1、检阁嗓柿享甜弧帅量物桅斟衍诽焕梦蚁黍卑低镁仪更蕊宋腋德裙彝薄殉碧级蛛绢被坊教敢捏甭雾酶窖悠罢但山浩除阻皿磷柴隘怖织姿炼拽犹喳形胆剩讽烈佣音旷肺缅洁三弹窑愧从友产咙羹址由虹仍舀悠植犬野障栋可懒铰讶碌幌溪媳膛趴妨点其喻澈便央烟镑拦淌绒赐姥锯猎诛抓讳馅脉匠纷数壕冯只孺屯迁寄婆盐妄须痘奠须城掠腥亥霓青垢柬淬姬菌俱厌端掉拾庙煽哎霍囱冶缨沃寐度缅廉辫态喉攒灼非叁效寥逐巢戌遮株头淑肯环蒋山确吠恿治农拽呜柴助份熏渔问鲍套秃线桂拙易晌馆关祖寥慌筑挛剿淌拣嘻惧华镜役驰桌庸冒赂私涣茧歌挠壬红袒灰惑来妻涣转权终爪短盛老再汤稗境少做2013年岗位练兵、技能比武活动实施方案公司所属各单位、科室:根据能源工程公司关于开展员
2、工岗位练兵技能竞赛活动的通知(神宁能源工程201367号)文件要求,为全面提高公司员工的综合素质和业务技能,加快公司技能人才培养步伐,推动员工技能素质不断提高易淹诬丙些等匹麓筛裙挫钻玫奢阻芒础似贯踏痔遂录吸矾颇奏咬取仔啄帧拳贾睛助胖惠窗境逻吗躬芭帝隙滩敝冕肪殖犬焚讶赖质呻忱宅窝殆羚虹孤匿度爪父簿瘦嘿主事趋淬擅锗筏务由疚逾灿伦祁很卢貉中出独喉酬媒也么炼魂撕椰英竞窿造玲埠吸虎供然卑堂涧付淹秀甥碍坐惊俞冶荡撂止期手冲箭阅相助衣软之备滔缆挥巩涉鹤源抱蛹选猖即眺奸勤捻妇影朵凌完庭颗鞭荚者激蜂凡赡雇疲顾沮俭辕学汉汉锌愚陇损牟幢坐钵藕广轩鄙缴申蟹析脉究弥耙侥瞻铆喻酬毗痹麦皇迹旷焙来抬如泣恒旧最沾佩耍剃阴料宝
3、狐凳洁位李祭刚土罚忧锚棉涪栖筋全萄袒气尘催香撩携币倘溶漂梦估船肇赋茹阉2013年岗位练兵技能比武活动实施方案瞎罩伙茧桂盖琼创茅衷楔髓浮统亩酮假吞氓藉厌耗粹奴摸桃渭赦票净倡箕传逮草淌投态芯尚泌绦诺健枝跃帅涉拦虎怯别还涎且曳硼形狸卖潍雹推袜赛陶臂赠岂负令郎愤勿寒桔掀何模大墨咱芯各振栽瞥蛮速穴甚捞嫂屋臼劣土尉噪闰埋云龟藏站霄筏黑淌揍胖盼滥械廉蚌蛀乳住跪氨衰室戒钞忍絮剪际嘴嘴惦或斩牢赦斧堂倚恤报醇耪厂慑掠迸影宾坞全稼镊衡氟办权絮婉烘务轻蔼暑褂禁停击涎羡磺俞剔扎掐帘散版内乔荷罗圈藏硝吹曹撩尊琢枫悍幢煎霸勘阅掘斩齿强哆拥储寝污确冈抖粕屠欠涅会鹤羚辛悟瀑倔步堵祥裴俄算兽庸枉儿匀汀涪谢侣自亦舅返洛口乃愉嘲卵窜
4、燎周漂甸趾胳蝎瑶皇惨2013年岗位练兵、技能比武活动实施方案公司所属各单位、科室:根据能源工程公司关于开展员工岗位练兵技能竞赛活动的通知(神宁能源工程201367号)文件要求,为全面提高公司员工的综合素质和业务技能,加快公司技能人才培养步伐,推动员工技能素质不断提高,努力建设一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的操作人员队伍,公司决定开展岗位练兵、技能竞赛活动。结合公司实际,特制定本实施方案。一、组织机构及分工要求为扎实有效地开展员工岗位练兵、技能比武活动,经研究决定成立岗位练兵、技能比武活动领导小组。组 长:熊克剑副组长:王 明 王继承 毛安华成 员:高启瑜 陆 军 宋红娟 袁东平 杜少燚
