管理制度.doc1.doc

Mu lu
目 录
第一章 综合管理制度
劳动纪律管理制度…………………………………………A1
考勤管理制度………………………………………………A2
办公室、宿舍卫生管理制度………………………………A4
管 理 制 度
安全管理制度………………………………………………A5
第二章 生产管理制度
调度室人员管理制度………………………………………B1
搅拌司机管理制度…………………………………………B3
勤杂工管理制度……………………………………………B4
生产值班管理制度…………………………………………B5
1

生产交接班管理制度………………………………………B6
铲车司机管理制度…………………………………………B7
第三章 试验管理制度
试验室管理制度……………………………………………C1
原材料管理制度……………………………………………C2
配合比管理制度……………………………………………C9
砼试块管理制度……………………………………………C10
试验资料管理制度…………………………………………C11
标准养护室管理制度………………………………………C12
试验委托管理制度…………………………………………C13
仪器设备管理制度…………………………………………C14
第四章 设备管理制度
设备管理制度………………………………………………D1
设备保养制度………………………………………………D3
设备交接班制度……………………………………………D8
锅炉房安全保卫制度………………………………………D9
管 理 制 度
Mu lu
锅炉水质管理制度…………………………………………D10
司炉工、水化验交接班制度………………………………D11
锅炉巡回检查制度…………………………………………D12
锅炉清洁卫生管理制度……………………………………D13
锅炉设备维护保养制度……………………………………D14
加油泵站和油库区安全保卫制度…………………………D15
2

生产设备《操作牌》管理制度……………………………D16
第五章 材料管理制度
原材料进站管理制度………………………………………E1
备件及易耗品的采购、放置和领用制度…………………E3
第六章 质量检验管理制度
质量检验管理制度…………………………………………F1
第七章 砼冬施管理制度
砼冬施管理制度……………………………………………G1
Mu lu

第八章 车队管理制度
车队管理制度………………………………………………H1
第九章 环境管理制度
油品及化学品管理制度……………………………………I1
废水排放管理制度…………………………………………I4
固废管理制度………………………………………………I5
管 理 制 度
粉尘排放管理制度…………………………………………I6
噪声管理制度………………………………………………I7
能源消耗管理制度…………………………………………I8
第十章 消防安全管理制度
消防安全管理制度…………………………………………J1
3

第十一章 计算机、软件及局域网管理制度
计算机、软件及局域网管理制度…………………………K1
管 理 制 度
编制：
批准：
湖南中祁新材料有限公司
第一章

qiang yuan guan li zhi du

Z综合管理制度

编制：刘小强
Zhong he guan li zhi du

劳动纪律管理制度
为树立企业的良好形象，便于对每名工作者进行统一管理，使大家能够更好的进行生产和工作，特制定如下管理制度:
一、 认真遵守国家法律、法规；认真按照各项专业管理制度规定的职责、权限、程序、时限及业务规则办事。
管 理 制 度
二、 工作时间坚守岗位，不得无故脱岗。按时、按质、按量认真完成好本岗位职责范围内的各项工作任务。
三、 工作者要文明用语，非工作私人有事使用电话要简单,严禁打信息台及其它服务台。
四、 不迟到、早退、不消极怠工；工作者请假应提前一天向主管领导进行请示。
A1

五、 工作时间不得嘻笑、打闹、大声喧哗,不得在班中饮酒、打扑克、下象棋、放音响、玩电脑游戏等其它与工作无关的事。
六、 严禁一切带有赌博性质的娱乐活动。
七、 工作者要尊重食堂工作人员的劳动成果，不浪费每一粒粮食。
八、 服从调动、指挥，自觉维护正常的生产和工作秩序。
九、 按时、按质、按量完成领导交办的各项工作任务，并及时上报。
管 理 制 度

Zhong he guan li zhi du

考勤管理制度
为加强员工出勤管理工作，本公司实行考勤打卡制，现将有关事宜规定如下：
一、公司全体职工无特殊情况必须执行上、下班打卡制度。
管 理 制 度
二、考勤卡上、下班必须成对出现.
三、任何人不许代替打卡。
制
四、上班迟到两小时以内一个月累计三次，按旷工一天处理；上班迟到超过两个小时按旷工一天处理。早退一个月累计三次按旷工一天处理;
五、打卡时必须本人亲自到打卡指定地点去打卡。例如:从宿舍窗户向打卡操作员大喊“打卡"或站在宿舍门前向打卡操作员招呼“打卡”，操作员不予以打卡.
A2

