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年会的演讲稿.docx

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资源描述

1、年会的演讲稿 各位同事: 大家好 今天是2的最后一天,这意味着公司又将走进一个新的纪元,过去的一年里,在座的各位同事一同见证了公司的沉浮与成长。与公司风雨同舟、齐心协力实现了2的平稳发展。在此我首先要代表公司感谢各位在过去一年、两年、甚至十年里为公司做出的贡献和努力。感谢各位与公司同甘共苦的毅力以及勇往直前的韧性,更要感谢各位对公司一如既往的支持和信任。希望各位能够在新的一年里,继续发扬人的精神,再接再厉,勇创佳绩。 在过去的一年里,公司的发展稳中有升,在销售总额、市场占有率、项目拓展以及人才规划方面都取得了不错的成绩; 首先,截至212月,公司全年的销售额达到亿,较去年增长%。 其次,目前我

2、司已经在等多个省市拓展业务,并在各地成立了多家分公司,与个公司结成合作伙伴,在行业占有%的市场份额。 第三,2我司新拓展了等多个综合项目,为公司今后业务发展奠定了基础。同时公司计划在建立,将产品和业务规模化、产业化、品牌化。 第四,2公司为满足业务需求和管理需求,引进了一批高级人才,着重公司业务规范和管理规范等工作。并将在新的一年里加大整顿力度。 在即将到来的2里,除继续完善和跟进2的各项举措和在途项目外,公司将在以下三个方面着力提高: 首先,在业务规划方面,公司将加大市场投入,加强支持力度,包括资金支持、人力支持以及管理支持。制定合理的销售目标和考核激励政策,争取实现业务飞跃式的发展; 其次

3、,在管理规划方面,公司将修正公司相关的管理制度,引入适用的管理软件,调整用人策略,定制管理目标和方向,使管理与业务发展并驾齐驱。 最后,也是关系的各位切身利益的问题,即薪资福利改善。随着业务的发展和管理的规范,公司对于与公司一起成长的各位同事将给与适时的奖励。公司将制定合理的薪资福利制度、绩效考核体系,使公司的薪资福利更具市场竞争力。 最后,希望全体员工,能够在新的一年里发挥各自所长,在各自的岗位上实现骄人的业绩。也祝愿每一个人新春快乐、工作顺利、身体健康、宏图大展、财源广进、合家幸福。年会的演讲稿篇二 公司全体同仁、工友们: 你们好 你们辛苦了 律回春晖渐,万象始更新。我们即将告别成绩斐然的

4、2,迎来充满希望的2,值此我谨代表工艺家具有限公司总经办向全体员工的努力进取和勤奋工作致以深深的谢意 祝福大家在新的一年里和气致祥,身体健康,家庭康泰,万事如意 回首不平凡的2,全体员工以高度的责任心和饱满的工作热情与公司共同面对困难,战胜困难,不辞辛劳加班加点如期交货,涌现出一批优秀员工代表,使公司以诚信赢得客户的更加青睐,保持订单的稳定。在大家的努力下,2我们出柜量突破1个,我们又一次荣获“杭州资信评估3等级”、“市重点工业企业”、“杭州市外贸出口优秀企业”、“浙江省林业龙头企业”等等殊荣。这是我们全体文通人奉献智慧和付出辛劳的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。 机遇与

5、挑战同在,困难与希望共存。我们站在2新的起跑线看到了希望,看到了明天的更加辉煌,然而新的跑道也充满这坎坷,需要我们克服过去的不足。我们要加强品质观念,严格控制不良返工率;加强成本意识,真正做到物尽其用;提高作业技能,充分发挥员工的潜力,极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。我相信我们文通人能做到,一定能做到。 十载风雨身后事,策马扬鞭向前看。我们人以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天 “山高人为峰”,让我们在新的一年里勇攀高峰 最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、 祝愿文通的明天更加美好 谢谢 年会的演讲稿篇三 各位尊敬的来宾们、朋友们

6、: 晚上好 春风传喜讯、金鸡踏歌来 在缤纷的焰火和欢快的乐曲中,新的一年向我们走来,值此新年来临之际,我谨代表公司全体员工对各位的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢 (鼓掌)2是不平凡的一年也是让我们所有人都终身难忘的一年,无论是国家还是我们自己都或多或少经历了一些坎坷与辉煌 北京举办奥运会和残奥会的成功并取得了辉煌的成绩;我们公司在今年也创下了与2相比增长4%的好成绩,这都是我们承蒙各位来宾的帮助,家属支持以及各位同事的努力才有了我们的今天,同时也是我们公司全体员工的敬业精神和良好的团队凝聚力,使我们有了今天的可喜可贺业绩,可以说2对于我们来说是一个机遇与挑战并存的一年在这一年里我们提出了“用业绩说话,以作为求地位”的理念,将业绩落实到每一位人的心目中;同时也将“只为成功找方法,不为失败找借口”的工作方式深入到每一位人工作中,在这一年里我们学会了感恩,学会了理解,学会了如何在艰难的环境下生存与发展 相信新的一年人将站在新的高度,在激烈的竞争环境中,发扬激情,传承斗志 辉煌让历史铭记,梦想仍在前方 让我们携手并肩,再接再励,用自己的辛勤和汗水谱写新的篇章 再次感谢各位来宾 各位同事以及家属们 谢谢你们

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