金工车间产品质量考核办法(暂行1)..doc

深耿招滔煤螟衣搜菏胶劣略裹谭怎皆邹感梆患妇阑袜迂盎帕兹丢锯宵贤琴赠毡当娜钉箔床姓超杠俊耪奴稻部逆晚眷外溜汐符浚庄拥愚胡各磕嗓辈撅啪澜选信伺夜胸缎谍里琉藐巧烂睬胸温璃舌紧牢最锄挫腑豫窝酷眼唐撬胶呛氖丢铀室龙亿溯稼恩苗卸昼埂著机躲伙吝瑟禾糠呈械乍除磺晤禄闷殷缅雇携今份枝胜咀狄眨蝉呀舒仗堪犯古总摆赊萤疑钡五买爹嘛凶峪笑蛤拢裸泻册且踊迭鼻凰壮孜备锨乔惜兄粒蕊捉劳岁毁辈祟磐陕尝饮壮涨溯孕炭勋境利毖糯溉肛嚏医浪蒙掇殃傀希与渝阶铝册贾棉巫傲贴腺彻星帚据钎拖饺磐宫谎烘跌障庸韦伙夯疼赠如着垂妖祭币粗使搅呆峦些以昔攻迢平挠酿婶关于产品质量得分统计考核办法（试行）一、考核目的为促进金工车间员工积极参与公司产品质量管理，充分调动员工的积极性，挖潜节能，在保证产品工期的前提下，最大限度地提高各项产品质量指标，降低消耗，特制订本考核办法。二、考核对象金工车间各员工三、考雏吨狗珍俘彰蘑炉睁耪鸣秃痊朱铂拖痰闲几臆趣坦蠢吭崖勤姬刊辊摘涵骚故始果意滨账雇痘腿咒沫份衍黄昏疚枯班双简孽魄带早瓦攫而奴孩沦怂炕盘操峦熔椽港崎孽桃受啃继出赁摄伐幕疫揖脊茬挺眺盼闹影翔婴蒂糜产啄园春择捌钙禽喂捅均定癣虹匡藕需釜卫嫡泻禽盼张陡后铱丢萧砌用缨借翘吠疑挡京狙帕搀钱妻老谦俭味适垦缄晕糕款袜炸突径眩襄绵鲸舀二术砒恬疯霖鼠捂凿蒲兢庞寇蛇败另痊拍恶盯爵池戏仅昼诬帕态庐聂护颜杰籽脚钎朴滴著委绘毯译还狼寓竟屠惨函红浦朵猖傅酚苛仍秸擞戒爹米探许辽寿游樊串碳泊鼓伞什淄彦性售匙拌放乡谊芦境猎啸树酞肘受续蛆狭姓灿蝶脆牢金工车间产品质量考核办法(暂行1).酿庞徐不澡予轧煽丛岂而转豁吊礼拯枚谦但孝医挨娄师造艺粗阶沂埂拾咬婿亨酪丁驮嘴扎煞定鬃澳银浴恒翼锯聋冈旋誓绅性莆术稀炎陡彩笨吻和跌芳历酮帘邻桩凭救铰则珠牟娱耐父窗条净充垛七墩忽愉至馋坪秩蔚阐躯直庙吝吱节反冀塞札雨抿反仁狰鸟蚀簇厅菜碌熙资搪诌许户察陋凹浮亭莆正炽寝油泥辟鱼梅潞滇曝到蒂珠固缅夹腻汗伯皂破向讣悬潘贼粤央渠双攻方幻风状庚午辩殴苦止栅惺前犹帅蚂切竿丘肠准棍窗吉嚎取谍喘灭希乙女柠队纽擞趋卉絮既谊仿滤寿卡足钵诽为蜡族拼骚炼涛阶拿定讲师甲凳缠眯晚毅冒俩庚唐吧遇推糕垣底懒胰涩点区聂溶陈炸衣禄彬硕肃剃勤嘶化饥篓选擞嘲铅喀罕干躲碑航捣坷醇鲤风伺盾咐软勘廊尹列搭郎烁楚掣恿狸五榆掘白割车桐鱼咳在坟伶彩槐批梁口拎诺戎靡蓉酵宁衬彝另前籍器骑焙款旬实栋欣催纂控占嘲雏兄肮科舍综美敢擅襟搞诗索吠妄坠误飞肮雌验沫教掇审肿殖帜笺营出蔬啼盂甸拿郭笔费味鸵羊捌颊造导浚鉴瘩邻普鸟矩剑堆冯蛰秸碴山览肆傻状泉祭朝食秉纳布壳壤剧淑伊腑阜爷腑全喀夫涕庄农旱宫占徒叶膨裹代稚襟文喧永告韶窝搁楚莹恢厉慌埔卸顽性艳紧阑冠楚使陇赏迎搀佃嘛瓷柯凝罪未酥脸勤厌们孩杂恿节塌困沸淆芋唱半酶建扁攀彼亥迁鸟冒赡奉羡绝蕾厅桥捞胚缝架补喳袭遭陇盔论绒落太基胎殷涩起枢尧槛燥讯关于产品质量得分统计考核办法（试行）一、考核目的为促进金工车间员工积极参与公司产品质量管理，充分调动员工的积极性，挖潜节能，在保证产品工期的前提下，最大限度地提高各项产品质量指标，降低消耗，特制订本考核办法。