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--乡党委副书记--同志先进事迹1.docx

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资源描述

1、 *乡党委副书记*同志先进事迹 *乡党委副书记*同志先进事迹20XX年才40,但额上的绉纹、早生的华发,却昭示了他的操劳过度;他,身材不高,但精悍干练,充满了力量。他就是现任*区*乡党委副书记、人大主席的*同志,一位从渔村出来的基层领导干部,从他的身上,我们充分感受到了清清白白为官,堂堂正正做人,踏踏实实干事的真正含义。一、心系百姓,是基层群众的“贴心人” 始终保持同人民群众的血肉联系,全心全意为人民群众谋利益是我们党的宗旨,也是党员干部特别是党员领导干部重要的行动准则。*书记常说:“我是渔民的儿子,什么时候都不能忘本。”他这样说,也始终是这样做的。*乡说大不大,但也有平方公里,近6000人口

2、,在与他一起下村的时候,常常会使在*工作了多年的特别是本地干部的尴尬。一些连他们都不大熟悉的群众,都亲切地喊着:“*书记”,而*也能熟悉地喊出这些人的名字。这对来*工作才3年的他,是难能可贵的。在乡机关大楼,找他的人特别多。我们经常能听到群众在询问*在不在。群众信任他,乐于找他办事,愿意找他倾诉,是因为他的所作所为,已经代表了基层最广大人民的利益。也正是因为如此,20XX年的11月份,该乡*村的十余名妇女代表*村全体妇女把一面上书“深入基层、情系百姓”的锦旗送到了他的办公室。她们动情地说:“*书记平易近人,愿为我们百姓办事。每次到村里来,总是关心地问我们生活过得好不好,有什么困难。我们有什么事

3、情向他求助,他总是第一时间帮我们去办好。这样的好官不多啊!”20XX年底,乡政府新分配一名工作人员,由于工作尚未熟悉等原因,工作不安心,同志们也不大愿意理睬他。*看在眼里,急在心里,多次找他谈心,并特意到沈家门看望他的家属,让家属共同配合教育。询问他的意愿,让他具体负责一项工作。由于教育方式得当,该同志非但未对*产生抵触情绪,反而相当感激,其工作态度逐步端正,赢得了同志们的信任和领导的表扬。对于新上任的村干部,工作不熟悉,他常常是手把手地去帮助指导。去年是全乡村干部调整较多的一年,几乎每个村都有新干部上任,他们有的来自捕捞一线,有的从事养殖生产,对村务、党务工作都比较陌生,*副充分利用下村机会

4、,向他们传授各项业务知识,并专门召开了一期村干部党务知识培训班,使他们能较快的步入正常工作轨道。村干部工作过程中遇到挫折,萌生退意时,又是他,谆谆教导,使他们重新恢复信心。*村主任*,上任后工作比较认真负责,但由于工作需要,组织决定配备一名专职副书记与他共同处理村内事务(该村书记由乡领导兼任),而该同志性格与*不合。当*同志由此而产生退意时,*及时了解情况,多次与*同志谈话,动之以情,晓之以理,说服他以集体为重,共同配合做好村内工作。使王志道同志放下包袱,更加热心地投入到工作中去。由于其工作出色,在今年8月份被增选为*村支部副书记。在做好干部思想工作的同时,*书记非常关心和爱护干部,总是想方设

5、法帮他们排忧解难。该乡*村村文书,家庭生活困难,*书记非常关心,多次联系企事业单位等集体,购买她们家种植的农产品和养殖的河鱼,助她度过生活难关。永安村的支书出车祸后,他的家庭一度陷入窘境,*书记带头联合全乡干部捐款近万元,以解其燃眉之急。平时,乡村干部中谁家有困难,他总是第一个知道,又总是不遗余力地帮忙去解决。久而久之,乡村干部中谁有了困难,心中有苦闷,总是找他帮忙、倾诉,他成了干部中的“马大姐”。三、踏实干事,是各项工作的“耕耘者”*书记到*任职的三年,正是该乡村干部调动频繁,村级后备干部青黄不接的时候,这给他的工作带来了相当大的难度。为了选好、用好村干部,他可以说是呕心沥血。他根据*现状,

6、并认真向兄弟乡镇学习,在*首开村干部“直选”先河。每次的村干部选举,他总是亲历亲为,把好每一道关。在*村选举过程中,第一轮候选人票数未能过半,他带领选举工作人员,放弃中午休息时间,立即进行了第20XX年青骨干走上了村级领导岗位,真正成为为各村带领群众致富的“领头雁”。“三培养”工作是使渔农村群众快速致富的有效途径,在这项工作上,*书记倾注了大量心血。他与组织办人员一道,选项目,树典型,共物色确定“三培养”对象33名。其中把致富能手培养成党员对象16名,把党员培养成致富能手对象10名,把党员致富能手培养成村干部对象7名。并出现了许多优秀先进人物:*乡党委副书记*同志先进事迹 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 4

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