资源描述
员工宿舍卫生标准及考核办法(暂行)
一、 目的
为了规范员工宿舍的内务管理,搞好个人卫生和公司环境卫生,给员工创造一个安静舒适的生活环境,树立公司的良好形象,特制定本办法。
二、职责划分
总经办具体负责负责制定宿舍卫生标准和考核办法及宿舍的分配和卫生区的划分;7S执行委员会与总经办共同负责对宿舍的检查及考核。
三、检查与考核
1、检查组由总经办宿舍管理员、总经办经理及其他部门经理1名共同组成。
2、检查时间为一月两次。
3、宿舍内的人员自行制定宿舍轮流值日表,责任具体到人,当日值日人员和个人为被检查考核对象。
4、当日值日人员对宿舍公共部位、设施进行日常卫生清扫,做到干净、整洁、有序;个人对本人物品或被褥等按卫生标准摆放整齐。
5、宿舍管理员对于平时出现的违反卫生规定和公司制度的行为,要进行及时制止,责任到人。
6、考核实行积分考核制度,根据检查标准,优秀为95-100分,良好为90-95分,一般85—90分,85分以下为不及格;
四、考核奖罚措施
1、每次检查不及格的值日人员或物品杂乱卫生不达标的个人,将对该人员直接进行100元/次的经济罚款。对于存在问题严重的人员,公司将对其严重警告一次,并进行200元/次的经济罚款。
2、每次检查均评选出“内务标兵”,并对该类员工进行全公司内的表扬和200元/次的经济奖励。“内务标兵”的考核成绩需在95分以上。
3、对出现以下情况的人员,公司将责令其搬出员工宿舍:
(1)累积3次在检查评审中被评为不合格的人员;
(2)累计2次被公司严重警告的人员;
(3)恶意破坏公共环境卫生的人员;
(4)对检查评审中不合格的项目,连续3次不予改善,在下次检查中仍出现相同问题的人员;
(5)轮到自己值日,但不进行卫生清扫的人员(特殊情况除外,如出差等) 。
五、附表《宿舍卫生检查考核表(一)》、《宿舍个人卫生检查考核表(二)》、《宿舍卫生检查结果汇总表》。
六、本制度自 年 月 日起执行。
宿舍卫生检查考核表(一)
检查日期: 年 月 日 具体时间:
当天值日人员: 检查人:
区域
卫生检查标准
分值
得分
备注
地面
有积尘或垃圾死角,每处扣1分
5
地上有痰迹或烟头,每处扣1分
10
有杂物或碎纸等,每处扣1分
5
墙壁
在墙壁上乱写乱画,每处扣1分
5
墙壁上有蜘蛛网,每处扣1分
5
窗台上有垃圾杂物,每处扣1分
5
家具
床具摆放不整齐,每处扣1分
5
乱拉绳挂放衣物,每处扣1分
5
桌椅摆放不整齐,每处扣1分
5
桌面物品摆放混乱,每处扣1分
5
电器、水电
热水器、空调、灯具等公用电器设备电源未关者,每处扣2分
10
厨房、卫生间水源未关闭者,每处扣2分
10
卫生间
卫生间干净无异味,洗手盆、浴缸干净整洁,可视清洁程度酌情扣分
10
垃圾
及时清理垃圾,视垃圾篓垃圾积累程度酌情扣分
10
阳台
阳台保持干净无污物、垃圾
5
合计
100
备注:参加检查的人员一人一表,每个人的总分/参加检查人数=最后得分。
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宿舍个人卫生检查考核表(二)
姓
名
得
分
分
值
范围
标 准
个人物 品
衣服叠放不整齐、乱打乱挂,发现一处扣2分
10
洗漱用品摆放不整齐,发现一处扣1分
5
上班前未关闭好所有电器设备,发现一处扣2分
10
床上物 品
被子叠放整齐,放置床头,发现一处不符合标准扣2分
10
床单平整,衣物叠放整齐,发现一处不符合标准扣2分
5
枕头摆放整齐,发现一处不符合标准扣2分
5
床单、被罩、枕套等保持干净、整洁,发现一处不符合标准扣2分
10
床下物 品
鞋子摆放不整齐,发现一次扣2分
10
行李箱及其他物品摆放不整齐,发现一次扣2分
10
个人卫 生
脏衣物不及时清洗,影响宿舍环境,发现一次扣2分
15
水桶、脸盆
摆放集中、整齐;桶、盆内不得有脏水或物件;脸盆叠好,不得歪斜,发现一次扣2分
10
合计
100
宿舍卫生检查结果汇总表
检查日期: 结果统计日期:
参加检查人员:
姓 名
分数1
分数2
分数3
总分
平均分
评定结果
奖罚
本次卫生标兵是:
统计人: 总经办部门经理: 最新资料,word文档,可以自由编辑!!
精
品
文
档
下
载
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