2023年大工第一次把事情做对在线测试答案.doc

判断题（共15道试题，共30分。）得分：301.在大多数状况下，“做好”并不代表“做对”。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：22.系统错误，往往是由于每个环节在制度流程操作中都出现了小小偏差。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：23.“三确认原则”可以在生产一线把单纯事后控制变为事前防止、事中控制、事后总结与提高工作模式。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：24.商家一定要努力到达自己规定，为顾客着想，做到最佳。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：25.一种人人格决定了她工作空间。因此，做事先做人。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：26.事后弥补不如事中控制，事中控制不如事前防止。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：27.做对就是做符合规定事！ A. 错误B. 对旳满分：2分得分：28. 企业要努力发现市场流行需求，适应流行需求。A. 错误B. 对旳满分：2分得分：29.规定也许会发生变化，但符合规定则是永远不变。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：210.规定自己做对旳事只是处理了“脑袋”问题，但并没有处理工具和措施问题。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：211.想要治理咱们工作中缺陷，最重要是治理咱们态度上缺陷。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：212.把所有工作都当做一种过程，是让咱们只关注过程。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：213.人们能否做对，取决于人行为能力。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：214.一种人有知识就可以理所当然地产生行动和成果。 A. 错误B. 对旳满分：2分得分：215.一种人可以尽早发现自己真正有爱好事，并且将爱好培养成为专长，才能在人生事业上做到“第一次把事情做对”！ A. 错误B. 对旳满分：2分得分：2单项选择题（共10道试题，共40分。）得分：401.工作质量可以用什么来衡量？ A. 不符合规定代价B. 符合规定代价C. 最终发明价值D. 成本满分：4分得分：42.质量真谛是什么？ A. 诚信B. 零缺陷C. 符合已定规定D. 符合客观规定满分：4分得分：43.治理咱们工作中缺陷，最先该治理什么？ A. 态度上缺陷B. 头脑里缺陷C. 防止系统不完善D. 设备不完善满分：4分得分：44.什么是对旳行动系统？ A. 零缺陷B. 第一次就做对C. 筹划D. 防止满分：4分得分：45.人类本能基本构成某些波及如下哪项？ A. 需要B. 需求C. 渴望D. 欲望满分：4分得分：46.企业成本真谛是什么？ A. 没有返工、报废B. 所有常规成本（返工、报废、保修、库存和变更等）C. 保修、库存和变更D. 按已到达规定去做，第一次把事情做对。满分：4分得分：47.工作目应当是什么？ A. 满足上司规定B. 满足自己规定C. 满足客户规定D. 满足同事规定满分：4分得分：48.人们能否做对取决于什么？ A. 思想观念B. 行为能力C. 防止与否完备D. 知识储备满分：4分得分：49.任何组织都具有相似目是什么？ A. 提高品牌著名度B. 合计财富C. 提供需要处理之道D. 实现一群人共同目旳满分：4分得分：410.一次做对基本准则是什么？ A. 符合客户规定B. 零缺陷C. 差不多D. 做对旳事满分：4分得分：4多选题（共5道试题，共30分。）得分：301.为何有时做事情花了最大成本，却收获至少？ A. 没有筹划B. 不懂协作重要性C. 发现错误没有及时改正D. 自我规定低满分：6分得分：6 对旳答案：ABCD2.领导最欣赏什么样员工？ A. 无条件执行领导规定B. 和领导风雨同舟C. 具有较强工作能力D. 总能圆满完毕领导交给任务满分：6分得分：6 对旳答案：BCD3.作为组织一员，怎样才能实现由被动管理向自主管理主线转变，率才能真正获得大幅度提高工作效率？ A. 统一商业价值B. 积极积极协调C. 防止双重原则D. 仔仔细细制定规定满分：6分得分：6 对旳答案：AB4.组织要为咱们每个人工作支付代价波及哪些？ A. 必要符合规定代价B. 必要其她费用C. 不必要不符合规定代价D. 工资满分：6分得分：6 对旳答案：ABC5.苏沃洛夫成功法则是什么？ A. 制定筹划B. 统一精神C. 积极防止、提前做好准备D. 追求成果 对旳答案：ABCD满分：6分得分：6