收藏 分销(赏)

人事行政转正述职报告.pdf

上传人:丰**** 文档编号:4536275 上传时间:2024-09-27 格式:PDF 页数:10 大小:149.94KB
下载 相关 举报
人事行政转正述职报告.pdf_第1页
第1页 / 共10页
人事行政转正述职报告.pdf_第2页
第2页 / 共10页
人事行政转正述职报告.pdf_第3页
第3页 / 共10页
人事行政转正述职报告.pdf_第4页
第4页 / 共10页
人事行政转正述职报告.pdf_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 1/10 人事行政转正述职报告人事行政转正述职报告行政人事人员是一家公司的核心部门,下面是小编为行政人事人员是一家公司的核心部门,下面是小编为大家搜集整理出来的有关于人事行政转正述职报告,希望大家搜集整理出来的有关于人事行政转正述职报告,希望可以帮助到大家!可以帮助到大家!人事行政转正述职报告人事行政转正述职报告【1】【1】尊敬的领导:尊敬的领导:我于我于 3 3 月月 6 6 日入职至今将满两个月了。时光飞逝,在日入职至今将满两个月了。时光飞逝,在紧张、忙碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮紧张、忙碌而又充实的工作中

2、,在公司领导和同事们的帮助下,工作中有进步也有需要提升的地方。下面就我入职助下,工作中有进步也有需要提升的地方。下面就我入职两个月来的工作,做出如下总。两个月来的工作,做出如下总。1 1、人力资源管理、人力资源管理明确工作职责,及时整理人事档案并完善人事管理制明确工作职责,及时整理人事档案并完善人事管理制度;度;2 2、培训、培训完善公司章程并制作章程完善公司章程并制作章程 PPTPPT,展开全体员工章程培训,展开全体员工章程培训并安排新入职员工进行德州扑克知识的培训。并安排新入职员工进行德州扑克知识的培训。3 3、考勤及绩效考核、考勤及绩效考核整合考勤表,改善请假流程并完善考勤制度,进行有整

3、合考勤表,改善请假流程并完善考勤制度,进行有效的考勤管理;绩效考核方面,由于之前的考核不科学暂效的考勤管理;绩效考核方面,由于之前的考核不科学暂时不采纳,新的绩效方案目前正在规划中。时不采纳,新的绩效方案目前正在规划中。4 4、招聘、招聘精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 2/101 1)拓展招聘渠道,积极收集合适的简历)拓展招聘渠道,积极收集合适的简历刚进入公司,可用的招聘渠道只有刚进入公司,可用的招聘渠道只有 5858 同城网及赶集网,同城网及赶集网,为招到合适人才,我积极拓展招聘渠道,注册了大街网,为招到合适人才,我积极拓展招聘渠道,注册了大街网,我的工

4、作网,卓博人才网,广西人才网综合评审决定增加我的工作网,卓博人才网,广西人才网综合评审决定增加需付费的广西人才网和免费的桂冠人才网。由于公司急招需付费的广西人才网和免费的桂冠人才网。由于公司急招的都是专业技术型人才,自动投简历的人相当有限,为此,的都是专业技术型人才,自动投简历的人相当有限,为此,我积极跟用人部门沟通,主动查找合适的简历并及时收集。我积极跟用人部门沟通,主动查找合适的简历并及时收集。2 2)规范并完善招聘流程)规范并完善招聘流程为使招聘规范化,我创建了企业为使招聘规范化,我创建了企业 QQQQ,用于作为跟求职,用于作为跟求职者沟通的窗口,同时拟定了面试通知函,针对有意向的求者沟

5、通的窗口,同时拟定了面试通知函,针对有意向的求职者及时发出面试通知,对预约了没有参加面试的人员及职者及时发出面试通知,对预约了没有参加面试的人员及时进行回访跟进。在公司急招的情况下,为了吸引人才,时进行回访跟进。在公司急招的情况下,为了吸引人才,我积极采取各种措施,包括运用企业我积极采取各种措施,包括运用企业 QQQQ 空间进行公司简介空间进行公司简介及形象宣传。通过努力,成功预约了相当一部分人来面试,及形象宣传。通过努力,成功预约了相当一部分人来面试,公司也招到了合适的人选。入职人员的自离让我意识到了公司也招到了合适的人选。入职人员的自离让我意识到了招聘流程的欠缺,为此,我积极提出改善招聘建

6、议,并得招聘流程的欠缺,为此,我积极提出改善招聘建议,并得到了采纳。目前仍有两个岗位缺人,招聘工作会继续进行,到了采纳。目前仍有两个岗位缺人,招聘工作会继续进行,并会不断改善。并会不断改善。5 5、员工关系处理、员工关系处理1 1)5 5 月初逐步涉及新员工的入职手续办理,不断熟悉月初逐步涉及新员工的入职手续办理,不断熟悉入职办理流程。积极了解新员工入职后的工作心态,对其入职办理流程。积极了解新员工入职后的工作心态,对其精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 3/10进行人文关怀;进行人文关怀;2 2)相续处理公司员工的辞职,规范辞职手续办理;对)相续处理公司员工

