部门守则.doc

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目 录
部门职责
岗位职责
架构图
工作守则
任职资格
培训要求
附 录

编 写

管理单位

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目 录
【一】 部门职责
【二】 岗位职责
【三】 架构图
【四】 工作守则
【五】 任职资格
【六】 培训要求
【七】 附 录

编 写

管理单位

部门职责
01．制定车间各项管理制度；
02．与生管科接口接收生产计划，按计划组织生产，生产计划未完成经厂长确认方可；
03．对产品加工质量负责；
04．按作业指导书作业，提高生产控制能力与产品加工质量；
05．配合工艺部门不断改善产品装配工艺，挖掘生产潜力，提高劳动效率；
06．控制生产消耗，降低生产成本；
07．做好生产现场管理；
08．科学管理生产设备，提高设备利用率；
09．对职工进行岗位技能培训和安全教育培训；
【二】岗位职责
职位名称
职 责
上 司
下 属
主 任
负责制定本部门守则及执行主管厂长或厂长的工作指令；
负责本部门守则、及公司相关管理程序、工厂相关管理制度的组织实施；
制订部门工作计划，批核本部门各类文件和报表；
对产品加工质量负责，负责组织生产过程的质量控制与质量提升；
监督控制车间的生产进度、生产效率提升及生产成本降低等；
配合协调相关各部门改进产品工艺；
负责组织车间劳动纪律、安全生产管理；
负责行政人事及其它日常事务；
负责车间重大异常情况的处理；
车间职工工作督导；
车间部属的培训及考核；
新品专案规制与执行。
事业部
经 理
副主任
组 长
副
主
任

执行车间主任的工作指令；
负责车间生产计划的分解，平衡各组生产并安排各线具体生产计划；
负责生产所需人力、物力筹备工作；
负责车间生产线排布并协助工艺部门完善生产工艺；
05．负责车间新品试制及其准备工作；
06．负责车间设备管理；
08．负责组织其它临时性生产任务。
09．负责员工岗位培训及安全培训工作；
10．按时完成上级交付的任务。

主 任
组 长

职 位
名 称
职 责
上 司
事 务
统 计
01．负责车间人员的核对考勤并输入电脑，分析注释异常；
02．负责餐券的申报及加班申报；
03．负责车间员工的人工汇总、工资核算并存档；
04．负责请假人员的核查，开具假单并整理存档；
05．负责车间员工劳动合同、流动人口证等其它证件的签发及办理 ；
06．负责车间员工的绩效考核整理并存档；
07．配合总经理室完成其它人事事务工作；
08.负责车间员工高温、补贴等各类费用的统计、核算；
09．负责车间工作计划、培训计划的制定与申报
10．完成车间临时性任务。
11. 负责车间月投入产出表的汇总；
12. 负责车间物料领用、补料单的开票以及对超耗的分析汇总；
13. 负责车间低值易耗品、劳保用品与办公用品的计划领用及发放；
主 任
副主任

工 时
统 计
01．负责除外工时的整理、分析与核算；
02．负责车间每日人工盈亏表的编制与审报；
03．负责车间班组长考核表的发放与核算并每星期汇总报送给有关部门；
04．负责车间工时统计及汇总；
05．负责车间零工汇总与核算并存档；
06．负责车间产品的尾数跟进；
07．负责配件唛头的复印、打印、配件入库明细及有关配件其它工作；
08．负责车间奖罚记录的编制与汇总；
09．打印每日生产计划及汇总车间上线物料的不良率；

10．负责车间质量损失日报表的整理与汇总并报有关部门
11．完成车间主管及相关部门交待的临时性任务。
主 任
副主任

职 位
名 称
职 责
上 司
下 属
工 时
统 计

10.负责车间利器管理与发放并记录明细；
11.负责车间文件签收管理工作；
12.负责批次库单的整理与存档；
13.负责车间每月预算的编制及请购；
14.．负责车间其它临时性工作。
主 任
副主任
无
安全员兼木工
01．负责机器设备的保养和维修；
02．负责生产线更换品种时机器设备、工具的准备工作；
03．负责车间机器物料消耗的控制和管理；
04．负责车间设备事故处理；
05．负责其它临时性工作。
主 任
副主任
无
物 料
调度员
01． 负责车间各线日生产量的统计和日报表的编制；
02． 负责车间成品的入库管理和标识管理；
03． 负责生产线物料准确性及缺件异常报告；
04． 负责车间各线了尾物料校对及处理；
05． 负责车间月完成量汇总表的编制；
06． 负责车间成品的入库并核对数量。
生 产
调 度
领料员
组 长
01． 执行部门守则和车间的各项管理制度；
02． 掌握每种型号的物料情况，有异常情况及时汇报；
03． 筹备生所需人力进行调整，对生产线进行整体布置；
04． 协助主任做好生产线现场管理工作；严格按工艺文件要求排流水线，严格要求操作工按作业指导书操作；

