资源描述
砖 厂 承 包 合 同 书
发包方: (以下简称甲方)
承包方: (以下简称乙方)
甲方代表 联系电话: 身份证号:
乙方代表 联系电话: 身份证号:
为了搞好砖厂的生产、经营等工作,应乙方要求,经甲方慎重考虑,甲方将砖厂的生产、经营等的承包权承包给乙方生产、经营,双方就相关事项达成协议如下:
一、承包期限:
从_____年_____月至____年____月
二、甲方权义:
1、乙方一经签订本合同,甲方就认定乙方为砖厂的法定负责人,承包采用大包干的承包方式,独立核算,乙方经营期间的所有债权、债务由乙方自主负责,一律与甲方无关
2、乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促,若由乙方在施工时引起的安全事故等则由乙方负完全责任。
3、乙方必须按照国家的税务法上交各种税收和各种费用(在承包期限内所有的各种费用由乙自己负责)。
4、若乙方对甲方的砖厂进行清理、改造、设备、设施更新一切费用与甲方无关,但在承包的期限满后所有由乙方更新的设备、设施都归甲方所有。
5、若乙方的承包的期限满后必须将砖厂的所有权归还与甲方,不有拖延时间若早造成各种损失由乙方完全负责。
二, 乙方的权义
1. 乙方必须健全厂的领导班子,健全生产、经营、财务管理、行政管理、工资、劳保、福利等制度,乙方应经常向甲方汇报生产、经营情况.
2. 乙方有责任对职工加强政治思想教育,促进精神文明建设,加强安全生产的教育和措施,防止和减少工伤事故.
3. 乙方应按时向国家纳税.乙方对承包期间形成的债权债务负责.乙方应实行民主理财,财务帐目公开,按受职工与甲方的监督检查.
4. 乙方有产、供、销的自主经营权,有权自行招聘技术人员和职工,有权根据职工的生产技能、工作效率、身体条件、劳动态度、执行纪律好坏等情况,决定职工工资的多少,调整工作和辞退职工,有权自行决定车间、组干部的任免
5、周边的人情事故,维护生产的顺利进行均由阿洛马亿处理各调整。阿洛马亿的工资和各种费用由乙方完全负责。
三、乙方上交甲方的承包金额及有关事项:
1、乙方每年向甲方上交承包金额为,人民币 (先付款后使用)。
2、乙方签订合同后须缴纳一年的承包金,一年承包期满后如续包须提前一个月与甲方续签承包协议。
3、甲方可随着市场经济的变动而提高承包费。
四、合同的变更、解除、终止和续订
<1>甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前一个月书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。
<2> 乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同;
1.不经甲方的同意不能私自转让和租给别人。
五、本合同条款除与国家法律、法规相冲突外,其内容不得变更,如单方违约,并赔偿另一方因此所造成的一切经济损失。
六、本合同一式两份,双方签字生效,具有同等法律效力。
七、本合同未尽事宜,双方协商解决,以补充合同为准。
甲方: 乙方:
2012年 月 日
小学少先队组织机构
少先队组织由少先队大队部及各中队组成,其成员包括少先队辅导员、大队长、中队长、小队长、少先队员,为了健全完善我校少先队组织,特制定以下方案:
一、成员的确定
1、大队长由纪律部门、卫生部门、升旗手、鼓号队四个组织各推荐一名优秀学生担任(共四名),该部门就主要由大队长负责部门内的纪律。
2、中、小队长由各班中队公开、公平选举产生,中队长各班一名(共11名),一般由班长担任,也可以根据本班的实际情况另行选举。小队长各班各小组先选举出一名(共8个小组,就8名小队长)然后各班可以根据需要添加小队长几名。
3、在进行班级选举中、小队长时应注意,必须把卫生、纪律部门的检查学生先选举在中、小队长之内,剩余的中、小队长名额由班级其他优秀学生担任。
4、在班级公开、公平选举出中、小队长之后,由班主任老师授予中、小队长标志,大队长由少先队大队部授予大队长标志。
二、成员的职责及任免
1、大、中、小队长属于学校少先队组织,各队长不管是遇见该班的、外班的,不管是否在值勤,只要发现任何人在学校内出现说脏话、乱扔果皮纸屑、追逐打闹、攀爬栏杆、乱写乱画等等一些违纪现象,都可以站出来制止或者报告老师。
2、班主任在各中队要对中、小队长提出具体的责任,如设置管卫生的小队长,管纪律的小队长,管文明礼貌的、管服装整洁的等等,根据你班的需要自行定出若干相应职责,让各位队长清楚自己的职权,有具体可操作的事情去管理,让各位队长成为班主任真正的助手,让学生管理学生。各中队长可以负责全班的任何违纪现象,并负责每天早上检查红领巾与校牌及各小队长标志的佩戴情况。
3、大、中、小队长标志要求各队长必须每天佩戴,以身作则,不得违纪,如有违纪现象,班主任可根据中、小队长的表现撤消该同学中、小队长的职务,另行选举,大队长由纪律、卫生部门及少先队大队部撤消,另行选举。
4、各班中、小队长在管理班级的过程中负责,表现优秀,期末评为少先队部门优秀干部。
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