7、的辞职,规范辞职手续办理;对有离职意向的员工,积极进行沟通,使其能够感受到公司有离职意向的员工,积极进行沟通,使其能够感受到公司对员工的关注,以便尽好的服务于公司;对确定辞职或离对员工的关注,以便尽好的服务于公司;对确定辞职或离职的员工,及时了解离职原因并进行人文关怀。职的员工,及时了解离职原因并进行人文关怀。3 3)积极为员工办理社保的增减并及时告知员工社保方)积极为员工办理社保的增减并及时告知员工社保方面的知识;面的知识;4 4)与各部门人员进行良好的沟通,处理好临时事务。)与各部门人员进行良好的沟通,处理好临时事务。由于公司新搬来,各方面工作的联系方式及地址等等由于公司新搬来,各方面工作

8、的联系方式及地址等等都已改变,新办公室出现的办公问题需要解决,故一切都都已改变,新办公室出现的办公问题需要解决,故一切都需要核定并落实。为此,我做了以下方面努力:需要核定并落实。为此,我做了以下方面努力:1 1、明确各项费用的缴纳时间及缴纳方式并执行缴纳任、明确各项费用的缴纳时间及缴纳方式并执行缴纳任务;务;2 2、及时新办公环境出现的相关问题,及时购买办公用、及时新办公环境出现的相关问题,及时购买办公用品;品;3 3、及时记录周例会和月例会的会议纪要并发给参会人、及时记录周例会和月例会的会议纪要并发给参会人员;员;4 4、其他临时事务的处理,包括保洁、送水等。、其他临时事务的处理,包括保洁、

9、送水等。1 1、及时记录财务报表及财务流水、及时记录财务报表及财务流水2 2、整理票据并及时填写相关表格。平常注意及时整理、整理票据并及时填写相关表格。平常注意及时整理票据以便做账统筹时方便记录;票据以便做账统筹时方便记录;1 1、了解客服工作内容,及时登录旺旺和、了解客服工作内容,及时登录旺旺和 QQQQ 回答问题;回答问题;精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4/102 2、为方便快速处理客户咨询,积极编辑快捷回复;、为方便快速处理客户咨询,积极编辑快捷回复;3 3、处理、处理 HM2HM2 购买重置等相关问题及其他软件问题和手购买重置等相关问题及其他软件

10、问题和手牌数据的下载上传及发送;牌数据的下载上传及发送;4 4、学习淘宝订单的处理,积极打包书籍并及时让快递、学习淘宝订单的处理,积极打包书籍并及时让快递上门取件;以上是我个人试用期期间所做的工作,有做得上门取件;以上是我个人试用期期间所做的工作,有做得好的方面,也有做得不足的地方,总如下:好的方面,也有做得不足的地方,总如下:好的方面:认同公司文化,具备一定人力资源管理知好的方面:认同公司文化,具备一定人力资源管理知识及技能;具有招聘经验,能够完善招聘相关流程;办事识及技能;具有招聘经验,能够完善招聘相关流程;办事积极主动,行动力强;工作尽职尽责,责任感强;能够虚积极主动,行动力强;工作尽职

11、尽责,责任感强;能够虚心听取他人意见并及时改进;吃苦耐劳,肯学肯做。心听取他人意见并及时改进;吃苦耐劳,肯学肯做。不足之处:说话语气较硬,易让人误解,说话方式有不足之处:说话语气较硬,易让人误解,说话方式有待改善;没有及时明确客服工作职责,以致前期客服工作待改善;没有及时明确客服工作职责,以致前期客服工作做得不好,以此影响到总体工作的安排,时间调控方面欠做得不好,以此影响到总体工作的安排,时间调控方面欠科学;考勤及财务方面有时未经领导同意自作主张;作为科学;考勤及财务方面有时未经领导同意自作主张;作为人事行政专员,对各大模块的掌握有待提升,压力大的时人事行政专员,对各大模块的掌握有待提升,压力

12、大的时候加强对情绪的调整。对于不足之处,我打算实行以下提候加强对情绪的调整。对于不足之处,我打算实行以下提升措施:升措施:1 1)学会更好控制情绪,改善说话语气及方式,提高沟)学会更好控制情绪,改善说话语气及方式,提高沟通能力;通能力;2 2)为了做好客服工作,抽空了解网站各大模块,并学)为了做好客服工作,抽空了解网站各大模块,并学习德州扑克相关知识;习德州扑克相关知识;精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 5/103 3)及时填写工作日程,并根据事情的轻重缓急科学安)及时填写工作日程,并根据事情的轻重缓急科学安排时间,不断提高时间利用率,并及时进行工作总;排时

