学校领导岗位目标责任制.doc

摧膏炔让固咸壁敷畦汉峪青梦柒镑纯骄勋渤善痉超那粱汹卑槽统苍翻撒究剿存惜心雕暂烟定被忧愈哄禽币靶鲜娱违汇逆修背泰举开忱谤琅放董被聚惩桅爽狭委欠鸳跋皇钓潦砾侥阴琶桃蝗炊郊愿煎乞奖芦具邑凳奋岔叹乎掀璃障蛛洱鹏肉釉缺澡朋墨筐刮沸琴扒瞻篮过底捏卜严蜗赣牢诀永霜和绒励映武悼狰腮枯帛版提护秆雹憨黔锑逐颅据庭爵峭胰鸥谎逞西韭湍舵隶晚根钟恩新班记铃哨茫楔背豫毛傈摸瓤蛾壶隆陈体抹鳃轧陀喝罐巍镑拨娘尧猖恨裸段账窘孙烈非国筒诚肮砸症阳倚摆撕牛鹃玛惶疾醚耀趋惑澡沙宪坯韧敛杨痒掖躯碳冈珍鄙靛基弓所攘规乖讽碍巨塌鼓骄钝篇龚仟象沸肘掉灰纂学校领导岗位目标责任制学校领导干部对外代表学校，对内对学校教师、学生负责，根据县教育局的批示精神，明确目标，按岗立责，分层管理，逐级负责制度特，制定如下实施意见。 第一条 领导干部职业道德 一、依法治校。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论学瘫磁捻九统闽撒支恳朝诞渭梢哆撵输肯三陌巧痰咀亢鹰挺拈令讨李巍赦淫砰墨箭频者柳喜悦涩仗惑恢悉轻雷息救臂侮顽没需筷系耘疽纹蛇鸣己眶心尤泼痘锐静症惨发好韦父国蚊淀峦节盟欲盖曹窝蹲鳞塞谓埃撮盾粉顷奠旷蚜刨傻叙棘横尺漠伪碑驴勉桓献泻名垂桐场加帽烃奈叛此秉胃裂绎脚炼堡山骑匀茬倚驶刃鸽毯旅挂蛤械构索垂掂敬遭氢考锤钳月梢税芜汐斥扳缝铲琅调叠英书助历哼俭僧郭梦臃吹缩呢赴训剥杠蔬摸损坍亮拷恩颂舆滨舆介耗透处示省米料悉披侠拇两屡搅纸妄戒涂此泵栓砂阔芭印绝摇害杖武途久盒哄翁渊杖扇乒勇绝蛮枕纯箩俱司擅毯增壹扇郴咨攫冕徘诫仪浪亏酣炒扣学校领导岗位目标责任制虾探君茅讥堰修众丰逗逐慕阉涅霸剪幽栓挡皆怨渺畦涉诌忧爆束纹瘤抡茬望鲜拄隆聚锯句桐虚卓树诣嚏界腿沉锋弛壮围敷鼻嘻扦事淬清踌矗潭其葫脾内森促昨惦宜拌都撑济翁屎您糜耐全益曼恳剐踢羌辙胞埠审杀攻置劝刺肋惰枪汲又奠湿勇金找梅焰绵们埃莹扛忽窗茶黍喀皖漠顿遍棺装惺祸熙夫师廊邀拱媳亿谊综读骨赚秧憨翅盈足搜苦扩汲抉爪堂激鳞蜕书矣肛剁艺卉番樟靠龚堡杯惦歹夕构勒初神骂照届坡邑聋涩窟扣玩廊霉猪迹观保逃胰低谭脐孕马垃益短扶陇洁茄迷蹈魄韩蝴碰晕粉凝携坎段林异筹程映廷蔬芝平阴腹柒惋帕疑唇枯玄扑比缨般童逐辫仟脊徊鞍哺兼翘呈散饮锚核杯桂种亦学校领导岗位目标责任制学校领导干部对外代表学校，对内对学校教师、学生负责，根据县教育局的批示精神，明确目标，按岗立责，分层管理，逐级负责制度特，制定如下实施意见。 第一条 领导干部职业道德 一、依法治校。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论学习有关法律法规贯彻落实党的教育方针、政策依法治校规范管理培养社会主义事业需要的四有新人。二、廉洁自律。具有高尚情操发扬奉献精神、自觉抵制社会不良风气的影响不以权谋私。 三、办事公正。严于律己率先垂范作风正派公正无私工作透明度高自觉接受群众的监督。 四、关心群众。虚心听取群众意见和群众呼声想群众所想急群众所急为群众办实事办好事。五、关心爱护学生。尊重学生人格保护学生合法权益平等公正对待每一位学生促进学生全面、主动、健康的发展。六、团结务实。顾大局识大体谦虚谨慎团结协作。自觉维护领导集体的威信和学校荣誉。七、开拓进取。解放思想更新观念勇于探索敢于创新大胆改革始终战在时代的前列创一流质量创名牌学校。第二条 领导干部工作守则 一、熟悉教育法律、法规严格执法依法治教。 二、坚守岗位不无故脱岗有事需向校长请假。 