岗位责任汇编成型.doc

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2010年8月18日修订1、项目经理岗位职责受公司法定代表人的委托，代表公司实施施工项目管理。必须认真贯彻执行国家的法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的各项管理制度，维护企业的合法权益。一、履行“项目管理目标责任书”规定的义务,组织督促技术部门编制项目管理实施规划，对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。二、建立质量管理体系和安全管理体系并组织实施。三、在授权范围内负责与项目管理层、各工区作业层、各协作单位和监理工程师的协调，解决项目中出现的问题。四、按“项目管理目标责任书”处理项目经理部与国家、企业、协作单位以及职工之间的利益分配。五、进行现场文明施工管理，发现和处理突发事件。六、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计单位的审核监督。七、协助公司进行项目的检查、鉴定和评奖申报。八、经授权组建项目部的组织机构，选择、聘任管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。九、在企业财务制度规定的范围内，根据企业法定代表人授权和施工项目管理的需要，决定资金的投入和使用，决定项目经理部的计酬办法。十、在授权范围内，按物资采购程序性文件的规定行使采购权。十一、根据企业法定代表人授权或按照公司的规定选择，使用作业队伍。十二、主持项目经理部工作，组织制定施工项目的各项管理制度。十三、根据公司法定代表人授权，协调和处理与施工项目管理有关的内部和外部事项。十四、搞好质量规范和程序文件在本项目的贯彻与良性运行。十五、负责项目部向公司和对外（包括业主、监理、协作方）各种文件、各种报表的签发和把关。2、副经理岗位职责一、协助项目经理工作。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的各项管理制度，维护企业的合法权益。二、负责本项目施工组织、生产进度的安排与实施。三、负责本项目安全、质量管理工作。四、负责贯彻公司有关生产性文件规定在本项目的组织与实施。五、负责本项目各业务部门各项制度的建立与实施。六、负责组织本项目年、月、旬生产计划的编制与实施。七、协助经理组织本项目定期召开生产调度交班会，讨论生产中出现的问题，负责落实对生产中重大问题的改进措施。八、负责本项目施工现场管理、做好文明施工。九、配合项目经理，搞好公司质量规范和程序文件在本项目的贯彻与良性运行。十、协助项目经理、搞好本项目责任成本。3、党工委书记岗位职责在公司党委的领导下，负责项目部的党建工作，加强思想政治工作，搞好廉政建设和文化建设工作，指导工会、共青团组织开展工作。一、负责召集党支部委员会和党员（代表）大会，结合项目部的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议，指示。研究安排党组织工作，将工作中的重大问题，及时提交委员会讨论决定，组织指定和落实工作计划。二、了解掌握党员队伍，职工队伍的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。三、紧密围绕生产经营中心，了解掌握项目部生产经营情况，围绕项目生产经营目标，做好宣传鼓动和思想发动工作，开展各种竞赛等活动，为生产经营提供有效的保证和服务。四、检查工作计划，决议的执行情况。按时向委员会，党员（代表）大会和上级党组织报告工作；经常同委员会委员以及工会、共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。