六、车队司机因去工地不能回站打卡的，由调度室开“出勤证明”。原因中应注明返回时间、工地的名称，并由去工地本人、调度室当班人员、部门负责人确认签字后交到办公室。质检员因去工地不能回站打卡的，由部门负责人开“出勤证明".原因中应注明返回时间、工地的名称，并由去工地本人、部门负责人签字后交到办公室。
七、除车队司机、质检员、泵车司机、泵工以外员工，因公外出未能及时打卡，由部门负责人开“出勤证明”(注明外出时间、地点等内容）。
八、凡新进站员工各部门负责人应及时带其本人到办公室办理入职手续并领取考勤卡。新进站员工的考勤起始日期以办公室登记日期为准。如先上岗后登记者，在登记日期之前的出勤视为无。
管 理 制 度
Zhong he guan li zhi du
du

九、凡被临时调站的员工应到办公室办理“临时调站证明”，调站证明上应注明被调站的起始日期、原因。调站者持此证明到相应站办公室登记，当调回时由相应部门负责人确认出勤天数并由部门负责人、办公室确认签字。将“临时调站证明"交回原站办公室作为出勤证明。否则视为旷工（如差一方未签字此证明无效），如果调站时带着考勤卡一起走则不用开“临时调站证明”。
十、打卡操作员必须在员工要求打卡时方可打卡，不能看到人来还没有说“打卡"就打。
十一、职工因事或病需要请假时，须在请假前办理请假手续，得到批准后，方可休假,否则按旷工处理。
十二、请事假时间四个工作日以内的由部门主管批准，超过四个工作日的由上级领导审批.
十三、探亲假应避开生产高峰期，提前半个月申请,全年不得超过二十六天(公司统一安排休假除外）。

A3

十四、职工请假期满，因特殊情况需续假时，应于假期未满前向公司办理续假手续，续假未批准应按时上班。
十五、每月考勤卡由办公室汇总统计后，报主管领导确认,转入财务。
管 理 制 度
Zhong he guan li zhi du
du

办公室、生活区卫生管理制度
一、 办公室、宿舍布局合理，各类物品码放整齐。门窗要达到窗明几净，卫生区域划分落实到人；经常开窗通风，防止有异味.
二、 办公室、宿舍内不准乱扔烟头、纸屑、废弃物,不准有痰迹、剩饭菜、茶叶末等痕迹。
三、 办公室及宿舍照明用电由办公室及住宿人员管理，白天做到节约用电、下班做到人走灯灭.生活用水由保洁员负责对其管理，发现水管损坏或有跑、冒、滴、漏现象及时找修理工进行修理。
四、 保洁员负责办公区、生活区、浴室及卫生间、水房、狗舍及鸽舍进行冲刷、清扫，垃圾做到可回收和不可回收的分类处理。
A4

五、 按公司规划及环保要求对厂内进行绿化，杜绝种植有飞絮和污染环境的植物和树种。
六、 食堂卫生区域落实到人,每餐完毕将各种厨房用具清理干净,定位存放。油烟机每周清理一次，达到郴州市油烟排放标准。液化气罐有专人管理，达到干净卫生、安全使用。不可回收的固废统一清理到封闭式垃圾箱，可回收的固废三天清理一次，回收给废品回收人。
七、 每月10日办公室将各部门交纳的办公区及生活区的可回收固体废气物统一回收给废品回收人。
管 理 制 度
Zhong he guan li zhi du
安全管理制度
加强安全管理是生产顺利进行的基本保障，各岗位工作人员必须严格执行本管理规定，树立时时讲安全、处处防事故的意识,对因违反本规定造成的事故由当事人全部负责.
一、 严禁喝酒或吃完具有催眠、嗜睡作用的药物后开启设备、驾驶车辆或进行高空攀登作业。
二、 严禁非本站专职驾驶员驾驶本站机动车辆，由此造成的事故由当事人负全部责任。对该车辆的专职使用人员进行处罚。
三、 严禁强行跨越运转的皮带、处于工作状态的设备或部位。
四、 严禁非专职电工检修、安装电器设备,或擅自接通、修改电路。
五、 严禁非专职人员对设备所有的电闸，气阀随意开启或关闭。
A5

