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房产项目介绍居间协议书.doc

上传人:丰**** 文档编号:4895008 上传时间:2024-10-17 格式:DOC 页数:5 大小:81.04KB
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资源描述

1、居间协议书甲方(委托人): 乙方(居间人):联系电话: 联系电话:甲乙方为了发挥双方的优势,根据中华人民共和国合同法,经双方充分协商,依平等自愿、诚实信用原则,达成如下协议:一、委托事项1. 乙方接受甲方委托,负责就_项目(以下称“本项目”),引荐甲方和_(以下简称“投资单位”)直接洽谈,向甲方提供关于本项目的重要信息,并最终促成甲方与投资单位签订本项目的投资合同或协议(以下简称“投资合同)。2. “居间成功”是指完成本条所列全部委托事项。甲方与投资单位未签订书面的投资合同,乙方仅为甲方提供信息,或为甲方提供的联络、协助、撮合等服务的,均视为委托事项未完成。二、乙方的义务1. 乙方承诺向甲方提

2、供的关于本项目投资者的所有信息及其资料均真实可靠。 2. 乙方在甲方与投资单位进行合同谈判期间,应尽到作为居间人的慎谨和诚实义务。如果能够达成投资合同,那么在甲方的项目运作过程中,乙方仍有义务负责协调好甲方与投资单位的关系。三、甲方义务1. 甲方负责提供资质证书、营业执照等相关资料;负责和投资单位进行合同谈判。2. 甲方应保证本项目真实可靠、各种手续齐全,并能够正常运作。否则,视为甲方提供信息不真实,同意向乙方支付违约金_万元。3. 如果居间成功,则由甲方全面履行和投资单位所签订的投资合同。甲方因履行投资合同而产生的权利和义务,与乙方无关。4. 如果居间成功,则甲方应按本合同约定,向乙方支付居

3、间报酬。四、居间报酬的计算方法、支付时间和支付方式 1. 本项目居间费用为项目投资合同金额的目_%(百分之_)。该费用所产生的税费由甲方承担。2. 居间报酬支付时间_。3. 甲方可以转帐或现金的方式支付居间报酬。五、居间费用的承担居间费用是指乙方为完成委托事项实际支出的必要费用。乙方无论是否最终完成本合同所包含的委托事项,甲方同意承担居间费中的差旅费用。六、保密事项1. 甲乙双方均应充分保守本协议所涉及的商业秘密。2. 乙方不得以其在居间过程中获取的甲方商业秘密而作出不利甲方的任何行为,否则甲方有权拒绝支付乙方的居间报酬。3. 乙方违反保密义务的,应向甲支支付_万元违约金;如果违约金不足以补偿

4、甲因此而遭受的损失,乙方应负责赔偿。七、合同终止1. 本合同签字生效后,如果至_年_月_日,乙方仍未完成居间任务的,本合同自动终止。2. 如果居间成功,本合同完全履行完毕后终止。八、争议解决方式如发生合同争议,双方协商解决;协商不成的,双方同意由本协议签订地人民法院诉讼管辖。九、其他事项1. 乙方不得将本合同委托事项进行转委托。2. 本合同一式贰份,双方各持一份,并经双方签字(盖章)后生效。(以下无正文。)(以下为签字页,无正文。)甲方(盖章): 乙方(盖章):法定代表人: 法定代表人:委托代理人: 委托代理人:合同签订地:_省_市_区(县)合同签订日:其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、

5、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公

6、司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落4-5

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