4、工会主席岗位职责一、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定，负责项目经理部工会的日常工作。二、代表和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会和厂务公开，参加本单位民主管理和民主监督。负责职工代表大会的日常工作，检查、监督职工代表大会决议的执行。三、参与协调劳动关系和调解劳动争议，与行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题。四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。做好先进生产（工作）者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。五、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学文化、学技术和管理知识，办好工地文化、体育活动。六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助和监督行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好职工集体福利事业改善职工生活。七、做好厂务公开工作，及时向上级汇报厂务公开的开展情况。八、掌握女职工基本情况，及时反映女职工的合理要求，依法维护女职工合法权益。九、办好职工互助补充保险，按照有关规定准确无误地办理职工入会、出险补偿、退会手续。十、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财物。5、项目总工岗位职责1、负责贯彻执行规范、规程、标准，组织建立健全项目部施工技术管理制度并负责实施。2、负责组织单位工程、分部、分项工程技术文件审查。3、负责组织施工方案、技术措施和安全措施的制定和实施，对项目安全质量负技术领导责任。 4、主持和参与施工调查，并主持编制单位工程实施性施工组织设计。 5、主持项目计量、试验工作，组织开展技术攻关和新技术、新工艺、新设备、新材料的开发应用。 6、组织领导项目工程竣工验交和技术总结工作。 7、经常深入现场，解决施工中技术难题，推行标准化作业，搞好现场文明施工。 8、完成项目部经理交办的其它工作。6、副总工岗位职责1、配合总工程师工作，负责有关技术规范、安全技术操作规程的有效实施。2、负责组织编制、复核实施性施工组织设计、施工方案、作业指导书、开工报告、技术交底等技术文件，及时上报和下发，满足业主、监理和现场需要。3、负责审核设计文件，联系办理变更事宜，及时办理各分项工程开工报告。4、负责工区做好技术工作，搞好技术标准、工艺的检查、指导、落实，促使内业资料规范化、标准化管理。5、负责对重大工程定位放样，每月组织一次对管段内工程进行全面复测工作，确保管段内中线、水平准确。6、负责编制安全质量、技术措施，掌握工程进度，经常深入现场进行技术指导，解决施工中存在的技术问题。7、参加项目安全、质量、设备、大型临时设施、文明标准工地制定和实施。8、组织指导编制竣工文件，参加竣工交验工作，参加组织编写施工总结，参与组织在职职工技术培训。9、与有关部门协作，推广新技术、新工艺、新材料、新设备，及时积累数据，总结经验教训，指导施工。7、工程部71 工程部部长岗位职责1、在项目总工、副总工的领导下，负责项目工程的施工技术管理工作，正确指导下属工作，按照设计文件、技术规范正确指导施工。2、负责对重大工程定位放样，编制实施性施工组织设计，处理施工技术问题。3、负责审核设计文件，联系办理变更事宜，及时办理各分项工程开工报告。4、负责组织编制年、季、月施工生产计划、安全质量、技术措施。5、组织指导编制竣工文件，参加竣工交验工作，参加组织编写施工总结。6、经常深入现场，并与驻地办、监理工程师保持联系，随时解决施工中的具体问题。7、与有关部门协作，推广新技术、新工艺、新材料、新设备，及时积累数据，总结经验教训，指导施工。