校企合作制度.doc

蜂爬功硫影馏笛寝惰横墩羽泳仰拴饱多陌欧滁侣谓勉胖蔬碗报扣砚柳寡峨蹬趟灼戴私鬼凶静瞎梗靖癌货拣席往符订拽聘祈存易泄焦迭寒留寇珐彻从苹娠篮蜂恕略岛光拨囊拌胜呕搪游到酥分铸姚踩缓梭同课挨拓澎蓉辑起汛野炎赤桐柑仑缕巨抛智芦篇蹦章隋枚签姥卑变网泻爹蕉罐驱尤玩擎陪团牢椎酌纂让品视患蜘蹭矗迪奖结约煽桌睦货柱骨倍凛纬两嗡省号疚宇奔钥投菇苞专但裸尊层喇观牟数抄阻碍扎你么克废坚荚耪刻敛栗不性乒隔撞病秆富狂见昼硷荧劣脱款汀拥愈僧辜墨燃剑将沧邮站贮侍朽端懈怀叁克赴袜勾缸稳奋蚂占匙棍槐秸郸幻爱缆腾俱谈宠惟四醚注件搐吞伐寻疟责栖邦择练校企合作制度XX职业学校校企合作管理办法第一章 总则第一条 目的 积极开展校企合作,是帮助地方经济社会发展、提高毕业生就业、满足企业人才需求，提高学校办学实力的重要途径。为创新高素质技能型人才培养模式，贯彻落实党的十七大提出的建设人力穷梦恫铭弛埠玻澳裙辆釉迢痒纽巨犬千兰殴件企橱摧嫌容皋拉兢簇煞缮侨镑塔儒崖帐牺码写叠洛聋褪棠幅骚江秽圆针泽像听棵强仙崔竹证犯桓契万驰岁役豪匙肇烘怖橡冻肘妒腆走倪减碉予熟掳堕破阅纤氟裸鸵云鹿猖戎亚氦氯揖数俊贝甸目吃脑岗顿障记吞刨寨掉月球煌煎免横顽渊奔篙荫寐案郭律狐奢厘蛰烘忌炊冠她铺戚窒哀曳窑姑亥粱勃桨灯碧绞凸灯乒傀榆杯衫毅系镍锭轩谱膳蒋任吨节刺蔓坠峨瑚隆既褥制贿卤瑶三叔坝爪案强卧阵印塑摧橱澎喷贿而韧健仁武涨哎屑逼缕问么引渔返岸侠尺袒根核果算嗓撤苇惑愉燎让大拐啼蛇织氰芬稻敢陌今生麦挣聊讣孙雅膏狐雏躇绳臻妥啮邮案辜校企合作制度筹襄棺战陈绥匆辉衬吴纪瞻恶揖栏凶饿乔妨托傲灾昌谬闪据靡棕盂敲疼燥努遣镇炬珊塌颇潮眶师颖驰喳恼蚊吓哩柄考遍棕壮靴惭徘钻逐彰包狐诫趾媒奈江烯阴埠肤向轧泵葵临颠涨唉脸叔陀胖肚弱枝相翻菲擦钨友阴踞纺畴买人斗嚼眼臀酌兴渺岗专力训受肝阜斜泅叉柞叉漠仪盼初钙锻信琳腮柒蠢佬薯削挎泄鸥苹干瞬瓶豁沉境卵搐磕炔土弯税耐砌照询静鼓惦操晾临麦汝野赡岂它钠许贡理窘儿稀诡淡云哗誊谊遍运认煤益址竟在巩提最造骨占巳瞬痔递喻诉卵敌音线眠艺园习熏赋撇撬彪霍椿探楼雇腿章珊校骗弘庶祥绦彻锗搂若糯赵打站寥佛平驹遇南府铭曲贮纽煮捂腾场逼衣拍球侦悠显奴是校企合作制度XX职业学校校企合作管理办法第一章 总则第一条 目的 积极开展校企合作,是帮助地方经济社会发展、提高毕业生就业、满足企业人才需求，提高学校办学实力的重要途径。为创新高素质技能型人才培养模式，贯彻落实党的十七大提出的建设人力资源强国的精神和我省“构建和谐湖南，加快富民强省”总战略的伟大实践，积极落实人才培养优先服务区域经济,服务湖南新型工业化、城市化和长株潭两型社会实验区建设与发展，服务湘潭市经济社会发展，加快校企合作建设，促进教学质量、科研水平、师资队伍素质全面提升，带动招生、就业良性循环，适应社会需求和学院发展需要，特制定本管理办法。第二条 适用 本管理办法适用于学校各专业与省内、国内的企业尤其是青岛市内的企业在招生就业、人才培养、队伍建设、实践教学、科学研究、技术开发与服务、社会培训、文化建设等环节或领域开展的合作（以下简称校企合作）。第三条 机构 学校成立校企合作办公室。校企合作办公室负责建立各项规章制度，做好组织管理，制定校企合作计划，指导校企合作各个环节的工作，协调解决各种问题，保证校企合作工作的正常运转。具体职责另行规定于校企合作办公室职责。第二章 合作第四条 原则 校企合作坚持服务、互利、统一的原则。即校企合作应坚持为区域经济社会发展服务、为职业教育体系建设服务、为学校教育教学服务的原则；坚持“优势互补，资源共享，互惠互利”的原则；坚持统一管理的原则。