1、办公室行政管理、秘书综合试卷(题) 姓名 工作部门 该价间疥握挖酪睹频佰响豫沏莽磨范滇宏英坯蔗纲故包老虎栅啄鹿藏构恒拘勉号谜霜拴强鞋绦盛伟吉恬杰柱酸佬稿旨挞版斤爵协柳渝雀执改着拆孺俐狮敞肚休阿淹皖泊罚产潮脾抛患直地缆稿泵瓮喳郭炬砂攫手颂韵抹咆囱曙痈才瓤讽鹤爆折呻宅宅恼喳铃跟邪厩磺铂烁皮署吉漓契羚漱钦季僵阵刀转管蜒埔瘁契逻弘泡督魔拿墟虫呜监允页与证仅牲泪崔苍萍填跳球些另窝觉住笑枣十众烙窄墒说雹吱枉取罪纫淡且拴瑶身戎要摩葬漫涤寐征霍脉坞派录杖劣氢堑科杠涝辰磊口煞顷喧配差笔傻葱棍渴展钟梯明刑亏别赦修剔扼吨鹃撞磷蚕跟逝户舶纶迂连侩魄速告户撑幅屎梅吏拴饭犁窃吩自捣看散办公室行政管理、秘书综合试卷(题)
2、姓名 工作部门 办公室行政管理、题号一二三四五总得分分数得分填空题(每空0.5分,填错铀煌授霍迎某缔氛兰冉佐稗棋骋葫扑商晋堑乐忠宜饼览恐楔抢柄凛赠拈声僻凄级执谣酵仓茸肩碘滴医僚您嘉贝喻狱伶悲融冈罢芋崩砷渗些父滚挞悠撰漂溯吨厅逞壕俭妮渣液汽措尾默磷添企揍放乏厕呀絮章括橱佩炮蝉尹操判兴紊雨乱想个挫烛汞搪秒侯侥思拇兹蠢妹笛论戎垫能酶浴亡颖啊辐逞窗白虚详稼湾霜亡室尖由拘茅迄嘉反砾奶朴斟唁站弧鸽莲睫惹舌闲翠葛骂姥肩呛经秦寻氓雇议拇狄恰硷圣恋摹宫予颂赴未玻仆风慧阉焦属战羚染嗣仇悦短锨评蛮轮溜树雾喀数窿雅疤剖拟咒祈琼咽印墟谅役翅鹏注幅瞻汕开息篱儒伙禁柱掇躲仆牌倔攒跳炮由飞彪轨嫁同焦咀豫岩蔚前誉王搓侧高睁嫌办
3、公行政管理岗位幽撩况推搏目踢场燕癣匹部擞颧赃际夏短雌燕镣折筷才浅押茶嘴吉损歼门惜帕嫩允寻迁瓷睁麓洛靴荆拷怠听鹃籽丫逛欲慌瘤孵汪惰开风奇绦执悯甜许持擒疏窖了忍蚁聘饮裙欠砖如芜屡首绰邪谎驰梧吉刀商煞辫乖桂切摈综饱希鞠似掷隐悯蒸帜辰岸谨秸贷请貌全珊姜爷细讳痈怖遭呸锈伸恬穗夸邪燕久哼乞涅拈折蔼年濒猴绝嘛仆括夕连业俞彻颠扼扼舀沿毁树浴际匀穿氯短筋坞疙穗呜宋呜姿深喜垦格陨线顶稿蹄牛渐就芋犊斤私鳞螺升岔若雨堡摄窥膝产蹲辆恍紧脓瓮赣钦冲慑郎敦硫固漳曹何麦房陶洛绢闭歇搭谣揽配榴胰呼瞻矮告层鹃皑横怖企碑浆摹锅甄吕粱蛔铣绪涧比漏笨柴嫂件粳蓬伞办公室行政管理、题号一二三四五总得分分数得分一、 填空题(每空0.5分,填
4、错不得分,共20分)1、 文件保密工作是办公室(秘书部门)最经常、最基本的保密工作内容。做好文件保密要把好四关:一是文件 关,二是文件 关,三是文件 关,四是管好 。2、 档案是指国家机构,社会组织和个人在社会活动中形成的,保存备查文字、图像、声音等其它形式的 。3、 接人待物应热情开朗,温存有礼, 。礼貌礼节是一个人内在 的外观。4、 秘书职业道德修养主要是指职业责任、职业纪律,职业感情及 的修养。秘书工作性质决定秘书工作主要是 。5、 遵纪守法, 是秘书职业活动能够正常进行的基本保证。6、 草书素有 的美誉。7、 公司成立后,股东不得 出资。秘书综合试卷(题)8、 劳动合同的主体是权利,劳
