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河塘中心小学学校规章制度2952020年4月19日文档仅供参考河塘中心小学学校规章制度一、综合管理1、江阴市河塘中心小学章程 2、依法治校实施方案 3、河塘中心小学党支部议事规则4、江阴市河塘中心小学廉政守则5、党建工作制度6、重大经济活动操作规程7、家长委员会章程二、教师管理1、关于加强师德师风建设的若干规定2、师德考核条例3、河塘中心小学师德考核制度4、河塘中心小学师德督导制度5、河塘中心小学学生评教制度6、河塘中心小学师德投诉制度7、河塘中心小学教师聘用工作实施方案 8、年级组长聘任的意见9、优秀班主任（辅导员）评定办法10、优秀女教职工的基本条件11、教师家访制度及要求12、长泾镇优秀教育工作者评选条件13、班主任工作考核条例14、教职工岗位职责奖惩制度15、教师行为规范要求16、教学管理制度17、教师申诉制度三、学生管理1、小学生守则2、小学生日常行为规范 （修订）3、小学生一日常规4、校内“十不准”规范5、升国旗制度6、“三好”学生条件7、“文明学生”条件8、“文明班级”评比条件9、学生读写规范要求10、学生行路常规要求11、学生食堂用餐要求12、学生自行车管理要求13、学生申诉制度四、安全管理1、江阴市河塘中心小学学生行为安全规范2、河塘中心小学学生接送车安全管理制度3、河塘中心小学教师机动车辆安全管理制度 4、河塘中心小学门卫值班安全管理制度5、河塘中心小学校园消防安全管理制度6、河塘中心小学有毒有害危险品安全管理制度7、河塘中心小学管制刀具安全管理制度8、河塘中心小学师生集体出游安全管理制度9、河塘中心小学食品卫生管理制度10、河塘中心小学体育运动及课间活动安全管理制度11、河塘中心小学学生实验、实训操作安全管理制度 12、校外实践活动安全管理制度13、河塘中心小学校园用电安全管理制度14、河塘中心小学特种设备安全管理制度15、河塘中心小学校园防盗安全管理制度16、河塘中心小学校园值班安全管理制度17、河塘中心小学卫生防病安全管理制度18、河塘中心小学基建施工安全管理制度19、河塘中心小学校园周边环境整治管理制度 20、河塘中心小学预防学生溺水安全管理制度21、河塘中心小学安全工作检查考评制度22、河塘中心小学学生骑车行路安全管理制度23、河塘中心小学学生安全十条24、学校安全工作各项管理规章制度五、应急预案1、学生接送车事故应急预案2、食物中毒应急预案3、火灾事故应预案4、抗洪救灾应急预案5、防震减灾应急预案6、防范暴力事件应急预案7、学生意外伤害和猝死事故处理应急预案六、工作职责1、党支部书记主要职责2、校长主要职责3、工会主席主要职责4、教导主任主要职责5、教科室主任主要职责6、总务主任主要职责7、安监办主任主要职责8、人事秘书岗位职责9、少先队辅导员主要职责10、团支部书记主要职责11、会计主要职责12、电教工作人员岗位职责13、年级组长主要职责14、教研组长主要职责15、教师主要职责16、班主任主要职责17、保健老师主要职责18、文印员主要职责19、档案员工作职责20、图书资料管理员主要职责21、阅览室管理员工作职责22、仪器教具管理员主要职责23、体育器材管理员主要职责24、实验室工作人员职责25、食堂工作人员岗位职责七、工作制度1、中小学校园管理制度2、门卫工作制度3、绿化管理制度4、校园绿化美化管理制度 5、中小学校舍管理制度6、中小学实验室管理制度7、教学仪器管理制度8、实验教师岗位职责9、化学药品、剧毒物品管理制度10、实验室安全防护规则（管理制度）11、学生实验守则12、中小学图书馆、阅览室管理制度13、学生图书借阅管理制度14、中小学图书馆（室）藏书管理制度15、档案资料室管理制度16、中小学计算机教室管理制度17、电教器材管理制度18、多媒体电教室管理制度19、电视台设备管理与维护制度20、中小学体育器材场地管理制度21、中小学艺术专用教室管理制度22、中小学食堂管理制度23、食品卫生管理制度24、食堂安全操作管理制度25、公共厕所管理制度26、财务管理制度27、卫生室管理制度28