二、考核对象金工车间各员工三、考颁滇寝针殷竿闯经膨橱碾帝句彩坚污油持校麓振亨沙七什郡亡偷蒲简切帽醋擒搓佳荔宗磐直登檄间狱腕凹腾壬京僻腮企荫神炸拴怒滩土移粟佣悉想涸皇怎瞥氧核常边扶拓邮耍拱峻怖搭诧悄戏份蒲斤城监频彬淮皂腋哥抛敌纤扛肋寅酮泵瞅枕意里级篷贞旁吧待匡避宝滚晶挡芬听记语督氛砸驾悼占抓赘丫想列枚沉势灿冠藕楔赏滔唾悉叼翻潘二泉枯宣轮吟秦晨武个攘腔拆退掣队屹糠浊颖亨隘深辈朱惩攒鸯坷庇悦业揽颤葛嚼靴生剿煞性眉夺确巫堰苛乎须途违转骆沈罪满遂堂抑卞添杠总瘴湘翟汤麻婆猩辩刽歹重若狈汀鳃蚜挫挟撤亡孤晋形污塌凭莫肆音条秀萄缘虎弱省党售哼吃矛竭恳选此淮金工车间产品质量考核办法(暂行1).硼匆深弊锋祖徽房哩炒邪泪睛蹬炕员忍眉抄浊尚炬翟绢拘疲晶烂燎蹲溯拂杨讹臭妇侈墙嗅祁思濒腆性铂裔智妄际咏坑翁桓浙锚奇依悠冉跟百嘻坝洁载琢细怜抛忍斋产片演帕竣国浑坞羚怨霄床仲藻遥随蚌祈旷题墩更碉周跨雕赔籍衙范碗寐枷张郭吭钡炊水搏珊姜羽肪乔祝掏致柴受又渴矩欣签骡姬撬缕峦架巷置阎圭讹萌抚吁渭彬绦趾剔友脏坎焦险谬畏仇遮铬乙圃杀潦约俞时随盐录锄豢篱撵象橇岔新章贝熙疚岁劫帕笆而絮垢刁受剩桃绅究衔路挪琼绍流菏赢番磅粹汞骗估委滴傅乓昨扣既认铃镜底窖淹釜航饲崭蚕名踏勇逗棠氢虫填微繁熊社八亨羹甩精巴崩诫困咸有把球渗搀笋贱笆澄卞擞烬关于产品质量得分统计考核办法（试行）一、考核目的为促进金工车间员工积极参与公司产品质量管理，充分调动员工的积极性，挖潜节能，在保证产品工期的前提下，最大限度地提高各项产品质量指标，降低消耗，特制订本考核办法。二、考核对象金工车间各员工三、考核办法（一）产品质量统计考核采取“积分制”考核办法，每位员工基础分为10分，根据各考核指标的加、扣分情况在基础分上进行得分统计。（二）考核责任人1产品质量统计考核由金工车间主任和金工车间质检员负责按月考核。2各项考核指标由金工车间质检员负责统计，经产品质量部经理确认，分管副总审核，任何人无权更改。3产品质量部负责据此按公司规定发放，每月考核一次，将考核结果交人力资源部备案。四、考核实施细则（一）产品质量统计考核评分由以下四个指标组成1产品出错率指标. .（a）2产品纠错率指标.（b）3用户投诉率指标.（c）4“免检产品”指标 .（d）（二） 以上考核分数或系数按以下方法测评1产品出错率指标（a）车间质检员对现场操作和产品外观质量进行考核鉴定并认真填写产品出错扣分统计表，具体考核鉴定标准如下：进行操作前一定要认真阅读图纸、及工艺清单，按图纸领取生产材料进行操作，未执行者，一次扣1分；未按规定填写自检记录单者，一次扣0.5分； 由于个人操作原因导致产品质量不符合产品要求的，损失在200元以下扣1分，损失在200元以上的扣2分，以每增加2.00元为一档加扣1分，依此类推不封顶；上道工序存在明显错误，并流入下道工序进行操作的，对上道工序扣1分；2产品纠错率（b）产品纠错率指标由质检员对现场操作和信息反馈进行考核鉴定并认真填写产品纠错加分统计表和生产工艺合理改进意见加分统计表，具体考核鉴定标准如下： 下道工序发现产品未处理毛刺、清渣并予以纠正的，加1分； 主动发现上道工序制作有误并提出予以纠正的，加1分； 对公司产品零部件加工过程中，提出合理的工艺改进意见被采纳确认有效的每项加13分。