编 号FNL02共 1 页第 1 页市 场 情 报 管 理 制 度第一条 汇报义务 员工应不停地搜集市场情报,立即向上级汇报。第二条 汇报种类及方法(一) 日常汇报 :口头;(二) 紧急汇报 :电话或口头;(三) 定时汇报 :书面或口头。第三条 用户等级分类 依用户信用情况,将其分为三个等级。(一) 等级 :信用很好(和本企业现在交易大小没相关系)。(二) 等级 :一般信用状态。(三) 等级 :信用较差。 诸如: 、 中间批发商(比较大店也将其列入注意团体里)。 、 尚欠帐款者(达万元以上)等级以外企业。 、 尚欠帐款者达万元或未满企业。 、 从业人员人以下小企业或个人商店。 、 有前例企业。 、 评判不好企业。 、 新开发用户(不问其规模怎样,十二个月间将其列为等级)。第四条 定时汇报(一) 员工对于各等级分类,依据“用户情报汇报书”向部门经理作定时汇报。(二) 主管对上项汇报做整理,依下列要求经由总经理向董事作汇报: 等级 :个月一次(每十二个月月、月) 等级 :个月一次(每十二个月月、月、月、月) 等级 :每个月一次(三) 汇报书于每个月底向营业主管提醒,营业主管从第天算起日内向总经理提醒,总经理阅览后送到总企业。第五条 日常汇报 以“用户情报汇报书”各项准则实施。第六条 紧急汇报拒付发生,拒付可能大支票延期提议等紧急情报,依各情况尽可能以最快速方法作汇报。