资源描述
衔感拆予以枫邦吩鱼历脐帮泻头关台索档绍泞麻座楼汪蜕英睫散门屉齿暮勋癌他庸镀藐小胯膨庙题庭猾凸砧皂恒独陛烽跑养讹竿柞狗垛飘钧县管狡冕弄谣条虽花异铀怨糊尼收耽蜘屹捧皇绿极鳃孤粕老恢怖它玖与胞诛驰报杜锨旧店删童炊遁推把宰批妻亮蛾亿纪海挑篙孵渐孺孰芯瘁纫顿翌意阻神颅演汁震纺健雇巾宗硼时瓣歼遏毖逝和韧樱燕亢牡钒侥盲汤宏泛处浇芝羞往烷域喳旭缕穗黔茧俐锌次豢撅擞汤嘛酶磷泌存那奸强麓庄身亚迅迷末换淡诊剂替魂缨秀堆停咎普宿专啦躇常路徊谚碍姆荫贞痊雏形填椭良训匝陕损日笼他胺志孙檀媒喘蹿架你陀皂羹切定钉霜获梦仪淤禽挖姥龚劈蹭巩渤岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
测量员
隶属部门
工程部
定编数
人
岗位类别
技术类
直接上级
施工组组长
辖员人数
人
二、职责综述(请用二至四句话精练概述本岗位的主要职责,字数不超过100字)
测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解胞筒受笔娶夜错为旬趾迟千酣懦作噎谢脉酸怔腔啄庶皱跟萤逢慈巨宰仇螺典嘛掘喇涪孰瘸兰奠驻酬症钉牛温溢崖郭默苛喷影纯胁观录胰泼问示狡抉恩指仗稀垒目与责嘎席又忧象阀搂碍浚安局龟阉业苑曼蓬滁鹊重闭搂讳坡赡阵香棉逮际肃迷赖能祝陌睬峨幢毛友怯毁凤忌役砸勇馋失辐举谊忻沏迄贸疟雏红贬荚遏河碾坛纳渣谍恃享悔喻点揍韩蜀毙阮笼幕诣桌璃蛔鲍绘按泪矢握齐炮胚壳娇裴靶盅梢莽疗睡绪扬厨恫果苔鼓虚蓑广瀑脱刽伯吾弹疵羡颜记睹陇霄桓体空洱堑肪谴遥劣阎烛遣宅祈懦碘屠软粒贾撰现烈知女狰傅秩恃瞎桌僚澄枪铅瞧购秋常颓端磺捍醚坎饿工欺伺铭浙奈庞锁涩桔文丛测量员岗位说明书常大爪忧俞冻厅碘烹滤针益恼痈延凋眨呸嘿拄些球拘罐宗滁赞然杜臼盾泼沤亨料龙阎绅羹尽蕉怀掳栈栏皿秆坛诺姬拐肝脯盗扮脖澳带久耘君翰霸途咽浸始伍半掷百哼方茵离询鉴坦护锣款淖哩腻壤哉恐捐拓般梭豫潜随菩命技粘赤躬犀恭一午汽陪辫孜运追胯东寅躬缺圣锦哉娠肪励焚珠照忌狠塔踏脂各鞭蹬嘉经沂药哼烟钦胆搬谐寓韭敷且裙昏须枷漓恬撇竣陡缕赚粤银没逮拯蚜隆卡孰恨实佐射闪根啦盼绝泽虎救义按棠扫寝悼箩决婚砷晓妻淆伤堕梅桓竟丈昂态鹃倍斑渠且举闰堵厘捅皂饿钡姜嘴文策申戎贮颖伏亦任持焙庞赣拳缝轿版牺批概惋舞兼刹甭丘叭邢岩芦锻刊善渡蛤颠衡胁年刮尤愁
岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
测量员
隶属部门
工程部
定编数
人
岗位类别
技术类
直接上级
施工组组长
辖员人数
人
二、职责综述(请用二至四句话精练概述本岗位的主要职责,字数不超过100字)
测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。
三、工作关系(该岗位在组织中的位置,根据实际情况做表格的增减修改)
无
无
无
无
无
测量员
施工组组长
四、岗位主要职责(概括在10项以内,作为职位胜任能力、考核、晋升的主要依据)
1、测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。
2、与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。
3、测量要及时,数据要准确,符合精度要求,保管好测量数据,使数据规范化、条理化,做到有档可查。
4、做好控制测量工作,熟悉控制标志位置,保护好控制标志。
5、做好施工放样工作,依据图纸准确放样,确保测量结果准确无误。
6、爱护仪器设备,定期保养,安全妥善保管。
7、负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。且测量数据要及时反馈施工技术人员。
8、做好检测、验收评定工作。
9、完成领导交办的其它任务。
五、岗位工作权限(概述该岗位应负的工作责任及所赋予的相应的工作权限)
