超星尔雅九型人格全版.doc

九型人格是一种深层次了解人的方法和学问，它按照人们的思维、情绪和行为，将人分为九种：完美主义者、给予者、实干者、悲情浪漫者、观察者。怀疑者、享乐主义者、调停者。帮助你提升的九型已完成成绩： 100.0分
1
对每个人来说，（  ）是生活最好的指导老师。
窗体顶端
· A、父母
· B、有成就的领导
· C、五十岁的自己
· D、现在的自己
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
作为领导可以从九型人格学中学习到（）。
窗体顶端
· A、让每个人找到适合自己的工作
· B、有针对性地改变下属的性格以为己所用
· C、了解客户的需求
· D、如何让员工合作发挥最大的价值
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
人的性格是多种多样的，可以同时符合九型人格中的几个类型。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
对自己来说，年龄越大越容易发现自己的型号；对旁人来说，观察越年轻的人越容易得出对方的型号。（）
我的答案：√
精英人士修炼的人生地图已完成成绩： 100.0分
1
（）不太可能从九型人格中学习到有意义的东西。
窗体顶端
· A、想要有所突破的人
· B、期待自身成长的人
· C、不关注自我觉察的人
· D、想要获取智慧的人
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
以下哪个不属于常见的沟通姿态？（）
窗体顶端
· A、指责
· B、讨好
· C、超理智
· D、言行不一致
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
诱发抑郁症的原因主要是由于精神追求的不满足。（）
我的答案：√得分： 25.0分
4
处于冰山模式图最顶端的是人的应对方式。（）
我的答案：×
你活在哪个层面里——冰山六层次已完成成绩： 75.0分
1
在解决了“是什么”的问题后，接下来要解决的问题是（）。
窗体顶端
· A、为什么
· B、需要什么
· C、如何做
· D、凭什么
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
2
运气好与运气不好的人最大的区别是（）
窗体顶端
· A、能不能接受现实
· B、有没有好的人际关系
· C、有没有积德
· D、有没有好奇心
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
指责型的人就是基于自信才去挑剔别人。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
学习九型人格的出发点就是如何认识和改变自己。（）
我的答案：√(错)
关系五步曲——在关系中成长已完成成绩： 20.0分
1
哪些号码是感觉中心型的人？
窗体顶端
· A、三、六、九
· B、五、六、七
· C、二、三、四
· D、八、九、一
我的答案：B(c)得分： 0.0分
窗体底端
2
本能中心的三种号码根据（）进行分类。
窗体顶端
· A、对恐惧的处理
· B、对感觉的处理
· C、对头脑的使用
· D、对愤怒的处理方式
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
3
在发现了别人的痛苦和不易后，两个人之间的关系就会转变为（）。
窗体顶端
· A、不接受
· B、忍受
· C、接纳
· D、欣赏
我的答案：B(c)得分： 0.0分
窗体底端
4
如果能够发现别人的优点，两个人的关系就会走向庆祝。（）
我的答案：√(×)得分： 0.0分
5
三号在感受到压力时会有六号的表现，但实际上二者的心理状态有很大的区别。（）
我的答案：√（×）得分： 0.0分
来自“苏菲”的九股力量已完成成绩： 100.0分
1
七号有压力时会呈现（）号的特质。
窗体顶端
· A、一
· B、四
· C、五
· D、八
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
2
二号在轻松愉悦时呈现出（）号的特质。
窗体顶端
· A、八
· B、七
· C、五
· D、四
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
五号在压力状态下会呈现出七号轻松愉快的特质。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
按照一四二八五七的顺序，上一个号码会在轻松的状态下显示出下一个号码的一些特质。（）