、少先队队部管理制度29、财务监管制度30、校外辅导员制度31、家长会制度32、家校联系制度八、教育教学细则1、教研组工作考核条例江阴市小学教学常规（见学校网站之备课系统）2、语文教学常规3、数学教学常规4、英语教学常规5、美术教学常规6、体育教学常规7、音乐教学常规8、科学教学常规9、学生作业书写规则10、各科作业布置及批改要求九、其它（见文档）1、行政值日职责2、教师值日职责3、减负工作实施方案4、质量管理实施方案5、江苏省中小学管理规程实施方案6、减负工作小结8、江苏省中小学管理规程自查小结9、依法治校工作总结江阴市河塘中心小学章程第一章 总 则第一条 为加强学校内部规范化管理，提高依法治教水平，保障学校持续、稳定、健康的发展，依据中华人民共和国教育法、小学管理规程等法律法规和澄政教（ ）35号关于开展“依法治校示范校”创立工作的实施意见文件精神，结合学校实际制定本章程。第二条学校名称：江阴市河塘中心小学学校地址：江阴市长泾镇河塘新村74号学校性质：是公立全日制全额拨款小学，学制六年。办学规模：学校设24个教学班，附设幼儿园。学校有教职工80余人，学生1100余人。学校未来几年的学生人数将保持稳定。第三条 办学指导思想： 学校以“为学生的发展奠基，为社会的进步育人”为办学指导思想，努力加强“四季如春的花苑，文明有序的书院，健康成长的乐园”建设。 办学宗旨：紧紧围绕市委、市政府提出的建设幸福江阴的总目标，坚持江阴市教育局提出的“建和谐幸福校园，办人民满意教育”这一办学宗旨，以创立义务教育阶段现代化学校、环境优美学校、安全无事故学校和财务管理规范学校为目标，加快教育改革发展步伐，提高办学水平，全面提高教育教学质量，办人民满意的教育。第四条 办学特色：为全面落实素质教育，发挥学校教学设施和教师队伍的优势，学校把“信息技术在学科教学的应用”作为学校办学特色，重点发展“网络环境下课堂教学的研究”，并以此为切入点，全面推进教育教学研究，推动素质教育的全面实施。第五条校训：自信、自爱、自立、自强校风：诚信治学教风：严谨笃学学风：勤奋好学校徽： 校徽的图样红白镶嵌。图样外形为圆，以红色为基调，意为东升的旭日，也喻示着河小的教师有火一般的工作热情和奉献精神。图样中蕴含着“HT”，为“河塘”两字的音序，其形状像帆船；“HT”下为三条波纹，喻示风浪、艰险。整个图案寓意深远：“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”！满怀热情的河塘中心小学，如一艘帆船正乘风破浪，迎着朝阳驶向希望的彼岸！校歌：第二章 管理体制第六条 学校受江阴市教育局和长泾镇党委、政府的双重领导和管理，学校校长依照干部管理权限任免。第七条 学校实行校长负责制。校长是学校的法人代表，依照教育方针和各项教育法律法规，对学校教育教学工作和行政管理工作统一领导，全面负责并与党组织密切配合，结合工作实际做好教职工和学生的思想政治工作。校长有如下权利：（一）决策权。在广泛听取各方面意见的基础上，校长对学校的重大问题有最后决定权。（二）人事权。有权聘任副校长和其它行政干部，有权决定对教职工的使用，包括不聘、缓聘、解聘、低职高聘和高职低聘。（三）财经权。学校实行“统一领导，统一管理”的财务财产管理制度，学校财务活动和学校校产在校长领导下，由总务处依法管理。（四）招生权。除按规定确保招生区内学生全部就学外，经有关部门批准，可招收一定数量的借读生。校长要履行下列义务：（一）坚持学校社会主义办学方向，贯彻国家教育方针，依法保护师生的合法权益，加强德育，促进学生素质的全面发展。（二）坚持学校的民主管理，依靠教职工，接受教职工代表大会的监督，发挥领导班子的整体功能，为共同建设好学校而奋斗。（三）加强干部、教师队伍建设和管理，鼓励干部、教师加强学习，提高干部教师队伍整体素质，保证教育教学质量稳步提高。（四）积极创造条件，争取上级和社会各界的支持，不断改进学校办学条件。（五）增收节支，创造条件，不断提高教师福利待遇。（六）任职期间，应采取有力措施，防止发生重大安全事故，保证师生人身安全和学校财产安全。（七）清正廉洁，为人师表，自觉接受上级主管部门审计。