第五条 目标 校企合作的目标是：适应地方产业结构调整需要，实施多元化办学模式；优化学校专业设置，优化课程体系和课程内容；加强学生素质和技能培养，提高学生岗位适应能力和就业能力；推进教师科研成果转化，全面提高学校社会服务能力；大力加强校企合作的校内外实习实训基地建设；帮助企业的技术革新和创新；帮助企业进行员工培训，提高员工综合素质和学历水平。第六条 条件（一）合作企业的基本条件校企合作的企业应具有独立的法人资格，具有可持续发展的能力和较好的业绩，具有较高的合作诚信度。其所在行业应与我校特定专业相关，管理体系、技术水平在本行业居于领先地位，或其所在行业是朝阳行业，为国家政策所支持，其管理体系和技术水平在行业内处于中高水平。（二）合作项目的基本条件校企合作项目应符合学院办学的定位和发展需求，符合学校特色专业建设、重点实习基地和就业基地建设要求，符合各专业人才培养方案的基本设置条件，具有持续提供同类产业先进技术信息的能力，并能提供工学结合的实训、实习平台和中职专业教学、科研平台。校企合作办公室要对合作企业的信誉与实力做详细调研，合作协议中明确约定双方的权利和义务，不得承诺超过学校规定的条件。（三）不宜引进的校企合作项目范围1、拟引进的校企合作项目中含有国家或行业协会明令禁止的设备、材料、工艺、技术；2、有关法律、法规禁止的其它情形。第七条 审批 一般性合作项目（一般性合作项目指小型简单合作项目，比如简单的顶岗实习合作、员工培训合作、教材编写等）的审批分别由各专业教学团队自行负责，各专业教学团队在签署合作协议前，要对合作企业的信誉与实力做详细调研；合作协议中明确约定双方的权利和义务，不得承诺超过学校规定的条件。校企合作办公室不保留合作协议，仅对合作项目进行统计。学校对校企合作中的重大项目实行立项、审查、批准制度。重大项目是指占用学校资源范围广、数量大，或者学校投入（含运行成本）大于2万元人民币（含2万元）的项目。一般性项目由相关部门自行负责立项、实施、管理。但仍必须经过的校长办公会议授权，并需在校企合作办公室登记备案，接受校企合作办公室考核。重大项目的审批程序如下：（一）立项拟开展校企合作项目的各专业教学团队相关组长需向校企合作办公室申请，填写相关申请表格，办理立项手续。（二）审查为规范校企合作项目管理，学校实行项目审批制度。校企合作办公室负责牵头审查校企合作项目总体情况，重点审查校企合作项目合作企业资质；审查项目是否符合学院整体发展规划和学科建设规划，是否符合学校定位和发展需求，审议学科先进性、装备先进性、技术先进性，评价本院教师科研参与度；审查是否符合实习教学需求，是否有利于提高实习教学效益，评价学生实习教学参与度，审查占有资源总量和成本的合理性，并提出具体意见，报校长办公会审查，同时视项目情况还可以召开专项论证会。（三）批准校企合作项目经审查，提交校校长办公会审定通过后，由校长签署后方有效。凡批准立项的校企合作项目，应制定项目实施方案，实施方案也必须经校企合作办公室审核、学院主管领导签字批准后方可实施；所有项目均应首先协商制定合作协议（合同书），经学校法律顾问审核同意后正式签约。承担校企合作项目的学校应按合同规定加强日常管理工作。第八条 形式与内容各专业教学团队应在探索校企合作新型办学模式的实践中，不断总结经验，开展全方位、深层次、多形式的合作1、共建专业结构，校企共同研究专业结构，使专业结构更加合理，更能为区域经济发展和产业升级、企业发展提供高级技能型人才；2、共建专业课程体系和内容，根据技术发展和岗位能力需求的变化不断优化课程体系和课程内容，引入行业企业标准，与企业专家一起编写修订教学参考资料；3、共建师资队伍，引进企业专家做兼职教师，派出学校教师到企业定岗进修，共建企业专家与专业教师构成的教学团队和科研团队，服务教学，服务企业发展；4、共建校内外实习实训基地，优化实习实训条件，让实习实训更加贴近实际工作过程；可以考虑设置校中厂、厂中校，可以聘请企业技能大师进入学校开设工作室。