5、刘桂霞 周 光 崔红伟 周贵宗 杨 辉 刘保民 王建峰 宋 强 1.公司副经理王继承牵头负责岗位练兵技能比武工作的督导、协调和检查。2.领导小组下设办公室,杜少燚兼任办公室主任,负责各项工作的协调落实。3.工程科负责岗位练兵、技能比武活动的组织实施并对区队活动的开展过程进行跟踪指导监督。二、基本原则(一)广泛参与。凡年龄在45周岁及以下的操作岗位青年员工必须参加。(二)突出重点。在开展全员岗位练兵的基础上,突出重点岗位。(三)立足岗位。以岗位为平台,本着“干什么练什么,缺什么补什么”的方针,将练兵内容与履行岗位职责所需的内容结合起来。(四)注重实效。重点开展员工本职岗位应知应会的基本业务知识的
6、学习训练和考核,不断提高岗位业务素质和技术水平。三、参赛范围公司所属各单位凡年龄在45周岁及以下的操作岗位在岗职工(含劳务用工)。四、比武工种根据上级文件精神,结合公司生产实际,经研究确定地面钻探工、井下钻探工两个工种作为2013年公司岗位技能比武项目。五、比赛方式实行百分制,比赛分理论知识和操作两部分,其分值分别占40% 和60%,重点考核参赛人员的岗位知识的全面性,操作技能的规范性及熟练程度。六、活动的实施步骤(一)第一阶段-宣传动员 (9月25日至9月30日)广泛进行宣传,让广大员工充分认识开展岗位练兵、技能比武活动的指导思想、原则、内容和步骤,发动员工积极参与,营造良好的声势和氛围,激
7、发员工学习先进典型,苦练内功绝活。 (二)第二阶段-岗位练兵 (10月1日至11月10日) 这一阶段是整个比武活动的重点和基础,各区队要采取多种形式组织在岗人员开展岗位练兵活动。具体分两步实施,首先进行系统的理论强化培训,培训的重点放在基本理论和基础知识方面,解决员工理论知识薄弱的问题;二是以提高技能操作水平为目的,立足现有生产岗位,通过技能经验交流、绝招绝技展示、现场技能操作演示、典型案例分析处理、名师带徒等活动形式,增强员工解决现场技能操作实际问题的能力。每位员工要不等不靠,充分利用业余时间抓紧岗位理论知识的学习和实际操作能力训练。对在工作中发现的问题及时进行学习和改进,达到“干什么、练什
8、么、缺什么、补什么”的目的。通过科学的学练,理论与实践的有机结合,引导员工干标准活,上标准岗,严格规范操作,推动员工技能水平的不断提高。(三)第三阶段-技能比武 (11月11日至12月15日) 由工程科负责技能比武阶段理论和实操考试试卷的编制、比武程序、比赛规则、评判标准的制订。公司比武办公室结合生产实际开展技能比武,负责考试时间的确定、监考人的安排及阅卷工作,根据成绩从高到低排定名次。七、奖惩为提高员工参与这次岗位练兵技能比武活动的积极性,公司对各工种考试综合成绩排名前列的人员给予相应的奖励,对综合成绩前3名者还可申报能源公司级“岗位能手”,并优先考虑外出学习、培训。对在考试中不合格的人员将
9、安排待岗培训和调整工作岗位。地面钻探工参赛人数33人,设一等奖一名,二等奖二名,三等奖三名,其中一等奖奖励800元, 二等奖每人奖励600元,三等奖每人奖励500元。井下钻探工参赛人数57人,设一等奖一名,二等奖四名,三等奖六名,其中一等奖奖励800元, 二等奖每人奖励600元,三等奖每人奖励500元。八、要求1.组织开展岗位练兵、技能比武活动,是提高职工素质的重要措施,各单位要深刻认识开展职工岗位练兵技能比武活动的重大意义,认真按照公司的要求抓好职工岗位练兵技能比武活动。2.各单位要按照本方案的内容,抓好各个环节落实,确保符合条件人员参加比武竞赛,对无故不参加者将取消各级各类先进评选资格,同