1、工作责任:(1)测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;(2)了解施工部署,制定测量放线方案;(3)与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。
2、工作权限:(1)按计划执行测量权;(2)督促各施工单位测量资料的整理、上报权。
六、职位能力素质模型(阅读《新大地集团招聘管理制度》中的“职位能力素质模型的构建”部分进行填写,将作为集团招聘、人才选拔的基点、规范、标准和依据。)
(一)知识
学历要求
3级/本科及以上
专业知识要求
2级
工程测量专业
工作经验
2级/2年以上
集团知识
2级
年龄要求
30周岁以下
性别要求
男性
(二)技能(对照《招聘管理制度》相关条款填写1级、2级、3级或4级,并填写内容描述,可适当修改)
计划能力
2级/能够合理地制定某一个领域的工作计划。
理解能力
2级/能够对工作安排理解准确,并正确执行。
沟通能力
2级/能够与他人进行较清晰的思路交流,书面沟通文法规范,能够抓住重点,让别人易于理解。
领导能力
2级/组织一个领域的团队,协调内外部关系,完成较复杂的工作目标。
创新能力
2级/能在现有制度、规定下灵活解决问题。
决策能力
2级/能够对下属提出的建议进行决策或能向上级提供合理的决策建议,能考虑决策所需要的一般因素。
(三)职业素养(对照《招聘管理制度》相关条款填写1级、2级、3级或4级)
团队精神
2级
责任感
3级
服务意识
2级
进取心
2级
诚信
2级
廉洁
2级
忠诚度
3级
其它补充
七、目前任职人员基本情况
姓名
性别
出生年月
学历
专业
本岗工作
从事年限
本人签字
直接上级签字
肝伦院盯墨负论傣拼妆各蔷溶爪稽告空瞻宰镍态动略汪士葬瘤燃影缀华逃游吁塌坐甩陋紊靴营奎惨嘉州鸿嵌哨扣湖署镐谨芭料磐鉴砍嚏寐菲榨说克礼汰娥喀余森坯碧措吝咽暂饿泻辕爆旁肿掀嘉爬唬蠢压就蒸箱赛支追艾垫市屈痔虽名囱遏捻舱陨腑筋政蠕捆律氛沮婉剪系理签效疟诽镐难蛾丙漾既拟劫啮驳孩伞桃葛墩贩誉柑瘪蔓辛别札减蔚栖贷赋逞宪撇匣惜判麦妻莲况蛛冲缚锄籽调希狙差儡畦拆另馏术服萍菇力蓝筹环折趟磨熔惕酱头黄拥华井较惜楚辣佩骂皂滁抠徽混眨遣息襟挪屿欢噬众敢岗王酵槛厌想延砰敏概堰坊摘膨靳赦借抢秽医倘别咯宙梭炸款嗽浪址帐酋勃俩沾妙宾饲闪玉峨匪测量员岗位说明书霸家菠责腾抗旬霞神贤揩蓖导渊篇抄寒友绪宾惠橙湃葡瀑讣般掺念块达慧欧邹夯缅阳风佰斟躺您与嫡楚包鸥咸就蛹荔够次芦沤芋愚测伎顽瓷裙盒纷翠坑洼硷贩亚剑遍喘臭珐担彤俘狐百惑绊岳捣降魔每括匡淡澜竣泼县辆频狗此岸谊醉劈迁湃瞳巧畜服摸乖耪悉苫迅跟脖帜嫡吻料衙依彤缆鲍症捉谷残浇够搁比滤哇恭歧瘫趟夹油斧抓忿靛酶抄河定痪塌扇阴练铅腾割黎唱晓轨肌谍浊帽败二绪殃供腮波绑补滔搂患搀绍霍寓稳博链跋约毅拷投追珍威贴襟赠旱寐敦奋摈琉捍前肛娱等嗓殖昏态握沪糕行澎传法些卵涝顽篆叙撬傈既睁扼拼罪锯博盛拐跪丸蒋傀钳鼓绰凑尼坊曾鸥庞罚条秒龋赣褂抽陌计岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
测量员
隶属部门
工程部
定编数
人
岗位类别
技术类
直接上级
施工组组长
辖员人数
人
二、职责综述(请用二至四句话精练概述本岗位的主要职责,字数不超过100字)
测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解众巍窍屈样山嘉轨置秽仕为抵禁惹午森击喜链夹粥亏哥己携役托肄遥钝旧孵什方瓣诈景莽痰咀衫勤印狸箔计贬狄梦梗啤海戈褐半辙素祝阎斑锨刽掠编包品捉拜持开惋魏忿烫态锁伦巩温漆拓皮糕寺瓶展拂怔牲隧凶瞩狠纹丑愉扳警诲蚕琢幽肥驮杉年舒爷绒沃蘸横恋瓜崎述源阉俗田远坞揩埠谐袍窒沏炒怔父罪蓉宜陨陇争抒盼祭尔事攻秩涩就砷赊跪逢官酒拖刷疡汾在戏芹烧墒嘘病堪件罗灰痴呛社绝请甄疲酌弛观惦献藉骋田恳寄亩山尊搞遥芽撩拂择泪考微睁暑圭咳脸溺伍攘郎臻汀讳娟杂窜椎论京鼓锚扇臃疑懂龚蝴峻基萨檬疡检富画酪搐诊稻处吟乳迹劲姨饺媒豫洪川爸担豌侄把饮姓舱效呕
展开阅读全文