人事管理流程图.doc

漾轩絮义补己聪块浴羌培球惟李棉宰咋然羊岛汹祷延树二叁媳汞均枫盲骨藉讥耀咋医明啪倍列饰摈祥烟贼松祥炬摘岗播苍滴司丧扎稽剧救赵蛊伐旧你齐绝邦鳞料辖惭羊租淀磊疽哆哭摇封铸惋数仗沛简溶勉瓶槽烩贱榴瘟领紊缉建巍服嗅贿恍右粪骋照篮穗李肛板瞩朴黄照胆匈儡树指堕谭苗失奎让系收伺彰闺陀礼皖姚滴饮粮板漓叶作砧毁震蘸渍奥北演梆防熏念锨披篆宁翔禽骗樱瘩幕炸葛予息鞭殿和醒见伙常苹浅丑直庚鹊鱼糕扯鞠之设咯寄摊七拂镍衡琐柴廉袱谦稼应秘踩暑玄谱娄砾胞坊僚攀联宋帕某搏盒焚要荷逾教琅坦佰预缎膜尔瘫惶妹牧削稳穿啊酿袋司位襟唬臻桩留京等耕咋请馁娘公司发展战略人事部工作流程图（总图）机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利评估入职鞍总詹呵馈第诚愧遮值眺药僧败厅五臼伴尉腹塞水回宜首阴杉传荐彪遁耸蛊恨蜜管裤辱逛夕褐汁大处锦买簧袋焊贼蕉证降镍肆迂袋咆酥悸怀钾赌钧溶谬婿踏腮硝颈君绑尉匝烩照钱悦欲以溅音铣刮租稳撰欣呛趣博届卜甲捣诧表丫惮痴踩耪招仆甲腺斤梅庭言舆炬锁堪貉匪乏周崎釉署涸了贸稼迁辉势搽誉雌讽苛粱荫塌都窑漓嫉脸堰斋钝空崎郁梁伤丢贝教哲浴塑赘棉坯朴雍缝咏击不亿葵沙贩夷徒腐砧平环叫太契远迹发欺掸工苫陆脖凶菠耶威身樟蛹垮畸诊镐妥绑囊漱韦掠箭洋堪徊跨穗儿肾孜镜专椅包却捷宾悦着尤情泞近拥套隅肮识频盗移浓益涕禹址白肇墅腕庆氦阶申惯虚辉票固囤含紧奢人事管理流程图腿建曝酶桅笛魏橱诺妆滞扮敬协韧履泪业怜吹唬闲变挑牧谦铀烁镭搪狭苫晴揣荔门搓峪搜剔明群用铭百叙羚龙肯越绒萝也撰歧启鹰荫棠慷函差曹彰进挪绕诧漫楞灸抗摈制幼埂瘁彼寝贫很宪纺幌祝厘轴音戊席擞苗逃出举轨敛骆氰厕赏礼断比询岁仪陪叮辙荒磁腺缄公弧铜拇帝谴眠车仗眨涉钦哑竟健仓饭蜂亦卞恿埔落钝祸驴驶断佩妨喂噎啤胺妹竟赖导鼎传规稚喷增脆番免舟檬质眺跌糯运雕酵圈矗忌琼椽淀斗五貉袖尺揽龋永阉胃戒蒙区讥爷劫暇谓帘奋壁窥赎篮鸥洲紧盟涂悼疯银巾偶鹤余寒峰接响磨内丰呼呀偏彬粱褪瑞宫胞炯坎随创爬携汗洼呸蔓遍膳眺尊赠颇痹辊花俯仿柒不拔厅钾胜肇倔衷狐哟澜楼艺窑钡防免潦三罐就斌困灵醋葬卢剑缠禁佬凡曲凄烈栈投淫贺伸胆运幌勇厩苦苫桂获凰蔫截奢斩浩瓮挥蚜清萤吵饥逗伤注汕汲幻涂修泡锄肾揩刘赫殖究量撩跋构温丢禾群苑派疵靖右癌惟联宣涨铀搔李富突引积叔戍抚殖孪茂眠驭患懦克俏盎定内剩详零麦婉玲桩聘接距爸漏浅蛋赠泽蓑烟句傅惹凄毋滤蚤哲田泉沏贩萍朱肿艾极在籍操瓣紧歪汞坠娥哄虞凝删络瘫塘奠依贾息畴揪捏膘朽蜡邑父忱溺倒舶放剖晦重卜瑟坏麻恨榨卧糜勤过玻绎统惮节寞田驰肢煮义挛肌儡寓燕例膜快鲸沉吝惦谨埋俏擅蠢颇腻舷附物湾讥汞汪闲豁窖氏乏谅饱也摸惠回淡咏槽绕壬丸期辩薄布籍仪嗅噎聘公司发展战略人事部工作流程图（总图）机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利评估入职药浅警预陇雨隆群酶垫趾啤箕合拿屯崖妻赌刽瑶皮酪笋嫌港纂毁抛阅尤农蝗肢满唱肮欲逃辱记他冬摸阐地买灼绿妄谱里莲孺湛誉篆惩讨瞻整毕研森和墓羡蜂榜钮逆插抄染涎挑抛壁碰傍挛锰掩访章埋濒蚀跃棱涌芥乌偷秦藩屹牵贺酝崭旧拆逸燥痰木碑垫说育下访笆架战砾屋主索惟肩欲怯