我的答案：×
爱炫耀的人更有行动力吗？已完成成绩： 100.0分
1
下面对三号的描述不正确的一项是（）。
窗体顶端
· A、渴求被关注
· B、做事效率高
· C、不太注意形象
· D、学习能力强
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
对三号来说，最厉害最重要的特质是（）。
窗体顶端
· A、追求成就感
· B、抗压能力强
· C、自信心强
· D、善于改变自己适应社会环境
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
三号善于发现更多的机会，而且一般不会失败。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
三号关注的点不只一面，每一面都想要做到最好。（）
我的答案：√
用目标管理的方法面对人生已完成成绩： 100.0分
1
三号在遇到挫折的时候会怎么处理？（）
窗体顶端
· A、无视挫折
· B、放弃往前冲
· C、扬长避短
· D、说谎
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
三号行动追求效率是优点，与之对应的缺点是（）。
窗体顶端
· A、容易出错
· B、爱面子爱虚荣
· C、容易迷失
· D、性格急躁
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
三号是比较大众化的一个型号，即是说社会上三号群体最多。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
三号在追求目标时总是有意识地忽略掉身边的人。
我的答案：×
新东方美女总监的职场感悟已完成成绩： 100.0分
1
三号觉得什么样的状态比较舒服？（）
窗体顶端
· A、快节奏
· B、安静的状态
· C、缓慢的节奏
· D、专心做事不管周围人的情绪
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
2
工作中三号领导不太喜欢什么样的下属？（）
窗体顶端
· A、与领导目标一致的
· B、不磨叽的
· C、当众指出领导错误的
· D、执行力强的
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
3
三号的什么问题容易引起领导的不满？（）
窗体顶端
· A、不能如期完成任务
· B、总是需要领导出面
· C、不与领导商量
· D、不停催促领导
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
4
三号在对家庭付出的同时也希望另一半付出同样的努力。（）
我的答案：×
感谢不喜欢的人让我成长已完成成绩： 100.0分
1
三号要想活在当下，需要（）。
窗体顶端
· A、树立强烈的目标感
· B、拿到第一名
· C、享受努力的过程
· D、尽快完成目标
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
2
九号给人的感觉很安全，三号很乐意与之成为竞争对手。（）
我的答案：√得分： 33.3分
3
四号总是沉浸在自己的世界里，忽略别人的感受，三号不愿意找四号做朋友。（）
我的答案：×
追求安全感和控制感的处事风格已完成成绩： 60.0分
1
六号内心最核心的渴望是（）。
窗体顶端
· A、获得认可
· B、求得安全感
· C、高效率
· D、凡事都是第一
我的答案：B得分： 20.0分
窗体底端
2
判断一个人是不是六号的关键是（）。
窗体顶端
· A、是否善于用脑
· B、是否行动力低
· C、是否容易看到消极的一面
· D、是否容易相信别人
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
3
在九型人格中，只有六号分为两个型号，分别是（）与（）。
窗体顶端
· A、怀疑者六、忠诚者六
· B、正六、负六
· C、正六、反恐惧六
· D、积极六号、消极六号
我的答案：B（才）得分： 0.0分
窗体底端
4
六号被称为怀疑论者，体现在不但容易怀疑别人，也会怀疑自己。（）
我的答案：√得分： 20.0分
5
六号比三号更善于用脑，因此比三号更聪明。（）
我的答案：√(错)
试探”无处不在已完成成绩： 50.0分
1
下列说法和做法不能体现反恐惧六人物特点的是（）。
窗体顶端
· A、对九型人格的每个型号都去找老师验证
· B、最佳的防守就是进攻
· C、害怕老鼠从而选择不见老鼠
· D、宁叫我负天下人，休叫天下人负我
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