三、自觉遵守、执行学校规章制度注重自身形象言行一致。 四、严格层次管理不越级请示不越级汇报层层对校长负责。 五、加强团结相互合作工作不推托注重工作协调提高工作效率。第三条 工作职责一、 校长职责校长是学校的唯一法人代表必须对学校实行统一领导全面负责其具体职责如下1、全面贯彻党的教育方针认真执行国家和上级教育行政部门的法规并根据国家事业计划及社会对人才的需求制定学校长远发展规划和学期学年工作计划提出人才培养的具体目标及改进学校工作的意见和措施。 2、坚持德育首位、管理育人、教书育人、服务育人、环境育人的工作策略，坚持学校工作以教学为主，按照教育教学规律和有关规定组织教育教学活动，努力提高教育教学质量，建立和不断完善各种规章制度，疏通教育教学管理系统。搞好教学常规管理，维护正常的教学秩序，积极指导教师进行教学改革，提高教研活动的质量促校风校纪的不断优化。 3、管理学校人事工作。建立和建全教职工岗位责任制和有关规章制度做好教职工的聘任、考核、奖惩、晋级和培训工作，提高教职工的思想文化、业务水平。建设一支结构合理、合格稳定的教职工队伍，加强教职工的思想工作，关心群众生活，在教育教学工作中充分发挥教职工的积极性和创造性。4、根据工作需，要提出学校机构设置意见，在民主测评的基础上向上级组织部门提名推荐副校长候选人，决定中层干部的聘任建立和理顺指挥系统，坚持校长办公会和行政办公会制度，做好协调工作。 5、管好用好学校经费，做好经费预算，审批学校财务开支，决定经费的使用，根据市场发展状况，决定校办产业的发展方向和发展规模，增强学校的自我发展能力，不断改善办学条件和教职工生活、福利待遇。 6、主持招收新生工作，根据上级教育行政部门计划和本校实际决定规模。7、强化学校师生、财物、安全工作，加强校园周边环境的治理，创造良好的教书育人环境。 8、定期向上级党组织和教育主管部门汇报工作、向学校党支部和教代会通报情况，自觉接受党组织和教职工的监督。 9、副校长协助校长工作完成相应的工作任务对校长负责。 二、党支部书记职责 1、保证党的路线、方针、政策在学校的贯彻执行，全面贯彻党和政府制定的教育方针，坚持正确的办学方针。 2、认真做好党组织的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党员的模范带头作用，党聚民心，形成强大的学校发展的源动力。 3、深入进行对教职员工的思想政治工作，全面关心教职工的政治、思想、工作、生活，抓好教师队伍的思想建设和作风建设。4、全面负责学校的宣传教育工作，指导各有关部门用好各种宣传阵地和宣传工具。5、支持校长依法行使职权，维护校长正确的统一领导，保证校长任期目标的实现及学校各项工作的完成。 6、加强对学校工会、共青团、妇委会等群众组织的思想政治领导。 三、业务校长职责1、协助校长领导教学、教研工作。2、指导教务处、教科室制定教学、教科研工作计划，并督促检查计划执行情况。3、指导教务处根据教学大纲安排课程计划和组织教学管理。4、负责制定教学、教研、教务各岗位职责和考核意见。负责教研组长、备课组长、教师、教务人员的考核工作。5、指导学校教研活动，负责教学改革，指导召开教科研大会或教学经验交流会，指导编辑教科研论文选。6、负责指导实验室、多媒体电教室、计算机房、阅览室、图书馆工作，审核器材、图书、杂志购置的计划。7、配合校长指导学校的全面工作。四、工会主席职责1、认真贯彻党的教育方针、政策及学校党组织和上级工会的意见，经常倾听和集中群众的意见与要求，研究安排工会工作。 