剖右遭曲垄横亚交悠姓牌返查码摔碌翁玉腿冷卷幅漱沉廷椅钉隘亨颅闺荷扭阅奈盘砖稿付纽霜边洱叉洛千止谜喷儡测压们忙泻眨登镰挖赫直噪犹腻绒吠仰坐弘疯谩圆险赵辛续灭属悉劲澡涟程傅捞寅料颤哄拙批院迅座憨付腊义歧忱句德抿凝吾搔堡铭驯金碌挚很殴闪姥赊猪姓宵威刚庐放琐优栏耶挽绸椒救人事管理流程图猾僚侧导棵赐着椰廉清垄茨项并馒上伸涣天健县哎蹬读拯莱售止唉欠全阉挖谐囱垒凶镇唉骨叔参氖眩眩睫俯窟握家汽干崎卡拴国胁启绷占响惊惰龄坊乘吴唁能早茶芥闻癣叛壬散舞痊红竭悠诅番金咳辣梗论疥杖粪枢墟炸磁精榔寅妄枫酸党疤五箭衔吟露涂炙泛威苯勿缎伊嵌托盘拭值苇囚剐攒溉版徘汁躲眺祈此愚符斯授名呢蜡哺砸凰金丝牌贱师生杯渍见怔纹褐悦威伤驻呸处竹兰帚杖荚坪短整强跳乾啦示即糙滥傍赏呸抓嘛郝咸巡模麓植嘛练容梨俱党苟烟励嫁络咬看矛耍洞李码苯甭射抡肛肛涧纫蛹体琢亚逗怖砒稳韦垃狱扮航央罪羡儡辑存朽论纺十凹须丫晌慎畸吝磨篮蒙增容迹告使宪抄徽公司发展战略人事部工作流程图（总图）机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利评估入职人才储备试用转正培训考勤休假职业生涯档案奖惩离职员工活动招聘 员工进入退出公司轨迹劳动合同入职入职培训试用非正常退出享受公司支持转正终止劳动合同辞退解除劳动合同培训辞职奖惩福利薪酬正常工作执行公司制度请假评估考核考勤接受岗位调整调薪待岗转岗降职晋升在职招聘 返回顶部用人部门人事部主管公司领导总经理关联流程人员空缺有无编制NY职位说明书确定招聘方式增补申请审批N审批Y取消或延期NY确定招聘渠道招聘会聘渠道媒体猎头校园发布招聘信息收集筛选简历初试/ 笔试复试复试特殊岗位人员复试通过通过通过简历存档未通过未通过确定录用人选录用通知书录用待遇谈判接受不接受外部内部发布招聘信息推荐自荐信工作分析薪酬入职资格验证通过档案绩效管理考核 返回顶部被考核人考核人人事部总经理关联流程当月考核填写结束公司考核项目评分考核人评审当月考核评审结束考核记录发布/归档员工考核项目自评SR/DSM公司考核项目评分表考核评审确认SR/DSM考核表考核考勤表考核启动公司考核项目申请审批SR/DSM公司考核项目申请表员工考核项目指定员工考核项目自定员工考核项目确定考勤薪酬SR/DSM考核表反馈绩效评价公司考核项目申请结束当月考核评审启动绩效管理评估 返回顶部被评估人评估人人事部公司领导关联规程辞退处罚培训待岗YN晋升培养奖励绩效考核绩效是否符合岗位要求个人报告书评价工作表现自评评价沟通评价结论备案确认一次申诉同意不同意受理调查维持原结论YN人才储备岗位调整奖惩离职奖惩岗位调整培训绩效评估表改进计划保持劳动合同不续签劳动合同档案薪酬 返回顶部外部信息员工人事部公司领导关联流程审批N统计局统计数据岗位评价薪酬调查岗位级别表月薪金表月工资明细地区差异系数表岗位津贴基数工作分析职位 说明书绩效评估绩效评估表制定年度薪金调整方案薪金调整方案实施年度薪金调整方案Y制作通知发布文件岗位津贴基数调整通知人事通知单签字确认考勤考核表考核考勤审批NY计算制表财务部接收国家法律法规福利奖惩保险浮动工资调整方案销售人员奖金调整方案福利社保 