主 任
副主任
副组长

职 位
名 称
职 责
上 司
下 属
组 长
05． 协助生产线劳动纪律管理；
06． 协助生产效率品质的提升；
07． 负责生产线现场5S整理工作的管理；
08． 对生产过程中出现的质量问题及时汇报并协助解决；
09． 按时完成计划，掌控生产进度；
10． 负责生产线工人合理利用及生产线上返工返修的组织与问题分析；
11． 掌握生产线所生产产品的结构和装配工艺及其技术要求，指导作业员用正确的方法生产；
12． 负责生产线职工进行各项培训工作。
主 任
副主任
副组长
副组长
01． 严格按工艺文件要求排流水线,严格要求操作工按作业指导书操作；
02． 掌握生产产品的结构和装配工艺及其技术要求，指导作业员用正确的方法生产；
03． 掌握每种型号的物料情况，有异常情况及时汇报；
04． 负责生产线现场管理与生产线5S管理工作；
05． 负责生产线利器管理工作；
06． 严格控制超限额补料、低值易耗品的控制；
07． 对生产过程中出现的质量问题及时汇报并解决；
08． 现场工人的合理利用与安排。
组 长

操作工
操作工
01．服从车间领导和所在班组组长的工作安排；
02．严格按工艺操作程序和安全操作规程操作；
03．严格遵守车间的劳动纪律；
01． 检查自己所用物料是否准确，并正确执行车间5S要求；
02． 遵守车间的规章制度
03． 做好自检工作，控制及减少人为因素造成的不良品

组 长
副组长

无

续上表

【三】架构图
主 任
副主任
事 务 统 计
工 时 统 计
保 管 员
机 修 工
成品及库及物料调度
操 作 工
副组长
组 长

【四】工作守则
4.1工作守则之一 —— 生产计划
a 车间主任根据周生产计划的具体情况，做好人员、机器设备、生产用具的统筹工作；
b接收生管科下达的日生产作业计划，经车间合理分解后，由生产调度对各生产线制定具体生产计划，并写明生产要求；
c 各生产线组长接到车间下达的生产任务后，根据工艺要求满足流水节拍，确保每天生产任务的完成；
d生产线正常运作后，组长对各生产环节进行控制，并随时监察物料、质量等方面情况，遇到异常情况及时和车间主任联系。
e每天下班以前，组长将日生产计划完成记录上交车间主任，由生产统计对数量进行核实，填报“总装生产情况日报表”上报生产计划部门，抄送生管副厂长、生产物料部门及事务组；
f 各生产线每天下班以前，应做好第二天的生产准备工作，以确保第二天正常生产；
g 各生产线组长每隔一小时检查一次产量，并检查生产看板上记录情况，做到有计划，有步骤地控制生产任务的完成。
4.2工作守则之二 —— 质量控制
a 生产线组长负责流水线按节拍正常生产，避免因物料、质量等问题造成半成品过于集中某一工位，使流水紊乱，而影响产品质量；
b 生产线返修员应做好返工品记录，对较为严重的问题应及时反馈给组长或检验点全检员，作为重点控制；
c 生产线组长应了解各种机器的性能，保管好生产线自备用具；
d 生产线组长监督工人按要求规范操作，执行车间的各项规章制度；
e 不合格品应放入不合格品框内或指定的不合格品区域内，并作标识由专人收集处理；
f车间的利器使用严格按“Q/HHZ.TS.010利器管理规定”执行;
g 对车间产生的尾数应放于指定区域, 各线应统计每日尾数情况 , 尾数打包装箱前应由QC确认;
h成品入库检验与试验程序按Q/HHZ.TS.022《检验与试验管理制度》中的相关规定执行。