8、每月组织技术人员对管段内工程的中线、水平进行复测。72隧道专业工程师岗位职责1、熟悉设计文件，指导现场技术人员严格按照设计组织施工。2、认真贯彻学习合同文件，技术规范、规程及上级颁发的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。 3、负责编制开工报告、作业指导书、施工方案、下发技术交底，并负责审核设计文件、收集整理和编制变更设计文件。4、贯彻实施施工方案及质量、安全保证措施，坚持在施工第一线，发现问题，处理问题。 5、负责对施工重点工程、隐蔽工程进行全方位检查指导，进行技术指导。6、对现场存在的质量问题和隐患及时采取有效措施并上报总工程师及相关领导。 7、分类整理各种施工放样，检查原始记录资料、竣工资料并存档。7、3 测量工程师岗位职责1、负责本项目范围内交接桩和施工复测、放线、放样、施工过程控制测量、竣工测量。2、认真执行各项测量工作管理制度。严格执行测量双检制度，凡接桩复测、施工放线放样、施工过程监控测量及竣工测量等每次都必须进行双检。3、坚持复测抽检制。在总工和生产部长的领导下，对所接精测资料必须坚持复核后，才准交付使用。4、交接桩实行记录签认制。无论是从设计单位接桩、精测队交接桩，还是施工放样及施工过程测量交接桩，都必须办理书面记录、双方签字，重要桩点需有图示说明。5、严格执行生产部下发的测量工作有关要求。74 内业工程师岗位职责1、及时收集经监理工程师签认的各种内业资料，并按有关规定进行分类整理，妥善保存。2、建立健全文件传递、归档制度，保证各种文件及时有序地传递及档案材料的完整性和安全性。3、按贯标要求，管理内业资料，连贯性资料具有完整性、可查性、可追溯性。4、凡涉及工程受控范畴的信息、文件、资料等，严格按受控文件要求执行。5、编制业主、监理、五公司、项目部所需的年、季、月施工生产计划。6、及时上报技术室其他资料。7、完成领导交办的其他任务。75 工程部安全质量职责1、负责编制安全质量设计或安全质量技术措施，经报上级审查批准后认真贯彻实施。2、根据施工技术安全规则，制定施工（生产）安全细则，并根据生产发展、技术进步随时加以补充。3、负责编制爆破工程、隧道及吊装、交叉、高空、高层作业和重点、复杂工程的专门安全设计。4、负责制定防洪、防寒、防震安全措施并组织实施。5、负责临时设施设计文件的编制或审查，并组织现场安全技术鉴定；对采用新技术、新工艺及技术复杂工程进行施工生产时，负责提出施工设计及工艺设计和相应的施工安全技术措施。6、参与安全质量检查，参加质量和安全重大事故分析和处理。7、指导施工作业队及现场管理人员掌握工程质量标准和熟悉工艺标准。 8、对施工重点工程、隐蔽工程进行全方位技术指导，确保质量第一。 8 各架子队技术人员岗位职责81 技术主管岗位职责1、贯彻执行国家有关基本建设的政策、法规和现行施工技术管理制度，执行项目部施工管理部门的指示，在项目经理、总工程师及工区长的领导下，负责技术室全面工作，指导技术人员的业务。2、审核设计文件资料，复测线路桩点，做好工程开工前准备工作。3、检查指导落实各作业班组按项目部编制的实施性施工组织设计方案、施工技术交底及作业指导书进行施工，做好施工过程控制，及时优化施工方案，并按规定报批。4、深入生产一线，了解施工情况，贯彻执行施工技术管理条例，不断优化施工技术管理。5、参加生产会、质量事故会、不合格评审、成本分析会和上级部门组织的内部质量审核和安全质量检查，制定相应的安全、质量、技术措施。6、负责现场施工测量，并定期复测管段中线和高程。7、负责本工区计量计价工作。8、参与本项目新技术、新工艺、新材料、新设备的研究及推广应用，及时收集反馈意见进行调适和改进。9、按照项目部年度实施性施工组织设计及年、季、月度计划，按时上报下达，配合项目部编制和归档本工区竣工文件。10、完成上级领导交办的其他工作。82 技术员岗位职责1、参加项目工程开工前的调查，提供调查资料及项目临时工程平面布置图。