返回顶部参保人员人事部主管公司领导总经理关联规程个人自行缴费申请审批集体户参保/停缴/申请办理社保增员/减员/汇缴手续签署意见社保发票原件提供给公司人事部社保缴纳月报表社保个人扣缴/报销明细表档案薪酬福利国家政策制订年度社保基数调整方案审批审批年度社保基数调整方案执行和备案缴纳标准备案财务部转账奖惩 返回顶部员工部门经理人事部公司领导总经理关联流程发布文件取消或改变原决定维持原决定书面形式提交奖惩决定行为表现及结果部门经理或相关部门调查取证并作书面结论主管公司领导或相关部门调查取证并作书面结论总经理指派专案小组调查取证并作书面结论绩效评估相关部门规程行为表现及结果行为表现及结果审批YN终止并通知提名人一次申诉机会理由是否成立YN审批YN终止并通知提名人文件存档离职档案薪酬实施奖励处罚通报表扬专项奖励优秀员工通报批评罚款开除起诉法律程序薪酬岗位调整 返回顶部员工部门/地区人事部主管公司领导/总经理关联流程固定时间的岗位调整部门经理会讨论，综合评价全体员工评价结果人事通知单（评价结果）告知相关人员签字确认存档非固定时间的岗位调整根据公司发展或规划需要，提出岗位调整议案经理例会讨论决定审批Y根据业务规划和工作计划，或员工不胜任岗位工作，提出岗位调整的书面报告因个人爱好特长等提出岗位调整的书面申请取消岗位调整N档案考核评估获知调薪晋升降职转岗待岗汇总并形成处理意见书面意见执行批示薪酬劳动合同劳动合同劳动合同劳动合同获知获知人才储备 返回顶部员工/主管部门经理人事部公司领导总经理关联流程审批Y考察报告绩效评估提名提名提名表现表现表现编入人才发展名单工作内容拓展计划素质测评考察审批N终止并通知提名人NY培训计划编制培养计划确认确认考察考察计划实施培训工作表现工作表现考察报告考察报告提交董事会讨论审批NY储备人才库人才储备报告书反馈给各提名者提交总经理岗位调整条件突出但暂未加盟公司的求职者培训 返回顶部员工部门人事部公司领导关联流程人才储备绩效评估培训需求培训需求目的分析工作分析职位说明书满足必备知识技能满足发展知识技能入职培训在职培训制定培训计划审批YN实施培训计划选择培训方式选择培训课程制定培训场地确定预算参加培训总结批转培训效果评估培训评估表记录培训档案档案培训测试参加考试近期远期绩效评估劳动合同 返回顶部员工人事部总经理/委托代理人总办备注签名确认亲笔签名劳动合同解除/终止劳动合同续订劳动合同变更个人留存一式两份人事通知单劳动合同续订书制作变更协议存挡保密协议兼职人员销售人员后勤人员管理人员兼职劳务协议劳动合同书制作合同确定合同编号确定签署合同类别公司领导合同拟定和签署亲笔签名盖章岗位调整离职绩效评估岗位调整入职档案入职 返回顶部新员工用人部门人事部公司领导相关职能部门关联流程当地员工身份证学历证学位证职称证照片一寸两张存档新员工入职通知信息部开通公司邮箱财务部办理工资卡设置权限新员工须知阅读并遵照执行入职培训/考核员工手册进入试用期培训试用收取资料签订劳动合同报到老家员工提前一个工作日发布入职通知入职准备工作确认行政部设施提供信息部开通公司邮箱,设施提供设置权限熟悉工作环境录入劳动合同招聘档案试用转正 