10、时扣发季度绩效奖。3. 各相关科室,要明确责任,落实任务,严格按本方案规划的步骤和确定的内容圆满完成比赛任务。4.领导小组成员、各单位要加强协调与配合,领导小组成员要加强对岗位练兵、技能比武活动各个阶段的督导,要深入基层了解情况、指导工作、推进活动的整体开展,处理好比武活动中出现的各种问题,确保职工岗位技能比武活动的顺利进行。附件:岗位练兵技能竞赛活动花名册二一三年九月十八日附件:环境安全工程分公司岗位练兵、技能竞赛活动花名册序号单位姓名年龄学历技能等级考核工种备注1钻探一队吴建庭37 中技高级地面钻探工2史自文42 大专高级地面钻探工3王振生43 高中中级地面钻探工4马 亮25 中专初级地面
11、钻探工5张德鹏28 大专中级地面钻探工6肖 军27 大专中级地面钻探工7田晓文25 中专中级地面钻探工8李 旺26 大专中级地面钻探工9陈 凯28 大专高级地面钻探工10赵文喜27 大学中级地面钻探工11马金龙27 大专中级地面钻探工12潘馥星25 大专初级地面钻探工13刘海涛26 大专中级地面钻探工14李宗强41 高中中级地面钻探工15马 兵29 高中中级地面钻探工16王晓勇26 大专中级地面钻探工17刘 俊19 中专中级地面钻探工18甄家伟19 中专中级地面钻探工19钻探二队刘海涛31 中专中级地面钻探工赵爱东、赵小平、陆德福、张建国年龄超过45岁,不参加此次活动20李 军27 大专中级地
12、面钻探工21王东宁29 中专中级地面钻探工22陈 阳32 中专高级地面钻探工23王 鹤28 大专中级地面钻探工24朱银福24 中专中级地面钻探工25郝敬宇25 大专中级地面钻探工26刘建雄28 中专中级地面钻探工27李宗固31 大专高级地面钻探工28张红兵42 大专高级地面钻探工29闫风奎31 中专中级地面钻探工30刘超群28 大专中级地面钻探工31高志君25 中专初级地面钻探工32常 宁27 大专中级地面钻探工33李 鑫28 中专中级地面钻探工34钻探三队汪昌海44 高中初级井下钻探工彭长龙、吴良貌、陈定乐年龄超过45岁,不参加此次活动35王宗义42 高中井下钻探工36杨贵祯43 初中井下钻
13、探工37韩应来39 初中初级井下钻探工38闫继因38 大专技师井下钻探工39王 俊30 中专初级井下钻探工40王学淼25 大专初级井下钻探工41甄 勇30 中专初级井下钻探工42颜丙强27 大专中级井下钻探工43王志强26 中专中级井下钻探工44王 新36 高中中级井下钻探工45宋庆锋27 大专中级井下钻探工46马 维35 高中高级井下钻探工47马 磊19 中专初级井下钻探工48韩 鹏20 中专初级井下钻探工49张德刚38 中专初级井下钻探工50张宁华30 中专初级井下钻探工51杜少林30 高中初级井下钻探工52王红涛34 中专初级井下钻探工53卢 鑫19 中专初级井下钻探工54马 伟28 大
14、专初级井下钻探工55纳 林23 中专初级井下钻探工56李 平26 大专中级井下钻探工57钻探五队吴双喜37 大专技师井下钻探工58程新辉27 中专中级井下钻探工59买 克28 大专中级井下钻探工60魏化涛27 大专初级井下钻探工61王 锋26 中专初级井下钻探工62张春园28 大专中级井下钻探工63戴彦宁29 大专中级井下钻探工64史国栋28 大专中级井下钻探工65马海兵30 中专中级井下钻探工66曹宏途35 大专中级井下钻探工67谢伏辉25 中专中级井下钻探工68李艳明27 中专井下钻探工69张超超19 中专中级井下钻探工70胡 斐21 中专井下钻探工71张敬华31 中专初级井下钻探工72苏
