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2019学年第二学期家长学校工作计划.doc

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资源描述
201X-201X学年第二学期家长学校工作计划 家庭是孩子成长过程中的终身学校,家长是孩子学习和生活的第一任教师,家庭教育为孩子的成长奠定坚实的基础。为了给每一个孩子营造良好的教育环境,学校要在以前的经验和基础上,积极办好家长学校,努力提高我校学生家长的家教水平,促使家庭教育更好地成为学校教育和社会教育的基础和纽带,促进孩子的健康成长和全面发展。   一、指导思想 以中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《教育部关于加强家庭教育工作的指导意见》为指针,以《全国家庭教育指导大纲》为主要依据,坚持育人为本,德育为先,创新工作思路,确保家长学校工作纳入学校的重要工作日程,使之形成制度化、经常化、规范化,推动家校合作教育全面、均衡、可持续发展。   二、工作目标   1.通过家长学校的教学形式,使广大家长明确党的教育方针,了解国家的有关法律、法规及政策;了解学校教育规律、办学思想和校规校纪;认识家庭教育的意义、作用,增强家庭教育的使命感和责任意识,指导家长树立正确的育儿观念,学习与掌握科学的家庭教育知识和有效的教育方法,为子女健康成长营造良好的家庭教育环境。 2.成立家庭教育教师讲师团及家校合作联系小组。 3.逐步建立健全家长学校各项管理规章,完善管理机制。 4.组织系列的家校沟通活动。如:开展“故事爸妈进课堂”、“爸妈听我讲故事”和“魅力家长进课堂”等聆听窗外声音的活动,努力使家长学校起到统一家校教育思想和行为的目的。   三、具体措施:   (一)提高认识,健全组织,加强领导 1.建立家长学校工作领导小组。“家校合作”教育工作做到“三纳入”:纳入学校教育发展规划、纳入领导议事日程、纳入目标责任制评估标准。增加经费投入,切实保障家长学校的设施建设和教学、培训经费。建立创建“家校合作”特色学校工作领导小组,明确工作职责,做到既有分工,又有合作,负责对家长学校发展过程中的重大事项进行报请,审议和决策。 2.成立家庭教育培训、指导讲师团。以自荐与他荐相结合的方式,组建稳定的专兼职的家教师资队伍,定期组织教师参加培训并组织专题研讨,随时了解家教新信息,掌握新知识,形成新观念,使家庭教育指导工作具有时代性、前瞻性、科学性和实效性,从而保证师资质量,同时,努力加强授课内容的针对性,能使家长学校的授课增强吸引力力求课上得精彩、实用,力争形成家庭教育内容系列化。 3.组建家校合作联系小组。确定其名单;召开会议解释相关要求与职责,加强责任感,提高荣誉感;开展讨论会,听取和反馈相关意见,给“创建”工作提出合理化建议。   (二) 完善制度,明确责任,规范管理 根据家长学校的工作要求,制定和完善以下章程和制度:《港区一小家长委员会章程》、《港区一小家长委员会工作制度》、《港区一小家长学校章程》等,做到办学有章可循,管理科学规范。   2.继续做好家长学校的常规工作,规范各项家校活动过程资料,健全家长学校档案、装订整齐、并做好家长学校教材选定整理。   3.建立信息反馈制度。家长学校要和家长取得密切的联系,每次授课后,教师要认真收集学员们的意见并及时整理,认真做好家校的信息交流工作,并有资料记录;也可通过家访等形式了解授课的情况,为以后的授课改进提供依据。 4.建立考核、评比、表彰制度,评选优秀家长或学员。 (三)完善家长学校各项设施建设 1.组建各班的家校联系QQ群或微信群,创建“家校通”微信平台,将家长学校的相关内容及视频发入网站中,供家长学习交流。同时也可了解、收集广大家长在家校合作中的需求和建议。 四、工作日程   三月份 1.聆听窗外声音:邀请部分家长座谈,了解学生家长的心声。 2.三、四年级举办“魅力家长进课堂”示范课观摩与研讨活动。 3.六年级家长学校。 4.“好父母”读书沙龙活动第一期。 5. 家校工作联系小组第一次会议。 6.邀请家长参加学校的开学典礼、植树节、妇女节、爱心义卖等大型活动。 7.推送一次家长学习资料。 四月份 1.一、二年级开展“故事爸妈进课堂” 活动. 2. 家校工作联系小组第二次会议。 3.“好父母”读书沙龙活动第二期。 4.邀请家长参加学校组织的清明踏青、春游、体育节等大型活动。 5.推送一次家长学习资料。 五月份 1.    五年级家长开放活动 2.    邀请家长参加学校组织的端午节、父亲节、艺术节等大型活动。 3.    家校工作联系小组第三次会议。 4.     推送一次家长学习资料。 5.     “好父母”读书沙龙活动第三期。 六月份 1.家长学校阶段性总结。   2.各种家校活动的跟踪记录要归类存档。 3.邀请家长参加学校组织的六一节等大型活动。 4.家校工作联系小组第四次会议。 5.推送一次家长学习资料。 6.“好父母”读书沙龙活动第四期。 7.六年级毕业班家长会。 本文部分内容来源于网络,如有异议或侵权请及时联系予以删除!
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