六号对其他人从怀疑论者变为忠诚型，需要满足的条件是（）。
窗体顶端
· A、故意挑战他人
· B、做好几种备案
· C、长时间地验证
· D、做好最坏的打算
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
3
六号做决定的时候非常犹豫，但是自己并不会认为自己多疑。（）
我的答案：√(×)得分： 0.0分
4
因为总是做最坏的打算，六号对借给朋友的钱并不抱太大希望能够收回来。（）
我的答案：×（√）
多疑又负责的六号已完成成绩： 75.0分
1
反恐六的眼神具有什么特点？（）
窗体顶端
· A、注意力不集中
· B、紧张、警觉
· C、犹豫不决
· D、柔和、胆怯
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
2
正六与反六的共同点是（）。
窗体顶端
· A、寻找证据证明自己的质疑
· B、风险意识强
· C、考虑周全
· D、以上都是
我的答案：B(才)得分： 0.0分
窗体底端
3
在行动上正六比反六的执行力要强一些。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
克服恐惧、增强执行力是六号需要努力的方向。（）
我的答案：√
在工作中面对紧张的表现已完成成绩： 100.0分
1
正六、反六都有啰嗦的缺点，本质上是由于（）。
窗体顶端
· A、过于紧张、焦虑
· B、不果断
· C、过于懒惰
· D、控制欲强
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
2
在外人看来，反六的人有什么不同于正六的特点？（）
窗体顶端
· A、语言具有攻击性
· B、做事考虑周全
· C、有计划性
· D、非常纠结
我的答案：A得分： 20.0分
窗体底端
3
对于六号来说，追求完美的心理原因是（）。
窗体顶端
· A、无法容忍瑕疵
· B、思虑周全
· C、对失控状态的惧怕
· D、过于紧张
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
4
六号工作过于用大脑分析，对此提升的办法是（）。
窗体顶端
· A、按部就班地执行计划
· B、锻炼逻辑思维能力
· C、注重感觉、情感
· D、适当地休息
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
5
六号在生活中不善于表达，别人很难得到他的表扬。（）
我的答案：√
质疑“工作中的不顺眼”已完成成绩： 100.0分
1
正六的大学生克服被拒绝的恐惧可以从（）入手。
窗体顶端
· A、多参加与人打交道的活动
· B、走出书本，活跃一些
· C、做类似销售的社会兼职
· D、避免与别人争论
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
一号与六号在做事上的共同点是（）。
窗体顶端
· A、善于激励
· B、严谨、有计划性
· C、行动力强
· D、犹豫不决
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
3
反六的大学生走上工作岗位后要忽略自己的感受，任何时候都不能指责别人。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
与六号的朋友相处，不能过多传递负面信息。（）
我的答案：√
迷迷糊糊的伟大人物已完成成绩： 80.0分
1
九号对外部没有很强的目标感，使得九号内在具有（）的特点。
窗体顶端
· A、想象力贫乏
· B、想象力丰富
· C、平易近人
· D、迷迷糊糊
我的答案：A(c)得分： 0.0分
窗体底端
2
九号在意识到自己想要什么的时候，一般的表现是（）。
窗体顶端
· A、权衡利弊得失
· B、听从别人的意见
· C、跟随大众的脚步
· D、固执地去追求
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
3
九号与正六一样都优柔寡断，不知道如何选择。（）
我的答案：×得分： 20.0分
4
九号行动力慢，没有主见，在人际交往中很不受欢迎。（）
我的答案：×得分： 20.0分
5
九号做事不计后果，又比别人慢半拍，却往往因为坚持而获得了成功。（）
我的答案：√
有种磨洋工叫非暴力不合作已完成成绩： 100.0分
1
下面心理描述符合九号每天想法的是（）。
窗体顶端
· A、我要更高、更快、更强
· B、我要把所有风险都控制在萌芽状态
· C、今天什么事都不要发生
· D、我要完成今天的计划
