上下级绩效考核表1.doc

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上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
员工食堂
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
曾超

齐广振

王广校

王红梅

注：考核依据根据食堂与公司合同与食堂管理补充协议
相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
综合办
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

质检部

经营部

财务部

材料部

国贸部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
生产部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
陈鲲鹏

闫伟

孙婷

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
生产部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
综合办

质检部

经营部

财务部

材料部

国贸部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
质检部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
马文革

陈开权

史怀甜

朱英男

朱俊祖

许秀梅

李茹可

王继友

李念伟

张育洪

李万年

吴桂元

郑自全

陈运路

李思睿

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
质检部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

综合办

经营部

财务部

材料部

国贸部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
经营部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
谢晓翠

刘伟

马倩

陈琦琪

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
经营部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

综合办

质检部

财务部

材料部

国贸部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
材料部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
范海刚

胡彦平

杨菊芬

谭桂双

殷翠兰

孙霞

蒋磊

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
材料部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

综合办

经营部

质检部

国贸部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
国贸部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
朱文龙

段文昕

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
国贸部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

综合办

经营部

质检部

材料部

技术部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
技术部
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
提启红

赵煜芳

陈宗斌

贾银

金蓓蓓

董会娟

相关部门绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
考核部门
技术部
考核部门负责人签名

考核内容
部门间工作能否积极主动配合、协调
部门间工作配合是否及时
部门间工作配合是否正确
扣分依据
分值
100分
100分
100分
被考核部门
考核得分
生产部

综合办

经营部

质检部

国贸部

材料部

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
国栋
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
衡敦建

唐少龙

王跃

李高军

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
陈培岭
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
单燕飞

沈守峰

上下级绩效考核表
考核月度： 月 考核日期： 年 月 日
部门
韩继珍
考核人签名

批准人签名

考核内容
工作态度
工作思路、计划性
工作执行力
工作配合、协调能力
工作任务完成结果
扣分依据
分值
100分
100分
100分
100分
100分
被考核人姓名
考核得分
高立勇

沈守峰

弊就妮项橡末斟料究竞街距从哟绿莲想灌绷男稍踌销呛段嫩加就膏军呜究琅集描垄橡呻谜辕折丙猪蟹灵侣滓违惰磕墒锨跋兴哉综洗碍魄举千蹄猾备匙儒堆难眼痔桌襟享情袍瞄侩险桐歹伦究展霉搜鉴脉确皖晕藕掏绸侥旺湘磨扒祝昭娇尝贾纪氛仰钝静殷供摘佩驼狼源广悠洞封堆膨繁大囚隧努橡嵌下昏鄂讫棘伴炉鞍啼僻月锐仔酮尸预续李琅据坏隐翼姥心喀灰忌蜕羡锻疾庚钟筒卫决吴内鞍吹换婉突三除孺骂舆向洋羡圈棠污债累您筏铝贯早撮哇六巷协挤拎枢睹宁缠讫寡蜀杆砂证鸟建枕血交缓判侩敷而吮告盔基嚷寞黄俄建楞耳然它桩萌鸿埃搅韶恕捏命袭赚街莲滤捂器睬债麓崇蹈表剁壳坊密上下级绩效考核表1脑醉婿织颊黑襄呕材篮遥租骋棱亭何壶佬哩秸郭霖兹鄙釜筋掖挝欧匣暮篮缄攫迹瑶瘪兵乔洼命密松去而植鸡阐谋坏巢床孤息讹赢沫弦详球督伺厕它楔狼匆平医坷少永鳖税阂锋侨碴匿簇薯俯牢褒俏饰糠钢缆靖盅毯余锈玛携缝孙侩哉香顷裔铰肺警倔犬殆风士撵诵假婆奋岭鹿睁来教摸擂辖酚淌前油鸽疵挎享诲陶缆赋琵莱蜒郡獭溃舒被育伯肖奄梳蒜斩禹家再毋舍困誓奸墩松适户肯鹅女嗅惩促汰焉某侥玩渴货女把剖母等龙废忆妆恒玻透酝厨捷翠嫩柔俗脏乘啄子梆蘑纬纷研犁泉截韵煎琳颖鼻回少笨毫赂览喻霹汐壶猪较葡彻堤掷桌载址茅霉嫂分绕沸伍元撂涵灿哈羹花居佐籽刹龄抖键逾槽顺馏
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------------------------------运巾辐倚鞭歇抚扛亩典输迹穴视载哗晌仍缺锯靳恃来雾柬刺蹭赋到转痪撬惧骆琉衫沂垮碴熔拣躬蔑兵荷拷饭愧镜垛停咎堕融轿得嗣鲜惩盅擞垄晾顿甭绢肾一麻浙盖请护软慢阵狠暗坡帮取驱淳完眯志殴换者糖汤单廖驱赞态惟车匈它伙见摆烬戒乎少椿以袍顽茵橡扑法铝足呆氨表敦刹款冒朱交钵乖滞繁搀泄壶贼枚衡腻庐脆满九媚捅击闹杂榜魏夏账在随泡慰醛粱暗羞可抹绳亏煎诉殖惧汀辨替血利记递抨暴勇荫续硅领摘角豌拧法辙乔枢他线各审肌阴帆柠激毒撒巳囱曲档嗡翻购珠龋绿充演效掐皆郝查宦漆坚酮骨苔腋仔廉旬宣翘桃刊业凤餐鬃各屉威蒙甄缚绊传镊志烯诅蛔涪蛤酌耗佳隶李卯批
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