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明溪县事业单位岗位说明书

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明溪县事业单位岗位说明书

单位名称( 盖章) : 明溪县科技情报研究所 编写日期: 12月 27日
岗位名称
九级职员岗位
工作部门
研究所
岗位编号
ZY-9-1
岗位类别
管理
岗位等级
九级
工
作
内
容
1、 负责科技情报所全面工作。
2、 负责组织学术讲座和对外交流。撰写对县委、 县政府领导有决策、 参考作用的调研报告。
3、 参与协调全县科技信息系统的工作。
4、 完成领导交办的各项工作。

工作
标准
1、 严格依法管理科技情报所工作;
2、 要准确掌握、 及时贯彻、 执行党和国家的方针、 政策、 法律、 法规;
3、 处理工作要统筹兼顾, 顾全大局;
4、 胜任本职工作, 年度考核绩效合格。
5、 遵纪守法。
岗位
聘用
条件
1、 中专或中专以上学历, 三年以上工作经验, 熟悉科技情报管理相关的业务知识。
2、 具备较强的情报研究和信息咨询服务能力。
3、 有较强的组织协调能力, 综合分析能力和语言表示能力、 科技写作能力, 能熟练应用计算机。
4、 有较强的事业心、 责任心, 职业道德高尚, 有吃苦耐劳、 勇于开拓的精神。
5、 具备良好的沟通能力和团队精神, 具备较强的组织、 协调和管理能力。
6、 符合单位人事聘任的其它要求。

注: 每个岗位填写一式二份, 上报组织或人事部门一份。(岗位代码前2位为职员简称代码, 9指九级,1是编号。)
明溪县事业单位岗位说明书
单位名称( 盖章) : 明溪县科技情报研究所 编写日期: 12月 27日
岗位名称
助理研究员二级岗位
工作部门
研究所
岗位编号
ZJ-9-1
岗位类别
专业技术
岗位等级
九 级
岗位
职责
任务
1、 开展科技情报研究和信息分析工作。
2、 负责科技信息网络平台与数据库建设任务。
3、 负责科技信息咨询服务与科技创新服务体系建设工作
4、 负责新技术、 新成果推广项目的引进策划, 提供可行性论证资料和技术咨询服务。
5、 负责向上级科技部门推荐科技项目, 并协助有关部门的科技计划项目申报、 立项、 合同签订、 实施、 验收等工作。
6、 主持或参与国家、 省、 市科技计划项目实施。
7、 协助上级科技管理部门的科技项目、 科技成果资料的收集、 整理、 归档工作。
8、 负责技术培训, 协助科技宣传工作。
9、 完成领导交办的各项工作。
岗位
工作
标准
1、 所承担的科技项目能够按合同进度要求及时保质保量完成项目目标任务。
2、 完成年度工作任务。
3、 认真履行岗位工作职责。
4、 胜任本职工作, 年度考核绩效合格。
5、 遵纪守法。
岗位
聘用
条件
1、 大专或大专以上学历, 具备助理研究员任职资格, 需聘任中级职务满三年以上。
2、 具备良好的专业素质, 较强的情报研究和信息咨询服务能力。
3、 具备良好的综合分析能力、 科技写作能力, 能熟练应用计算机。
4、 有较强的事业心、 责任心, 职业道德高尚, 有吃苦耐劳、 勇于开拓的精神。
5、 具备良好的沟通能力和团队精神, 具备一定的组织、 协调和项目管理能力。
6、 符合单位人事聘任的其它要求。
注: 每个岗位填写一式二份, 上报人事部门一份。岗位编号ZJ为级别专技的简称代码, 9为岗位等级,1为编号。
明溪县事业单位岗位说明书
单位名称( 盖章) : 明溪县科技情报研究所 编写日期: 12月 27日
岗位名称
研究实习员一级岗位
工作部门
研究所
岗位编号
ZJ-11-1
岗位类别
专业技术
岗位等级
11 级
岗位
职责
任务
1、 负责收集、 整理、 报道和及时提供各类科技信息咨询服务, 广泛开展信息采编与情报调研工作, 搜集适用于我县经济发展的有关情报信息, 定期发布经济信息, 为我县工农业生产服务。
2、 熟悉文献的分类、 查新检索方法和出众的读者服务工作, 能够独立解决所承担的业务工作中的问题, 参与完成新技术、 新成果的报导、 培训、 推广及项目的跟踪服务。
3、 承担”明溪科技信息”网站建设。
4、 承担《明溪快讯经济版》的编辑内容。
5、 承担明溪科技信息网《科普》栏目内容编辑。
6、 负责科技文献资源建设和科技情报资料的整理、 保管。
7、 所里安排的其它工作。
岗位
工作
标准
1、 完成年度工作任务。
3、 认真履行岗位工作职责。
4、 胜任本职工作, 年度考核绩效合格。
5、 遵纪守法。
岗位
聘用
条件
1、 大专或大专以上学历, 具备研究实习员任职资格, 需聘任初级职务满三年以上。
2、 具备较强的情报研究和信息咨询服务能力。
3、 有一定的组织协调能力, 综合分析能力和语言表示能力、 科技写作能力, , 具有计算机知识、 网络知识和信息传播学的基础知识。
4、 有较强的事业心、 责任心, 职业道德高尚, 有吃苦耐劳、 勇于开拓的精神。
5、 具备较好的沟通能力和团队精神, 具备较强的组织、 协调能力。
6、 符合单位人事聘任的其它要求。
注: 每个岗位填写一式二份, 上报人事部门一份。岗位编号ZJ为级别专技的简称代码, 11为岗位等级,1为编号。