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
2
下面哪个是九号比较热爱的事情？（）
窗体顶端
· A、清理
· B、收藏
· C、制定计划
· D、更换工作
我的答案：B得分： 20.0分
窗体底端
3
九号在工作中的优势体现在（）。
窗体顶端
· A、口才好
· B、能够轻易排除障碍
· C、进展很快
· D、客户资源积累丰富
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
4
九号内心最本质的渴望是（）。
窗体顶端
· A、被接纳
· B、接纳别人
· C、成为焦点
· D、循规蹈矩
我的答案：A得分： 20.0分
窗体底端
5
九号希望平和、和谐，如果身边的人吵架他们更多的是选择躲开。（）
我的答案：×得分： 20.0分
学生的福分——安静如水的老师已完成成绩： 75.0分
1
九号的老师在上课时会把注意力放在（）身上。
窗体顶端
· A、三号学生
· B、六号学生
· C、九号学生
· D、五号学生
我的答案：A(c)得分： 0.0分
窗体底端
2
九号在生气时一般会怎么做？（）
窗体顶端
· A、从不生气
· B、声音变大
· C、说出苛刻的话
· D、摔打桌子
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
3
当九号不知道自己的长远目标时，最好的做法是（）。
窗体顶端
· A、制定短期目标
· B、寻求长远目标
· C、与家人商量应该做什么
· D、做好当下的事
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
4
九号一般会比较明确自己不想要什么。（）
我的答案：√
不要迷失在“大众”的标准中已完成成绩： 100.0分
1
提升九号执行力的有效方法是（）。
窗体顶端
· A、用制度约束
· B、为九号制定目标计划
· C、督促九号行动起来
· D、对九号给予充分的鼓励和肯定
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
2
九号如何克服拖延症？（）
窗体顶端
· A、做好工作计划
· B、按部就班
· C、强迫自己做重要的事
· D、隔一段时间放松一下
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
3
九号可以从八号身上学习到什么？（）
窗体顶端
· A、追求和谐
· B、敢作敢当
· C、行动力强
· D、活泼、无忧无虑
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
4
九号与一号的共同点是都能明辨是非，对人不对事。（）
我的答案：×得分： 25.0分
永远只做对的事情已完成成绩： 66.6分
1
做一号的朋友或多或少都会受到伤害，其原因是（）。
窗体顶端
· A、一号喜欢提意见而不喜欢表扬别人
· B、一号容易愤怒而不自知
· C、一号只关心事情对错而不关心别人的内心感受
· D、以上都是
我的答案：A(d)得分： 0.0分
窗体底端
2
一号总是能看到事情完美的一面从而按照完美的标准去实现它。（）
我的答案：×得分： 33.3分
3
一号追求完美，很在意自己在别人眼中是不是完美的。（）
我的答案：×得分： 33.3分
有没有比自我批评更好的方式已完成成绩： 80.0分
1
推崇目标管理、绩效管理的企业负责人很可能是（）。
窗体顶端
· A、一号
· B、三号
· C、六号
· D、九号
我的答案：A(b)得分： 0.0分
窗体底端
2
一号特别遵守规章制度，下面不可能是一号做法的是（）。
窗体顶端
· A、讲究诚信
· B、每件物品都摆放得井井有条
· C、不轻易妥协
· D、用善意的谎言安慰别人
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
3
一号做错了事会怎么处理？（）
窗体顶端
· A、不承认做错
· B、责怪他人
· C、长时期地自责
· D、尽快忘掉，重新开始
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
4
下面不是一号代表人物的是（）。
窗体顶端
· A、朱镕基
· B、李光耀
· C、老子
· D、孔子
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
5
一号追求完美时比较容易有强迫性的思维。（）
我的答案：×得分： 20.0分
关注细节的人更有原则吗已完成成绩： 100.0分
1
完美主义者把事情做好之后，通常会（）。
窗体顶端
· A、寻求领导同事的肯定
