总裁办公室内务主管岗位职责.doc

总裁办公室内务主管岗位职责22020年4月19日文档仅供参考总裁办公室内务主管职务说明书职务名称:内务主管职务编号:YG-ZB-02直属上级:办公室主任所属部门:总裁办公室工资级别:直接管理人数:岗位目的:协助办公室主任完成公司的日常行政工作工作内容:1. 统一管理本部员工膳食、本部车队等后勤工作,以及消防和安全保卫等工作;2. 统一采购、分配、管理本部各种办公设备、固定资产和办公用品;3. 会务的安排工作,本部办公网络系统的管理和维护;4. 本部有关物业管理与日常维修维护;5. 其它后勤服务工作;6. 完成上级交办的其它工作。权限与责任:权限:1. 对预算范围内的各项办公经费的初审权;2. 办公用品、固定资产供应商的选择权;责任:1. 对办公网络系统的正常运行负责;2. 对办公用品管理的完整性负责;3. 对物业、消防、保安等后勤的工作负责。与上级的沟通方式:接受来自办公室主任的业务指导同级沟通:与其它行政人员相互提供建议及协助所予下级的指导: 岗位资格要求:教育背景:大学本科学历,管理及相关专业,计算机相关等级认证工作经验:2年以上行政管理工作经验岗位技能要求:专业知识:熟悉行政管理知识,相关的网络管理知识能力与技能:组织协调能力,解决问题的能力