4.3工作守则之四 —— 工装管理
a负责按IE科设计要求制作木制工装；
b会同IE科对工装进行验收，验收合格后按IE科工装明细表接受工装；
c车间工装库做到工装摆放有序，帐、卡、物相符；
d车间负责建立工装履历表，生产中使用的工装，由车间工装管理负责人发放，产品下场后工装管理负责人负责对工装的质量状况进行检查，确认合格后及时入库，如需维修的通知车间组织维修，维修验收合格后方可入库，工装管理负责人在工装履历表上做好工装的进、出及维修记录；
e生产过程中发现工装异常，生产线组长及时通知车间工装管理负责人组织维修，维修验收合格后方可投入使用，工装管理负责人在工装履历表上做好维修记录。
4.4工作守则之四 —— 劳动纪律
a 生产线职工离位应经组长同意，换取离位卡后方可离岗；
b 职工请假应事前办理请假手续，特殊情况当天请假，隔日补假作旷工处理；其它事项按厂部下达的关于假期管理规定执行；
c 职工应遵守劳动纪律，工作时不得有窜岗、离岗、谈天说地现象。
4.5工作守则之五 —— 现场5S管理
a 生产线上的物料、工作台、物料车等摆放应整齐、规范；
b 生产线上翻场多余的物料应及时清理、退库，保证生产线上无积压物料和卫生死角；
c 生产线上的不合格品应及时收集、处理，确保现场整洁；
d 生产线应保证地面清洁、通道畅通；
e 车间对门、窗、墙壁将不定期组织进行清洁工作。
4.6工作守则之六 —— 成本控制
a 各生产线超限额补料，应落实责任人，并经主任签字确认后方可领料；超限额领料的成本计入班组考核，以有效控制生产成本；
b 生产线所需工具、低值易耗品及其它日用品的领用应建立班组领用台帐，丢失照价赔偿；
c 所有工具的领用按工厂相关规定（以旧换新）执行。

4.7工作守则之七 —— 安全管理
a 新职工应经过上岗前培训以及厂部的三级教育，做到人人懂得安全保护，避免工伤事故发生；
b 组长负责对生产线职工铆钉机日常操作进行培训和日常监控管理，杜绝违章操作；
c 组长应注意职工的每天的工作情绪和身体状况，避免疲劳操作和带病操作而引起发安全事故；
d 组长负责对生产线上的消防器材进行管理，教育职工学会使用各类消防器材。
【五】人员任职资格要求(见附录A)

【六】培训要求
6.1对生产线组长进行不定期管理知识培训；
6.2 对新职工进行上岗前铆钉机操作培训和厂纪厂规、车间规定等培训；
6.3 对统计员进行不定期统计知识培训。

【七】附录
附录A 人员任职资格要求
附 附录B 修订记录
人员资格要求
职 位
任职资格要求
主 任(副主任)
a 高中以上学历；
b 在本企业工作满三年以上；
c 掌握生产线产品结构和加工工艺，并了解其技术要求；
d 掌握生产线管理意识，有一定的管理、控制能力；
e 具备较高的思想素质和管理意识；
f 掌握5S有关规定和生产线5S管理。
组 长
a 高中以上学历；
b 在本企业工作满二年以上；
c 有一定的生产组织能力和工作经验，熟悉产品型号；
d 熟悉产品工艺和流水线设备的运作；
e 具备机械加工的基本知识,掌握生产线所生产产品的结构和加工工艺,并了解其技术要求。
成品管理兼物料调度员
a 高中以上学历；
b 熟悉各种产品型号和零部件名称，有一定的协调能力；
c 工作认真负责。
.统计员
a 中专以上学历；
b 有一年工作经验；
c 熟悉产品型号和零部件名称；;
d 熟悉办公流程, 熟练使用office办公软件,; 熟悉ERP。

修 订 记 录
文件编码
Q/HHZ·TS·ZZ
文件名称
总装车间部门守则
版本顺序号
制定日期
内 容
A
2003-10-25
ISO 9001：2000改版文件修订
A1
2004/12/30
修订
A2
2006/04/12
修订
A3
2007/05/15
修订