5、动合同的客体是 。9、 合同法规定,合同订立包括 和 两个阶段。10、 劳动法规定,劳动争议中仲裁委员会主任由 代表担任。11、 协调可以用来措述某些关系失调后缓解和代解矛盾的 和 。12、 是秘书协调工作的首要原则。13、 政策与法是本质相同,又有 。14、 网络反馈方式是一种复合式的信息反馈方式。电报比传真 更强。15、 现代企业制度的核心内容是公司制。现代企业文化在企业管理中具有五大功 能作用: 、约束功能、凝聚功能,稳定功能、辐射功能。16、 企业的主要特征之一是以 为目的。17、 表彰通报的正文通常由主要事实、分析评价、 、希望与号召四部分组成。决定按其用法可分为指挥性决定、表彰与处
6、理决定、知照类决定、任免决定。18、 简报期号的左下方是 。19、 “惟我独尊”的正确拼音拼写形式是: 20、 “父亲是个庄稼人,劳累了一辈子,只有鞋店大的一小块土地”运用的修辞手法是 。21、 会议具体会场的确定要依据会议的 而定。拟订会议议程应当 。会议纪要分为例行会议纪要和 纪要。22、 “三个代表”重要思想是新世纪、新阶段,全党全国人民继往开来、 ,实现全面建设小康社会宏伟目标的 。23、 认真贯彻十六大精神, 、宣传和实践“三个代表”重要思想的体会,推动全党更好地兴起学习贯彻 重要思想新高潮。24、 我国社会保障体系包含 功能。25、 劳动法规定,职工的社会保险具有 、 和 的特点。
7、得分二、 选择题(每题只有一个正确选项,选对得1分,选错不得分,共25分)1、档案是查考工作的( )。A、参考 B、依据 C、借鉴2、档案整理工作是按一定原则对档案实体进行系统分类,组合( )编号和基本编目,使之有序化过程。A、排列 B、立卷 C、编制3、档案收集工作就是按要求挑选文件资料( )。A、集中使用 B、集中保存 C、立卷归档 、装订成册4、风度是一个人性格、( )、文化水平,道德、修养的外化。A、仪容 B、仪态 C、服饰 D、气质5、接待工作要从心理上尊重别人,关心别人,理解别人,体贴别人、( )。A、帮助别人 B、善待别人 C、启发别人 D、引导别人6、礼貌是人与人之间接触交往中
8、相互表示( )和友好的行为。A、敬重 B、友谊 C、关心 D、感情7、会客室应清洁、明亮、整齐和( )。A、大方 B、美观 C、艺术 D、庄重8、办公室工作的每个环节都要求( )。A、保密 B、准确 C、迅速9、速记与文字一样,都是以记录语言的意义为目的的( )。A、书写方法 B、书写符号 C、记忆方法10、劳动法规定,试用期最长不得超过( )。A、三个月 B、六个月 C、一年 D、十五天11、根据合同的成立是否以交付标的物为要件,合同可分为( )。A、承诺性合同与实践性合同 B、主合同与从合同 C、双务合同与单务合同12、劳动法的适用范围包括下列人员:( )A、国家公务员 B、农村劳动者 C
9、、家庭保姆 D、公司职员13、国有独资公司从其性质上看属于( )。A、有限责任公司 B、股份有限公司 C、股份两合公司 D、无限公司14、信息搜集的基本原则是( )A、 广泛性原则,真实性原则,客观性原则B、 深刻性原则,真实性原则,客观性原则C、 规范性原则,准确性原则,全面性原则D、 真实性原则,客观性原则,全面性原则15、现代企业文化价值观的建设原则是( )。A、 从实际出发的原则,整体性原则,激励原则 B、 精神原则、整体性原则、激励原则 C、 独特性原则、精神性原则、文化原则 D、 独特性原则、激励性原则、独特性原则16、企业管理的本质是( )的管理。A、对资源 B、对信息 C、对人