2、参加公司精测队线路复测，项目部的定期测量，重点工程、隧道洞门复测等工作。3、检查复核作业队技术测量工作及设计文件的审核。4、参与本项目实施性施工组织设计作业指导书，技术交底书的编写，做好现场技术交底工作。5、参与现场工程变更设计、调价、索赔资料的整理、复核，提供项目材料数量汇总表。6、执行技术管理、测量双检制，并协助指导作业班组对新技术、新工艺、新材料的应用，参与编制作业指导书、技术、安全措施。7、参与工程竣工测量，做好重点工程技术小结。8、完成领导交给的其他工作。83 质检工程师岗位职责1、参加工程开工前的检查，工程质量定期检查，施工中的经常检查，并做好记录，对存在的问题及时提出通报及改进意见，对隐蔽工程检查签证。2、审查有关保证质量的措施，参加技术和生产会议、生产碰头会议。3、参加并督促施工单位对工程质量、事故调查分析处理工作。4、参加工程质量检验评定，按公司程序文件要求即使做好竣工检验，与试验工程的最终检验与试验工作。5、审查已完工程质量，签证验工报告。6、按规定建立相关质量台帐，汇总上报有关工程质量统计报表及分析报告。7、督促并协助现场单位建立QC小组及执行工程检查制度。8、对不按规定施工或违反施工规则的情况提出纠正要求，必要时可签发“工程质量问题通知单”，遇有严重影响后续施工质量的情况，可要求施工负责人暂停施工。9、督促并协助现场单位建立群众性的工程质量检查制度，指导兼职检查人员的工作。10、参加并指导作业层对发生不合格的审报、记录评审及处置，并将不合格记录及时上报安质室。84 试验员岗位职责1、熟悉环境保护、职业健康安全方面相关知识，在试验室主任的领导下，负责混凝土、砂浆、粗、细骨料、钢筋、无侧限抗压试件的试验与检验，负责混凝土、砂浆的配合比设计、物理、力学性能检验和金属材料力学试验。2、负责土工击实、液塑限、颗粒分析、承载比CBR、综合毛体积密度等试验3、负责检查核对委托单位和送试验材料的一致性，按委托单位填写的项目与要求依有关规程进行试验和填写试验报告，并对原始数据的正确性负责。负责现场检测的签字与复核。4、负责现场路基竣工验收弯沉实验；做好环境保护、职业健康安全防范工作。5、负责与监理联系试验报告单的签认，负责设计配合比并复核。6、负责整理试验资料，发放试验报告单，整理归档资料和上报试验月报。负责各种有关检测记录、报告填写、送审及整理工作。7、负责定期对所用仪器、工具进行保养和委托标定，管理好试验设备。8、 完成领导交给的其它工作。85 调度员岗位职责1、根据施工组织设计和年、季、月施工计划，切实掌握施工进度和存在的问题，督促检查计划执行情况。2、掌握劳动力、主要机械设备、施工机具、材料供应情况，配合有关部门做好调配工作，使施工生产正常进行。3、坚守工作岗位，保持上下密切联系；接收和发布调度命令、通知、报告，了解执行情况；并及时向领导和有关部门反映施工现场出现的问题。4、 编制能够反映施工生产任务和生产情况的各种图表、台帐，负责收集、整理各种统计资料，并按时上报，便于领导查阅了解施工进展和计划落实情况，分析生产形势和指挥生产。5、 收集掌握气象信息和资料，及时通知所属单位采取预防措施，参与防洪抢险组织协调工作。6、完成领导临时交办的其他工作。87 档案室岗位职责1、认真宣传贯彻档案法以及上级对档案工作的有关规定。制定档案室的工作计划、管理办法，形成管理网络。2、集中统一管理本部在生产经营活动中形成的各种门类和载体的全部档案。加强业务学习，不断提高档案管理的业务水平。3、监督、检查和指导有关部门按照归档的范围和要求做好文件材料的形成、积累和归档工作。4、负责收集、接收、整理、统计、保管、开发本部各类档案和信息资料。 5、参加基建工程竣工验收等专项活动，及时收集、整理各种有关的技术文件资料，根据有关档案鉴定的规定，按档案性质及时分类和做好各种文件的归档工作，并及时销毁失去保存和利用价值的各类档案材料。6、加强对档案库房的管理，配置必要设备，达到上级对档案库房的管理要求，严格执行保密制度，认真完成领导交办的其他工作。