猎头调查问卷定稿知识讲解.doc

高级人才寻访服务机构调查问卷
编号______________
调查问卷说明
中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会是全国性、行业性协会组织。为了了解《高级人才寻访服务规范》国家标准发布后的实施情况和本行业各机构的生存现状，我们组织了这次调研活动，希望得到您的支持与配合。
本调查表请据实填写，有选项提示的，可选填提示项即可。您提供的材料我们承诺不对社会和第三方公布，只进入集合数据，作为行业分析使用，本调查问卷形成的调研报告也将优先反馈给您。
在数据填写中会占用您一定时间，非常感谢您的理解和支持，也欢迎您关注和参与专业委员会组织的其他活动。
中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会
2013年5月
联系人_李群英 电话__13901280692

中国高级人才寻访服务机构调查问卷
A、机构基本情况
1、您机构全称：_____________________________ (此处请加盖公章)
2、您机构属于下述哪类性质__________
（1）国有企业（2）国有事业（3）民营企业（4）合资企业(5)外资企业 （6）混合制企业
3、成立时间： ______年_______月；注册资金_____________
4、机构主营业务_________________________________________
5、您机构2012年营业额：______
（1）100万以下；（2）101万-300万；（3）301万-500万；（4）501万-800万;（5）801万-1200万；（6）1201万以上-2000万；（7）2001万以上。
其中，高级人才寻访业务所占比例为_______。
6、人力资源服务许可证_________(1)有；（2）无；（3）正在办理
7、办公场地面积___________ 来源_______（1）自有；（2）租用
B、从业人员情况
1、员工数量：______________
2、人员结构：顾问__________名，顾问助理__________名，
其他管理或业务支持人员_______名。
3、员工年龄情况：
25岁以下_____ ，25-30岁 ______ ，31-35岁 ______
36-40岁 ______，41-45岁 _______，45岁以上______
4、员工学历情况：
大专及以下_______ ，大学本科_________，硕士＿＿＿＿
5、员工从业时间情况：
１年以下＿＿， １－３年＿＿＿， 4－５年_______
6－８年 ＿＿，9－１２年 ＿＿，１２年以上 ＿＿＿
6、取得人力资源服务从业资格证书人数___________
Ｃ、推广《高级人才寻访服务规范》情况
1、是否知道《高级人才寻访服务规范》____
（1）知道；（2）不知道。
2、如果知道，从何渠道了解的《服务规范》____________
（1）参加培训；（2）开会传达：（3）媒体；（4）其他
3、如果知道，《服务规范》对您机构开展业务发挥的作用________
(1)基础作用；（2）参考作用；（3）无作用
4、如果知道，您机构开展业务与《服务规范》主要差异在于：_____________________________________________________
______________________________________________________
D、业务相关情况
1、您机构主要服务的行业_________________________________
2、您机构服务职位的年薪范围_____________________________
3、您机构服务的客户类别主要是下述哪（几）项______________
（1）合资；（2）国有；（3）民营；（4）外资；（5）其他
4、您机构与客户的寻访服务协议书，属于下述哪种情况________
（1） 有统一的文本，条文细致详尽；
（2）有统一文本，条文粗放，根据企业和职位情况调整条款内容；
（3）无统一文本，因企业而异，双方协商拟定
5、您机构的服务流程，属于下述哪种情况__________
（1）有统一的规范；（2）因人而异，因企业而异
6、您机构的ERP管理系统属于下述何种状况_________
（1）无；（2）有，管理粗放；（3）有，管理细致
7、与客户约定的跟踪服务期（或保用期）_____________
（1）3个月；（2）半年；（3）随企业和职位，不确定
8、项目成功率评估（成功职位/签单职位）_______________
9、员工培训：内部交流培训_______
（1）经常 ；（2）偶尔
外部培训________
（1）有计划；（2）无计划
E、其他
1、您的机构当前发展的主要困惑是什么？_____________________
___________________________________________________________2、您对政府制定行业政策以及协会进行行业建设有何建议？
___________________________________________________________
___________________________________________________________
3、高级人才寻访服务行业是否需要实行从业人员专业资格准入制度?____________(1)赞成；(2)无所谓；(3)不赞成。
4、您认为是否需要建立高级人才寻访顾问技能水平评价制度？______________ （1)需要；（2）无所谓；（3）不需要。
5、您机构是否是中国人才交流协会高级人才寻访专业委员会会员_______________，如不是，有无参加意愿_________。
6、您机构联系人_________职务___________电话________________
邮箱_____________________（请准确填写，以便向您反馈调研报告）。