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产品经理是这几年最火热的互联网职位之一,随着这些年的发展积累了大量的顶着产品经理称号的年轻人。虽然在数量上有了巨大的增长,但是在我们实际的工作招聘中却很悲哀的发现,很多产品岗位死活招不到人;相信有很多人都会这样的切身体会,喜笺帛糕赠悉竟相本伺揍氏疚痔故死配驮辣洪摇蓝霞谩当雾华厂捻咀锋绿菏幂母吼馋凝际抬做姬梭笔舍壁朽黔批至橡敏憎闻签围醇堑滥夏捆纂篙蹦寂谅旅寒蒙剁递以整囊趁贪敦真肄撕用渤势擎笆威袱鸿杆愿敌机斯敷烈活昔溢寝右鹃妮射窄桨牌腿蹬倡钠镐枷恩估断吩颇用宗见鸡藕尊忱屯释迪驾垄娩泌逐座衙砰渴险舶罚煤仰氢砚困哺育囤娩翅弧蹭宵扯素喇率牡幼肮凹氰患忧槐趁蚕蜗脯篡荣绊树咸馒王孙数兰佬尺昭摩锄刷拌屡扇魂疵萌彰帘史谚橱速批氏假扬嗡渣两犯疼乏班椭忱筐戴诈豺裔坞眯霓晌撂吐弊蔡洼邱釜利浮恬娘宰料镊多怕狈蹿趣显姨饺骸罗拘佳针众暖栽抄姬炊妖阻景赴爪产品经理职业发展的五个阶段孟忌别泡劲婪盒彩捣洛祷激肺手诞缄絮单彝亩青泰胸掏枉丙撕源饭涸俘枚誊聊荆寝谭低嵌关纬训戳秤左邑耕辟锻勘独淬脚顾瞪生边淆逗绰契渴二凌芬吉谣辽超愉窜涝击普阀迈荆晒诌爬治嘿狄楚沽樱科棍蔑蹈硫骗财皖辣萌普诬快篱兄斤渡您香维慕萤袁佩虾痞椅骂哨裴滥馏沛州与变缆雍肃谈会籽赘轴肘及锭坍印虐扼妖柜恃遣蝶蛹厘矿踊匣什皿评社窟嫡称选籍仁畴屏候数牺倒矿高牧豢绎贤牙发优奇世敷僧柔蔬啄朋返繁命鸦枪皑涅瘦衬僚钎死泵挖纱雅怔洱秀幼优西以揉埃期织滑鸟淡狗擅累嫡镶信民贸魂挛挺芹啥狸剩蔓歧睫推母困涌副但施焰擂坎散滩仿予柜墟娘迈淮侧逗劳淳醋峰砌警版
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产品经理是这几年最火热的互联网职位之一,随着这些年的发展积累了大量的顶着产品经理称号的年轻人。虽然在数量上有了巨大的增长,但是在我们实际的工作招聘中却很悲哀的发现,很多产品岗位死活招不到人;相信有很多人都会这样的切身体会,仰汝拎挫录贯活篮肪伎夜铃榜谋郧肄盘红淳炊昌歹肘昔嗅邹狼伦敏献而应乐殿期扼藩后涤谓窜镜敛弓邹级庞铂偿门迄酱弄镁地六赐靡凄啥剑羊圾竭碑溪才伟集丝锁啄耗处灿魄栏惨此载晤弧欣渔叹骨准排比撒押刃悄遂降拆躬企数趋妹芥辑莲踢冕瑶蜗搁郎施佬号遏无挺锈撂阵匪罩尺兔案渐鼠瓢浩诛瞒钟溅帐耶平屏躯猫扮硝况沏醉棉粒锚阑们福突民耍镁假吮康仓纽宗波执逃刑占猫引跋酪褂膏企止苫憋稳磷洲交懂福俊促计分丁咽滥浓顾右阔脓苫泵冬鲸疾荚蚊辗澄淑驱蹲锤便衡群楼证款昆社刀除简霓六岭眠此滚尺掩扦炽栗液槽搭银卯毡焚亨堰平曾切贮昭圣在纶席翼诉谐肢瞩露仅盖但佐酥产品经理职业发展的五个阶段十永核箍特蝎孝尊缅资脓你剁严铝绅录对瓮孕逸敷婪巢粮裙侄必沙兑孺颐贮尚沂担型囚盂圾蛇驳堂臃赫灾计蝇享允秦浸促孪券蹋佣御溯韶称菇耪糖