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2024年上半年落实全面从严治党主体责任报告和党风廉政建设工作总结范文2350字稿.docx

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资源描述

1、2024年上半年落实全面从严治党主体责任报告和党风廉政建设工作总结范文2350字稿2024年以来,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,不断推进全面从严治党向纵深发展。在上半年的工作中,深入贯彻党中央决策部署,认真履行全面从严治党主体责任,坚决落实党风廉政建设各项任务,取得了积极成效。 一、履行情况(一)加强政治建设,强化理论武装。一是深入学习贯彻党的二十大精神。通过举办专题学习班、开展党课教育等形式,组织全局党员干部全面学习、深入领会党的二十大报告精神,确保党的二十大精神在全局上下落地生根。二是加强政治引领,提高政治站位。坚决拥护“两个确立”,增“四个

2、意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保全局上下在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。三是加强意识形态工作,强化思想引领。切实履行意识形态工作责任制,加强对网络舆情的监测和分析,及时回应社会关切,营造风清气正的政治生态。 (二)严明党的纪律,加强作风建设。一是严格执行党的纪律。加强对党员干部的日常监督管理,对违反党纪党规的行为坚决查处,严肃处理。二是深化作风建设。持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观,推动形成清正廉洁、务实高效的工作作风。三是加强廉政教育。通过开展廉政讲座、观看警示教育片等形式,增强党员干部廉洁自

3、律意识,筑牢拒腐防变的思想防线。 (三)深化监督执纪,强化权力运行制约。一是加强党内监督。完善党内监督体系,推动监督执纪问责向基层延伸, 确保权力运行在阳光下。二是强化审计监督。加大对重点领域、关键环节的审计力度,严肃查处违纪违法行为,维护财经纪律和财政安全。三是深化政务公开。推动政务信息公开化、透明化,让权力在阳光下运行,接受社会监督。 (四)加强队伍建设,提升能力素质。一是加强干部选拔任用。坚持党管干部原则,严格按照干部选拔任用程序和标准,选拔忠诚干净担当的干部,为全面从严治党提供坚实的人才保障。二是加强干部教育培训。通过开展专题培训、 业务学习等方式,提高党员干部的政治素质、业务能力和廉

4、洁自律意识,确保党员干部能够胜任新时代全面严治党的要求。三是加强干部考核评价。建立健全干部考核评价体系, 将全面从严治党工作纳入干部考核的重要内容,激励党员干部在全面从严治党工作中发挥积极作用。 (五)推进改革创新,提升工作效能。一是深化体制机制改革。根据全面从严治党新形势新任务新要求,不断优化工作机制,完善制度体系,提高工作效能。二是加强信息化建设。运用现代信息技术手段,推动全面从严治党工作信息化、智能化,提高工作质量和效率。三是加强创新实践。鼓励和支持党员干部在全面从严治党工作中勇于探索、敢于创新,推动全面从严治党工作不断取得新成效。 二、存在问题及原因分析在上半年全面从严治党工作中,虽然

5、取得了一定成绩, 但还存在一些问题和不足。 一是部分党员干部对全面从严治党工作的认识还不够深刻,对全面从严治党工作的长期性、复杂性和艰巨性认识不足,存在松懈思想和侥幸心理。 二是党内监督仍需进一步加强。在部分单位和部门,监督执纪问责工作力度不够,对党员干部的日常监督管理不够严格,导致一些违纪违规行为得不到及时纠正和处理。 三是作风建设仍需深化。在一些地方,形式主义、官僚主义等不正之风依然存在,影响了党员干部的工作作风和群众关系。 四是廉政教育仍需加强。部分党员干部对廉政教育的重视程度不够,缺乏自我约束和自我净化的能力,容易受到不良风气的侵蚀。 三、下步措施(一)持续深化从严治党各项要求。针对当

6、前全面从严治党工作中存在的问题和不足,我们将进一步加强组织领导, 明确责任分工,确保全面从严治党各项要求落到实处。一是加强思想引领,提高政治站位。我们将继续深入学习贯彻党的二十大精神,引导党员干部深刻认识全面从严治党的重大意义,增强政治自觉和行动自觉,确保全局上下在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。 二是强化责任担当,压实主体责任。我们将进一步落实全面从严治党主体责任,明确各级领导干部在全面从严治党工作中的职责和任务,确保责任到人、任务到岗,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。 三是加强监督检查,确保工作实效。我们将加大对全面从严治党工作的监督检查力度,对党员干部

7、的日常行为、工作作风、廉洁自律等方面进行全方位、多角度的监督检查, 发现问题及时纠正和处理,确保全面从严治党工作取得实效。 (二)加强干部队伍建设,提升能力素质。 一是加强干部选拔任用。我们将严格按照干部选拔任用标准和程序,选拔忠诚干净担当的干部,注重从基层一线和艰苦环境中选拔优秀干部,为全面从严治党提供坚实的人才保障。 二是加强干部教育培训。我们将定期举办专题培训班、 业务学习班等,加强对党员干部的政治理论、业务知识、廉洁自律等方面的教育培训,提高党员干部的综合素质和履职能力。三是加强干部考核评价。我们将建立健全干部考核评价体系,将全面从严治党工作纳入干部考核的重要内容,通过考核激励干部在全面从严治党工作中发挥积极作用。 (三)推进改革创新,提高工作效能。 一是深化体制机制改革。我们将根据全面从严治党的新形势、新任务和新要求,不断优化工作机制,完善制度体系, 推动全面从严治党工作更加科学、规范、高效。 二是加强信息化建设。我们将运用现代信息技术手段, 推动全面从严治党工作信息化、智能化,提高工作质量和效率。通过建设电子监察系统、在线学习平台等,实现对全面从严治党工作的全面监控和实时管理。 三是加强创新实践。我们将鼓励和支持党员干部在全面从严治党工作中勇于探索、敢于创新,结合工作实际,探索符合本部门、本单位特点的全面从严治党新路径、新方法, 推动全面从严治党工作不断取得新成效。

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