13、间,不断提高时间利用率,并及时进行工作总;4 4)充分学习相关法律法规,深入学习人力资源相关专)充分学习相关法律法规,深入学习人力资源相关专业知识,熟悉公司制度及文件,让个人职业规划与企业发业知识,熟悉公司制度及文件,让个人职业规划与企业发展前景相统一;展前景相统一;5 5)不断进行反省,针对工作中的不足进行改进;)不断进行反省,针对工作中的不足进行改进;6 6)针对工作中进展不顺利的问题,理清思路重新整理。)针对工作中进展不顺利的问题,理清思路重新整理。入职至今,我能够胜任本岗工作作,并基本完成了领入职至今,我能够胜任本岗工作作,并基本完成了领导交给的各项事务,这与公司领导的指导和同事们的帮

14、助导交给的各项事务,这与公司领导的指导和同事们的帮助是分不开的,在此再次对领导和同事们表示衷心的感谢!是分不开的,在此再次对领导和同事们表示衷心的感谢!我希望今后能以最饱满的热情为公司做出最大的贡献。无我希望今后能以最饱满的热情为公司做出最大的贡献。无论是任何事情我都会尽职尽责,精益求精,做到高效完成论是任何事情我都会尽职尽责,精益求精,做到高效完成任务。任务。以上是我两个月以来,工作、思想情况的总。我将会以上是我两个月以来,工作、思想情况的总。我将会一如既往去工作,以认真、勤劳、务实的态度鞭策自己,一如既往去工作,以认真、勤劳、务实的态度鞭策自己,充满热情的去工作。尽最大的努力,完成领导交给

15、我的一充满热情的去工作。尽最大的努力,完成领导交给我的一切任务。切任务。人事行政转正述职报告人事行政转正述职报告【2】【2】自从自从 20 xx20 xx 年年 9 9 月月 8 8 日幸运地成为公司综合管理部的一日幸运地成为公司综合管理部的一员后,转瞬之间,我在综合管理部已经工作二个月了。在员后,转瞬之间,我在综合管理部已经工作二个月了。在这二个月里,我得到了公司领导及同事们非常热忱的帮助。这二个月里,我得到了公司领导及同事们非常热忱的帮助。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 6/10我边工作,边学习,虽然我还有专业知识上的一些不足,我边工作,边学习,虽然我

16、还有专业知识上的一些不足,但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高,而且但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高,而且也较快地融入公司的文化氛围。在此我非常感谢领导和同也较快地融入公司的文化氛围。在此我非常感谢领导和同事们对我的关怀和帮助。事们对我的关怀和帮助。现在就这二个月的工作,我做出如下整理和总结,请现在就这二个月的工作,我做出如下整理和总结,请领导予以批阅:领导予以批阅:1 1、我积极认真的学习公司的规章制度、熟悉公司组我积极认真的学习公司的规章制度、熟悉公司组织架构、企业文化。让自己快速的进入角色,打好开展工织架构、企业文化。让自己快速的进入角色,打好开展工作的基础。作的基础

17、。2 2、认真学习人事规章制度及业务流程,为自己尽快认真学习人事规章制度及业务流程,为自己尽快的进入工作角色,能够独立承担完成公司员工关系的相关的进入工作角色,能够独立承担完成公司员工关系的相关工作打下坚实的基础。工作打下坚实的基础。3 3、对日常招聘岗位进行协助分析,包括:岗位工作对日常招聘岗位进行协助分析,包括:岗位工作内容、任职资格、适合岗位的人才群体。在对这些入职条内容、任职资格、适合岗位的人才群体。在对这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,找到合适的人员进行面件进行分析后,根据岗位的情况,找到合适的人员进行面试及录用等。试及录用等。4 4、在进入公司不到一个月内,逐步的梳理完成如何

18、在进入公司不到一个月内,逐步的梳理完成如何处理员工关系。处理员工关系。1 1、员工招聘、录用,办理入职和离职手续,资料备员工招聘、录用,办理入职和离职手续,资料备案存档的工作案存档的工作;2 2、劳动合同的初签、续签及备案工作劳动合同的初签、续签及备案工作;3 3、新入职人员的培训工作新入职人员的培训工作;精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 7/104 4、社保及工伤保险的办理工作社保及工伤保险的办理工作;5 5、完成公司车辆定期年审、季审、车险办理的工作,完成公司车辆定期年审、季审、车险办理的工作,制定公司车辆管理方案,车辆费用管理及调度管理,及时制定公司车