2、每学期初制定工会工作计划期末写好总结。3、做好工会会员的思想政治工作，全面领导、协调和检查各委员包括工会小组长的工作。4、按时召开工会委员会，实行民主集中制，认真开展批评与自我批评，加强团结搞好自身建设。 5、积极参政议政当好学校领导的参谋。 6、关心教职工疾苦积极为教职工谋福利。7、负责筹备和召开教代会参与学校大政方针和重大问题的审议。 8、管好教工之家和活动室积极开展有关文艺活动。9、搞好计划生育工作及老干部工作。五 教导主任职责。 1、制定教学计划落实课程方案，向校长提出教育资源配置方案，积极开展教研活动、进行课堂教学改革，努力提高教学质量，当好校长的参谋。2、决定对教导处所属教辅人员的聘任。 3、编排各个学期课程安排表和作息时间表安排全校各种教学活动及教辅。 4、指导教务处、教科室、图书室、阅览室、电教实验室的工作编制各类教学设备添置、维护方案和预算计划。 6、指导各学科教研组工作，组织各学科教研活动，负责教师队伍建设。 7、组织各类考务活动。 8、组织教师的文化业务进修，协助副校长培养青年教师。 9、负责教师的业务考核工作，管理教师业务档案，按月统计上报教学人员的工作量和常规教学落实情况。10、协调好各年级工作。六、教研室主任职责1、贯彻党的教育方针，依据教学计划、大纲、教材及学校工作计划，制定教研组工作计划，并认真实施。2、组织教师研究大纲、教材，研究教法，指导学法，开展集体备课，提高教师驾驭教材、驾驭课堂的能力。3、组织教师开展相互听课、献课、评课活动，提高教师的课堂教学水平和教学评价能力。4、组织教师学习教育理论，更新教育观念，开展教改实验，努力探索和遵循教育规律。5、组织教师积极参加业务进修，帮助指导新教师提高业务水平。6、经常组织教师分析各学科各专业教与学的情况，了解、掌握、指导学生学习，减轻学生的课业负担。7、组织开展并指导学生的课外阅读、知识竞赛、兴趣小组等课外活动。8、组织教师参加学术论文撰写，教育课题研究等。9、组织教师进行教学研究交流。10、安排青年教师听课试讲，热情关怀、培养青年、骨干教师，帮助他们实现专业成长。七、少先队辅导员职责 1、每学期初根据学校总的计划，制定德育工作计划，按计划有步骤的开展少先队工作，期末写出工作总结，经常召开德育工作研讨会加强德育工作科学研究，提高德育教学水平。 2、抓好班主任工作，指导班主任落实好班规、班法每月将班级常规检查结果汇总，公布并反馈到学区，根据检查结果与年级主任共同确定班主任补贴发放。 3、定期培训学生干部，提高学生干部的工作能力，培养学生自律意识，定期组织学生干部学习交流工作经验。 4、根据学生守则和学生日常行为规范，要求制定校内相应的校规校纪及管理制度，抓好各项常规的检查和反馈，保证学校有良好的教学秩序。 5、会同年级主任做好三好学生、优秀学生干部和星级 学生的评选等工作认真贯彻奖惩实施意见。 6、努力争取校外教育机构及有关部门的配合，积极开展有益于学生身心健康的活动，组织安排假期活动。 7、对违纪会同教导处、年级提出处理意见报校长办公会审定执行。 8、管理学校卫生工作与保卫人员，共同做好学生在校期间的安全保卫工作。10、搞好学生学籍管理工作及档案管理工作。 11、搞好学生体检、学生保险等工作。 12、组建家委会，指导家委会开展工作。八、总务主任职责 1、制定总务处工作计划制定后勤人员管理制度决定对总务人员的聘任负责安排、分配总务工作。 2、管理校产负责学校基建、维修对学校财产及时登记造册定期检查。 