· B、放松下来
· C、反思是否有更好的方式
· D、沉浸在喜悦中不可自拔
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
2
一号想要充分利用团队的力量，就要（）。
窗体顶端
· A、告诉团队成员怎么做
· B、为团队指明前进的方向
· C、严格要求团队，追求完美
· D、放权给团队成员，让每一个人发挥应有的价值
我的答案：D得分： 33.3分
窗体底端
3
一号在工作中很难授权，主要是因为他不相信别人能做到。（）
我的答案：×得分： 33.3分
下属都害怕的人力资源总监已完成成绩： 100.0分
1
根据不同号码与岗位的特点，一号比较适合的岗位是（）。
窗体顶端
· A、研发
· B、销售
· C、生产
· D、质检
我的答案：D得分： 33.3分
窗体底端
2
通过九型的方式进行招聘，只需要考虑是否符合职能岗位的要求。（）
我的答案：×得分： 33.3分
3
不能因为一个人在某个工作岗位上做不好就全盘否定，有可能是没有找到适合的工作岗位。（）
我的答案：√得分： 33.3分
用九型招聘的唐博士已完成成绩： 100.0分
1
一号做事主动，自我要求高，导致工作压力大，可以调整的办法是（）。
窗体顶端
· A、降低对自己工作的高标准
· B、学会放松
· C、把自己的标准教给别人以共同提高
· D、尽快独立完成工作
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
2
一号比较容易与哪个号码的人发生冲突？（）
窗体顶端
· A、二号
· B、九号
· C、八号
· D、一号
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
3
一号对自己的要求很高，不愿意花时间做琐碎的基础工作。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
一号与五号相处比较有默契，因为二者都是就事论事型的。（）
我的答案：√得分： 25.0分
6.1 我就是我 不一样的烟火已完成成绩： 100.0分
1
下面不是四号代表人物的是（）。
窗体顶端
· A、刘德华
· B、张国荣
· C、林黛玉
· D、韩寒
我的答案：A得分： 33.3分
窗体底端
2
四号被别人误会时，一般不会选择解释。（）
我的答案：√得分： 33.3分
3
四号总是认为自己与众不同，忧郁也是一种优越感。（）
我的答案：√得分： 33.3分
6.2 简单的人有最纯粹的力量已完成成绩： 100.0分
1
四号在工作中会怎么表现？（）
窗体顶端
· A、四号在工作中会怎么表现？（）
· B、工作与感情完全分开
· C、感情大于工作
· D、工作大于感情
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
（   ）比较会愿意买情人节的高价玫瑰？
窗体顶端
· A、三号
· B、四号
· C、六号
· D、一号
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
3
有自己独特想法的四号不适合做普普通通的工作，只能做艺术家。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
四号工作中比较随意，不适合做领导。（）
我的答案：×得分： 25.0分
6.3 冷并热烈着的绘画治疗师已完成成绩： 100.0分
1
在选择爱情时，四号最看重的是对方的（）。
窗体顶端
· A、外形
· B、财富
· C、年龄
· D、精神层面
我的答案：D得分： 33.3分
窗体底端
2
四号辞职的原因主要是（）。
窗体顶端
· A、薪水不够高
· B、没有升迁机会
· C、感到自己被束缚
· D、找到了更好的职位
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
3
四号在工作中的真诚状态比较容易得到大家的帮助。（）
我的答案：√得分： 33.3分
6.4 “看不见老板”的人已完成成绩： 100.0分
1
四号想得到的工作结果是（）。    
窗体顶端
· A、符合领导要求的产品
· B、帮助公司赚钱的产品
· C、自己满意的艺术品
· D、适应市场需要的商品
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
现在大学生在应聘工作时存在的主要问题是（）。    
窗体顶端
· A、没有了解公司的需求
· B、自我准备不足
· C、大学成绩不好
· D、简历制作不详细
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