六、 严禁单独对料仓、地仓、搅拌罐内进行清理、检修工作，作业时必须有人监护。（清理、维修主机或搅拌罐时必须停机、断电、操作员不得离开岗位，直至作业完毕确认人员退出)
七、 进行高空作业或攀登作业时，必须有安全可靠的保护措施和保护人。
八、 主机操作人员严格执行操作牌使用规定，严禁无操作牌开启主机。
九、 严禁在机械设备附近打闹、追赶、打盹、闲坐、抛接工具或其他物品。
十、 严禁酗酒、闹事、打架斗殴。
十一、严禁穿托鞋或防滑效果不好的鞋进行室外、攀登、高空作业。
十二、严禁擅自进行常人可判断为具有危险性的其它行为。 2

第二章

heng chan guan li zhi du

S生产管理制度

编制:刘小强
Sheng chan guan li zhi du
调度室人员管理制度
一、 不迟到、不早退，按时交接班，认真作好交接班记录。
不得在调度室内嘻笑、打闹、打扑克、下象棋、放音响，及干其它一切与工作无关的事情。
二、 接、打电话吐字清楚，音量适中,文明用语.不得用业务电话移作私用，严禁打信息台及其他服务台.
管 理 制 度
三、 合理分配工作,派遣车辆,严禁徇私情、拉帮派、搞小团体。严禁接受司机的馈赠，请吃、请喝、请玩。
四、 对原则性的问题不自作主张,越权处理。及时报告上级领导。
B1

五、 交接班及时、清楚、有记录。对本班内未完成 的工作任务及上级领导的各项指示应载入记录，交接双方签名认证。
六、 对施工单位预订的生产任务,在预订的开盘时间前，应电话询问是否按原计划开盘生产.如有变动,另行安排.
七、 对电话预订生产的客户,在作完记录后，应对生产任务的工程名称、施工部位、砼强度等级、计划方量,坍落度要求值、生产时间及其它有特殊要求的各项要求进行验证，验证无误并确认客户订购任务人员的姓名和联系方式后，方可下发生产任务单。
八、 对每一份生产任务单开始生产时，找试验室索要与该生产任务单相对应的全套资料,无特殊原因的情况下，保证在第一车砼将资料送交工地负责人签收。并对携带资料的司机作好记录.
Sheng chan guan li zhi du
管 理 制 度
九、 调度室打票员对每一份生产任务单、发货单的正确性负全部责任,如因工作不认真、不细心造成的错误将严格处理。
十一、调度员应对施工单位的施工进度,砼浇筑速度随时了 解，掌握。合理安排生产，如无特殊原因造成的工地压车而导致砼报废或退回，将视情节对当班调度进行处罚。
十二、节约用电，做到活停机停,人走灯灭。
十三、节约纸张，做到非机密文件全部两用使用。
B2

Sheng chan guan li zhi du
搅拌司机管理制度
一、 不迟到、不早退，按时交接班，并作好交接班记录。(记 录内容包括设备运转情况、生产情况、配合比的正确性、卫生情况等）
二、 严禁在搅拌楼上光背、打闹、追赶。严禁在设备运转时看书报、听音响、闲谈及干其它一切与工作无关的事。
三、 严禁在搅拌楼的电脑中玩游戏,看光盘、私自拷贝配合比数据,或破坏原始数据记录程序。
管 理 制 度
四、 搅拌司机对施工配合比输入的正确性负全部责任,每次输入或调整配合比后，应按所输入的配合比与当班质检员进行核对，确认无误后方可确定，开始计量生产。
五、 每次开盘时必须有质检人员亲自参加，否则搅拌司机有权拒绝生产。开盘时没有得到质检员鉴定后“连续生产”的指令，不得连续配料.
B3

