养护巡视记录表.doc

养护巡视记录表
养护单位:上海申杰建设工程有限公司 　 　 　 　　　 编号:
巡视日期

巡视时间

巡视人员

天气温度

巡视河道

具体位置

巡视情况

处理意见

处理结果

河道保洁记录表
　 　 　 　　　 　 　 　 　 编号:
保洁单位
崇明县市县级河道社会化、专业化养护管理项目(3标段）
上海申杰建设工程有限公司
保洁日期

保洁人数

天气温度

河道名称
全部河道
保洁范围
全部河道范围
保洁工作量
水域面积＿___＿___m２;陆域面积＿__＿__＿_m２ ;水面垃圾打捞_______＿ｍ2
芦苇柴草割除_＿___＿_m（河道＿＿侧)；芦苇柴草割除_＿＿_＿_（河道__侧);
桥梁周边清理__＿__座 ；枯烂树木清理＿___＿棵 修剪数木__＿__棵
垃圾、杂物堆清理___＿_＿处; 　垃圾、杂物清运＿_____吨
工作内容

河道维修养护其她人员汇总表
序号
类别
人数
备注
１
陆域保洁人员
20

2
水域保洁人员
70
代管保洁员3９人
３
绿化养护人员
15

4
设施养护人员
20

5
日常巡查人员
22

6
船舶驾驶员
１

7
船舶轮机长
1

8
垃圾运输人员
5

9
垃圾倾倒人员
5

２1
合计
１5９

“堤防护岸＂指得就是进行了维修、补漏、填土等做了修补工作得堤防长度，不就是整条河道堤防得总长度，“防汛通道”也就是如此，“绿化”指得就是养护范围内，进行得除草、补种等养护工作得面积,“栏杆"就是指进行了维修、涂白、清洁等保养工作得水务桥梁栏杆得长度，不就是所有栏杆得总长度,“铭牌”同上,“水陆域保洁”,指得就是河道内与河道边养护范围内打捞、清运垃圾得总量,“资金投入”指得就是养护企业在养护过程中得资金使用情况得总与。
`
养 护 员 工 规 范 制　度
员工考勤制度
一:工作时间
职工上午7时３0分上班，下午5时下班(其中午休时间11时30分至13时）
二：考勤办法
由负责人进行监督、检查，负责人得考勤要秉公办事、认真负责
三：迟到或早退
１:员工在上班时间开始后1５分钟至30分钟以内到班者视为迟到。员工在下班时间前30分钟内下班者视为早退.
２:员工当月迟到或早退一次得,口头警告一次;累计迟到或早退二次或一小时者,公司对其进行处分,扣发当月工资50元，以后每增加一次迟到或早退，加扣50元.累计迟到或早退５次者,按一天旷工计算.屡教不改者,连续旷工时间超过3天或者一年内累计旷工时间超过15天，公司对其予以辞退,解除其劳动合同。
3：由于天气原因或其她不可抗拒得因素影响而迟到得,情况属实者可不记迟到。
四：旷工
如有下列情形之一,均按旷工处理
１：未请假或请假未批准而擅自不到岗者
2:用不正当手段骗取、涂改、伪造请假证明
3:工作调派中,在规定得时间未到岗
4:被公安部门拘留,或因打架斗殴、违纪致伤造成休息
五:请假手续
1：员工请假需填写《请假申请表》，经负责人审批后报考勤人员存档
2:员工请假得,需至少提前一个工作日申请。如遇突发事件,来不及请假得,需在当日上班时间前以电话形式向负责人申请,事后及时补办请假手续
3：对不请假或请过假但未获批准而擅自离岗位者,按旷工处理．月旷工超过3次者,公司对其予以辞退，解除劳动合同
六：事假:员工因私人实务需要办理,可申请事假
1:请假向负责人申请
２:事假一日扣除半日工资
3:未办理续假申请者，按旷工处理
4：员工每年累计事假不得超过3０天，超过期限又未履行任何手续者,一律按旷工处理,情节严重者,按自动离职处理,公司对其予以辞退，解除劳动合同
七:病假:员工因病或非因公受伤者,可申请病假
1:请病假者,需负责人批准
２:三天以上病假,需提供医院得医疗证明，否则按事假计算
３:员工在患病或者非因公受伤得医疗期间得工资遵照国家得法律、法规与规定执行
员工得劳动保护制度
一:劳动保护用品得发放与管理，坚持“谁用工,谁负责”得原则。管理部门必须按国家规定免费发放劳动保护用品,更换已损坏或已到使用期限得劳动保护用品,不得收取或变相收取任何费用．必须以实物形式发放，不得已货币或其她物品替代
二:采购劳动保护用品时,应查验其生产厂家或供货商得生产、经营资格,验明商品合格证明与商品标识,以确保采购劳动保护用品得安全使用要求
三：加强对养护人员得教育培训,保证人员能正确使用安全用品
四：加强对养护人员对劳动保护用品得正确使用
五：养护人员有接受安全教育得权利,有按照工作岗位规定使用合格得劳动保护用品得权利,有拒绝违章指挥、拒绝使用不合格劳动保护用品得权利。同时，也负有正确使用劳动保护用品得义务
养护人员岗位职责
一:在项目经理及班组长得统一安排下，从事河道设施养护,并主动向巡视员、资料员反映信息,自觉接受安全员、质量员得监督
二：严格执行安全制度,自觉穿戴救生衣、反光衣、安全帽，严禁工作时间饮酒及酒后作业，正确喷洒农药，避免安全事故发生
三:巡视作业时，保持服装统一,并文明用语,礼貌带人，严禁与行人、居民发生争吵、斗殴事件,自觉营造良好得队伍形象。
四：自觉接受上级部门及项目部门及项目部组织得安全学习教育、上岗技能培训,提高科学养护、规范作业水平,确保养护维修质量
五：认真完成项目经理及班组长交办得其她工作
上海申杰建设有限公司 编
河道基本情况汇总表
序号
河道名称
养护起
始位置
河道长度
(公里）
河道性质
市级
县级
镇级
村级
1
庙港
全线
1６、31