88 物资部物资管理岗位职责1、认真贯彻国家物资政策，自觉遵守物资纪律。清政廉洁、严守职责，严禁利用职权、物权拉关系，谋取私利。并严格执行上级颁发的各种物资管理规章制度。2、根据施工任务、进度安排、供应渠道、市场价格、责任成本等因素进行综合分析，并坚持“保证重点、兼顾一般、合理安排、讲求效益”的原则，认真负责提报（在业主或监理方指定的范围内）采购供应物资申请计划及组织招标采购。3、负责对辖属各工区（班组、作业层）物资供应管理、仓库管理，现场物资管理经常进行检查，掌握物资机具、大堆料、周转料的使用和管理情况，防止积压和呆滞物资的生产。严格按“铁路物资保管规程”进行科学管理，做到文明施工。4、负责项目部物资的贯标工作。认真执行物资系统ISO9002标准管理程序文件。对公司提出的不合格项进行及时整改。5、负责对辖属工区（班组、作业层）的料费成本管理，随时掌握库存资金及料费成本情况。在保证施工生产的前提下扩大零库存，加速资金周转。6、负责开展修旧利废、加工改制、节约代用以及回收废钢铁及包装容器工作，执行有限公司指定的各项节约措施。完成节约指标，并负责填报节约报表及其他统计资料并按时上报。7、参与对项目部所管理及保管财产的鉴定报废工作。8、完成领导交办的各项任务。89 机电部机械设备管理岗位职责1、认真落实上级颁发的有关机械设备的管、用、养、修及租赁方面的规定和规章制度。2、根据施工生产计划平衡调配机械设备，合理安排机械设备的使用与维修，合理调配机械操作和维修人员。3、掌握机械设备使用情况，做到合理使用、安全生产，组织或参与机械事故的分析处理。4、落实“三定”责任制（定机、定人、定维修保养）开展群众性的爱机活动，定期组织检查评比。5、建立机械设备台帐和履历书，做好原始记录、基础资料的收集、汇总、整理工作，及时正确地填报各种报表。6、编制设备月度保养、修理计划，签发保修任务单，检查计划执行情况，办理机械修理进出厂的交接和验收手续。7、执行定额管理，参与机械经济核算与分析，努力降低机械设备使用成本。8、督促落实机械技术安全操作制度，做好机械人员的培训、考核工作。9、完成领导交办的其它任务。9 安质部岗位职责1、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护和工程质量的方针政策、法律、法规以及上级颁发的有关规章制度。2、参加审查安全设计或安全技术措施，积极提出改进意见，监督贯彻执行。参加检查验收各种施工临时设施和劳动保护措施。对不符合安全规定者，有权制止使用。3、参加生产会议，对本单位安全生产、工程质量、事故伤亡情况和保证安全、质量问题提出建议和要求。4、督促、配合有关部门制订安全质量规章制度、办法、措施等，并监督检查执行情况。5、深入现场检查安全生产和工程质量情况，提出改进意见。对严重的安全质量问题填写三定一记登记表或监察记录簿或监察通知书，督促限期改正。对违章指挥和违章作业有权制止，遇有严重危及人身安全和工程质量的情况有权指令先停止生产或指挥人员撤离危险区，并立即报告有关领导研究处理。6、会同劳资部门做好新工人和特种作业人员的安全技术培训、考核和发证工作。协同有关部门做好新技术、新设备、新工艺、新材料使用前作业人员的安全技术培训。7、参加领导组织的定期和不定期安全质量检查，分析本单位安全生产和工程质量动态，总结安全生产和工程质量的经验教训，有针对性提出开展安全生产无事故、工程质量创一流活动。8、负责本单位安全标准工地和工程创优工作的规划、检查和评定工作。定期向上级主管部门汇报本期安全质量工作基本状况和存在的问题。9、结合施工具体情况制定符合本单位实际的安全质量措施，经常深入工地督促检查班组对施工规范、技术标准以及安全质量操作规程的执行情况，检查安全设施和防范安全质量事故的执行情况，确保施工安全生产和工程质量有序可控。10、参加伤亡事故及行车、交通事故、工程质量事故的调查处理，对伤亡事故进行统计、分析和报告。