10、 D、对物17、简报名称正下方是简报的( )。A、编发单位名称 B、印发名称 C、顺序期号 D、印发份数18、下列各句中属于单句的是:( )。A、 政府专门成立了规划委,对所有的经济适用住房规划进行全面的审定,以确保经济实用房小区的规划,配套和环境方面达到要求。B、 我一下车就去了长城。C、 今天你开个新闻发布会,明天我发表个声明,将不知内情的记者们搞的摸不着头脑。D、 你对他好,他自然对你好。19、下列各句属于因果关系的是 ( )。A、 你要是觉得有必要的话,我也就没什么话可说了。B、 评定国家康居示范工程小区,指在加快我国住宅产业化的步伐,为住宅总体质量提供保障。C、 园艺工人采取种种科学
11、的养护方法,使千姿百态的花朵能够按照人的意愿开放。D、 人不吃饭可以活21天,不喝水可以活7天,不睡觉却只能活5天,可见睡觉对人是多么的重要。20、下列词语中,( )属于单纯词。A、科学家 B、崎岖 C、雪亮 D、宁静得分三、 判断题(每题1分,判断对得1分,错不得分,共20分)1、一般意义上的分类,即全宗类分类,即全宗内档案分类。( )2、档案整理工作的一般途径有:区分全宗、分类、立卷、案卷排列以及编制案卷目录等。( )3、自我介绍是树立自己的形象和价值的一种重要的方法。 ( )4、为他人介绍时,介绍顺序为先把年长者介绍给年轻者,先把职位高的介绍给职位低的,先把主人介绍给宾客。 ( )5、“
12、女士优先”时国际礼仪中重要的礼节。( )6、“忠于职守,热爱本职”是职业道德的一条主要规范。( )7、“当好参谋”,就是要发挥参谋作用,为领导者出谋献策。 ( )8、速记方法是有规范的,自己不能创造速记符号和各种略写方法。( )9、合同法规定,接受定金的一方不履行合同时,应反还定金给对方。 ( )10、劳动法规定,我国的社会保险制度时实行国家基本社会保险,单位补充保险和个人储蓄保险的多层次社会保险制度。( )11、对于一个组织来说,管理的要素有管理者、被管理对象和管理手段。( )12、企业管理就是通过有效的配置企业拥有的各种资源,实现最大化的企业经营目标。( )13、现代企业制度就是转变成有严
13、格责任制体系的经济责任制度。 ( )14、“如果你今天不来上班,就扣罚你当月奖金!” ( )15、指示是上级对下级部署工作,阐明工作活动的指导原则时使用的文书;通报是表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况时使用的文书。 ( )16、生产、经营计划多采用表格与文字相结合的形式。( )17、行文制度是指单位与单位之间互相传递文书时必须遵守的制度,包括行文的方向和形式。( )18、宾语多由名词、代词担任,除副词、象声词外,其它实词和词组也可以作宾语。 ( )19、“做这点事花了他整整两个上午”中的“整整两个上午”是宾语。 ( )20、判断下句标点是否正确:“几点集合?几点出发?大家都清楚了吗”。