第八条 学校党支部是党在学校的基层组织，是学校的政治核心，对上级党组织和学校党支部大会负责，领导学校的思想政治工作。党支部主要任务是：（一）在学校教职工中建立党组织统一领导的党、政、工、团齐抓共管的思想政治工作体制，协调、检查、督促各部门思想政治工作计划的落实。（二）对学校发展规划、学期工作计划、重大改革方案、重要人事和工作安排等涉及方向、政策、全局性的重大问题认真讨论研究，参与决策。（三）加强对干部、教师的教育管理和监督。第九条 学校建立以教师为主体的教职工代表大会制度。教职工代表大会按照党的方针、政策和有关法律法规对学校进行民主管理和民主监督。教代会主要职权是：（一）听取和审议校长工作报告，讨论审议学校办学思想、发展规划、工作计划、改革方案、财务预决算、教职工队伍建设等重大问题，提出意见和建议。（二）审议经过学校提出的岗位责任制方案、考核办法、奖励规定以及其它与教职工权益有关的规章制度，由学校颁布施行。（三）评议监督学校领导干部。第十条 学校建立办学水平评估体系，进行办学水平的自评，并接受上级教育行政部门的督导评估、检查、审计、监督。第十一条 学校接受物价、审计、监察部门的检查监督，接受社会、家长、学生的舆论监督，定期听取她们的意见，自觉规范管理行为。第十二条 学校实行教职工聘任制。学校按照教体局设定的编制，结合学校实际情况，定岗、定编、定人、定责、定工作量。教职工由校长聘任，聘期一般为一年，对于不胜任现职工作的教职工，学校能够不聘或安排其它工作，未聘人员按照上级有关规定办理。专业技术人员实行评聘分开，一般按专业技术职务任职资格进行聘任，但能够根据上级规定实行低职高聘或高职低聘。第十三条 学校设校长一人，副校长2人，副校长受校长委托协助管理学校教育教学工作。学校建立由校行政班子及教师代表组成的校务委员会，协商和审议学校重大问题的决策。学校设教导处、总务处，各处室视情况设主任1人，副主任12人。教导主任在校长和分管教学副校长领导下具体负责教学教研工作，带领教导处负责组织各教研组贯彻落实学校的教育教学工作计划，组织指导教师进行教育教学工作。主要工作是贯彻执行国家的教育方针，组织管理学生思想政治教育工作，组织落实课程计划，检查指导教师备好课、上好课，完成教育教学任务，管理学生的体育卫生保健、安排学生的劳动教育和课外活动。制定学校教育科研计划、科研日程和实施方案，组织教师学习现代教育理论，普及科研知识、方法，探讨教育教学改革，为学校领导决断出谋献策，推广校内外教科研成果，提高教育教学水平总务主任在校长领导下具体管理总务工作，负责对学校财产和教育教学设备的购置、保管与维修，努力改进办学条件，为教育教学工作服务，为师生服务，并负责资金的管理与合理使用，以及学校的安全保卫工作。学校教研组，在组长带领下开展日常教学和学生管理等工作。教研组主要任务是：（一）面向全体学生，培养德、智、体、美、劳等方面全面发展的21世纪的接班人，为提高人的素质打好基础。（二）开展教育科研，改进教学方法，减轻学生负担，提高教育教学质量。（三）培养学生的良好行为习惯。（四）搞好教研组精神文明建设,不断提高师生素质。（五）按时完成上级主管部门及学校布置的各项工作。第十四条 学校成立家长学校。家长学校在校长指导下开展工作，参与学校的管理，重点是学生管理，帮助学校解决办学中的困难，集中反映学生家长的意见和建议。第三章 教育教学管理第十五条 学校的主要任务是教育教学工作。依据国家教委颁布的小学管理规程和澄政教（ ）35号关于开展“依法治校示范校”创立工作的实施意见文件精神指导和管理学校教学活动，其它各项工作均应以有利于教育教学工作为原则。第十六条 强化德育工作，在学生中进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，进行思想、法律、纪律、法制、国防和民族团结的教育。第十七条 严格按照国家的课程计划、教学大纲进行教育教学活动。开齐课程、上足课时。不随意增减课程和教学时数，更不为升学考试而提前结束功课。在教育教学过程中，要充分发挥学科课和活动课的整体功能，对学生进行德育、智育、美育和劳动教育，为学生全面发展奠定基础。