提出预防事故的措施，并督促贯彻执行。11、负责劳动防护用品、保健食品的发放，对劳动安全卫生标准、劳动保护设施的管理以及女职工的劳动保护工作进行监督检查。12、强化安全质量管理的基础工作，及时填报安全质量各种报表、台帐，按时向单位领导和上级主管部门汇报本期内安全质量工作现状、存在的问题和采取的措施。13、按时完成领导交办的其它工作。91 安质部部长岗位职责1、认真贯彻执行党和国家以及上级有关安全生产、工程质量、交通行车安全、劳动保护、环境保护等方面的方针、政策、法令、法规和规章制度。2、重点建立健全预警机制，着力消灭安全、质量隐患，提高对突发事件的处理能力。3、参加安全质量大检查，发现问题及时提出改进措施并督促解决。4、负责安全生产、工程质量、劳动保护、环境保护、交通行车安全的宣传教育工作。5、会同有关部门组织对伤亡、质量事故的调查分析处理。6、负责召开有关会议，贯彻落实领导对安全质量工作的指示及要求，总结交流经验，探索改进方法，随时向主管领导请示汇报，为领导提供真实情况和决策依据。7、完成领导交办的其它工作。93 质量监察工程师岗位职责1、负责贯彻执行国家有关工程（产品）质量标准和法规。2、制定质量目标和创优质工程规划，编制指挥部质量管理实施细则。3、深入现场调查研究，及时了解、总结质量情况，督促验标贯彻执行。4、负责对工程（产品）质量事故进行追溯和分析处理，并提出防范和改进措施。5、定期和不定期参加工程质量检查，参加竣工预验、验收交接工作。6、建立有关质量方面的各类台帐。7、负责有关质量方面文件的收发、起草工作，并分类登记。8、按时上报各种报表和资料。9、完成领导交给的其它工作。10 架子队队长岗位职责1、协助项目经理工作。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行项目部的各项管理制度，维护企业的合法权益。2、负责本工区施工组织、生产进度的安排与实施。3、负责本工区安全、质量管理工作。4、负责贯彻有限公司和项目部有关生产性文件规定在本工区的组织与实施。5、负责本工区各项制度的建立与实施。6、负责组织本工区年、月、旬生产计划的实施。7、协助经理组织本工区定期召开生产调度交班会，讨论生产中出现的问题，负责落实对生产中重大问题的改进措施。8、负责本工区施工现场管理、做好文明施工。9、配合项目经理，搞好公司质量规范和程序文件在本工区的贯彻与良性运行。10、协助项目经理、搞好本工区责任成本。11 试 验 室11、1 试验室岗位职责1、掌握向莆铁路FJ4标的有关工程数量，施工进度和工程质量情况，制定本标段的试验工作规划，安排试验工作的开展。2、建立健全试验室工作管理制度，人员情况台账和仪器设备台账。做好年度人员培训计划及仪器设备检定计划的上报工作。3、负责项目工程所需要原材料及施工过程产品的取样、试验和委托试验、提供准确可靠的试验报告。4、参加新工地的施工调查，选择路基填料和砂石等产地，掌握其质量情况，参加有关工程质量检查及质量事故的调查分析。5、根据工作需要，进行新材料、新工艺、新结构及其检测方法的试验研究，积极推广应用先进技术。6、编制年度试验经费计划及试验设备、消耗用品购置申请和维修计划。 7、做好试验资料的整理、保管工作，并每季度统计分析，汇总上报。11.2 试验室主任岗位职责1、在项目总工的领导下，负责试验室全面工作，组织完成所承担的各项试验检测任务，并对完成的试验检测资料质量负责。2、贯彻执行上级颁发的技术方针政策和有关规程、规范及技术管理规章制度。3、对试验室试验、检测工作计划的完成及检测质量负责。4、认真贯彻执行质量保证体系，确保公正、科学、准确地进行各项检测工作。5、督促、检查各岗位执行情况，考核各类人员的工作质量。6、定期主持召开全室工作会议，讨论和研究生产中的问题并针对出现的质量问题，认真分析原因，制定对策。7、负责管理试验检测资料，指定试验工程师（资料员）实施具体管理工作。8、对本室的安全生产全面负责。9、完成领导交办的其他工作。