六、 搅拌司机无条件服从技术人员的配合比调整，对有疑问的指令有建议权没有决定权.由此造成的事故不负任何责任。
七、 因工作疏忽造成的设备损失，砼作废处理,确无特殊原因时，根据情节轻重进行处罚。
八、 对拒不执行调度合理的工作安排，不严格执行配合比严肃性的行为，根据情节予以处罚。
九、 当维修人员对设备进行维修、保养或勤杂工对搅拌罐内进行清理时，主机操作员不得离开岗位，确认工作完毕和工作人员离开作业区后,方可通电或开动设备。对因违反本规定造成的人员伤亡、设备损坏等情况将严格处理,情节严重的依法追究法律责任。
十、 节水、节电，防止机械用油的滴漏及外加剂使用过程的滴漏，加强环境意识,以达到持续进化环境。
Sheng chan guan li zhi du
勤杂工管理制度
勤杂工是为生产提供服务的部门,其工作岗位涉及面广。在完成日常的工作任务时经常涉及到有高空作业、设备运转中作业、跨越等事故隐患存在较多的作业区。为确保人身及设备的绝对安全,故制定如下安全工作规定，希望大家共同遵守：
一、 禁止穿拖鞋，防滑效果不好的鞋、光脚、光背上岗作业。
管 理 制 度
二、 禁止在喝酒后或吃完具有催眠、嗜睡作用的药物后上岗作业。
三、 禁止强行跨越运转的皮带或其它处于工作状态的设备或部位。
B4

四、 禁止单独对料仓、地仓、搅拌机进行清理工作，作业时必须有人监护。（清理主机时必须停机、断电、操作员不得离开岗位，直至清理完毕人员退出）。
五、 高空作业或攀登作业时必须有可靠的保护措施和保护人。
六、 禁止在机械设备附近打闹、追赶、闲坐、打盹、抛接工具或其他物品。
七、 禁止对设备所有的电闸、气缸门随意开启、关闭。需要时必须由专业人员操作或指挥操作.
八、 在工作中加强安全意识，随时检查并发现事故隐患，果断处理及时上报。
九、 禁止其它一切违规、违章操作行为，由于人为造成的设备损坏或人员伤亡将后果自负.
Sheng chan guan li zhi du
管 理 制 度

生产值班管理制度
一、 不迟到、不早退，不擅离职守;不脱岗、串岗、睡岗。
二、 不得在岗位上嘻笑、打闹、聚众闲谈、打扑克、下象棋、听音响或干其它一切与工作无关的事情.
三、 不得在值班时间内非用餐时间吃东西.
四、 严禁酒后上岗或在值班时间内喝酒或具有酒精含量的饮料.
五、 不得在值班时间或岗位上接待私人客人.特殊情况应征得部门主管的批准。
B5

六、 不得在值班时间或岗位上接、打私人电话，如有重要事情应简明扼要，不得长时间占用工作电话。
七、 值班时间内有俩人以上值班的岗位,进餐时须轮换进行不得空岗.
八、 各岗位工作人员在接到其他部门的派遣或指令时，须征得本部门主管的批示，否则有权拒绝执行。
九、 对岗位上发生的突发事件,果断处置，及时上报。重大事情不自作主张，并作好值班记录。
十、 各岗位人员严格遵守和执行本岗位的岗位职责和工作制度。
Sheng chan guan li zhi du
管 理 制 度

生产交接班管理制度
一、 各岗位接班工作人员按规定接班时间提前10分钟到指定地点，参加调度组织的工作安排会.
二、 交班工作人员在规定的交班时间前将本班的值班情况，需移交下班完成的工作任务、设备状态,以及上级的各项指令等载入交接班记录本。
三、 交接班时由交接双方在岗位上对交接事项进行书面交接并签名认证。
B6

8

四、 交接班时，交班人员交接事项不清、不详细、不真实的接班人员有权拒绝接班，由此造成的责任由交班人员负责。
五、 交接班时，接班人员没到岗的，交班人员不得离开工作岗位，对接班员的行为由部门主管进行考核。
六、 交接班后，对所交接事项由交接双方签名认证后的有关责任，由接班人员负责。
Sheng chan guan li zhi du
管 理 制 度
铲车司机管理制度
一、 酒后或吃具有催眠、嗜睡等作用的药物后驾驶、操作铲车。
二、 铲车在搅拌站院内行驶或工作时，其时速不得超过5km/小时。
三、 记清材料标识及上料仓标识，保证各种原材料不入错仓,不混仓。
四、 随时了解砂、石料含水情况,证实进仓砂、石料含水的相对一致性。对砂、石料含水有较大变化的及时通知质检技术人员。
五、 在协助勤杂工、设备维修人员进行举高作业时，铲车司机不得离开驾驶室，并不得随意动车或动铲。
B7