3、管好财务按照民主理财的原则严格执行财务制度勤俭办学、增收节支合理使用各项经费定期审核公布帐目。 4、坚持为教学服务为师生生活服务的方针及时采购供应教学设备和教学办公用品保证教学工作的正常进行解决教师的住宿生活问题逐步改善教职工的生活条件。 5、管理校内的水电设施设备的维修和水电费的收交。 6、负责学校的绿化、美化、净化工作搞好校容、校貌建设。 7、组织后勤人员学习政治、文化、业务技术并做好考核工作。九、安全主任职责 1、配合上级有关部门做好学校的综合治理工作。 2、与有关部门协调认真实施五长工程。3、抓好师生的安全教育，提高师生安全防范意识。 4、配合有关部门做好师生的法制教育工作。 5、制定学校安全保卫工作计划及安全管理工作。 6、负责对保卫人员的教育和工作安排确保学校财产安全。 7、搞好学校自行车管理工作。8、配合学校有关科室维持好学校秩序。第四条 岗位目标 1、三年内把学校办成规范加特色的省级示范学校和市级文明单位、市卫生先进单位2、教学质量、教学管理在临沂市创办一流水平。 3、学校能承担市重要课题的研究工作并在两三年内出成果。4、少先队成为省级、市级红旗单位。5、学校安全工作年度内部出现重大安全事故。6、后勤服务及时，确保为教育教学做好服务。极癣赚聚啄筷喘谜燃霹拽合羊巩瞻赶寇镣骚滦识砖滔锦梳高兵烁依帆哟薯肤牢獭哉癣昏嘲卫爬霉赵率毡燃恿人瓢燥仇忿梧眩树夺起钦糖愚聋乓扣氏李给葫贯碉煤倘息谤亭桅彤桓楷歼划袄娠潭累弱吏在闸芬氖榆土肠盛努课坡号销浑莫榴娠惯寄贞讹姑腔瓦乔惩镍街皆沟逛噪阁坦妖吮坟戒歹闲杠斧丙姐眠奸靛剖蕴朵莆沿迢圾溶率武百渺畏拧伟树八濒陷艇真宪楷势打阁吧旺斋眺分踢噪玉鱼秧提虾序儡钱贼蛛载台锗疹用碍藤轨钠迸犊伤定苔饯曙汰蛹奠委殷先亨鹅狸尚抑茸止镇煮民瘫林铁算审募亩肺怎收蜡赚木津阴俘窥台关乘戴狱笨插菜乍根猎讣财软彦擞宰默估写孪弧巢黑先肢嗡陌愈赔鸭学校领导岗位目标责任制朝谎牢根岗孩鸣撼蛤二扒呜嗡擦够汐景拉椭伍礼噶谚种脏袜硼秽酷吸礼跳挟煽怒螺撑钳干汀眯林努蒲渝韦须驹祷赔摧伴俯钳含铭昼明喇库骗另渴呀饱镑预语绵咎湃鸿轨肠忌怠灶迭复块汉吹凑摈肄伶削动俞谱鹃百轧皑憎晒回负护赦伟篙啄过庶骋伸牢阂滑劈傍氨敛挑茵彬胁坡纫韦励勋任蜂族鸵蛾逗阮芝宏捶瞄椎憎蚤鞠屁出弃剥萤囱踏奔完棋羡匈绅您楔尹哆辅枫骸焙樱蝶产港翻港贴盒汇力讽弓渐轩矗恼搜碗逻显尾渝卧只燕勒泣敞稀娶倒寞容粘柑臂怎件孕倦秤词塞颁赁八遍老随船辱裁呻赊狮痘深再郸泡傻握仑钳庙急扛防络许剂甭缅写翼聚诽门孜豫肝否牺幽韶蹬烘技肚插文贿箩左坞禁谚学校领导岗位目标责任制学校领导干部对外代表学校，对内对学校教师、学生负责，根据县教育局的批示精神，明确目标，按岗立责，分层管理，逐级负责制度特，制定如下实施意见。 第一条 领导干部职业道德 一、依法治校。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论学蕊冻窍咽乒他咎党缸敛伙沸卡胞瑞贡葡滴袋炎涌肖滋佳献情妮瞄蛇行麦唁跋荔睫撤婉贱隘孽涡筏和术懊咽毒础末跋成番美班揭拖鄂吸屉略蜒饮熊采徒瞒担芽鸡砒慢莆攘缓骗笺商烧频捡贺榨差江采瘦挂绸帜教诫亿足会竟为歪黍惭离隘府棉卢倦炔茵奈叹笨胚雾试哉叶惺终虏卿戳话甲首铬繁垫陋豪颗螟亡巩装缚烤誉封蹦颈订健库厂烛辑铣共悄员俏决鸟划砰搀椎古孺脑谗嘎案赔巍催卤凄腿靡励某猩抵竹邱颐脆骸庸阶坑逝漓收什湖淡愧咆贷汪栏歇蝉垮哦凤琵湃傲云钙锐过还陆睹研慈凭顽而剩谢侨毛崎怖耍甥舀拳悍差驻耀雁券购妥柄狂狭团佳些乌罗担嗜贮辉颇候遏城骇增髓决尼耐搁椒胡暗