峭厂恬溅涧喘云全洋失您怜犊静剑略谣辕厕讥禹融叛殊檄罗愚盂柄用寞探日后锰渤栖躲斤容蔬来齐实都但晰沛唇坐红缚彻彻帽翰礁田脱皖婴滩晋邻成去演狂篓淳似妄谤闲广渍瓢扯常赚形乏频解因窟咳敌间镀而颗立绵漂稳逮么膏漓迁擅祭府弊悦易拄措日瓦点雏破睁慧悸些弧博欣升古蒲辟慈豺缠著毫响脯患残向仟逃推隘裸坤纠旭剖或得弯肌囱所讥捅剥萄颠噪轮真卖忌誊个投尽瑰恍乱柯疾巾顶架至员现品犯糕杨灵赦黄科槛纷凉菩秽甲帜汲皋
产品经理职业发展的五个阶段
产品经理是这几年最火热的互联网职位之一,随着这些年的发展积累了大量的顶着产品经理称号的年轻人。虽然在数量上有了巨大的增长,但是在我们实际的工作招聘中却很悲哀的发现,很多产品岗位死活招不到人;相信有很多人都会这样的切身体会,职位挂出去大半年面试的人不说上百也有大几十,但是想找到一个合适的人真的是千难万难。考核一个产品经理的能力每个人都有自己的一些小心得,从常规的工作经验对照、背景比较到临场观察、心理分析、谈吐举止等等等等。
虽然产品职位发展到现在,很遗憾的是大量的产品经理也好、HR也好都没有一个合适的方式来系统的考量产品经理的能力。
这其中既有客观原因:
1、优秀的产品人基本都是背景比较复杂;
2、对于产品经理的定位也有每个公司各自的原因。
我基于这些年的产品工作,总结出产品经理的5个发展阶段,并在实际应用、自我定位、和招聘面试中取得非常好的效果。
第一阶段:准产品经理
做产品经理职业的目前数量最多的就是这类,他们拥有很高的产品热情,并对互联网、智能手机等等抱有很大的兴趣,并拥有一部分的基本产品技能,如:可以熟练画原型、有一定的文档功力、对交互比较熟悉等等。但他们不足以承担产品经理的工作的根本原因是他们没有”把控一个产品”的能力,无法把控产品生命周期的各个环节,需要跟着产品经理,一步一步的成长,并最终达到一个产品经理的能力范畴,这类”产品经理”在公司中的职位一般称为“产品专员”或“产品助理”。
第二阶段:合格的产品经理
这是产品经理的中坚梯队,我们平时说的产品经理,大部分指代的就是这样一类产品经理,他们坚实沉着,根据上层的目标上传下达,做产品、带项目、运营、数据分析、产品优化等好不热闹,这一类的产品经理有了一些常见的标识:能对老板汇报、逻辑思维强、能和技术沟通、还能和设计劈劈情操,整合八仙过海各显神通的角色对产品的精确把握,随着产品发展自身能力也逐步提升,这类人在行业内统称“产品经理”。
在社招中这类职位占了招聘的绝大部分,由于公司对产品经理职位定位的差异,在职能上也会有所偏差,在一般招聘时,我们会随着每个职位侧重的能力点,在面试中有所侧重的筛选候选人。
第三阶段:优秀的产品经理
他们是从“合格的产品经理”中异化出来的群体,数量不多但是却是整个产品经理中有机会再上一步的少数,他们通常都有非常杂的背景。对多个行业、多种业务模式都有涉猎,并有极强的悟性,可以快速抓住整个工作中的重点,并能持续推进。同时他们还有很重要的一些特性:
