应急处置方案模板5篇.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑应急处置方案模板5篇 方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的打算。那么你知道应急处置方案怎么写吗？今日我在这给大家整理了一些应急处置方案，我们一起来看看吧！ 更多方案相关内容推举 招商主题活动筹划方案 学校棋类活动方案 课外活动主题筹划方案 拓展训练活动方案 文化遗产主题活动方案 应急处置方案1 为预防和削减学校交通事故的发生，保障全体师生的生命平安，依据?中华人民共和国道路交通平安法?的相关精神，结合实际制定本预案。 一、交通事故应急处理 1.觉察人报警并快速将伤者送到医院进展抢救(或视情拨打 120 )。 2.快速通知学校应急领导小组。 3.学校快速报告教育局。 4.组织爱护好现场，看住肇事车辆及肇事人以备交警部门进展事故处理。 5.准时通知受伤者家属。 6.主动协作交警做好事故处理。 二、预防方法和措施 1.加强对宽敞师生交通法规、平安行车的教育。 2.加强对乘车师生的交通平安教育，特殊要教育同学不要把头、手伸出车窗外。 3.要求骑自行车上、下学的同学，不骑撒把车、不并行、不抢道、不赛车、不带人或货物。 4.要求师生行路要做到礼让三先。 应急处置方案2 本应急程序的要点是：快速实行措施，把握可疑人物。 1.在单位内觉察形迹可疑，四处游荡，可能作案的可疑人物，在场人员都应当马上向值班主管或单位领导报告。 2.单位应急领导小组组织防暴力小组人员快速对此人进展询问，同时把他的行动限制在局部区域内。 3.假设此人自述进入单位的目的明显缺乏可信度，无人证、物证可以证明，甚至说话前后冲突、蛮不讲理，保安人员应当将其带入办公室进展进一步盘问，有条件的单位要封锁大门。 4.假设有证据说明此人是危急人物或犯罪嫌疑人，应当马上打110报警，由警方带走作进一步调查。 5.假设可疑人物在盘问时夺路逃跑，单位人员应当将其相貌、身高、穿着及其它特征和逃走方向，向警方报告。同时，单位应当做好此人再一次闯入单位作案的思想预备和预案预备。 6.在整个过程中，单位应当实行切实有效的措施，防范可疑人物使用暴力，要确保四周人员的平安。 7.单位应当把大事状况准时向公安部门或教育局安检科报告。 应急处置方案3 本应急程序的要点是：防范易燃易爆、有毒有害物品损害事故。 1.收到可疑邮包或觉察可疑物品的任何人员都应当在第一时间向值班主管或单位领导报告。 可疑邮包是指：邮戳异样(寄包人地址与邮戳地址不符)、体惊异、打印粗劣以及收件人姓名、样子、重量、气味、包装包扎、邮包内的声音都异样。 可疑物品是指：物品外表、重量、气味可疑，不是本单位的物品，也从无看到过此种物品，不知此物品有何用处，为何会摆放在单位某处。 2.觉察可疑邮包和可疑物品的任何人员，都不应当试图翻开或任凭摆布它。要制止在四周吸烟或使用手机、对讲机或发动机动车辆等。 3.应急小组应当指定有专业学问和阅历的人员进展初步鉴别，推断是不是危急物品。假设不能排解危急物品，应当马上打110报警，请警方专业人员进展检测和处理。 4.假设可疑邮包和物品被警方确定为危急物品，单位应当马上在其四周设置戒备线，无关人员应当马上撤离，并实行严密的防范措施。 5.单位应当协作警方组织防暴力小组在单位内其它区域搜寻检查，确定在单位内是否还有其它可疑物品。 6.单位协作警方开展各项处理工作，并准时向教育局报告。 应急处置方案4 本应急程序的要点是：快速制止斗殴，避开人员伤亡。 1.获得斗殴大事信息的任何人员都应当在第一时间，向应急领导小组报告，假设事态已经失控或后果严峻，应马上打110报警。 2.应急小组应快速组织防暴力学校(必要时携带防卫器械)赶到现场制止斗殴，并在斗殴现场设置戒备线，防止事态扩大。 3.假设斗殴者手中有器械，应首先收缴全部斗殴器械。 4.假设有校外人员参与斗殴，应设法不让他们逃离。 5.假设有同学受伤，应马上进展救治，或打120送医院，并准时与家长联系。 6.分别斗殴双方，由学校领导、班主任等进展询问，了解斗殴缘由和过程，并做好笔录。 7.对有流氓恶势力嫌疑的校外人员，应交警方处理。 8.对外校同学，应与同学就读的学校联系。 9.对参与斗殴的同学进展教育，对情节严峻的赐予必要的处分，防止此类大事再次发生。 10.要对斗殴大事的校内外各种因素综合分析，要防范同学在校外遭到殴打。 11.单位领导应当将斗殴大事有关状况准时向教育局报告。 应急处置方案5 本应急程序的要点是：快速调查清楚来电、来信人的身份和意图，维护单位和人员平安。 一、收到恫吓电话或信件的任何人员都应当在第一时间向主管领导或单位领导报告。 因个人纠葛收到恫吓电话和信件的人，假设大事有可能影响个人人身平安或单位平安，那么必需向单位领导报告。 二、收到匿名恫吓电话时，要保持冷静，对来电人的无理要求，不要马上拒绝，通过商谈的形式延长通话时间，尽可能从对方获得最多的信息。有来电显示的电话机应登记对方的电话号码，否那么可用写条、做手势的方法示意身边的人员，向电信局查询电话号码，有条件的可对恫吓电话作录音。 三、单位领导(应急指挥部)应当马上对恫吓电话和信件进展分析争辩： 1.马上派专人在收到恫吓电话的话机旁值班，电话机应装有来电显示和录音装置。 2.假设来电来信人姓名、身份和意图明确，对方因个人纠葛失去理智而实施恫吓行为的，单位应当和有关部门妥当处理该大事。 3.假设来电来信人匿名，单位领导应通过来电人的腔调、音色、口气、语调、语言特征和通话内容，来信人的笔迹、信件内容进展分析，并在单位中发动干部职工供应线索。通过初步推想作案人的动机，实行必要的防范措施。 四、对于匿名的恫吓电话和信件大事，应当马上向公安局报告，应当争取警方尽快参与大事调查。对于破案的打算和策略要保密。 五、对于与单位及职工无经济或其他纠纷，为讹诈钱财或报复社会的人物的恫吓电话和信件，单位除全力协作警方破案外，应当提高戒备，制订预案，随时预备应对突发大事。对于有可能受到攻击的人员和部门，要实行有力措施，保证其平安。 应急处置方案模板 第 4 页