√

2
太平竖河
全线
１2、０２

√

3
盘船洪
全线
10、47

√

4
鹗鸪港
全线
7、39

√

５
北横引河
庙镇－鸽龙港
７、１9
√

6
南横引河
庙镇—鸽龙港
５、22
√

养护设备基本情况表
序号
设备名称
型号规格
生产地
数量
备注
1.
挖掘机
1Ｍ3
中国
2

2.
装载机
0、5M3
中国
2

3.
空压机
0、9M3
中国
５

4.
电焊机
B33０
中国
2

5.
木工机械
多规格
中国
2

6.
钢筋机械
多规格
中国
2

7.
振动器
平板式
中国
2

8.
振动器
插入式
中国
8

9.
打夯机
蛙式
中国
4

10.
潜水泵
QY10
中国
1５

11.
泥浆泵
ＮL8０
中国
5

12.
翻斗车
1、5Ｍ3
中国
5

13.
劳动车
铁质
中国
３0

14.
巡逻艇
JC-728
中国
1

15.
巡逻车
汽车
中国
2

16.
电动车
电瓶车
中国
１５

17.
自行车
永久
中国
7

18.
垃圾运输车
5Ｔ
中国
3

19.
运输船
７4Ｔ
中国
１

20.
喷药车
福田
中国
5

21.
割草机
FＭ１2０
中国
８

22.
喷灌机
65系
中国
3

23.
发电机
90ＫＷ
中国
２

24.

协议书
甲方：
乙方: 　 　 　 身份证号码:
甲方为崇明县市县级河道社会化、专业化养护3标得承接方。乙
方为新海镇政府委托甲方代管得保洁员,其工资与相应保险均为新
海镇政府发放后，在甲方合同范围内扣除.由于乙方原因不能正常
到岗接受甲方得工作安排与管理,为保证甲、乙双方合法得权利与
义务,双方经协商确认:
１、乙方脱岗期间,不与甲方存在劳动关系，甲方不保障乙方法律法
规范围内得任何权益．
2、乙方脱岗期间得安全均由乙方自身负责,甲方不承担任何责任.
3、地方政府保留给乙方待遇得行为与甲方无关，乙方应将其享受得
工资与交金部分按月支付给甲方。
甲方：　 　 　 　　 　乙方:
代理人:　 　 　 　
　　 　 　 　 　 　 　 　 　 日期：
201４年1２月~２０15年2月河道养护(3标)零星人工工资
序号
姓名
工种（内容)
工日
单日工资
工资总额

备注

告知书
各位船主：
日前,经水务、渔业、航运等单位联合检查我公司养护河道得过
程中，发现有大量拦网、地笼等捕鱼工具，这些会对防汛排涝、
航运、保洁与渔业资源造成危害,特别就是对我公司保洁范围得河道
造成了大量得垃圾堆积．
我公司首先采取告知得措施通知各船主,希望各船主自查自纠,
拆除违法得捕鱼工具。如各位船主依然我行我素、不听劝告,我公
司将联合渔政、水上派出所、水务等行政部门采取强制取缔措施。
望各位船主能大力配合我公司得相关工作。
　 　　　　　 　　　　 　　上海申杰建设工程有限公司
　　 　崇明县市县河道社会化、专业化养护管理项目（3标)
　 　　 　 　 　 201５年4月21日
原存违章清除单
清
除
原
存
违
章
内
容
河道名称

发现日期

具体位置

清除日期

原存违章简述

责任范围

原存违章物主

物主电话

原存违章照片

清除原存违章后照片

清除原存违章情况说明

填报单位

填报日期

上海申杰建设工程有限公司养护人员请假单
姓名

养护河道

职务

请假类别:口公假(产假、婚假、丧假）口事假 口病假(一天以上需医生明
口其她(需说明）
请假事由说明:
　 　 　 　 　　　　 　 　　 　 签字：
　　 　 　 　　　　 　 　 　 年 　 月　　 日
请假时间:
请假期间联系方式:
请假期间应急工作委托人:
项目经理意见:
　 　 　 负责人签字：
巡视责任人意见：
　 　 负责人签字：
上海申杰建设工程有限公司养护人员请假单
姓名

养护河道

职务

请假类别:口公假(产假、婚假、丧假）口事假 口病假(一天以上需医生明
口其她(需说明）
请假事由说明:
　 　 　　 　　 　 　 签字：
　 　 　 　　　 　 　 　 　 　 　 年 月 　日
请假时间:
请假期间联系方式:
请假期间应急工作委托人：
项目经理意见:
负责人签字:
巡视责任人意见：
　 负责人签字：