六、 严禁铲车在行驶过程中铲车上站人或驾驶室超载。
七、 铲车停止工作时，应存入指定停车场，并摆放整齐,严禁随意停放。
八、 定期对铲区操作人员进行培训，保证持证上岗，加强环境意识，做到降噪、节能。
第三章

hi yan guan li zhi du

S试验管理制度

编制:刘小强
Shi yan guan li zhi du
试验室管理制度
一、 严格执行国颁部颁发的有关规范，规程和市建委的有关技术规定；遵守职业道德，禁止弄虚作假。
二、 认真执行试验室委托管理制度，接受委托后尽快安排试验。
三、 按照标准试验方法及操作规程进行各项试验,试验完毕及 时签发试验报告。
管 理 制 度
四、 禁止对原始数据做任何涂改；计算数据如有笔误，可用“\"划掉并加盖个人印章以示负责。
五、 各种试验资料应保证编号连续,并能相互对应，便于检查，禁止随意抽撤。
六、 试验评定，应符合材料的试验标准；并对试样的破坏情况或异常情况做记录。
七、 为保证试验资料的严肃性,试验人员应字迹清楚地填写各种试验资料.
C1

八、 各种试验资料应留有存档并有专人妥善保管.（保存期不少于5年）。
九、 材料试验程序：
1、 委托人送样并填写委托试验单。
2、 检查试件外观，编号并对委托单内容进行检查、核对。
3、 按标准进行必试项目试验,填写试验原始记录。
4、 计算、评定填写试验记录。
5、 复核、签章。
6、 签发报告。
7、 报告领取人签字。
Shi yan guan li zhi du
原材料管理
一、 水泥
1、 使用的水泥品种和厂家，物资采购人员应提前选样，送试验室进行试验,试验合格后报请总工程师审批方可进厂。
管 理 制 度
2、 对经常使用并已掌握了性能的水泥可以进厂、试验同时进行,但使用时必须待安定性合格、快测出结果且经过试拌后无异常的水泥可以使用。
3、 水泥进厂后,材料员应立即取样复试（送试验室），填写委托试验单并附材质证明书。
4、 水泥取样频率、方法
C2

①散装水泥：对同一水泥厂生产的同期出厂的同品种,同标号的水泥，以一次进厂的同一出厂编号的水泥为一批，但一批总量不超过500T，随机地从不少于3个罐中各采取等量水泥经混拌均匀后，再从中称取不少于12KG水泥作为检验试样。
②袋装水泥:对同一水泥厂生产的同期出厂的同品种、同标号的水泥，以一次进厂的同一出厂编号的水泥为一批，但一批总量不超过200T，随机从20个袋中取得等量水泥,经混拌后再从中称取不少于12Kg水泥作为检验试样。
③对进厂的水泥,当存放时间超过3个月时，应对其进行复试,并按结果使用。
5、 水泥试验项目：进厂水泥应按要求进行复试，必试项目有水
泥胶砂强度、安定性、凝结时间。
6、所有进厂水泥车取样，做水泥与外加剂净浆流动度试验。
7、水泥试验标准、质量标准
①试验标准
GB/T17671-1999水泥胶砂强度检验方法（ISO法）。
Shi yan guan li zhi du
管 理 制 度
GB/T1346—2011水泥标准稠度用量、凝结时间、安定性检验方法。
ZBQ11004-86水泥强度快速检验方法
②质量标准
GB175-2007通用硅酸盐水泥
二、 骨料
C3

1、 新辟料源时，材料室应提前选样，经试验室试验合格后,报总工程师方可进厂。
2、 骨料进厂，材料员负责取样复试工作.
3、 骨料取样频率、方法。
（1）取样频率:
①砂、石:以同一产地、同一规格、同一进厂时间的砂石材料,每400M3或600T为一验收批,不足400M3或600T时视为一验收批；连续生产时,每周抽试不少于一次.
②轻集料：人工骨料应以品种、密度等级相同的300M3为一批，不足300M3时亦为一批；天然骨料以500M3为一批。
Shi yan guan li zhi du
（2）取样方法
① 砂取样
A、在料堆上取样时，取样部位应均匀分布。取样前先将取样部位的表面铲除，然后从部位抽取大致相等的砂8份，搅拌均匀后用四分法缩分至22Kg，组成一组试样。
管 理 制 度
B、 汽车上取样时，从每批汽车中随机选择4辆,从每辆汽车的不同部位抽取大致相等的砂8份，搅拌均匀后用四分法缩分至22Kg，组成一组试样。
② 石子取样
C4

