落实农村三老人员政治生活待遇情况报告.doc

贯彻农村“三老”人员政治生活待遇状况汇报

　　　　近两年来，xxx乡在紧紧抓住经济建设这一中心任务不动摇，加紧经济和各项社会事业全面发展进步，同步积极认真贯彻好自治区党委对农村“三老”人员发放生活补助各项政策规定。通过政策有效贯彻，深入改善了农村“三老”人员生活条件，稳定了基层党员干部队伍，不停增强了我乡基层党组织凝聚力和战斗力，现将详细状况汇报如下：
一
　　、我乡农村“三老”人员概况
1、截止12月31日，我乡“三老”人员总数为182人，可实际享有财政生活补助人数为142人，其中老党员为100人，老干部为42人，劳动模范为2人。1995年核定享有财政补助人数为139人，截止12月，享有财政补助“三老”人员比1995年增长3人。
2、在执行《暂行措施》期间，没有终止享有生活补助和照顾“三老”人员。
3、没有《暂行措施》（第六条）规定享有自治区财政生活补助以外“三老”人员。
二、农村“三老”人员管理状况
1、根据乡、村两级财政状况，我乡制定了《xxx乡“三老”人员管理措施》（如下简称《措施》），《措施》规定了每个村可根据本村实际状况为“三老”人员划拨2亩耕地。通过贯彻制度，保证我乡“三老”人员政治生活待遇得到有效贯彻。
2、《xxx乡“三老”人员管理措施》明确规定了先由村党支部申报，然后经乡党委审核、同意，立案。重要负责部门为乡党建办公室,由乡党委书记负责。
3、近两年来，乡党委每个季度组织人员对贯彻农村“三老”人员政治生活待遇问题进行专题检查。全乡各村建立了重大事项邀请“三老”人员进行讨论，听取他们意见和提议。年终时发放民意调查表，向他们征求本村经济社会发展方面意见，整顿好后，列入本村下一年村“两委”班子整改项目。每逢春节、古尔邦节、肉孜节，乡领导、村干部都要到全乡“三老”人员家中进行慰问，理解社情民意，处理他们生活中碰到问题。
4、“三老”人员去世后，所有举行丧葬典礼，开追悼会可以到达90以上。并根据既有财政状况一次性予以丧葬费500元/人。
5、对于那些生活仍处在贫困状态“三老”人员，乡党委积极组织人员加大对“三老”人员生产技术指导，做好产前、产中、产后服务工作，为“三老”人员提供优质服务，协助了一部分“三老”人员实现了脱贫致富。对丧失劳动能力和无依无靠“三老”人员，由各村党员成立帮扶小组，在生活上予以协助与照顾，处理了生活困难。
6、全乡18个村推行村级在职干部建立社会养老保险制度，详细措施是在职村干部一次性交纳5000元养老保险金，60岁后，每月可从保险企业领取80元养老金。目前全乡有5名“三老”人员已经可以每月按期领到养老金。存在问题是让村级干部一次性交纳5000元养老保险金对许多村干部来说比较困难，许多干部不可以理解，因此应加大对他们进行养老保险制度宣传教育。
三、发挥“三老”人员作用状况
1、定期组织“三老”人员举行我乡发展状况通报会，征求他们意见和提议形成了制度，保证了决策科学民主。
2、定期组织“三老”人员参与政治理论学习，法律知识学习，全乡老党员参与党组织生活不间断，提高了党吸引力，增强了党组织凝聚力和战斗力。
3、近两年来，因个别党员发挥党员先锋模范带头作用突出，被县委、乡党委表扬鼓励有2人。
4、发挥“三老”人员作用好、中、差比例为3∶∶，作用发挥不好“三老”人员重要由于年龄较大不愿更多地参与我乡公益事业，影响了作用充足发挥。
5、应继续坚持在波及全乡、各村经济发展、精神文明创立、村级组织规范化管理方面广泛听取“三老”人员意见和好提议，为加紧我乡发展增添新力量。
四、农村“三老”人员财政补助使用和管理状况
1、根据乡、村实际状况，对每村免费划拨给“三老”人员耕地进行了贯彻，共贯彻耕地199亩，折合人民币万余元。
2、我乡对“三老”人员生活补助采用年终一次性发放。原创
3、提议：
（1）应明确县、乡、村三级责任分工，严格发放程序，加强监督检查。应有组织干事与乡财务人员同步到组织部领取，发放时“三老”人员凭生活补助发放证领取，由主管党务副书记或其他乡领导在场监督。
（2）应加强对乡党委组织干事严格合理监督。并坚持每年集中对组织干事进行业务知识和党性、党规知识培训，提高组织干事党纪法规意识。
（3）在发放生活补助同步，向“三老”人员宣传自治区党委有关发放生活补助政策，发放时间。根据发挥作用详细状况对既有“三老”人员进行动态管理。

　　《贯彻农村“三老”人员政治生活待遇状况汇报》