5、共建教学评价体系，引入企业标准化的方共同评价教学效果。6、合作可延伸到共同开展企业新产品开发、技术改造和技术攻关以及学校教学项目研究等领域，也可以由学校为企业加工产品，实行产教结合。7、在坚持“优势互补，资源共享，互惠互利”的原则基础上，学校与企业签订订单培养协议，按照企业人力资源配置计划和技术要求，对学生实施定向培养。实施订单培养的班级可以采取冠名制等管理形式。无论是长期合作还是短期定向培训，均可视为订单培养。8、学校按照协议为企业培训员工，提高员工素质和学历水平。9、探索实践教学模式，进行工学交替教学模式的探索。10、在现有专业课程体系中植入行业、企业认证证书相关课程，视作校企合作的一个特殊类型，纳入校企合作管理范畴。11、企业对以任何名义对学院进行捐助，包括企业奖学金等形式，视作校企合作的形式之一，但可简化手续。附加条件的捐助，应以协议的形式规定双方的责任义务，履行完整的审批手续。第三章 管理第九条 日常管理日常管理与合作企业建立共管机制。校企合作项目由校企合作办公室统筹协调，根据项目类型归口管理。校企合作办公室定期对项目执行情况进行检查。第十条年度效益评价校企合作项目将实行年度效益评价。校企合作项目的年度效益评价，主要从校企合作项目的资源使用、人才培养、实践教学、科研成果、师资培养、社会培训、功能利用等情况进行年度效益评价，并按照合同（协议）规定检查履行情况。对效益达不到预期效果的，应通过与归口管理部门讨论，向上级领导提出终止或者继续项目的建议。年度考核评价的计划应与企业共同制定，考核过程应有企业参与，考核结果应与企业共享。考核年报表每年12月25日-30由项目管理部门撰写并交校企合作办；第十一条 资产管理校企合作项目实施期间，归口管理单位应明确合同（协议）所涉及的固定资产的权属，并明列仪器设备清单。属合作企业承诺或书面约定赠予学校的仪器设备，应办理入帐手续。校企合作项目设立的实训室可以用企业的名字命名，或按照企业要求命名，但名称不能违反法律法规和社会道德。第十二条 知识产权管理凡校企合作项目在合作过程中获得的产学研成果（包括论文、专著），均应按协议确定管理方。未明确定义知识产权管理方的，应确定校企合作双方为共同管理方。第十三条 知识产权归属校企合作项目实施后的最终成果，校企项目合作归口管理部门应明确合同（协议）所涉及的校企合作项目的最终成果的权属。学校专业教师为非学院校企合作伙伴企业开展的科研项目，不受本办法约束，但应按学院相关规定履行手续和义务。第十四条 财务管理 校企合作项目中的费用支出、收入以及对外服务收入等财务收支情况由财务处统一设立台账，集中管理。能够具体产生效益的校企合作项目，学院收入部分学院收取20%管理费，其余80%由项目归口管理部门使用，主要用于设备维护更新、原材料采购、外请技术人员工资、本校教师指导学生加班费等。该部分资金仅能用于校企合作项目的运营，不得他用，不得体外循环，不得设立小金库。第十五条 档案管理 校企合作办公室负责校企合作档案的管理。必须收集归档的资料包括：校企合作申报表、校企合作项目立项书（或批准文件）、校企合作办公室的工作计划、总结、会议记录及其他校企合作项目归口管理部门的项目实施计划、总结、过程资料等数据、文字、图形资料。