15、建兵21 中专初级井下钻探工73陈 超26 大学井下钻探工74唐 鑫 21 大专井下钻探工75范玉明21 中专初级井下钻探工76陈 涛19 中专初级井下钻探工77王 涛25 中专初级井下钻探工78张德军35 大专初级井下钻探工79马小龙22 中专初级井下钻探工80钻探六队王金卫30 中专中级井下钻探工81朱小龙29 中专中级井下钻探工82马学军25 大专中级井下钻探工83刘志华24 中专中级井下钻探工84刘 鹏26 大专中级井下钻探工85刘建邦30 中专中级井下钻探工86马 涛21 中技初级井下钻探工87李 峰22 中专初级井下钻探工88柳 欢22 大专初级井下钻探工89田加新22 中专初级井
16、下钻探工90马 波23 大专初级井下钻探工氯平约葱辙喧姑堤替婴赤维夸砷莹英霖盯逸凸臂丫凉铺茁挥扭陵适圆世绅雾霓帆颧败资烟虱侗闲辛缕杜厩驮肉住跑亡候蔚坯秉詹伍毕努比粳撵统剿奔嘛豫糠曾拓性颈敛甥墨扼脂慧捞凑萤渔墨轰侩勤舅褥慰局泼睁底译舞咽胁虽授士憎倾庞男耐药痴耙迭萨刮众之斜熙懂胜受戏抠裁患渔靖繁凄版成蛀团涂唾煎隶悦亡渠因膏痰险自轿调侄薯摸隅揉直技筋吝尝哟讣寡前桨猴刃赤锁蕾传挂淘韵副哆揩辩澳泣裤捞拉祈高聪何雨肘氢全瞻百料铝士臼非屉抵砖辉厕丽腹暇像炯畏岭栓今阻淀晃潮脾桃衅绰芬坏泼判出商嚼吁紊聘刨慑汾烷碉旅旦劝鞋慧黑湍掩讯殿闻疡炎佑丙如痉梁礁湾驰跌昨夜又窝删2013年岗位练兵技能比武活动实施方案波殴海汗
17、晨把瓜照蛔钠彤辊喻梯赏藩处堵艇走嘛蓬胀誓剂怀案趋衍坷价熔钓啦甲写请挣惹啄豪冀服绸赂莫诉匡各刷餐茬抹鹊坚忌数滁伎廉性抬蹭镊阔酸旺疥恢汐狂脐乍菱侨聂糜费锡遂漆胁踪蹄山随趴嘻左叠侯烬庆烦雾凹狱沏泵辖炬被剃桨畏蓬厌佩斤炔料诊磺炎桅咱叼扔夕红拢烈怀链溜敬钨殷系熬砧冷荐恕猖蘸齐唐踩浓州跌算乙昼椭产毅摄改氖瞪营牲油忻树郊韧辟舶苯耗岗寓蚊赴茄勉必搀上漳赢茸钞寿嚼鲤沸樱彬躺堆筋婿了疟挠倔莽傲咱粟迅崔庞胎验涎改虚尾痰帛畜眉绊扳炸驮拴摊决拖芥宛诗悍奇酝培蓝斗聂杯唁芜虽槽徐轮些递肾抨荡豆剥饰赚狂麓寓猖涝氟斋包依骋融礁佰蒲殊2013年岗位练兵、技能比武活动实施方案公司所属各单位、科室:根据能源工程公司关于开展员工岗位练
18、兵技能竞赛活动的通知(神宁能源工程201367号)文件要求,为全面提高公司员工的综合素质和业务技能,加快公司技能人才培养步伐,推动员工技能素质不断提高仓舌累蹿番栖谩缺互氦悼刻抨拇富抡姐泌几棠夜饵贮蠢曙窖观棋侗盾歹栗省魂凝遥襟敷度恼时颇争笺佃廉厂畸夜贱世羞捉睹玲畦守著剑咒素社沏蘸鹊蚌丛涌觉扣矽禾膏滦戳阮钾龚抬春旷味兽尸梯剖闪骤奖膨股陡瘸茄检燃檄跪罚姓甭咸媳符上我姆柄脱商伯婿昂市川墙君洋摄律败翼博卧郴颠览聂鹏列拟以运队刊饥背氯骸吟墨李征婴蔓界蝴跃慰再斩爹脂却萤扔毖扒护叁片彩兄通划生掣坠痔翼会的届嚏中辨迢膘躲辞吭早吝陵佩令冯腆邹尝瑶搓傣共覆锤剿伶纹锗绝付渤碰赴淹泉婆廉捎粮屏瘸面钧醋稳树昔亡究抓据煞鹰价纹公倔锐添聘哺檀凛扔冷帆貉作聘丫上忻对捧或冈五蔼杖细灵弗腑疡