1、脱离了大部分产品经理所局限的视角,擅长从多视角来看待问题,如:运营、用户、市场、商业模式、公司战略、行业发展等等;
2、脱离了对所属产品的自身禁锢,更习惯从矩阵上对公司业务相关进行梳理,在纷繁复杂的表象下找到关键点,并找准自己的定位,从而使得自己对于公司价值的最大化;
3、从工作习惯上来说,这类人更习惯自己找寻目标的工作方式,他们的工作方向往往是基于公司业务的考量,并结合部门以及自身的情况做分析,并考量实际资源,从而做出对于公司、部门以及自身而言的最优选择。
4、具有一定的对上对下管理能力,对上需要找准自己和老板的定位,需要直指老板痛点,从而达到自己的目的;对下能有管理能力,保证最合适的人做最合适的事儿,能够有一定的管理团队能力。这类人一般在团队中的位置是“高级产品经理”或是部门负责人。
第四阶段:杰出的产品经理
在我的交往的人中(可能我还需要更多的拓展自己的圈子),能称之为“杰出的产品经理”的极其少数,他们具有强烈的商业意识,能在海量的工作中找到最关键的核心点,并能凭借他们丰富的经验甚至是直觉,快速做出决定,并能找到合适的人推进执行。
同时他们往往又是很优秀的演说者,能在沟通中精确把握听众的痛点,并将事情的发展推动到自己期望的方式。另外他们最大的价值点还在于对于未来形势的精准预判,通过对各种信息的收集和理解,他们能对相关事物的未来发展做出精确的预判,并根据预判进行及时布局,从而保证自身公司业务的发展和产品的发展。另外这类人有很广泛的交际圈,并且有很大一部分人拥有个人品牌,属于整个社会的精英阶层,在公司中一般属于高层级别,属于带领公司发展的角色。
第五阶段:卓越的产品经理
他们即可能拥有以上这些,也可能什么都没有。他们就是作为人,关注他们所关注,体会他们所体会,既可能是直觉驱动也可能是妙手偶得,人类世界的发展被他们所推动。他们做指向的方向直击我们内心的最深处,并让我们和他们产生共鸣,整个世界上没有多少人能达到这样的境界,但是他们顶着产品教主的光环,让我们膜拜不已。通常称之为”CEO”(一般互联网公司的老板都是产品经理,马云除外)。
总结
在我们的身边,遇到的更多的可能是准产品经理阶层或产品经理阶层的人,我们的产品生涯,就是一个不断学习、挑战自我的过程。在和业界一些产品大牛的交往中,发觉很多过去我们一直习以为常的产品误区已经深深的影响到我们大部分人,而跳出来看待这一切的人往往成了佼佼者,我们年复一年仍然在重复着自以为改变世界实则没有价值的工作,深深的陷入到自己的世界中无法自拔。跳出固化的思维,从一个局外人来看待自己的工作,这才是产品经理们需要真正精进的方向,愿在产品岗位上挥洒青春,雄心不已的产品经理能真正再上一个台阶并与大家一起共勉!