A、 在料堆上取样时，由料堆的顶部、中部和下部均匀分布的各5个不同部位取样，取样时应将取样部位的表层铲除,然后由各部位取样采取大致相等的石子共15份，充分混拌均匀，组成一组试样。
B、 从汽车上取样时，由每批汽车中随机选择8辆，从每辆车的不同部位采取大致相等的石子2份，共16份,充分混拌均匀,组成一组试样.
注意：A、B条应按四分法将所取每组试样缩取出略多于试验所需的试样。
③ 轻集料
1
4

管 理 制 度
A、 在料堆上取样时，从料堆的顶部到底部不同方向、不同部位选取10个点采取大约等量的一组试样。
B、 从事袋装料抽取试样时，应从不同部位和高度任取10袋采取大约等量的一组试样。
Shi yan guan li zhi du
④ 骨料试验项目
进厂骨料应做如下项目的试验（必试)
A、石:筛分析（颗粒级配)、含泥量、泥块含量、压碎指标、针片状含量。
B、砂筛分析（颗粒级配）、含泥量、泥块含量。
管 理 制 度
C、轻集料:筛分析、堆积密度、筒压强度、吸水率。
⑤ 骨料试验及质量标准
A、砂、石试验标准
JGJ52—2006普通混凝土用砂、石质量标准及检验方法
GB/T14685—2011建筑用卵石、碎石。
C5

B、轻集料
GB2838—81粉煤灰陶粒和陶砂
GB2839—81粘土陶粒和陶砂
GB2840—81页岩陶粒和陶砂
GB2841-81天然轻骨料
GB2842—81轻骨料试验方法
JC51-90轻集料混凝土技术规程
管 理 制 度
1
5

三、 混合材料
1、采用硅酸盐水泥拌制砼时,为改善砼的某些性能，节约水 泥等，可掺用粉煤灰、矿渣、浮石、硅灰、火山灰等混合材料，其掺量通过试验确定。
Shi yan guan li zhi du
管 理 制 度
2、煤灰进厂时，物资采购人员应对其品种、级别、重量、生产厂家等进行检查验收，并索取材质证明书.
3、材料员负责进厂后的取样、委托复验工作，并附材质证明。
4、混合材料取样频率、方法
(1）取样频率
①按同厂家、同等级的200T为一批,不足200T者按一批论。
②混合材料参照A要求进行。
（2）取样方法
A、散装粉煤灰：运输工具的15个不同部位各采集大致相等（不少于1 KG）的材料混拌均匀，按四分法缩取出比试验用量大一倍的试样。
C6

B、其它混合材料按有关标准规定采取.
5、 混合材料试验项目
(1）粉煤灰：细度、烧失量、需水量比
（2）其它混合材料：按有关标准进行.
6、 混合材料试验及质量标准
（1）粉煤灰
管 理 制 度
1
6

JGJ28-86粉煤灰在混凝土和砂浆中应用技术规程
GB1596-2005用于水泥和混凝土中的粉煤灰
GBJ146—90粉煤灰混凝土应用技术规程
DBJ01-93混凝土中掺用粉煤灰后的技术规程
Shi yan guan li zhi du
(2) 其它混合材料
按有关标准执行。
四、外加剂
1、有进厂的外加剂必须有外加剂检测报告、出厂合格证.凡复试不合格的产品一律不得进厂使用。
管 理 制 度
2、 外加剂进厂前，采购员提前选样送试验室试验，试验合格后报总工程师批准方可进行。
3、 外加剂进厂后，材料员负责取样、委托试验工作，并附材质证明.
4、 外加剂的掺用，应按其品种并根据使用要求,施工条件和混凝土原材料等因素通过试验确定.
C7

5、减水剂系列外加剂在入罐前要对其均质性进行检验，凡检验不合格的一律退货。
6、 外加剂的试验项目
种类…………………………检验项目
普通减水剂………钢筋锈独，28天抗压强度比,减水率。
高效减水剂………钢筋锈蚀,28天抗压强度比,减水率。
早强减水剂………钢筋锈蚀，1天、28天抗压强度比，减水率。
缓凝减水剂………钢筋锈蚀，1天、28天抗压强度比。
管 理 制 度
1
7