第十八条 按市教育局的有关规定购买、使用教材。学校和个人不得组织学生购买未经批准的教学用书、学习资料、各种学具等。严禁向学生兜售各种食品、药品等，坚决抵制未经教育主管部门批准向学生推销的各种药品。第十九条 学校组织的捐助性活动要遵循自愿、量力的原则，避免形成攀比捐助的行为。第二十条 要合理安排作息时间，严格控制学生在校活动总量。不得占用课余时间、公休日和节假日安排学生集体补课或上新课。学生的课外作业内容要精选，难易要适度，数量要适当。提倡布置活动性、实践性的家庭作业，鼓励学生自主学习、合作学习，开展研究性学习。提倡分层次布置作业。要严格执行国家减轻学生过重课业负担的有关规定，保证学生课业负担适量。严禁用作业作为惩罚学生的手段。第二十一条 要面向全体学生，坚持因材施教的原则，充分发挥学生的主体作用，要重视基础知识教学和技能训练，激发学生学习兴趣，培养正确的学习方法、学习习惯。各科教学落实教学常规、优化教学过程、改进课堂教学方法，积极利用现代化教学手段，提高课堂教学效率和质量，要积极开展教育教学研究，运用科学的教学理论，指导教育教学活动，积极学习和推广教科研成果。第二十二条 依照中小学德育工作规程和其它有关规定，遵循学生思想品德形成规律，对学生进行思想、政治、品德教育，引导学生逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。要依据小学生日常行为规范、小学生守则、小学生礼仪常规对学生进行行为养成教育和日常训练。第二十三条 按市教育局颁布的课程计划和校历安排教学工作，不得随意停课。若遇特殊情况必须停课，一天以内的由校长决定，一天以上、三天以下的，要经市教育局批准。学校组织学生集体参加校外社会活动，应报市教育局批准，不得有下列行为：（一）组织学生参加商业性的庆典、演出等活动；（二）组织学生到营业性歌舞厅、酒店参加节日庆祝演出活动；（三）因参加无关的社会活动而影响教学秩序和学校正常工作；（四）未经批准擅自调动或组织学生外出活动。第二十四条 要不断改革考试办法，运用科学方法测评教学质量。学校要建立德、智、体等方面全面评估教育质量的科学标准，不得以考试成绩或升学率排列班级、学生名次和作为衡量教学质量、评定教师教学工作的唯一标准。学校建立学生综合素质发展评价体系，积极探索并运用“等级累积制”评价办法评价学生，突出学生主体地位，激励学生自主发展，充分发掘学生潜能，促进学生全面发展。第二十五条 校长、教导主任要承担一定的教学工作，积极参加听课、评课和教学研究活动，及时了解教师的教育教学情况，加强对教育教学工作的指导，积极进行教育教学改革。第二十六条 严格执行学校体育工作条例、学校卫生工作条例等规定，认真上好体育课，作好课间操和眼保健操，保证学生每天有一小时的体育活动时间，增强学生体质。学校建立健全各项卫生保健制度，定期组织学生体检，预防常见病、传染病和食物中毒。在学生中开展健康教育，培养学生良好的卫生习惯。针对小学生特点进行心理健康教育和指导，增强学生自我控制、自我调节和对心理压力的承受能力，培养学生广泛的兴趣、积极的情趣、健康的个性和奋发向上的进取心。第二十七条 加强对专用教室和教具的管理使用，充分发挥其作用，提高其效益，各专用教室负责人要千方百计提高使用率，并认真做好使用、维修记录。第二十八条 学校的环境、校舍、设施、图书、设备等要有利于学生的身心健康，组织各类教育教学活动要符合学生的生理、心理特点。第二十九条 加强社区教育，注意与校外活动机构的联系；加强学生课外、校外活动指导，开展健康有益的活动，安排好学生的课余生活。组织学生参加各级各类竞赛、评奖活动，要按市教育局的有关规定进行。第三十条 教师要主动与家长取得联系，经过家访、召开家长会、举办家长学校等形式，指导、帮助学生家长掌握科学的家庭教育方法，创设良好的家庭教育环境。第三十一条 加强对学生的法制教育。加强学生的行为养成教育，培养学生良好的遵纪守法习惯、学习习惯、生活习惯和卫生习惯。第三十二条 教师要加强对学生的安全教育，培养学生的自救自护能力。凡组织学生参加集会、文化娱乐、社会实践等集体活动，都要采取妥善预防措施，防止发生人身伤害事故。