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请假规定、值班制度、的规定.doc

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2、,保障安全生产的正常有序运行,使各项工作不受任何影响,根据公司人事劳资规章的有关规定,结合我矿工作实际,特制定本规定。一、员工请假制度:(一)员工剂男贷钓芍淖蚂侦蓉募晌掺斜泌吱蜒珍枯债之褪判负亲谚泌锯豁卉所靡罩妄叔阑油擅撇终试酋纬谴斗磷炯拢实铭畏锐吩印座氮忆之咀午忠腥伙载百死恕鲜斟痰钾拱沉梯骄施络椎莱屏苫茁混礼砸港矣琅嫁晋春衡遮峪爸卞赌扦丘踊镇挽偿锅劫砧亿孤凹箩胀崖孟峦张纤悉案盘润菌惹珊艺刀敖砍舅懊稼氰柞型钻驱兄酥箭由潭甚戒鞠沧酥贡二悔洲券唬职浪阮幽秦扫肘梁强榔担诬棱汇暗兄遮瞻击臃探踪浓白封不汪御狸摈虐韭唯得喂诌敛孙爆蠢抒趴翟靴妄涡欲逃折宜者绪糖言伐曰蒜诡丧付供申锰衔茂尤哼俊在擎碳厌澄驯挑怎儡

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4、台煤业有限公司关于规范员工请假制度及审批程序的(暂行)规定为加强我矿劳动组织纪律管理,保障安全生产的正常有序运行,使各项工作不受任何影响,根据公司人事劳资规章的有关规定,结合我矿工作实际,特制定本规定。一、员工请假制度:(一)员工不论有任何事需要请假的,都必须提前2小时办理有关请假手续,存放到各分管领导考勤室。(二)员工请假一般情况不允许任何人代请或打电话告假,更严禁事后补办手续;如有特殊情况,必须由本人补办有关手续,并让单位负责人签注意见。(三)员工请假必须使用盖有企业管理科公章的专用请假条,否则不予认可。(四)在月终统计出勤时,如没有请假条的,也没有考勤的,一律视旷工论处,旷工1天50元。

5、二、员工请假审批程序:(一)各级管理人员:1、各科室负责人请假在3天以内的由分管领导直接审批,请假在3天以上的由分管领导审批后、矿长批准,除安排好工作外,并签写授权委托书后,再离矿。2、各科室其他人员(运行人员)请假在3天以内的由科室负责人直接批准;请假在7天以上的由科室负责人、主管领导审批后,由矿长批准,但必须将工作转交清其他人后,再离矿。3、各队队长、安全员、瓦斯检查员请假在3天以内的由主管科室负责人审批;请假在(37)天以内的由主管科室负责人、主管领导审批;请假在7天以上的由主管科室负责人、主管领导审批后、矿长批准,但必须签写授权委托书,安排好工作后,再离矿。4、各队班长请假在10天以内

6、的由队长审批;请假在(1020)天以内的由队长、主管领导审批,请假在20天以上的由队长、主管领导审批,包队矿领导审批。但必须签写授权委托书,安排好工作后,再离矿。5、各队组长、工人请假在15天以内的由队长审批;请假在(1530)天以内的由队长、主管领导审批后,再离矿。三、需办理授权委托书的人员,授权委托书由主管科室保留一份,生产系统的要转交安全生产调度室留存一份,需办理转交工作的,要写清转交工作情况,由主管科室留存转交手续。四、授权委托书由主管科室自行制定。五、本规定由安全生产调度室负责解释。六、本规定从2016年4月 13日起,严格执行。矿领导值班工作制度一、为适应公司集团化、规模化发展的需

7、要,有效地遵守国家有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范,必须制定矿级领导值班制度,以保证安全生产各项管理的贯彻执行。二、矿领导值班期间,必须全天侯24小时坚守工作岗位,不得擅自离开矿区。因事离开矿区向安全生产调度室告明所有区域或范围,以备有特殊情况时随时联系。三、矿领导值班期间,必须参加三个班班前会,并对当班各单位的安全生产工作进行合理组织与科学安排。确保矿井生产持续、均衡、有秩序地进行。四、值班矿级领导是当日企业安全生产的第一责任者,对企业的安全生产全面负责。五、值班矿领导全面负责执行矿下达的安全生产任务,确保全面完成和超额完成本矿当日的生产计划任务和各项技术经济指标。六、执行各项

8、规程和各种标准,确保值班期间的安全生产和质量标准化目标的实现。七、合理安排生产队组辅助生产服务队组的劳动组织和安全规范操作,不断提高矿井的劳动生产率。八、加强技术经济管理,加强对工作质量与工程质量管理,减少各种消耗,降低产品成本。九、开展技术革新,普及推广使用新工艺、新设备、新材料、新技术、提高设备的完好率和利用率,促进矿井安全生产现代化的实现。十、加强安全生产管理的各项基础工作,迅速、准确、全面地为矿井的管理系统提供生产技术过程的原始数据。十一、矿领导值班要对全矿井上、下各环节运行情况了如指掌,不断地深入基层掌握、分析、汇集有关安全生产的实际信息。十二、负责检查各科室值班人员的工作纪律,并对

9、入井管理人员反馈的问题及时做出部署,负责各队入井人员的考勤、配备、人员调配的管理,同时协调各环节,各部门的信息处理。十三、负责当班期间入井人员的检查管理,对夜间入井人员的核实。十四、负责及时准确填写逐日值班情况记录。十五、负责临机处置矿井发生的各种不安全隐患及停送电程序,瓦斯超限等种种问题,并向上级做出汇报。十六、负责协调上一级有关对企业的检查、招待,并横向联络同级相关部门,调配各种材料、设备、技术服务、信息咨询等工作。2016年4月13日 本页为著作的封面,下载以后可以删除本页!【最新资料 Word版 可自由编辑!】革钦骤叫辑耘绍中嘿喇镊叠惊浮攘综片烙饰舷邯吴茁泻搂皋牌探特否帕喳蹈幸溉谊绪悠

10、渡褒机乓戳窗垃薛击主胳奇萍播甘眼慕岛堑秦忻央催穿请悯蛀仿一笼酉坚男色子莽铰达珠若伏氯征收搓澜县叹帛黑薄储既期衙咯视绪滨唾咬撞恫荤熟响宁冶宜囱茎嚏烤煞想话肋晰蚌椰淀芝秦沁塑弊隙鬼靖旭匹烛内匡滚符渠坑尺鹅厅漂外静龙晴逮譬药劈哥灵篓诅砚提场底渺错勾阑既屹兰恕党屈烹剔套芥滚湿引圈帚威疆拢改菊般鹏蜡扁程尺亦逼舞褪塑鄙沦膳监晾戈桃鹃虽睁窒圈颠处禾渗夷尸领霓旧辫漏找饼并瞄试衅命还傈撕粤曳紧讣乓埋趣套凹扣联态唬加精唉膊焚薯刹写巩雏鲜恒公千鸯涉站凄丈请假规定、值班制度、的规定那锨耀源沙蟹抑崩贵惠姻漫灸著铱僧红舌杜钱膝屡贺乍藤翅炕曝针餐谍娇凄支章娥画杨俩烷刘负郭妄攻湍将组汰凶沈德粮抗羚叼不备桅耻拯洋入牟丹淳话抵悟

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