缓凝剂………………钢筋锈蚀，凝结时间差，28天抗压强度比.
泵送剂………………钢筋锈蚀,28天抗压强度比,坍落度保留值，压力泌水率比。
Shi yan guan li zhi du
防水剂………………钢筋锈蚀,28天抗压强度比，渗透高度比。
防冻剂………………钢筋锈蚀，—7天、-7+28天抗压强度比。
膨胀剂………………钢筋锈蚀,28天抗压、抗折强度，限制膨胀率。管 理 制 度

7、 加剂取样频率方法
（1)取样频率
减水剂类：每100T为一批,不足100T也为一批。
膨胀剂类:每60T为一批，不足60T也为一批.
防冻剂类：每50T为一批，不足50T也为一批。
防水剂类：每50T为一批，不足50T也为一批。
引气剂类：每100T为一批，不足100T也为一批.
速凝剂类:每20T为一批，不足20T也为一批.
泵送剂类:每50T为一批，不足50T也为一批。
(2)样方法
C8

采取试样时，视每批进料时包装容器的容积、数量或逐件取样，或随机任取几件采取试样进行检查.
8、 剂试验及质量标准
GB8076-2008混凝土外加剂
GB8077-2008混凝土外加剂匀质性试验方法
JC473-2001混凝土泵送剂
JC474-2008砂浆、混凝土防水剂
JC475—2008混凝土防冻剂
GB23439-2009混凝土膨胀剂
GB50119—2003混凝土外加剂应用技术规范
Shi yan guan li zhi du
配合比管理
一、 试配应根据水泥品种、标号、砼坍落度、砼养护条件（养 护周期、温度、湿度）、砂石原材料质量、砼强度等级等各种因素，在经过试配调整的基础上,提供理论配合比。
二、 理论配合比的设计应依据JGJ55-2011《普通混凝土配合比拟设计规程》。
管 理 制 度
三、 试配时,采用生产实际使用的原材料,各种原材料均应详细填明其主要技术质量指标，粗细骨料使用湿料时还应测定其含水率，试配量以实际需要计算。
C9

四、 确定砼强度至少采用三个不同水灰比的配合比，（试块留置数量和龄期根据需要确定），建立R—W/C曲线,必要时可利用快测技术设计和调整混凝土配合比。
五、 理论配合比基础上，试验员根据原材料含水情况换算成施工配合比。
六、 验室在配合比下达后，应及时注意3天，7天及28天强度,一般情况下控制7天强度不低于75%，28天强度在125—140％以内，总体强度偏高或偏低时，应适当调整配合比。
七、 配合比的设计和发放由试验室试验管理人员负责，根据使用单位的要求，填写《砼配合比申请单》和《砼配合比通知单》经试验室负责人审核签字后下发使用。
Shi yan guan li zhi du
砼试块管理
标准养护的砼试件拆模后及时送标养室养护，当班试验员应检查标养室的养护温度、湿度并做好记录,且应符合规范要求。砼试块制作、组数及制作人员要求规定：
管 理 制 度
一、试验员应按单位工程制作砼抗压强度试块（R28)及特殊性能试块。制作试块的砼试样应在罐中采取，每组试块应取自同一盘或同一车中。同合同、同部位、同强度等级、同一配合比的试块组数按下列规定留置:
1、 每一工作班不少于一组;
2、每连续拌制100M3砼不少于一组；
3、对有特殊要求的砼如抗渗试块应按相关标准要求制作.
4、对C35以上强度等级的砼且应留置R7天试块。
C10

二、 试块制作要求:试块制作采用标准振捣台振捣,振捣要密实，制作后进行编号.
三、砼试块强度检验评定按《混凝土强度检验评定标准》
（ GBJ107-2010 ）。
四、砼强度试压报告，由试验室主任签发,一式四份。
Shi yan guan li zhi du
试验资料管理制度
一、试验资料包括：试验委托单、试验台帐、原始记录、试验报告、试验报告收发记录.
二、验委托单是安排试验的依据,应按顺序装订妥善保管。
三、字迹清晰地填写试验台帐、记录，不得抽撤，原始试验数据严禁涂改.
管 理 制 度
四、试验完毕后，应及时准确地填写试验报告单.
五、工程技术人员审核试验报告。
六、试验室主任签字.
七、试验报告领取人签字。
八、各项试验资料试验室存档一份，保存期五年.
C11