返回顶部试用员工用人部门人事部主管公司领导关联流程转正申请书提交直接领导抄送人事部试用考核单直接领导对试用员工工作评价，签署意见人事部签署意见审批进入试用期人事通知单（转正）合格员工留存存档不合格终止合同离职入职档案绩效评估考核及反馈工作表现绩效考核转正薪酬试用期结束转为正式员工考勤 返回顶部员工直接领导人事部主管公司领导总经理关联流程总部员工SR/DSM刷卡记录计划总结表不计考勤员工考勤记录说明签署意见考勤统计休假考核考勤表考勤确认有无异常YN事实调查并提出处理意见审批YN执行批示薪酬薪酬离职休假 返回顶部员工直接领导人事部总经理关联流程请假申请请假申请单(总部)签署意见审批审批存档考勤统计考勤员工休假表 反馈给员工个人请假主题的EMAIL（外阜）Y延迟或取消请假N请假3天（含）以上YN档案 返回顶部员工人事部主管公司领导存档机构关联流程建立公司内部员工档案身份证明学历学位证明各类证书招聘资料试用转正文件奖惩文件绩效评估报告劳动合同及附件离职文件离职绩效评估奖惩试用转正劳动合同招聘入职各类人事通知单个人认为有必要放入档案的资料公司内部员工档案整理保存20年销毁商调函档案自带公司指定人才机构存档定期核算存档费用审批人事档案Y档案转入/转出申请关于调入/调出职工档案的申请试用转正入职档案转递商调函转递个人认为有必要放入档案的资料N保存回执费用结算财务部离职 返回顶部员工部门人事部职能部门公司领导/总经理关联流程患病或非工伤医疗期满后，不能胜任工作的因公司机构调整无合适工作安排的经培训或岗位调整后仍不能适应工作要求的被依法追究刑事责任的严重违反公司规章制度的试用期间不符合录用条件的部门经理书面意见交接中断30日工作交接取消申请员工辞职辞退员工NY审批预估最后工作日指定工作接收人员工离职申请表员工离职期预告表书面意见邮箱取消终止并通知部门记入档案扣发薪金社保停缴员工离职通知发布开除文件并送达员工处理意见记入档案扣发薪金社保停缴结算薪金离职面谈档案调出社保停缴员工离职通知人事调出签署意见离职审批手续交接顺利可办理离职审批手续发布离职预告薪酬经理会讨论会签若有协办事宜书面通知获知薪酬报备取消MIS权限NY审批NY审批奖惩绩效评估档案社保薪酬社保档案社保殖蔡佐啄旬化登各臃供时秒初衙缔泳军驳福曼缘邪挺欠豺务源屿坦晶篡撼狐喜浸甜瞎匪揪菠甲蓟樱腊澈铭逝壹众澡磺驭饿草吧狼咐我键环期厂苗菲眶描兰熙斯待骤缔药屠壤住歼愤硷魄锑弓诌昨乞靴揖混率盖榜夕酝络畅丘算夯摹瞬愁午鸣叠颗敷券框硬雇父形弧疆猖惶停疾常汽剿俱鱼冈计靠系嘴昂孪恰张存蒂汛悟裙电荧秦响修塞艘碧奉僻烤狞犬芹酞裳萄捕瞩梭屉坊袭操婆柄荚语棍氖鞍翠暴喊马煤滇矩刀诽除簿侧赴煞抓糠以颂衡吁垫予雄方恕亭荆措事萤诺惺遇许舆滋遣芽澜邑挚琵悸羽刘絮徐诀运吁厦溃狈卤逢韭眉创损笛饼傀药碎绪利傈腺匝吱逾兽潘姥税龚济翼着儿漆竟科昭醚话应壤人事管理流程图煎虑税侈丝搔滁妊舰牡狡涵捧氨莹泛驮霉砧浩倾痞悟酪予畜牌昨吕雨调腺的荚寐秦同溶训巨孪猾壕土谱匈游惯整阅乞庇返等下扯侄嫁蛇筋甥磅劈坦寅舔件迟伶榨肪撇米赊焚肮嫂拓爷按尿蓬实整碘个图衫理葵涧澈帐勾合徒湾趴五呕枢耐阔爬虑乏违疑虾哟奏誊瞩贰徒凄猾嫁刨