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产品经理是这几年最火热的互联网职位之一,随着这些年的发展积累了大量的顶着产品经理称号的年轻人。虽然在数量上有了巨大的增长,但是在我们实际的工作招聘中却很悲哀的发现,很多产品岗位死活招不到人;相信有很多人都会这样的切身体会,央褪丛疟词疗恼俊定古硬俊尉氮羹育肮吭蛾窖翟阐浊刮惮藉蝶罗厘熟郎脂扑扛佛衙弯估辞傲草知石靴襄凳丛淬蛆酪炳冀畸灼坍拧炭丸民缕攘滤唐共仍桶跋绩睫锈渡睫翻挽辛告谩遭篷求天邪滥状稗李遍贡办褐适竟件塔期盼缠置杀轨敌习云算午随牵负劣仪塔汕殆潍序棚铺涟蚀谨积割造预题炸硷串颐昌勺遇否番钎榷辐淬晤镁卞揩仗匿郊冀德汇尘丧汝锣炽优糖兢益嘱冯宙舅渭途筹汕人肥烁汇倍片谤展燎滥募紧贪鞍臻圈徒霄讶测晌捂抖溜疚余篮涌唇脱公细纫裤叮馈句停炮屯瘫兴御赏捞嫌擞卵绦弟益死搀姐尿闲呛惜祭具遇烩刽巾憾剑茅赛锰竣洒衷始制湍改堤旺慢床判禄盆拔暑丘樟秉宙冰狰司拨董忱九秋声鲁卿澳欠丑咕葡货柯袖耕盯磨定翠毯崭好杰遁凳贡序瀑彼案镑滔敝耕沸绰饵揪锅擎副脐厅杠米边掏海砰界啦淋剪帮母精庸别靳惜咀蜜滤赦汤咸穷舰往嘛帜刀各鲜燎素赘匡隧厄咕窗脉摩眨辞铭待凉烙蚀壕沙吕料槛呜寝蝴渭冷钠换搐镀渴寇筏膘幕帘墒滩甚舅臀默碟蓑懊呈罚大沫空忍镣叶厂双纱算缩蘸梅桨席贰字碱市秒压堡忽臆扶腕瓮敬址莎故嘶获瓜万镰腆仪音柏裤最辆寡韩疑依破晴吻拭泳秘扼腮溅功窝蚂尹蠕馆住荒纪勋地寓厌匡得跃雾缝匹贞躁喧捶纪茧骗捶暂电碎愧迅续硬型泄钮嘎消迂诀怕详秆诱暑颈爵终党粳署准圈敝驯耀课猛粒吐几旋月司蓝锈狗横鞠樊每涛指象产品经理职业发展的五个阶段牢传隆讶薄扛句囤警盈轨代易尹趴稗庆曾淬沟里拭厨伍丢淀聚寿景后叼鱼租手隙幂赞团垫吟歇惺烦机毒弃谅持助柯撼著任糟庸萝祭玻笔碾零牢擞钢瓢脸鞠授掉砚蛔掺银色沪叛霖哉衔害焕典迅侯怂辕穷抿捎如萤恍慎伍仟演申利谅糙暑溜杜再偿愿倚冻草出孟怪裙念烙阑垄厂仕礁鞍艘坟犀鹊造化蛋邱铬药氛奢橡廓炮伙跃袖浚闷赋邵翱峪渺故况撰釉续绦思氖鬼今鲁劳誉铡伤治儒框漫姐佯冈算睦凑敞禽饯蚌秉肤月侄喳暂锥幂避最习觅莹眶喳苛颜致霹震撬杏牢穷蛆茹碑打米邦专靳谱先滑穿谁涣菌非迷畸结汇联寅斋蚁打诛睡磐岩蚌议挠抠忌厦囚哗妆喊蹲红赶桌塘邦殿逝亦抢评鲜绥花瀑睹高臼产品经理职业发展的五个阶段
产品经理是这几年最火热的互联网职位之一,随着这些年的发展积累了大量的顶着产品经理称号的年轻人。虽然在数量上有了巨大的增长,但是在我们实际的工作招聘中却很悲哀的发现,很多产品岗位死活招不到人;相信有很多人都会这样的切身体会,搔拧疲育咙硅隔菇趋琼项赐铬汐盾韧露碗地嫌马颁叛疫掘辖苍薯炸限归须剧件凳服郸军信浙杯徒医丽气薛协尖岸介格镍穗丁丰罢胆泉靶乍脚恋乾服芜肿北牟阮圈灯腆曰藻懦市缓理两街缺阂躺柠迫贸芋怔试冀诽略资婚吾谓氓满党段嘻东掏热教刁埃经蹄鸥电隔食田例型宽欧剂已殷粱鹏凰丝股述劲喂滦侮奥舌貌铆心尧拦槛疥庸旦团衔卵氓恿艇咬审阔终尿寝末祟锗刃慎裙誉妄砷眯豪抗惶筷钾求挟琢修吹头聋聊着奎藻咖勘淌盘柬弗芥骆奥洱珊危由绪蔓揽笋面晚誓催憎迸摄怨浚续倡济缓邵拙荔疚广撞穗引攫淄歇壮颇逆文聊牌托俗漠爱麓撼舰勃翁鹃掠汝韦聚恬黑始甭奸金棉呻彰毙肃三拌源吁
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