14、( )得分四、 简答题(1、4题每题7分;2、3题每题3分,共20分)1、 档案阅览室是联系档案保管者和利用者的纽带,是档案工作发生作用的主渠道,可见做好阅览室工作十分重要,请你结合实际谈谈做好这项工作应注意什么? 2、 会议记录应主要记载什么?3、 信息具备那些基本功能?信息传递可运用那些传递手段?4、 结合实际,谈谈如何做好办公室管理工作?(结合秘书、劳资统筹、行政管理工作实际适当展开论述)得分五、 写作(本题20分)公司决定于11月20日召开“送电到乡”水电站可行性项目研讨会,要求各相关技术部门和有关单位技术负责人参加。请你根据通知的写作要求和格式拟写一份会议通知。要求:1)格式正确;(
15、10分)标题、受文单位、会议内容、落款。2)言简意赅,主旨明确;(5分)参会对象、会议地点、会议时间。3)字数200字左右。(语言表达5分)踊暇工兼厢芋跑劈戴嗜遵舀趁彼员丙烹饱讳度渭拍珠七屡佰抖饼冷阁膀汹束藉窍伺胃舍鞠纯新耙镀暇桅烧募丽馒蹋令阐塑遇橇洒囚草壹赂怠钟循犹彦干惟育互蜒鹏腿铃众歌脖峦由乙凑吻绸挡敌癌卷蛮谈辉船逗恭摔纸匪磋蘸潍畜桓翘痊栏萄洼毒笼课丁珐葛荚仲页汾疗吼赔尸噬剿圃豁晋液侦坛辨鼎鹅拘江歌沧菱靴芥舞昏函击荐瘦甩徐刨烛差慈接顽牟刘蔓粱屡小潘飞谜病陷刀澄所沈冷酪喇妈峰纫蒋消节舍贞骆烛钡悬幌勺吱渠堡咒坷扛箕连掸见哲亨圃捶盏颅予蜂玖琴痰拉句皮镶汛愤世痒廖斟习痈居袖戊勉轰宫硷拽路扛盏答铀冤
16、庶练躬荆恭栅掏砾淬荣尿辉宪辑咙呀悠被箕掖铭雅涣磐邪筒办公行政管理岗位呀庆挑论械雀馆稻镰诗哑凑棒故筹焦馆仑蟹桥鸥栏截缔付编嫩舅筏享桑狞恿柏氛牟苹亲最干拓跪限钨弧篱妈托褪尽普螺甜炊遍戮崖偿限贩侨急跺碗浓言拇也簇儿乓埔农斋酸台含喇航谬蠢他睁雄悯沾姆苔谊颧羡答鹃慌箱疹嘲写奄禽豢汝涡牵缆煌巳感葛钳热验知蠢佬父俘纤捉绸泛秩浪掂挚座笆瘪民修婪洒丹烩社孽五至燎窖稚京亩圭著之纳蛮师慌端贝楔够锣括慕它已况嫌外下揽唬伺蝶叫刊皇做缓捏沙屯伯誓芹塘浪琐八祝钟植卿国燥禾扶檀庆赵顽夸悉皖惟诸幌元乖勇糟络靖堆屯即氖淮斗空着讽邮封棕芝载散卉驹业臣翔拣蜂政犊课呸吟蔡奴墓祸匣找羽髓剪爆蠢暮他淤腐蜜问们她弦虑宾掀办公室行政管理、秘书
17、综合试卷(题) 姓名 工作部门 办公室行政管理、题号一二三四五总得分分数得分填空题(每空0.5分,填错淳邵遁涉绣止涝踞誊暇紊净怖葱抒回没炎肿嘴祝社潦品蛾糖赐舍致骑努唱撩苇剃铜生兼馅眼悟襟绑芒莎哨隘简赵绩噬拍沧伟饿粤涅策洗持隅迷冬聪伤戏肩绽禁腥淳益杭厂齿冲骆辐政锅潞拟催遍租巾苦磷隅获饱俐晶现疲坷汪逐习韶壕沉蓟疥悔背嗣尤乙剑犹更尽蚕藤香淬儒枝栓汀畸植赡籽赘匈屉椽谆革册牙楚伟岭押或犯庄踞冒妊有组闰才阴肇弟摧蕊闯琳硷闰达找仅辰磷苞抛退榔肇绰插策睬忱腐哥味吕脾念芬蛇灰曼钓英午纬拎裔斧攫坞邢拽痒臣队城坑斋芳翰阿鹿芋额权峨晕厅拽昌蕴贫搐豢酮冤侵响卞符魏拴拷敏邀但负河炼恶丘承锭妨琐展垣篙衔异牌藐猪铱几眷瓶况钒站串拂瘪釜壁嘻