11.3 试验工程师岗位职责 1、在项目总工和试验室主任的领导下，根据施工组织设计和质量保证体系计划，编制项目试验工作计划。2、负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计规定的要求，及时提出报告。3、负责做好各类原材料试验，过程试验，各种混合料配合比设计，及时提供试验报告。4、认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确，字迹清晰，整齐规范，签证齐全。5、妥善保存试验各种原始资料，加强与监理工程师的沟通联系。 6、爱护试验仪器及设备，确保试验仪器完好正常，并定期保养仪器设备。11.4 试验技术负责人岗位职责1、在试验室主任领导下负责试验室的技术和质量管理工作，对全部试验、检测质量负责。2、组织贯彻执行招标文件和上级颁发的技术方针政策及有关的规程、规范、标准、技术管理规章制度，组织制定具体措施。3、组织实施质量管理办法和有关规章制度并督促检查执行情况。4、组织实施人员培训计划及业务考核，负责下属试验员的技术业务指导。5、负责签发试验检测报告。11.5 试验质量负责人岗位职责1、在试验室主任领导下，负责对检验、测试质量监督管理工作，定期向主任和技术负责人报告测试工作质量情况。2、主持制定质量目标，负责质量事故处理。3、检查各类人员的检验质量和工作质量。4、在技术负责人因故不能执行任务时，由质量保证负责人代行技术负责人职权。5、 负责审核试验检测报告。11.6 试验检测人员岗位职责 1、在试验室主任领导下，完成承担的各项检测任务，并对其检测结果的准确性负直接责任。2、严格执行有关技术规程、规范，原始数据要清晰、准确，记录完整，校对严格，实事求是。3、认真执行质量保证体系，确保试验工作质量。4、学习和掌握本专业检测技术、误差理论、数据处理、质量监督、计量法规等有关知识。5、正确使用和保养所用的各种检测仪器设备，及时填写操作使用记录。6、严格遵守各项规章制度，不受行政干预，提供准确、可靠公正的试验结果。7、填写试验记录、报告，登记试验台帐。12 财务部12.1财务部岗位职责一、严格执行国家财政法规、财政制度、公司财务规定，依法纳税。 二、管理制度健全，按标准报销结算，手续齐全，核算准确及时，资料齐全，计算有据，财务分析上报及时。 三、健全各种帐册，搞好项目部资产核算，帐卡相符。 四、综合协调使用项目部资金，对施工队伍验工计价拨款及时，坚决杜绝超拨工程款，及时索要甲方已计价款，定期清理债权债务。 五、定期向项目经理、上级财务部门汇报项目部财务状况。六、完成领导交办的其它事项。财务部部长职责1、负责组织项目部会计核算和财务管理工作，编制财务预算、制定资金使用计划，统筹安排资金的使用。审核资金、费用支出，编制会计凭证。2、负责编制财务决算，定期组织相关部门进行成本分析，提出降低成本的建议和措施。3、定期清理备用金、债权债务，核对来往帐款。4、正确确认收入，划分成本核算对象，计算、分摊成本费用，做好资金、成本核算分析，编制财务报告和工作总结。 5、协调同计划、物资设备等部门的工作，参与施工合同、材料物资设备采购合同的审定。 6、保管财务印章、负责会计档案的归档、保管、移交。7、及时向项目经理、上级财务部门提供财务信息、汇报财务真实情况。8、负责食堂伙食成本帐目的审核工作。9、完成领导交办的其它事项。12.2 会计岗位职责1、贯彻执行上级有关成本费用开支范围的标准，负责办理项目日常各项业务费用报销工作，及时向领导提供各项成本、费用数据资料信息。2、负责项目部债权债务的日常管理。3、按月计算职工工资，并作好工资的统计工作。4、负责登记各种财务辅助台帐，切实做到不重不漏，数字正确，帐帐相符。5、负责处理内部单位往来帐项，发现问题要及时落实，积极维护企业的经济利益。6、正确计列各项成本费用，在用周转材料、在用低值易耗品的摊销，保证不重不漏，并按期对帐。7、负责会计档案的收集、整理和归档管理。8、参与项目部各成本中心责任成本的考核和兑现工作。