九、工程资料应以单位工程每一结构部位按照DBJ—51-2003《建筑安装工程资料管理规程》存档,保存期五年。
Shi yan guan li zhi du
标准养护室管理制度
一、标准养护室用于对混凝土试块的标准养护。
二、养护条件：温度20±1ºC，相对湿度大于90％.
三、控温方法：用电热管经水加热升温，用自来水喷淋降温;电加热管和电磁阀由温度控制仪控制。
四、室内悬挂“干湿温度计”定时查看.
管 理 制 度
五、经常检查温湿度控制仪的工作情况。
六、进出入标准养护室随手关门,以免造成室内温湿度波动
七、经常清扫,保持清洁。
C12

Shi yan guan li zhi du
管 理 制 度
试验委托管理制度
一、委托人应按照各种材料取样方法的有关规定取得试样，详细填写材料试验委托单,如有特殊要求，需要在委托单上注明。
二、收样人应查验试样的数量、外观是否符合试验要求，核对委托单填写是齐全。
三、委托人与收样人都应在委托单上签字，以示负责。
四、委托单是对材料进行试验的依据,应按顺序装订留存。
五、在下列情况下不接受试验委托:
1、委托单内容与所委托材料不符；
2、试样数量不足或种类混杂；
3、试样不符合原材料取样规定。
C13

Shi yan guan li zhi du
仪器设备管理制度
一、仪器设备由试验室统一管理。
二、新购仪器设备必须进行全面检查合格方可使用，正常使用各种仪器应定期检查、保养.
三、仪器设备使用时要做到用前检查，用后清洁干净。
管 理 制 度
四、试验人员必须自觉爱护仪器设备，经常保持仪器设备整洁、润滑、安全正确使用。
五、试验人员要遵守仪器设备的操作规程，要做到管好、用好、会保养、会使用、会检查、会排除一般性故障。
六、对带病运转和有故障的仪器设备应停止使用，经维修正常后方能使用.
C14

第四章

he bei guan li zhi du

S设备管理制度

编制:刘小强
She bei guan li zhi du
D1

设备管理制度
为了使设备处于良好的工作状态,更好地服务于生产，保证机械设备满足生产要求，特制定本制度,望有关部门认真执行。
一、设备资产管理
1、设备部应逐台建立设备管理台帐。
管 理 制 度
2、 建立健全设备技术档案，其档案内容包括：进厂验证记录（装箱单、技术资料、说明书、合格证、图纸等）；
3、对于需要报废的设备，具备下列条件之一可申请报废：
①设备主要结构、部件已严重损坏，虽经修理其仍不能达到技术要求的;
②修理费用过高，在经济上不如更新合算的；
③技术性能落后，不能满足使用要求的；耗能高，无改造价值；
④由于意外灾害或事故所致，使设备无法重修的；
⑤非标准专用设备及国家列为淘汰机型或超过使用年限无配件来源的。
4、对于需要报废的设备,公司设备科组织有关人员进行技术鉴定，经鉴定确需报废的设备，经公司主管领导审批，报总经理批复.报废后的设备不准继续使用，并将报废后的设备集中存放，隔离标识。
二、设备使用管理
1、设备应由专人负责管理使用。
She bei guan li zhi du
D2

2、设备部组织有关人员每月对各部门使用设备运转状况进行一次检查，检查结果记录在《机械设备检查表》中，检查中发现问题及时通知有关人员采取措施予以解决；
3、设备使用部门的负责人每月应对设备进行一次彻底检查，并将检查结果作书面记录，通过检查需要修理应向设备部报检修计划。
三、设备维护保养
管 理 制 度
1、设备保养应在候活期间完成.
2、机械设备日常保养指在作业前、运转中、作业后进行的“清渣、紧固、调整、防腐”;一级保养除日常保养外，以紧固、润滑、检查、调整为主要内容，使设备处于良好技术状态；
3、二级保养由专业修理人员按《设备保养维修计划》来执行。
四、设备修理
1、设备部根据设备运转情况及检查结果,每月制定《设备保养维修计划》并组织实施；
2、对于突发性的故障,由操作员向调度室和设备部反馈，由维修班负责修理,如果维修班遇到不能及时修复的故障应立即上报设备部，由设备部负责组织维修；
五、设备问题要及时处理，连续作业的班组，当班操作人员应及时地对自己操作的设备出现的问题进行处理，不得拖至下一个班组.
She bei guan li zhi du
设备保养制度(每班工作制）
序号
作业部位
作业项目
要求及说明
岗位
1

搅
拌
筒

清理
a每天班后将搅拌筒内积料排放干