 A
实践探究:
(1) 校长三点奖励的理由,你能猜出几个?
见义勇为(正直或有正义感)
敢作敢当(诚实或勇于承担责任)
有礼貌(守时或有教养)……
(2)校长要求小男生写检查的理由,你能猜的到吗?
冲动(不理智、鲁莽)
不懂的见义智为(见义巧为)
缺少宽容……
点评:第(1)问和第(2)问答案要点,都采用了并列思维。
第(1)问和第(2)问问题设置,则采用了辩证思维。
试题来源于2015年山西中考。
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