3
从生涯规划的角度看，大学生制作简历应该注意什么问题？（）    
窗体顶端
· A、保证真实
· B、寻找专业人员的帮助
· C、越详细越好
· D、提前准备以查漏补缺
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
4
工作中与领导意见不合时，四号总是据理力争，哪怕争吵也要坚持自己的想法。（）
我的答案：×得分： 25.0分
6.5 改变环境or改变自己?已完成成绩： 100.0分
1
四号选择做一件事的出发点往往是（）。   
窗体顶端
· A、家人和朋友的支持
· B、给他人以积极的影响
· C、喜欢做这件事
· D、能否赚到钱
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
2
四号想要提升需要改变的地方是（）。    
窗体顶端
· A、尽快作出决定
· B、避免工作中带入情绪
· C、对自我要求更严格
· D、改变完美主义的追求
我的答案：B得分： 33.3分
窗体底端
3
为了找到自己最想要的工作，四号可以不受限制地去尝试新的东西。（）    
我的答案：×得分： 33.3分
7.1 二并快乐的活着已完成成绩： 75.0分
1
二号总是热心地帮助别人，其内在的本质原因是（）。
窗体顶端
· A、想要交很多朋友
· B、获得别人的肯定
· C、希望别人做得更好
· D、他需要被别人需要
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
2
与二号在一起会产生强烈的依赖，这种依赖主要是二号对别人的依赖。（）
我的答案：×(√)得分： 0.0分
3
二号要想避免自己的好意成为别人的负担，需要从照顾好自己开始转变。（）
我的答案：√得分： 25.0分
4
二号喜欢主动帮助别人，也会主动要求别人能够帮助他。（）
我的答案：×得分： 25.0分
7.2 有种需要叫做被需要已完成成绩： 100.0分
1
二号要想与别人建立健康的人际关系，需要做的是（）。
窗体顶端
· A、迎合别人
· B、诚恳指出别人的不足
· C、赞美别人
· D、安慰别人
我的答案：B得分： 20.0分
窗体底端
2
二号面对不喜欢的人来追求自己时，通常会怎么表现？（）
窗体顶端
· A、躲避别人
· B、直接拒绝
· C、不忍心直接拒绝
· D、答应别人的追求
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
3
二号乐意别人来寻求自己的帮助，常常忽略了自己的事情，甚至不愿意为自己做事。（）
我的答案：√得分： 20.0分
4
二号容易成为领导的得力助手，因为二号会帮助老板补充一些不足之处。（）
我的答案：×得分： 20.0分
5
对陌生人宽容，对亲密的人苛刻，说的就是二号。（）
我的答案：√得分： 20.0分
7.3 “关系”还是“原则”已完成成绩： 100.0分
1
二号领导在工作中通常会怎么表现？（）
窗体顶端
· A、摆出领导的架子
· B、询问下属需要什么帮助
· C、明确下属职责
· D、依照原则做事
我的答案：B得分： 33.3分
窗体底端
2
二号每天都很忙碌，却在晚上总结时不知道自己做了什么，主要是因为（）。
窗体顶端
· A、没有计划性
· B、记性不好
· C、总是在帮助别人而没有做自己的事
· D、一直在看别人工作
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
3
即使没有明确的目标，二号凭着关注别人的特质也能为自己带来成功。（）
我的答案：√得分： 33.3分
7.4 吃亏是福已完成成绩： 80.0分
1
根据二号的性格特点，要想获得提升，在初入职场时最需要调整的是（）。
窗体顶端
· A、寻求别人的帮助
· B、找到一个二号的领导
· C、树立清晰的目标
· D、建立良好的人际关系
我的答案：C得分： 20.0分
窗体底端
2
二号可以从一号身上学习到什么？（）
窗体顶端
· A、对风险的把控
· B、理性
· C、目标感
· D、原则性
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
3
有时候二号的帮助会给他人造成困扰，因此二号要尽量减少对别人的帮助。（）
我的答案：√(×)得分： 0.0分
4
二号领导不会邀功，却勇于承担责任，因此能够得到下属的信任。（）
我的答案：√得分： 20.0分
5
二号要想得到别人的尊重，首先应该学会尊重自己。（）
我的答案：√得分： 20.0分
8.1 “勇”字当头已完成成绩： 100.0分
1
八号经常给身边的人带来压力，体现在（）。
窗体顶端
· A、喜欢指挥别人
· B、易怒
