年度培训计划制订流程HR总监 公司各部门 否 编制培训需求调查表 培训需求调查表 部门员工提出培训要求 部门经理审核 是否同意 综合培训计划与各部门意见编制年度培训计划 企业年度发展规划 依照企业年度发展企业年度培训规划 部门经理审核 是否同意 否 是 否 是 HR总监审批 是否同意 实施培训计划 是 人力资源部 9、
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