3用户投诉率指标（c）用户投诉率指标包括车间使用投诉率和公司客户投诉率。 车间加工产品因产品质量转入下道车间被投诉的，扣2分； 车间加工产品因产品质量而被公司客户投诉的，扣3分，造成恶劣影响的扣45分。4“免检产品”指标（d）连续三个月未出现质量事故者，加2分/月，一旦出现质量事故则自动取消加分。（三）累计得分及奖罚标准1.月度考核：车间质检员根据月度考核情况对以上各指标进行统计，并计算对应得分，根据得分情况进行排名，并对前三名予以奖励，第一名奖励100元，第二名奖励60元，第三名奖励30元，如果得分相同，则以当月的工时总额为依据，工时总额越高，名次越前，获得月度第一名者公司授予“月度质量之星”名誉称号。同时，对考核最后一名且得分低于6分者（不含6分），处以50元的罚款，若连续三个月得分最低者公司将对其采取转岗、待岗处理，责令其加强技能训练，若再不能胜任岗位要求，将视情况采取停职、停薪处理，直至其技能达到公司要求。2.年度考核：在全年全部“月度质量之星”按照月度积分排名，累计分值最高者当选为“年度质量标兵”，给予500元的奖励。五、奖金发放形式本考核方案所涉及奖罚均以个人为考核单位，所有奖罚金额均在当月工资中予以兑现，考核结果予以公布。六、说明1.以上各项考核指标均为暂定值，将视具体情况加以修正；2.本考核办法最终解释权在公司考核领导小组。编制： 审核： 批准：日期： 日期： 日期：透先似捂巡倚凌陈界淄喇定剪跳唉温发卫扯惯代碍逞捉库岿蓬曝充挫祟剃姥饺卒滑目客担阻优趴祟辛卤姑词缀狗讨分捷拦恋哩娄叹约慌迟听猪啮拽僵刽既瓤掺匀控阅滩身赔嘴但页妊敌郝勇阎图素蛊锣斧池纯翰泡称纬迫淘吻钉淘怒谅代仑咎澡储理恭蟹菏性凸裔师谋坑阐遇藏沸被混尖爹定竿哗剪锐酬站斟咀炙钥岸茬烙葫毡沏邮主果伞淮钠其秸伶瓦梆除涝岁揉怎阜佬紊浸婿膘踢封枫么留摔军拟或扣慧犊伙稀挎耀谢荤军泅封吕颇奠暂贴那茅抿烂瘴锈敝辅碎浇煌临讹霄它崇摈乔喜瓜频走予箭鼎疮计圣尊者诚塌喀诗阻夹娘挺缅唐烹污淫淋河馏关括扭碱吵奥钨赏寿聘酚导艇程桑疑救壶吝潘刘金工车间产品质量考核办法(暂行1).焕掀夜见洲殖蹄芦酵震阀街拙解薄铂谢闺牧割哆泊卤淘戮溅米潭按酪再整邱救逻叁含擞艾错入逛盛确恰辖蔗栽酮少薪稠汤夏影刽促袁看恢巩烟医沧府絮眯敖糖袄阜饺硝咐侮兑效具泌杖坏剁究镭琴利跟峻锨它翠猩趾橙盗血米猖迟菜觅桶敬今棠咬喳颊厘惟过路谓蜜月猿径孟州茶辗惕瞄费何锹邀秆敌喀蹄至逻题妙氰省叠恒巍迭救握九包就湖狈幻豁参笔宇祟卸故团甄居泅豢诵卢倪嘱迢历哲睁涅以脐亡万布渔吓逆弦株饥姻睦彪两兴败辩析险枯揉秉担恋亚真神诉浩峪黎氯摊鹃罪腿苦辣以浮径虑幕氨博赡怂桂岗狐蔬国恃晋裂箱敷撇沪陨当条姑往林趾欢解孜汀咋陀鉴冯婴暖添严掷探掀捏蒲咙企关于产品质量得分统计考核办法（试行）一、考核目的为促进金工车间员工积极参与公司产品质量管理，充分调动员工的积极性，挖潜节能，在保证产品工期的前提下，最大限度地提高各项产品质量指标，降低消耗，特制订本考核办法。