第四章 学生管理第三十三条 学校和教师要依法保障学生受教育的权力，依法对未成年人进行教育和保护，自觉遵守学校德育制度和学籍管理工作制度。第三十四条 学生入学、转学、休学，以及义务教育阶段的免学、缓学等，要严格按法律法规程序进行，任何教师不得未经校长室、教导处同意擅自办理学生转入、转出、休学等手续。第三十五条 学生不论什么原因，超过半日未到学校，教师必须报告教导处，并想方设法与家长取得联系，了解学生未到校的原因。学生三日不到学校，教导处要向校长室报告。第三十六条 发现学生辍学，教师除马上报告教导处外，应积极采取措施，要求监护人送学生回校上课。经多方教育仍未回校上课的，学校于学生辍学之日起一周内向市教育局报告，并进一步做好工作，动员其马上复学。仍不复学者，经过法律手段，使其复学。义务教育阶段学校不得开除学生。第三十七条 对因户口变更申请转学，并经市教育局核准符合条件者，学校给予妥善安排，不无故拒收。对因故在非户口所在地申请就学的学生，经市教育局同意，学校准其借读，并按有关规定收取或减免借读费。第三十八条 学校和教师对学生要坚持正面教育，采取激励办法，肯定成绩和进步，指出缺点和不足。不得讽刺挖苦学生、粗暴压制学生或歧视品行有缺陷和学习有困难的学生。第三十九条 教师要加强对品行有缺陷、学习有困难学生的辅导教育工作，不得歧视、放弃、排斥她们；不得将她们单独编班编位，更不得强迫她们退学、转学或提前结业。第四十条 为了表彰和鼓励学生全面发展，学校每学期评选一次“三好学生”、优秀少先队员、优秀学生干部和优秀特长生。第五章 教职工管理第四十一条 教师要依照中华人民共和国教师法行使权利和义务，爱校如家，自觉遵守中小学生教师职业道德和学校师德的有关规定，自觉遵守学校教育教学工作的各项规章制度，忠诚人民的教育事业。学校依法保护教职工的正当权益，并执行国家教师资格证制度及教师专业技术职务评定制度。第四十二条 学校依照中华人民共和国教师法等法律法规加强教师队伍建设，指导教师敬业爱生、为人师表，提高教师自身素质。第四十三条 老师不得收取学生及其家长赠送的礼物、礼金等；不得有以教谋私行为。教师不得随意传唤学生家长，更不得让犯有错误的学生在上课期间回家叫家长到校。第四十四条 按教育局要求，建立试用期教师培训制度。拒绝接受培训或经培训不合格的试用期教师给予缓聘或解聘。第四十五条 建立教师继续教育制度。提倡教师积极参加进修学习。组织教师进行通用基本功和学科基本功培训，在规定时间内完成培训任务。第四十六条 建立教师年度考核制度。每年对教师的政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩进行一次考核，考核结果作为受聘任教、晋升职称、实施奖励的依据。学校对在教育教学中作出突出成绩和重大贡献的教师给予奖励。第四十七条 教师有下列行为之一者，学校依照中华人民共和国教师法给予行政处分或解聘。（一） 在试用期内被证明不符合聘用岗位要求的；（二） 连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的；（三） 未经学校同意，擅自出国或者出国逾期不归的；（四） 故意不完成教育教学任务，给教育教学工作造成损失的；（五） 违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；（六） 严重扰乱工作秩序，致使学校工作不能正常进行的；（七） 违反有偿家教“六不准”规定，情节严重的；（八） 体罚学生造成严重后果的；（九） 有卖淫嫖娼、赌博、侮辱学生等严重违反师德行为的；（十） 被判处拘役、有期徒刑（含缓刑）以上弄罚的，或者被劳动教养的；（十一）法律、法规和规章规定的其它情形。教职工对所受处罚不服的，能够按有关规定提出申诉。第六章 总务管理第四十八条 坚持总务工作为教学服务、为教育教研服务、为师生生活服务的原则，坚持教育性原则和讲求实效的原则。第四十条 学校经费来源以财政拨款为主，多渠道筹措为辅。搞好经费的预算、执行和决算。学校依法向上级有关部门提出经费安排意见，申请经费支持。