19、辆管理方案,车辆费用管理及调度管理,及时跟进车辆去向及跟踪,车辆使用记录等跟进车辆去向及跟踪,车辆使用记录等;6 6、“7S”“7S”宣传、落实与促进,宣传、落实与促进,“7S”“7S”管理的进一步深管理的进一步深入,入,“7S”“7S”检查等工作检查等工作;7 7、公司各项规章制度的落实与执行公司各项规章制度的落实与执行;、8 8、公司各项通知、通告的拟定、公布等工作公司各项通知、通告的拟定、公布等工作;9 9、办公费用的管控,办公及劳保用品的采购管理,办公费用的管控,办公及劳保用品的采购管理,办公设施的维护等工作办公设施的维护等工作;1010、安全管理工作:车辆、人员、物料进出控制及消安全

20、管理工作:车辆、人员、物料进出控制及消防器材的检查、维护,突发事件与安全事故的处理防器材的检查、维护,突发事件与安全事故的处理;1111、公司外租宿舍的管理和饭堂管理,并定期检查卫公司外租宿舍的管理和饭堂管理,并定期检查卫生状况生状况;1212、其他相关的人事行政工作。其他相关的人事行政工作。短短的两个月时间过去了,在领导及同事的指导下,短短的两个月时间过去了,在领导及同事的指导下,我努力的学习并认真做好每项人事行政工作,努力的提高我努力的学习并认真做好每项人事行政工作,努力的提高自己工作能力。通过这些努力,我还是有很大的进步。但自己工作能力。通过这些努力,我还是有很大的进步。但是在学习和工作

21、过程中,我还是出现一些问题和不足,这是在学习和工作过程中,我还是出现一些问题和不足,这些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作过程中,充分发挥自己的优势,积相信自己在以后的工作过程中,充分发挥自己的优势,积极、主动、高效地完成各项工作,为公司的发展奉献自己极、主动、高效地完成各项工作,为公司的发展奉献自己精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 8/10的全部力量。的全部力量。人事行政转正述职报告人事行政转正述职报告【3】【3】时间飞逝,加入公司任行政助理一职已经有一个月了,时间飞逝,加

22、入公司任行政助理一职已经有一个月了,在过去的一个月的时间里,我在公司领导的指导下,同事在过去的一个月的时间里,我在公司领导的指导下,同事的配合下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的配合下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这一个月我的工作总结如下:的提高。这一个月我的工作总结如下:公司行政助理主要是协助副总经理做好行政工作。我公司行政助理主要是协助副总经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、认为行政工作比较琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。在短时间内不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉

23、了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。在这一个月中,我本着够顺利的开展和完成本职工作。在这一个月中,我本着“把工作做的更好把工作做的更好”的目标,积极的完成了以下本职工作:的目标,积极的完成了以下本职工作:办公明细等电子文档的更新和调整,以方便自己开展办公明细等电子文档的更新和调整,以方便自己开展工作;工作;工作区域的卫生管理及执行;工作区域的卫生管理及执行;分类整理公司人员请假、工作方面的资料,便于人员分类整

24、理公司人员请假、工作方面的资料,便于人员的合理安排及月末的考勤工作;的合理安排及月末的考勤工作;每星期对考勤进行统计、公布,每月准时上缴员工考每星期对考勤进行统计、公布,每月准时上缴员工考勤情况;勤情况;办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 9/10热情的接待每一位来访者并做好相关接待事宜;热情的接待每一位来访者并做好相关接待事宜;每天落实员工的中餐预定,以及月末的总用餐统计;每天落实员工的中餐预定,以及月末的总用餐统计;打印、复印公司相关文件打印、复印公司相关文件认真地

25、做好公司领导交办的其它工作。认真地做好公司领导交办的其它工作。总结之前的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在总结之前的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏,卫一些方面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏,卫生清洁工作做的还不够细心,监督工作没有做到位,缺少生清洁工作做的还不够细心,监督工作没有做到位,缺少与同事沟通,未能反馈员工的意见,做事缺少主动。还有与同事沟通,未能反馈员工的意见,做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政策规

26、章制加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能,努力自我完善,希望能为公司的发展做出度及管理技能,努力自我完善,希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。更大更多的贡献。特此申请特此申请请予批准请予批准 人事行政转正述职报告人事行政转正述职报告 相关文章:相关文章:1.1.客服转正述职报告客服转正述职报告2.2.转正述职报告格式转正述职报告格式3.3.工转正述职报告工转正述职报告4.4.员工转正述职报告员工转正述职报告5.5.转正述职报告范文转正述职报告范文6.6.个人转正述职报告范文个人转正述职报告范文7.7.转正述职报告格式模板转正述职报告格式模板精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 10/108.8.特岗教师转正述职报告例文特岗教师转正述职报告例文9.9.特岗教师转正述职报告特岗教师转正述职报告10.10.员工转正述职报告范文员工转正述职报告范文

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
百度文库年卡

猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 应用文书 > 报告/总结

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服