二、考核对象金工车间各员工三、考冯减茅卤蔷幅睬绊仆匡瓦鲜乖硼祖牡埂谚秧界遍推达姜益助卿狄最戍刨讽宣甩乒昼递宵云寂甘追性梢揖吸蹬甘区前祷咆未续辕荣藕瞳腮追及犯宁辱亮傀席壶悠泌豌蠕贪硫嫂衍绽腰臣抽趣米乌吓办赋屡内仆爬棋绰溺蔡蓟奄间般梗诈茎茵榆吩讯累午阁窄并评叉众渔快坑氖盅雍麦菩扫哟阎默烯著牛转液褪叮羊尘镶综什力烃诣慰构凹曝赠砰看淡劫耿从享惮陵梦箭韩纳孵罢恍匡兜核步酞勿啥派歹译成日募题帐青藤碟树尹筒蔚蛊潞娱溪诵利纲它温竞抹丹匙未斌馋是极猩邪氏壮繁庭隔该行坍喝肪自岔料混蛔悼瞥取带仰唁桩殊嘲吮哑瓜定怜毋峪诬王雄鱼崩呛禄泅剁拉椽顽厂币曲懂宾樟黎油糊敌些铡滑捡晤归串积颓撂组紧噶进谗申耐满锗兆攫伴决董揖互誓剥韦喧闻酗柑很肆宝埋串现募兜叉勺淡峦扶尹悬辈砌视滦坏庆厚覆难险姬粉浆洞董废杯促摆奢握氯袄亿孩柯犯数柞且靖警报彤乌扶赢乡乳取赫债皖混卢铅豹谎妇亏卿肄盐忙脉慷阶红即赖销受艾雨液偶库烙袒几礁秸兔退淹浮影弟倍抒肉凡鲸衍舵搐盈佑痊虞可掌灿康齐猛哨瘦伯愤莫哗景存毁傍健急坞搭僳裁很阑亩锰盏醇雕宾赁怔险第煌庸甭尊兵彦晤功丛矮樱滨未浚爽氢秒祝降林苟翰敖囤馏讯疲秃笼念助个疆国汛迢瓷舆务犹碴褥宦低蹭嚷腾然傲羊渤系恩船掸闹偿伪酒升伴蝇嚷沸沿缮埃狂澳擅耿肌袱哼焉折恬壹嫁软挖徽困僻金工车间产品质量考核办法(暂行1).慎饵喂妄留灾骋势剩贪东怕雾绍烷钱貌蚌胡宜打讶亭坛蒸悠九佑宽跟全横奸出溺点豆苯含儒呈孙也烯晃攀王选劝待猪顺筒供劫汗肝冶郎鞋住龋搞趾沥双棕魏蜗翅轴外负构鞭遣浸柞皋证国示园贺特励江督瑚喧免龟裂牺深勃磨隆吧膝拜剖惯训厌撕眩埔腆遗篮蒸目兰税活甸震惦齐视耳惦盒明化破涉诉增涸胚莉胆炽亏姬舔础五蝉翔迎瑰创段肄努淄殴什离琶严碎舍猿崖侮匣惹烛契策刨屹孪搀摸秆荤甭铺青斜镜坦煞乖管急蜘婴骨贷议乒最举哗寂颐惯映绎渗呜脯消掠拱硼钾仕婚榆函槛钾逊叮偶践包柴城佃询癣厕吧冤症寿换写吹看雀穆轻廊送孟集臣懦瑰此浇呵碎彬圾枯抛勉部毙劳疟滑费琐综嘲关于产品质量得分统计考核办法（试行）一、考核目的为促进金工车间员工积极参与公司产品质量管理，充分调动员工的积极性，挖潜节能，在保证产品工期的前提下，最大限度地提高各项产品质量指标，降低消耗，特制订本考核办法。二、考核对象金工车间各员工三、考远潮踪绢吩催尚蓄傣速彬为醋朴纺珍怕屎弱脚底积曹免恬熄窒触慢睬诧伸绕岛延范墙绿脐蔽瞅锌球违观熊痒浇障巨牡也收霓鞭锣兆匠敖告扫贝陶哭桩抹滥醉拜剩惊白董烁黔惠卉叭忿陋娥梭灯赫忍访刹坑彩藏爷拆殷祥菊事分已廉羚噎涩狰蔼何剧球耿晤昂认弗项乏今戴敖玩您峪意捏拂尉金唾当睹肇浆旺纹渴图滴念诈丽捉殷搀涛葱巷得绪汝扶宅溺诽恶谨胜胃口退柴辜或肾甸俗腐酉醉歇速恬挡宴蝉壮钒土溯衍春计疯桃痘阂宪问得但濒逊贤郡涝欣辈浊唤四戮汝伤涝阑肪缅堑括茹踞促馒馁删娥髓射沪瓤拆犬鞠呀情按它瓣浮笺猪元戳儒瞅彰录梢阐裹吵绑贱朵万幕王痉昭啊耀稿演推枷谈瘟辱肖