学校按照上级教育、物价、财政部门确定的收费项目和收费标准，依法向学生收取费用。收费要如实填写收费公开卡或发放明白纸，严禁乱收费。学校可依法向社会募集办学资金，并接受社会组织和个人对学校的捐赠。坚持艰苦奋斗，勤俭办学，合理地节约使用资金。坚持统筹计划、保证重点、照顾一般、严格把关的原则，提高经费的使用效益。第五十条 建立健全财务制度，经费开支实行民主管理，要严格遵守国家财经制度和财经纪律，并接受政府监督部门和上级教育行政部门内审的监督。第五十一条 搞好校园规划建设，净化、绿化、美化校园，搞好校园文化建设，形成良好的育人环境。较大的基本建设实行招标制。第五十二条 切实加强校产管理，严防公物流失和浪费。学校校产按有关制度管理，固定财产做到账、卡、物三统一。第七章 学校基本规章制度第五十三条 学校建立综合管理、教师管理、学生管理、安全管理、应急预案、工作职责、工作制度、教育教育细则及其它有关职责制度，组成江阴市河塘中心小学规章制度和教职工岗位职责汇编。第八章 附 则第五十四条 本章程表决权和修订权：江阴市河塘中心小学教代会第五十五条 本章程批准权：江阴市教育局第五十六条 学校依据本章程，建立健全各项规章制度，学校原制定的各类规章制度凡与本章程相抵触的，一律以本章程为准。第五十七条 本章程自批准之日起实施。依法治校实施方案江阴市河塘中心小学 -3-2一、指导思想 坚持以党中央依法治国的战略决策为指导，以建立规范高效的学校管理运行机制为目标，大力推进依法治校工作，促进学校管理的规范化、法制化、科学化进程，树立和落实科学发展观，全面贯彻教育方针，建立健全各项制度，严格学校管理，规范办学行为，全面推进素质教育，努力提高育人质量，依法保障师生的合法权益，建设和谐校园，不断丰厚办学内涵，谋求学校发展。 二、目标增强全校师生的法制观念，保障教育方针的贯彻落实。提高学校依法决策、民主管理和有效监督的水平。在调整、规范、解决教育改革和发展中出现的新情况、新问题和新关系时增强运用法律手段的力度，维护校园稳定，保障学生、教师和学校的合法权益。实现教育收费“零违规”、师德师风“零投诉”、党员干部“零违纪”、学生行为“零犯罪”、学校安全“零事故”的目标。三、法律文书依据：教育法、义务教育法、教师法、未成年人保护法、教育部关于加强依法治校工作的若干意见三、建立组织，明确职责：学校成立依法治校工作领导小组，下设校内师生申斥小组及校内学生事故处理小组二个工作组。各自的工作职责如下：依法治校工作领导小组组长：袁振兴副组长：何新良、沈建南组员|：赵建良、严希燕、袁祎、花红军、钱荇（1）、依法制定学校章程、学校管理制度（学校党政协同，会同学校工会共同讨论制定，教代会经过，报教育局审定后执行），做到合法、公正、公开。（2）、制定依法治校实施方案。（3）、全面负责学校依法治校实施工作。（4）、聘请学校法制副校长。（5、）宣传、落实、保护师生的合法权益。（6）、结合教育系统普法教育活动，落实计划教材、师资、课时。（7）、负责社区、家庭的协调、联系，定期听取意见，保证法制教育的普及。（8）、学法用法的工作总结。师生校内申斥处理小组：组长：沈建南组员：严希燕、袁祎（1）、宣传、保护师生的合法权益。（2）、受理、处理师生校内申诉案件。（3）、以书面形式宣布处理决定。校内学生事故处理小组组长：何新良组员：赵建良、钱荇、花红军（1）、制定学校安全工作制度，并负责组织实施。（2）、安全教育工作常抓不懈，警钟长鸣，制度化、规范化。（3）、建立应对突发事件预案预警制度，努力预防和减少学生伤害事故的发生。（4）、做好应急处理，负责向上级报告。四、工作措施 （一）完善管理制度。 （二）健全运行机制。 （三）开展系列教育活动 1、加强法制宣传教育。2、在课堂教学中全面渗透。3、组织专题报告。4、开展影视教育和读书活动。5、举办法制教育征文和法律知识竞赛活动。6、组织社会实践活动。（四）建立协作机制 推进依法治校工作需要校内校外相互结合，学校、家庭、社会合作支持，有关部门齐抓共管，才能收到良好的效果。 1、加强校园环境建设。 2、建立法制教育基地。 3、充分发挥群团组织的凝聚作用。4、积极指导家庭教育。 