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自我评价及对应聘岗位认识.doc

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自我评价及对应聘岗位认识 作为从客运基层锻炼、成长起来的一员,近10年的工作经验使我对于客运行规、公司运行、管理机制有较为深刻的了解,使得我对“团结、务实、创新”的有很深的体会。在售票部、经营科的工作培养了我扎实工作、不断创新的作风,正是这么多年的磨砺鼓励我参与此次竞聘。 多个岗位的变迁,积累了丰富的工作经验,也锻炼了我的能力,使我具备了良好的组织协调能力及执行力。首先我在与车站的协调和车辆运调方面有比较丰富的实战经验,对新成立的三公司即将面临的春运工作将如虎添翼。其次,我有比较丰富的社会资源,包括学校、企事业单位等包车业务,也可为公司创造新的收益。第三,经营科的工作经历使我与各线路经营者、联营车队均建立了良好的关系,相信在日后的工作交流中可以起到很好的帮助。最后,良好的执行能力将会为三公司各项规章制度的落实奠定基础,促进城际公交品牌的创 建。对于本次竞聘岗位的认识主要有如下几点: (一)挖潜创收,持续提升经营效益 经济效益是提升服务品质的前提和保障,挖潜创收是客三公司的首要责任和工作目标。 1、 班次安排体现季差性。立足现场分析把握客源变化形势,准确判断客运市场淡旺季,及时与营运处沟通协调,进行班次调整。班次调整以实载率70%为原则不变,关键是要体现及时性。 2、 客运高峰期提前部署运力。在春运、十一等客流高峰期前夕,提前与站方及运输方就加班运力情况,进行沟通了解。根据站方的需求及运力评估,对现有班线车辆进行合理分配,做到车辆使用效率最大化,经济效益最优化。 3、 加强市场联系,提高机动车创收效益。在做好内部保障的同时,放眼外部市场,在客运淡季加强与企事业单位的联系,承接包车业务,提高机动运力的使用率。 4、 盘活车内广告位资源。车载广告可以提供一个覆盖广和目标受众接触频率高的全新空间,充分利用客车及旅客流动性强的特点,在丰富乘客旅途信息浏览的同时,实现广告推广宣传的目的。我们可通过与广告公司的合作,将车内广告位资源转化为经济效益。 5、 强化堵漏增收,确保颗粒归仓。目前,站外上人、货现象仍然非常普遍。人头补票基本可通过出城稽查点实现堵漏,但货物补票还有较大提升空间。我们可以制定货物提成比例方案,提高司乘人员带货积极性,同时联合交运快件引进货物,加大行李舱使用率。 6、 多种合作方式提高话语权。枝江高速班线因我方车数占比不大,在车队经营管理上较为被动。对此,我们可通过联合车站,协调行动,利用站场资源向运输方施压,提高公司在车队的话语权。 (二)加强学习,提升自身素质 道路运输行业发展迅速、日新月异,作为一名运输公司副经理,需要加强学习、开拓眼界,是自身的思维跟上行业发展速度。对城际公交、城市公交、接驳运输、客运专车等新型经营模式有较为深入了解,甚至做好一些前期调研、以备将来付诸行动。 同时,作为管理干部,必须身正廉洁,尤其是在一个与经济挂钩的重要岗位上。“其身正,不令而行。其身不正,虽令而不行”,只有严格要求自己,才能在工作方面做表率、号召他人。 三、建立城际公交品牌建设机制,提升运行品质 相比其他运行线路,城际公交车况好、线路优,是线路经营的旗帜、也是企业品牌的体现。然而,以目前的运行情况来看,由于驾驶员素质的缺乏、运营机制的不到位使得旅客对于城际公交运行品质仍然存疑。必须针对城际公交驾驶员实行更为规范的考核机制,根据已制定的品牌创建的制度,将责任分解至线路主管、驾驶员,规范驾驶员操作,确定城际公交运营机制。同时,利用网络、微信、微博,开设城际公交专栏,发布最新信息,接受旅客留言并及时反馈,使旅客全程参与监督、建议。 陈 谦 二〇一六年一月十日 合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励; 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩略语 无 4 职责 4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。 4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。 4.5 合同管理部门履行以下职责: 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范; 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量; 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况; 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用; 4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理; 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作; 4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作, 4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责: 4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”; 4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案; 4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作; 4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责
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