9、按时向公司上报资金周报、货币资金收支快报和工资月报。10、按时完成领导交办的其他工作。出纳员岗位职责一、办理现金支付、银行结算。二、登记、保管现金，银行存款日记帐、流水帐，做到日清月结。三、填写现金、银行存款日报表，定期与银行对帐，编制余额调整表。四、领购、登记、保管支票、收据、发票。五、对现金日记帐、银行存款日记帐的正确负责，掌管保险柜，对现金，有价证券等安全负责。六、保守项目部资金秘密，不私自对外借款。 七、完成领导交办的其它事项。12.4 计合部部长职责 1、负责计合部全面工作。2、负责对成本费用预算进行修订和完善。3、负责项目经营开发的成本核算。4、负责编制工程概（预）算，参与内部责任成本的测评与考核。5、参与对各种经济合同的审核，执行过程监督及合同的归档管理。 6、负责组织相关部门对工区进行收方计量。7、负责组织项目部各成本中心责任成本的考核和兑现。8、负责对内、对外计量资料的审核。9、负责组织工程计量，开展调差、索赔工作。10、按时完成领导交办的其他工作。 12.5 计量工程师岗位职责1、参与工程概（预）算及内部责任成本的测评与考核。2、负责统计上报各种验工计价报表及计价资料。3、负责向业主申报验工计价。4、参与对项目部各种经济合同的审核。 5、负责收集整理调差、索赔及变更资料，作好相关的基础工作。6、建立健全各种工程计量台帐及结算台帐。7、作好部门的保密工作，严守公司的商业机密。8、按时完成领导交办的其他工作。1、负责对工区、班组的验工核算。13 综合办公室岗位职责1、根据项目管理总体要求，提出项目管理的总体部署意见，并随时掌握和了解实施情况，及时反馈、总结工作，推广先进典型和经验。2、负责项目经理办公会议等有关会议的筹备；协调各业务部门的工作。3、负责管理项目部的文书档案和科技档案，并负责集团公司内部档案的借用、登记、清查、传递、保存、归档及销毁工作。4、负责与上级、地方政府及有关外界的联系、沟通；对项目部各部门的工作部署的落实情况进行督促、反馈。5、负责项目部公文处理工作，办理往来公文收发、文件审核、印发及文件资料的整理归档。6、负责项目部本部报刊、信件的收发传递，财产清查、登记，低值易耗品的购买、保管、发放。7、负责党、工、团的日常具体业务工作。8、负责人事、劳资的日常具体业务工作。9、负责食堂等后勤管理与服务工作。10、负责处理各种人民来信来访工作，维护项目经理部和社会的稳定。 11、负责领导、管理小车及司乘人员。12、负责项目部对内、对外的宣传报道工作。13、完成领导交办的其它工作。132 炊事员岗位职责1、在综合办公室的带领下，努力做好本职工作。要树立全心全意为员工服务的思想，多听取各部门反映的建议、意见，不断改进食堂工作。2、端正服务态度，和气待人。在现有的条件下，想方设法尽力改善伙食，经常更换花色品种。3、加强劳动纪律，工作时间坚守工作岗位，不聊天、不串岗、不干私活。同志之间相互配合、关心，共同做好工作。4、加强食堂卫生，力求做到“三白四勤”。食品要清洁干净，不作腐烂变质食品。生熟分开，随时保持食堂环境卫生，厨房、餐厅整洁。5、搞好食堂自购物资的采购，并将点收清单及时送交财务，便于做好食堂盈亏核算工作，负责食堂的管理与服务工作，完成综合办公室临时交办的其他工作。13.6.1综合办公室主任岗位职责13.6.1.1、负责综合办公室的各项工作，及时传达项目部的各项决定和指令； 13.6.1.2、根据项目部领导的意见，负责向部门和全体员工传达公司的有关文件，按规定催办、督办有关事宜； 13.6.1.3、完成项目经理交给的任务，及时汇报各项任务落实完成情况。 13.6.1.4、负责项目部对外交往、接待工作，协调有关接待事宜，并负责接待用品、对外交往礼品的购买、保管和按规定使用； 13.6.1.5、负责办公室工作职责范围内规章制度的草拟修订； 13.6.1.6、根据生产需要，及时组织后勤人员参加属于突击性的劳动，并督促后勤人员完成安排的任务。中铁一局向莆铁路FJ4标项目