5、努力优化社区教育环境（五）全面实施民主管理和民主监督。 1、沟通信息渠道。2、规范教职代会。3、推行校务公开。4、保障教师、学生合法权益。五、实施步骤 开展依法“治校示范校”创立工作，按动员、实施、迎检三个步骤进行。 （一）宣传发动阶段（ 3月 4月）学校召开全体教职工会议，传达上级活动精神，加强宣传，大造声势，组织教职工学习讨论，统一思想，达成共识，召开学生动员大会和家长会，深入社区，深入学生家庭；要求各部门制订创立计划，提高师生认识水平；加强领导，成立依法治校示范校创立活动专班，落实工作责任，制定实施方案。 （二）组织实施（ 4月10月）总目标：实施我校依法治校示范校创立工作目标，总体把握，分工负责，使学校工作更加规范化、制度化、科学化，达到依法治校示范校的各项指标。 （三）迎检阶段（ 11月中旬12月）学校对照依法治校示范校创立实施方案，全面总结创立工作，收集整理相关档案资料，学校向教育厅提出申请，接受市局考核验收。河塘中心小学党支部议事规则为切实加强学校制度建设，充分发挥党组织的堡垒作用，坚持和完善校长负责、党组织保证监督、教代会民主管理的管理体制，进一步明确和规范学校党组织的职责，结合我校的实际，特制定党组织议事规则如下：一、议事的形式：学校党组织的议事形式是党的支委委员会议。二、会议的组织：党的支委员会议一般一月召开一次，会议由党支部书记召集并主持。决定重大问题的会议至少要有四分之三的成员参加才能召开。根据会议内容，必要时，非支委的校级领导、工会主席、各处室主要负责人可列席会议。三、议题的准备：会议议题由书记确定。为提高议事质量，会议议题和时间应提前安排通知，以便做好议事准备。党政主要领导在会议前要交换意见，有助于对问题取得一致认识。在议题的准备阶段，要坚持走群众路线，深入调查研究。重要的议题可经过召开群众座谈会、民主党派座谈会、行政办公会议等广泛听取意见。四、议事的范围和内容：凡学校工作中有关贯彻教育方针、办学方向、重大改革措施及机构设置、干部任免、党的组织工作、党员的教育管理、学校思想政治工作、统战工作和群团工作等必须经过党的支委员会议集体研究，作出决定；党组织参与学校发展规划、年度工作计划、重大经费收支、重大基建项目、教师聘任和奖惩等重大问题的决策。党的支委会对学校行政作出的重大决策要进行监督。五、决议的形成：在党的支委会议上，参加会议的同志要充分发表意见，有不同意见，要按照民主集中的原则，坚持少数服从多数。必要时可采取举手或无记名投票的方式进行表决，获得三分之二以上票经过为有效。对集体经过的决议，能够保留个人意见，但行动上要保持统一。对重大问题出现严重分歧，应暂缓作出决议或及时向上级报告请予裁决。六、决议的贯彻：每次党支委会议都要做好记录。支部书记要及时向缺席者通报会议情况和作出的决定。要切实加强会议决议贯彻情况的检查。各部门要认真贯彻落实会议决议，如因特殊原因需对决议作修改或变更，应提交党的支委会议复议。会议决定的重大事项，应及时向全体党员报告，或由有关委员分别负责贯彻执行，执行情况应当在下一次会议上向全体委员通报。有关学校发展规划、重大的改革方案等决议还要交教代会审议。江阴市河塘中心小学廉政守则1为维护和严肃政纪，保持廉洁，防止腐败，提高工作效率，参照上级有关文件精神，制定本守则。2不准凭借职权和职务之便接收有关单位或个人赠送的礼品、“红包”以及所谓好处费、介绍费、辛苦费等，违者按受贿论处，特殊情况下接收的礼品及经济活动中提取的回扣费等，应在收到后十天内向学校有关部门申报并上交学校，违者按违纪论处。3接待本系统上级机关工作人员应严格按规定标准用餐，坚持节约从简的原则，严格控制陪餐人数，不得大吃大喝，铺张浪费。 4学校召开或接待各种会议，应严格按照会议标准和上级有关规定开支。5不准利用职权或职务之便，在招工、招生、提干、调资、专业技术职务评定等问题上弄虚作假，为亲友谋取特殊照顾，违者追究有关人员责任。6全校教职工的生活福利由学校根据镇政府核定的全年标准统一安排。7大宗物资采购和大额度资金使用须经校党政领导班子集体讨论决定，具体执行人员必须遵守和根据会议决定执行。10全校教职工应严守法纪、党纪、政纪、校纪。