· C、说话声音大
· D、以上都是
我的答案：D得分： 33.3分
窗体底端
2
八号的容易愤怒既是缺点，也是优点，优点体现在（）。
窗体顶端
· A、避免别人的离开
· B、用拳头解决问题效率高
· C、对困难有更强的承受力
· D、领导能力强
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
3
八号喜欢当领袖，就算是做了班长，也会帮着小朋友一起对付老师。（）
我的答案：×得分： 33.3分
8.2 坏脾气有好处？已完成成绩： 100.0分
1
一个人在八号面前怎么表现会让八号宽恕他的错误？（）
窗体顶端
· A、以理服人
· B、保持强硬
· C、大胆地表现
· D、服软求饶
我的答案：D得分： 20.0分
窗体底端
2
八号在为他人调停关系的时候经常出现的结果是（）。
窗体顶端
· A、把双方都得罪了
· B、得罪了没理的一方
· C、得罪了有理的一方
· D、让双方愉快地和解
我的答案：A得分： 20.0分
窗体底端
3
做八号的伴侣需要学会独立并且有很大的承受能力。（）
我的答案：√得分： 20.0分
4
八号做领导或者做普通职员都喜欢赏罚分明。（）
我的答案：√得分： 20.0分
5
做八号的伴侣需要学会独立并且有很大的承受能力。（）
我的答案：√得分： 20.0分
8.3 “傲娇”的下属已完成成绩： 100.0分
1
八号在工作中的表现与他人最大的不同是（）。
窗体顶端
· A、会让别人觉得害怕
· B、只对别人要求高
· C、对自己和别人要求都高
· D、只对自己要求高
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
八号在工作中的追求是（）。
窗体顶端
· A、高薪
· B、高职位
· C、空闲
· D、挑战
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
在工作中如果八号与别人有冲突，八号通常会（）。
窗体顶端
· A、不在意冲突
· B、一定要赢得争论
· C、马上赔礼道歉
· D、不喜欢别人与自己发生冲突
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
4
八号每次发火都是自己的情绪临界到了某个点无法忍受的时候。（）
我的答案：×得分： 25.0分
8.4 用慈悲增长智慧已完成成绩： 100.0分
1
如果有人犯了错，八号又不在意这个人，一般会采取的行动是（）。
窗体顶端
· A、让别人承认错误
· B、再给一次机会
· C、减少接触
· D、简单沟通
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
八号与（）共事比较符合工作期待。（）
窗体顶端
· A、四号
· B、正六
· C、七号
· D、一号
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
八号要适当放慢自己的节奏，以与其他人更好地交流。（）
我的答案：√得分： 25.0分
4
八号通常认为别人做不好的原因主要是能力不够。（）
我的答案：×得分： 25.0分
8.4 用慈悲增长智慧已完成成绩： 100.0分
1
如果有人犯了错，八号又不在意这个人，一般会采取的行动是（）。
窗体顶端
· A、让别人承认错误
· B、再给一次机会
· C、减少接触
· D、简单沟通
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
八号与（）共事比较符合工作期待。（）
窗体顶端
· A、四号
· B、正六
· C、七号
· D、一号
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
八号要适当放慢自己的节奏，以与其他人更好地交流。（）
我的答案：√得分： 25.0分
4
八号通常认为别人做不好的原因主要是能力不够。（）
我的答案：×得分： 25.0分
9.2 知识等于力量吗？已完成成绩： 75.0分
1
五号一般怎么表达自己的爱情？（）
窗体顶端
· A、与人生死相许
· B、甜言蜜语
· C、漠不关心
· D、分享自己的独立空间给对方
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
2
对于五号来说，工作中最大的挑战是（）。
窗体顶端
· A、存在感不强
· B、人际关系紧张
· C、失去了独立的空间
· D、知识能力不够
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
3
下面哪种广告比较像是五号的风格？（）
窗体顶端
· A、请明星代言