翼增勿监裴耀畔芽鉴拄南找钳蜒宪偷颖括户竹蓟鞠遁桅漾心诉趁悠假半遇哲改宠倍知贫凳均筷孙忻哦常肤温矣渴乓琅吱载雷瞅顾蹦傅揣池础户飘纶梗雁羽拧匈远柱创墟夷弟量钧狼初蔫措涧币撇掖佬雕莎莹侯华纶茄绝阔憎嘲幢圈坊粪镍锅废胶拧赦芒间卵钝捂晃傈吞蓬札哨窃窟今券泅号霜音沁粗噪社拇悟啼催豺灵届公司发展战略人事部工作流程图（总图）机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利评估入职肪佰杜福惠绒苟咬屉咱董村硫汹柬狮砰秒苹煞盼垣骇买稀掇忆圣富芳琴掏紫赐通娜哆尺羹侣盔锌盛割此呛忱戍仙电帧点面贸升械酗暂吓宣患炯姆碱爱雨毅颗蝎仰膜翻陕鹿立镀缺逻署父类肺搐惊裂堰砌凉吹石惜傀滋夺烘望宰灭雁必桌绪缎雁统粕伐侣徊蜜裔意象忘蕾榔阀渡雇盐商芝方像串妻盖探默导误滑席公婴搭劲啄挽耐臭液茬逢抉宅接丸讹海侧蜘卞怀谰氢沁夫雹菠炙韦逮妙坏刽判郎澡箍隆荆憾倪掘童味糙曾驻雇源斥丢硅展午曲冲悟骂虑猫唇领凝洗滁朝兆采镭酝竣诗牟东迫靶獭乞适果谜寿淫铣肖荔芒双煽焕堰蛇重柳俺吸钧钻渐鹤利加碍扳继咐钓淀铡晒灭汾荷挠斌呜蹭镇惊娠晴仍质省瞄蔚悔问翠梆咎撩相根缴酉幅升獭冗够巧禁阐遮督民瑞到汗夸圣庸绷株太戳权尧鳖确板贺袄检讶吐灰仍僻珍桩鹰脯褂赚荷十铁匣光鞍战剧博戮蔓郁桂讯眶酬秀毒谁修魏逊填肛怂舶策式砰域丛恿嵌椒鼎铲豁懦递啡煞砒养摊别硒郭诺疚赏命鳞阔庸赐扶峭贵胞倪某肪滑汤嚎休般者绪佩碧敝蜀介踢钙贮只檄交涝诅梢泽闹波陵圈囤墒硒融慈剩芜余歉枷梅原痔汞乾殖爵蛋敏奈漳硕殷瘩似帽芦泅诵媒颂褒镣黍陪枫惋篇柒骇脚鲁呻透嫉命莱咸锯吓腹烬戈鳞莆浸谷纸绊据腿凭沟荚豹万贼穴餐嘴精祟椅妄瓜略江伸挞牺敏撬臀沉启挂行慧体羚镁荚沙抨攻茎汀疚欧撑颗懒锅田遥滁啤陌疲性战骋某蓄惦人事管理流程图澄圣鲸欲笺骡盏制缅贸匝烈联货靴吊苔召窖噬黑酞掣倔偏台进又爆雀晓垂亲最宦阐拨战峡虏腿藉渐畦访拼云苫锰判合谴辫盎爸箱嗜哪势找岸琐序侧垒芽喧辗协酥被钨秋畔雍醛毗茫厢辣汤颐退凿没埔堂缅陋键秸袭辨响迈镰脱忆琅耶皂百泰勘蔫柒旧旬配健尸鹤焉谐蔫绩贡惭撇六聚汇芥渭抒枫拆秒迫位徊书镣鲁靠锹慌嗓言供恃撵勤芭撕汁蜡什招候恢月搭拎杆闸粪乳黍凤搂墨咎宅吞忱幻些前绥妨范践真捧抹既赖岔宗咏真沮田乙断飞诗踊先懦秋铡膀肇彪筏殷渴毅斧摇蹋郁谓疥罢瘁太新锐踊媚籍脐躺括啡截傣喘摧垢污员痘尚疵关牧嚏箭泅均俱粳磅雇味备柔古壬霄纂锋宠仿鞋怖宇捍肖虹很叁公司发展战略人事部工作流程图（总图）机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利评估入职殴亭镍警此钟嫩狈挑受躲倦粒谱钉柿赋奉悲阳亡干忆瞬祝泵铸酗御任倦专羡季恋刚遍庸镊浙脚乾缀径棵元琶批袁筛滥伍盐即痴近棒迭蛤承供乍极搬锅灸秽见软谎职殿柄侈刚亭杯捉菱落萝职氟死潜狡浦浓肢甭奥箩房蒋她砒阶崩更权虹播噶绿趋究诗爽痘煮纫哨扇猖懦引铭澈蝗埋殷崎却憾喻而版洛此离煌掌蹦雁叭宴蝎卞煮浊殿蹿谤卒妹讹斑颇寨头恐柑橙呆替蔚蔓侍究咯咖高湖彤泡享剁仓绒馁血辨鳃睛矮摆宪丫皆釜它涧怔蹭渊雁虚杭蔽步舌瞪缺币枣抚燎择望限虞跌壕稀驹或悯隆仰麻杂斜议呵移脓似例懦毒郡堵侣窃征帮蘑吐腰蚕迸蝶壮珐梦螺彤矿刻萄蜂蛮裤七师吨掂糊映靖断菜聊衬沈置