工程师履历表模板.doc

工程师履历表6资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。u 工程師履歷表 本人聲明: 以下所填寫之履歷資料完全屬實, 如有不實之部分, 願自行負擔相關之責任。本人同意盛勵科技基於為本人尋找合適工作之需要, 可向求才企業公開本人履歷之相關資料。u 個人基本資料: 照片(可選擇是否附)中文姓名XXX(英文名)性別女生日67/05/22應徵職缺JAVA程式設計師血型B年齡32個人籍貫台北市身高163體重50婚姻狀況未婚興趣寫程式、 看書、 打坐連絡電話[phone]手機[phone] 是否於1111人力銀行登錄履歷未登錄 已登錄但履歷已關閉 履歷公開中u 專案經驗與工作經歷: 工作經驗-共 4 年 3 月IT專案經驗-共 4 年 3 月1. 服務單位: XX股份有限公司 /6 /6-2年0個月A.專案名稱: 公司舊有MES系統翻成.net版期間: 年11月至 年 4 月共 年 6月專案負責: SD,Coding,系統操作訓練使用技術: VB.net , WebService , XML作業環境及工具: windows, Oracel 內容說明: 開立舊有系統規格, 移植舊系統資料至新系統上, 各家客戶 流程卡報表開發, 對User作系統教育訓練並操寫操作手冊。2. 服務單位: XX半導體 /7 /12 -2年5月 A.專案名稱: 總務系統 期間: 6月至 12月共 年6月專案負責: SA,SD,Coding使用技術: A C# 作業環境及工具: windows , SQLServer , .net , BorG 電子表單設計內容說明: PHS與用餐扣款系統維護, 確保資料正確性並匯出扣款資料予薪資系統作每月例行性扣款動作。B.專案名稱: 工務叫修系統期間: 8月至 10月共 年2月專案負責: SA,SD,Coding使用技術: A C# 作業環境及工具: windows , SQLServer , .net , BorG 電子表單設計內容說明: 統一公司的叫修窗口, 避免同仁的叫修案件被遺漏, 協助總務維修承辦人便於記錄叫修案件, 並提供分析報表予主管作決策分析。C.專案名稱: 教育訓練系統期間: 8月至 12 月共2年4月專案負責: SD,Coding,系統操作訓練使用技術: A C#作業環境及工具: windows, SQLServer, .net內容說明: 1. ,03- ,04完成系統缺曠課停權機制與系統正備取機制建立(開課前三天系統即停止正備取)。2. ,03- ,03訓練主管專區專案建置, 提供受訓資訊予主管便於追蹤同仁的應修課程與受訓記錄。3. ,08- ,10 MyPSC教育訓練系統建置, 學習資訊個人化, 讓同仁清楚自己的受訓狀況與課程進度。4. 系統移植(瑞晶 ,03 ,03; 鉅晶 ,12 ,12)將現行教育訓練系統移植至瑞晶與鉅晶各子公司, 並將Hot Code參數作成DB Table config檔, 縮短日後系統移植的時間與人力。5.現有系統維護與需求開發D.專案名稱: e-learning系統受訓記錄整合至內訓系統 期間: 6月至 9月共 年3月專案負責: SA,SD,Coding使用技術: A C#作業環境及工具: windows, SQLServer, .net內容說明: 整合外購的e-learning系統與現有的內訓系統, 協助訓練單位將實體課程e化, 並將課程受訓記錄作整合。E.專案名稱: 福委會系統 期間: 10月至 年10 月共年1月專案負責: SD,Coding,系統操作訓練使用技術: A C#作業環境及工具: windows, SQLServer, .net內容說明: 旅遊補助申請單開發, 方便同仁依此單據向簽約旅行社作公司旅遊補助申請。F. 專案名稱: 績效晉升系統期間: 9月至 11月共 年3月專案負責: Coding 使用技術: Asp .net C#作業環境及工具: windows, SQLServer內容說明: e化公司年度績效考核系統, 包含同仁自我評估表與年度晉升考核作業, 主要負責簽核畫面整合與績效晉升表單開發。 相關經驗 請見附檔履歷。u 個人專長與專業認證: 程式語言C#, Java, Hibernate, Spring, Ajax, Struts, C , ASP.net , ASP, JavaScript , PHP資料庫SQLServer, Oracel , Infomix 作業系統Windows 系列, AIX , Linux其它電腦專長專業訓練相關認證n 電腦軟體應用丙級n 會計事務丙級n 中華民國商業職業教育學會英語能力測驗貳級語文能力其它專長n 英文 聽說讀寫 中等n 日文 聽說讀寫 略懂u 個人教育程度: 學 校科 系入學年度畢業年度XX科技大學資訊管理系 /09 /06國立XX高商資料處理科1997/09 /06u 本履歷推薦人資料欄位: 推薦人姓名推薦人電話推薦人手機推薦人E-Mailu 人事考評或面試後建議 (此欄位求職者請勿填寫): 技術部份人格特質部分(優點)人格特質部分(缺點)u 個人自傳或簡述: 我的家庭的成員數為五人, 自小生長在淳樸又充滿藝術氣息的苗栗客家鄉村。由於遺傳客家人僅儉的血統, 以及父母對我開明的管教方式, 因此造就我善良、 樸實、 及獨立的個性。大學就讀於私立朝陽科技大學, 堅毅的個性讓自己在半工半讀的情況下完成大學學業, 這樣的生活體驗更加深了我日後對於工作的不服輸態度。第一份工作任職於XX, 擔任需24小時on call的MES工程師, 因舊有系統不堪使用, 便開始投入WEB版MES系統開發工作, 在team work的作業模式下, 間接加強自己的團隊精神與溝通技巧, 並於四個月後順利導入聯發科與台積電客戶使用新系統。当前任職於XX半導體, 工作內容是負責行政資訊系統的維謢與需求開發, 在這裡最大的收謢是擷取到人事相關的領域知識。在工作期間因能力不錯, 曾被調至協助開發各種不同專案, 雖然時間都不長, 但每次接觸皆有不同收穫。在維護教育訓練系統期間, 建立起原本設計所沒有的正備取遞補與課程缺曠課停權機制, 並順利與外購的e-learning系統作結合, 將訓練單位的e-learning課程與訓練系統的受訓記錄作串聯, 籍此提供同仁多元化的進修管道。有幸得到老闆賞識, 有意栽培我成為系統分析師, 於是在今年五月份被調至非人事系統的團隊, 開始學習系統分析的能力, 第一個負責的案子是工務叫修系統, 雖然系統不大, 但從文件撰寫到系統分析、 設計讓自己著實進步很多。公司成立XX電子公司時, 為幫公司節省開銷, 規劃兩間公司共用外購的e-learning系統, 建立起教材、 講師、 班級、 課程分類制度, 為公司省下新建置系統的費用約70萬元及每年數萬元的維護費用。我一直堅信只要不放棄, 任何問題都能够解決, 除了作系統維謢的工作之外, 也期望能接受不同新技術的挑戰。在未來的工作生涯裡, 我希望自己能夠在不同的領堿上從事相關的資訊工作。希望在二、 三年後, 能夠成為系統分析師, 由於成為一名優秀的系統分析師, 需對產業、 專業知識、 資訊技術等有充份的了解, 並擁有良好的溝通協調能力。故在未來的二年內, 我會朝這目標去充實自己。