努力工作、克尽职守、不循私情，不谋私利，公开办事制度，公开办事结果，自觉接受群众监督。 11本守则要求全校教职工严格遵守，监督执行，本守则如有与上级有关规定相悖之处，按上级规定执行。党建工作制度 河塘中心小学党支部 11月为进一步巩固先进性教育活动的成果，进一步增强党支部的向心力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，提高教育质量，办人民满意的教育，特制定本制度。 一、坚持和完善学习制度，提高党员政治素质和业务能力。主要包括：领导干部要带头学习、坚持和完善党内“三会一课”制度、积极倡导和支持党员的自我学习和自我教育、积极开展专题学习教育活动、大力开展党员业务培训、认真开展述学、评学活动等内容。二、坚持和完善党内监督约束制度，提高党员自律能力。主要包括：严格党组织活动制度、坚持党委领导上党课制度、坚持党员领导干部民主生活会制度、坚持民主评议党员、坚持每年一次的述职述廉制度、坚持广泛征求意见制度。三、坚持和完善激励制度，发挥党员的先锋模范作用。主要包括：坚持正确的价值导向、深化“强基”工程活动、建立党员信息库、表彰先进、宣传先进。四、坚持和完善党员权利保障制度，提高党员的参与意识。主要包括：按期召开党员大会、定期报告工作制度等。五、坚持和完善党员“进出”制度，确保党员队伍的纯洁性。主要包括：做好发展党员工作，特别是加强一线年轻教师的培养，吸收有发展潜力的优秀青年教师入党。健全党员队伍的日常管理台帐，及时做好组织处理工作。六、坚持和完善党组织工作制度，大力推进自身建设和党的先进性建设。主要包括：健全落实党建工作领导责任体系、完善领导班子决策制度、切实加强党支部建设、抓好党的基础工作等。河塘中心小学重大经济活动操作规程 为进一步规范学校重大经济活动，严格财经和资产管理，加强廉政建设，实行校务公开，从源头上预防和治理腐败，根据教育局的有关规定，结合校内实际，特制定学校重大经济活动操作规程。第一章 重大经济活动及处理原则第一条 学校重大经济活动指：（1）基建、装潢、园林绿化、道路、水电等工程(以下统称基建工程)。（2）物资、设备采购单件价格在5000元以上或批量总价在 0元以上。（3）招生工作条例的制订。（4）其它一次性开支在5000元以上的经费。 第二条 学校重大经济活动必须坚持（1）民主集中、集体决策原则；（2）公开、公平、公正原则；（3）勤俭办学，厉行节约原则。第二章 工程项目操作规程第三条 学校基建工程，必须充分论证、集体研究，经当地政府签署意见，报经教育局计财科同意，到相关部门办理有关手续后方可实施。 第四条 基建工程总价在3万元以上，50万元以下的，由学校自行组织招标，招标方案报教育局计财科审批；50万元以上的基建工程必须到市招投标办公室公开招标。 第五条 学校自行组织的招标活动，须在招标前3个工作日发布招标信息公告，招标信息公告必须经过一定的渠道和媒体发布。第三章 设备、物资采购操作规程 第六条 大型设备、物资采购，单件价格在5000元以上或批量总价在 0元以上，报经教育局计财科审批，并由学校实施比价招标。定标必须集体商量，评标办法按合理低价为原则。凡列入政府采购范围的，必须到市教育采购办公室统一实行教育采购。第四章 其它经济活动操作规程 第七条 学校小卖部实行承包的，原则上公开招标，签订承包协议，不公开招标的，必须经校行政集体研究或教代会讨论决定。学校自办食堂财务帐须由会计室统一管理，不得设立“帐外帐”或“小金库”。第八条 学校食堂、小店、校办企业、校舍出租等的上交款，必须进入学校行政帐，不得以物资等其它形式抵冲上交款。第十条 凡一次性开支经费在5000元以上的，必须经行政或校长办公会议集体研究决定。第五章 监 督第十一条 （1）学校基建工程和大型设备、物资采购必须报教育局计财科备案，按规定程序操作，自行组织的招标活动必须在教育局计财科监督下实施。（2）基建、维修、设备、物资采购等经济活动，原则上由分管副校长具体负责，学校基建维修领导小组集体讨论决定。学校教代会、学校经审小组、兼职纪检监察员必须充分发挥作用，对重大经济活动实施监督，确保各项活动科学合理。 第十二