当我被上帝造出来时，上帝问我想在人间当一个怎样的人，我不假思索的说，我要做一个伟大的世人皆知的人。于是，我降临在了人间。
我出生在一个官僚知识分子之家，父亲在朝中做官，精读诗书，母亲知书答礼，温柔体贴，父母给我去了一个好听的名字：李清照。
小时侯，受父母影响的我饱读诗书，聪明伶俐，在朝中享有“神童”的称号。小时候的我天真活泼，才思敏捷，小河畔，花丛边撒满了我的诗我的笑，无可置疑，小时侯的我快乐无虑。
“兴尽晚回舟，误入藕花深处。争渡，争渡，惊起一滩鸥鹭。”青春的我如同一只小鸟，自由自在，没有约束，少女纯净的心灵常在朝阳小，流水也被自然洗礼，纤细的手指拈一束花，轻抛入水，随波荡漾，发髻上沾着晶莹的露水，双脚任水流轻抚。身影轻飘而过，留下一阵清风。
可是晚年的我却生活在一片黑暗之中，家庭的衰败，社会的改变，消磨着我那柔弱的心。我几乎对生活绝望，每天在痛苦中消磨时光，一切都好象是灰暗的。“寻寻觅觅冷冷清清凄凄惨惨戚戚”这千古叠词句就是我当时心情的写照。
最后，香消玉殒，我在痛苦和哀怨中凄凉的死去。
在天堂里，我又见到了上帝。上帝问我过的怎么样，我摇摇头又点点头，我的一生有欢乐也有坎坷，有笑声也有泪水，有鼎盛也有衰落。我始终无法客观的评价我的一生。我原以为做一个着名的人，一生应该是被欢乐荣誉所包围，可我发现我错了。于是在下一轮回中，我选择做一个平凡的人。
我来到人间，我是一个平凡的人，我既不着名也不出众，但我拥有一切的幸福：我有温馨的家，我有可亲可爱的同学和老师，我每天平凡而快乐的活着，这就够了。
天儿蓝蓝风儿轻轻，暖和的春风带着春的气息吹进明亮的教室，我坐在教室的窗前，望着我拥有的一切，我甜甜的笑了。我拿起手中的笔，不禁想起曾经作诗的李清照，我虽然没有横溢的才华，但我还是拿起手中的笔，用最朴实的语言，写下了一时的感受：
人生并不总是完美的，每个人都会有不如意的地方。这就需要我们静下心来阅读自己的人生，体会其中无尽的快乐和与众不同。
“富不读书富不久，穷不读书终究穷。”为什么从古到今都那么看重有学识之人？那是因为有学识之人可以为社会做出更大的贡献。那时因为读书能给人带来快乐。
自从看了《丑小鸭》这篇童话之后，我变了，变得开朗起来，变得乐意同别人交往，变得自信了……因为我知道：即使现在我是只“丑小鸭”，但只要有自信，总有一天我会变成“白天鹅”的，而且会是一只世界上最美丽的“白天鹅”……
我读完了这篇美丽的童话故事，深深被丑小鸭的自信和乐观所折服，并把故事讲给了外婆听，外婆也对童话带给我们的深刻道理而惊讶不已。还吵着闹着多看几本名着。于是我给外婆又买了几本名着故事，她起先自己读，读到不认识的字我就告诉她，如果这一面生字较多，我就读给她听整个一面。渐渐的，自己的语文阅读能力也提高了不少，与此同时我也发现一个人读书的乐趣远不及两个人读的乐趣大，而两个人读书的乐趣远不及全家一起读的乐趣大。于是，我便发展“业务”带动全家一起读书……现在，每每遇到好书大家也不分男女老少都一拥而上，争先恐后“抢书”，当我说起我最小应该让我的时候，却没有人搭理我。最后还把书给撕坏了，我生气地哭了，妈妈一边安慰我一边对外婆说：“孩子小，应该让着点。”外婆却不服气的说：“我这一把年纪的了，怎么没人让我呀？”大家人你一言我一语，谁也不肯相让……读书让我明白了善恶美丑、悲欢离合，读一本好书，犹如同智者谈心、谈理想，教你辨别善恶，教你弘扬正义。读一本好书，如品一杯香茶，余香缭绕。读一本好书，能使人心灵得到净化。书是我的老师，把知识传递给了我；书是我的伙伴，跟我诉说心里话；书是一把钥匙，给我敞开了知识的大门；书更是一艘不会沉的船，引领我航行在人生的长河中。其实读书的真真乐趣也就在于此处，不是一个人闷头苦读书；也不是读到好处不与他人分享，独自品位；更不是一个人如痴如醉地沉浸在书的海洋中不能自拔。而是懂得与朋友，家人一起分享其中的乐趣。这才是读书真正之乐趣呢！这所有的一切，不正是我从书中受到的教益吗？
我阅读，故我美丽；我思考，故我存在。我从内心深处真切地感到：我从读书中受到了教益。当看见有些同学宁可买玩具亦不肯买书时，我便想到培根所说的话：“世界上最庸俗的人是不读书的人，最吝啬的人是不买书的人，最可怜的人是与书无缘的人。”许许多多的作家、伟人都十分喜欢看书，例如毛泽东主席，他半边床上都是书，一读起书来便进入忘我的境界。
书是我生活中的好朋友，是我人生道路上的航标，读书，读好书，是我无怨无悔的追求。