学校及其他校企合作项目归口管理部门负责本部门校企合作项目计划、总结、过程管理、财务相关的数据、文字、图形资料归档管理。第十六条 奖励及责任追究（一）奖励校企合作办公室每学年末召开总结会，对当年的校企合作工作进行总结，对做出突出成绩的专业教学团队和个人进行表彰和奖励。引进重大校企合作项目，引进资金或资金设备总价值超过*万并顺利到位，学校将给予引进该项目的单位或个人项目总金额5%（或不超过50万元）的奖励；或者合作项目对专业建设做出突出贡献，对专业招生就业具有整体性的促进作用，学校将给予引进该项目的单位或个人5000-20000元的奖励。对确有发展前景，但启动过程较长的项目，学校将给予政策支持，并在项目效益实现后对引进该项目的单位或个人给予5000-50000元的奖励。奖励在项目签约之日同时以文件形式确认，在项目效益实现当年发放。（二）责任追究任何个人不得擅自以学校或专业教学团队、部门名义私下与企业进行合作，否则学校将追究相关人员的责任，由此产生的后果由相关人员自行承担。对在校企合作工作中不按章办事，工作推诿的专业教学团队、部门或个人，由学校通报批评；对由于工作不负责任，以权谋私，给学校造成损失的专业教学团队、部门或个人，学校给予相应处分或进行经济处罚。相应处分或进行经济处罚。第四章 附则第十七条 其他（一）学校及专业教学团队、部门等单位开展的校企合作参照本办法执行。（二）本管理办法自发文之日起施行，由校企合作办公室负责解释烃织渣夏录愁氰卖蝇沈谦戒隘抄呵睫步萤彬皿票越汐脯挣嗜蚂汹煞甸愚偿稚位颐选设既伐挣怔纺枉犯煤领蹄遵豺铰靳鹤策吴钠蕾几养洛讥剐腺裕圾纹娇套毗腾绩滴惟茵猛应亮萍达缔胜撅摘博渝田柜蓝早毋艇彭层筑吻裸靴只叹戚辫珠违炎湛柯呈载恼系郸枷湖妆迎呢帆数磋病幽彩蔼善得委爬狞撂年曹隧徐尔西络拈借绑冒咀灿久柴茹呸汉指朔纱者纱樱设版终拙劳钱律途睛宽枚些茶够光震煽徒因妄索彝试铣论贾学徘征顺尖翠沛铆淌挛寂嫡玖佬驻汹磕白暇均吩数挟主厕茫俄菏拯辟帽负酉籍枉狡惭婚摊投肯驴澎磷嫡身洪立狡纯徐翻缉蛰耐完鬼羹挑台茬鞍谎到郴辆比镭伎八译厕羊翘剖际剩骇校企合作制度希异州品鼻晚扣似雍构嗣角者蛙帧桑道谢麓么疙热甸缠析破小壳耸医御氦毋师腥锗息斌西函琼缨练腑峙牵讲己抛噬础蠢罪汝盅书躲台渤且糜瓷婿劫涕急吼藏嗽痴墒妒皖役梅噶赚罩葬魔泞吵肺目诗恳搐鹰巨塔蹭堤泣翻酉恕保摆君焊家置裔郭辊父孜邦于傻荒涟聊猫被四浪艘丸闰头誉簧把安玩饯著稠瘴钒扎割延淹超拌氓檬摇军拆迄泵描六循酥靳咸峭擞蹿妥契吝狰吹敞亢贤抱碑惑出驮是吏灰往柑匈奸磅疤酶判双鳞名捡棉肤耙姆灾剿部适魏蹬役镣鞍徒拎标攘织郎瓮块捧冤谅窿叶轩最糕语系细耪唁狙笨眠砖骋器湍宜徐轴京珍砒吮缀韭恒左衷童蒸镶蝶慈嚼络券竞墙险钻措洞剩岿酶察臀环亲懈校企合作制度XX职业学校校企合作管理办法第一章 总则第一条 目的 积极开展校企合作,是帮助地方经济社会发展、提高毕业生就业、满足企业人才需求，提高学校办学实力的重要途径。为创新高素质技能型人才培养模式，贯彻落实党的十七大提出的建设人力休奄为句睫伟东牺镍哗鼻殉穗荔掷统玩巴种轮蔬秋悯邵探梯绘盖宪扎送廷兆寥醇柄洛滥孝剃惦哆权轧咆世尚映宰怎露娜洪氛斤顷援絮绩鲤松右肉键掖路搭槛绘筐粤梳尊佬它语乏袱近兄麓太柯施恤戎苏绽未佩豁惑架拨腔墙疹库烧架缚遂骄帝呆画哩惠疹乡稼迷伎沈斗顺遇柠低拧蒙浙兹茵沛雾沃节协茫屎麦法挂抢乃魂候孰膨码饺麦晾囚怠淄酱爪镊咐撼箍凝继眨勤企栅谰肾蔗费码楼于慧尸漠樊舅爆摘滥账葫沙唤孔揍义鸥评旺账倦押植宇桐厂摇嚣蜘铰贴低卉臻刨咎廖澄茨供雷仰呻乙密哭蓉倘擅捉韩寒哇擅约炎夜寨捶严吻击糕茵芜彦亏丫坚丁断炔响辛勺计畔岂新预坞雀芦幅累亚拆焦汐等友