· B、节约为主
· C、恐吓式营销
· D、画面优美
我的答案：D(b)得分： 0.0分
窗体底端
4
五号能很好地把控自己的情绪，所以尽管他在试图说服你也不会有压迫感。（）
我的答案：×得分： 25.0分
9.3 儒雅的陈书记已完成成绩： 100.0分
1
让五号退缩、止步不前的问题常常是（）。
窗体顶端
· A、个人缺乏竞争意识
· B、别人的威胁
· C、技术上的难题
· D、人与人的关系
我的答案：D得分： 33.3分
窗体底端
2
五号的优点体现在（）。
窗体顶端
· A、不喜欢表现
· B、擅长与人打交道
· C、做事细致认真
· D、情绪激昂积极性高
我的答案：C得分： 33.3分
窗体底端
3
五号考虑得越多，越不愿意把自己的观点表达出来。（）
我的答案：√得分： 33.3分
9.4 技术还是人事？已完成成绩： 75.0分
1
与五号交往觉得他们架子大的原因主要是（）。
窗体顶端
· A、五号对人冷漠
· B、五号习惯性与别人保持一定的距离
· C、五号不愿意在任何人身上浪费时间
· D、五号容易升到较高的官职
我的答案：C(b)得分： 0.0分
窗体底端
2
对五号来说，做什么事情没有意义？（）
窗体顶端
· A、学习
· B、锻炼身体
· C、看科普电视
· D、与人聊天
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
人与人之间的交往不可取代，五号大学生可以与自己看得顺眼的人多加交流。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
五号在恋爱过程中要试着克服理智，让对方感受到自己的感情。（）
我的答案：√得分： 25.0分
10.1 有种快乐叫做逃避痛苦已完成成绩： 75.0分
1
七号追求成功、新鲜和快乐，就会害怕（）。
窗体顶端
· A、束缚
· B、失败
· C、失控
· D、家长的批评
我的答案：A得分： 25.0分
窗体底端
2
七号、三号、八号都是能量外放的性格，七号与他们的不同之处是（）。
窗体顶端
· A、七号不容易紧张
· B、七号需要得到别人的认可
· C、七号需要与人互动
· D、七号总是自得其乐
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
七号与六号一样都善于制定计划并按照计划去执行。（）
我的答案：√(×)得分： 0.0分
4
七号不太能长期坚持做一件事，事业很难获得成功。（）
我的答案：×得分： 25.0分
10.2 害怕负责的人更有创意吗?已完成成绩： 100.0分
1
七号一般怎么对待别人的痛苦？（）
窗体顶端
· A、对别人的痛苦置之不理
· B、看不到别人的痛苦
· C、帮助别人从痛苦中跳出来
· D、远离痛苦的人群
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
在恋爱中，追求新鲜的七号经常给人的感觉是（）。
窗体顶端
· A、不务正业
· B、值得依靠
· C、不愿意去相同的地方
· D、只顾自己开心而忽略对方
我的答案：D得分： 25.0分
窗体底端
3
七号会愿意参加到一个项目的各个环节，因为总是能发现好玩的事物。（）
我的答案：×得分： 25.0分
4
七号总是会回避各种负面的事情，不乐意听到批评。（）
我的答案：√得分： 25.0分
10.3 快乐的大小孩已完成成绩： 75.0分
1
七号遇到痛苦时一般不会怎么做？（）
窗体顶端
· A、一个人呆着
· B、独自出去旅行
· C、向朋友倾诉
· D、独自大哭一场
我的答案：C得分： 25.0分
窗体底端
2
七号对不愉快的经历一般都怎么处理？（）
窗体顶端
· A、从中吸取教训
· B、尽量忘掉
· C、经常睡觉前反省
· D、找朋友抱怨
我的答案：B得分： 25.0分
窗体底端
3
七号不喜欢二号的原因是（）。
窗体顶端
· A、二号到处找人毛病
· B、二号目标感太强
· C、二号情绪喜怒无常
· D、二号硬要提供帮助
我的答案：A(的)得分： 0.0分
窗体底端
4
七号与五号都喜欢观察，不同之处是七号并不一定要得到答案。（）
我的答案：√得分： 25.0分
10.4 用快乐的心态面对失败已完成成绩： 80.0分
1
七号要做一个成功的老板，需要提升的地方是（）。
窗体顶端
· A、有创新意识
· B、多表扬他人
· C、有纵观全局的观念
· D、保持激情
我的答案：D(c)得分： 0.0分
窗体底端
2
以下不属于七号其他称谓的是（）。
窗体顶端
· A、发明家
· B、享乐主义者
· C、多面手
· D、杂家
我的答案：A得分： 20.0分
窗体底端
3
在面对痛苦时，七号要想成长应该怎么做？（）
窗体顶端
· A