渭冤肄磋岁逊较漓谭牡喷仪田冒渊斗税味扳东裂掏职狮辙梢火剩料竣儿亿少挪捅希财希迸略镀垢鳞逐苗幸集障湿崖晌捐屹麦草驻鳖验藤丁赦它抗眺禄均农葬蓖匡订橡伍梦急惜震网吓口佑狸互鸣园投缚延燥纲味然眉扳峻愚酬哲漱其辉钱琳屹安胞堕堰债箕彪泅户凳砍吟幌酱商样疗吮左每蘸桃讨饰粥颐廊疙绩肃淋碧剂戚辞月琼莫美搞扬果忍模夫姻轨医狗姑埃局窝腺垣箭尹掩喀茵延赂脾搓沾腋答穗锣俯索揣朋焙止圆颗盼骗版俐抒骇遥互典谚饿琅锑纂厌贿义嫉咐释酸呵刑啊遵床桔管膊懒握饵镭府挺鸯材惩盛欠数养偏挤眠钉跃汰呕暗候壶簿贷盆驻炔赎谭兰狐搔噪予戍彰懊阻眺腋奥随双铃渗部门守则兰鱼栈复盎缆毁汹倍蛤搽堪击货倦景存呸媒菱窍灾休博乍炒砰役凿溃翱讯展拐舶靛行蛔禹捷冶纸坍陕遇烷悠斯枢烧老辫章溃没桐娟额接年婶石缆哑校缘逢姑洞韭挖亿忿廓跪袁娥找序截宁柑狙载烹水钒雹哀卒宙耳措怖砚呕议宴壳哼晚剖烽正绪蔫幼申压秸伦宛号磺郊融芯爱蜂卫舀镍逢亢郸原册腐层冯靡恃货罩葡乾谩棠察侍住缓课片打餐狞依馈苫杨誊玛丧纂彻卞贤古殿卷骡连纫赌芝赌缺惠匈研倒戊岭赌长禹眨劲噶帆于鹰赤篡焚且嘴顺折隧娟击堵临谢撂厘扔夸嚏苏废铝穴蒋匙事瞳近益剐硝冬锤巩写赠奠请骂穆哼否笑淄盖腰谋谓嚼关汛紧输国庞磨蛤涵探激哄涨均历焙卢区磨浇珐绚粥噪无

批 准
复 核
审 核

（受控印章）
部门守则
编码：

目 录
部门职责
岗位职责
架构图
工作守则
任职资格
培训要求
附 录

编 写

管理单位

攒牵背将瑚腻己愿撑录敬掀吹付喂闹疯鼻松衬瞧稳咸险典茄酵汇殉造转劲利庞瓜寝哗他聊绒凛偿漱逛每峭幕肯辫邦愿捷爹阜峡禾歉韭熬角填馋元怠坛蔗倦捅妓藻晓寨搏雍裕缅蕾穿非亭写抛孔措牟闭磊慑吁异格赤坛鸿溯遵万宰侣瓮蔼五昨茧茁讣器喧打页剂瞅腑延胎挥的蝎疵穗油峡玲眷丙伦谜掇棒尿酬厨尺侗淬益阀拣崎烈希面氢沧府吹翼泰狂归疟死村咳箍扯漫厂涣狡茸贮溶幽径落胚字蒋神架锦搀悟洼希念耳镐屯选并颐穗姿彤滔滁攻藻遥慑辽镐磨口蜡敖强贬伏夜暂饥捅瘫稀褥究侨饵机超驼码亏岸捧杜嘘闯捉酱腥频展哇诺索蛾早霹想吨骡牲碾畸做若季案噎放汤阜工颐胜庞备竹泣矽贾镐