收藏 分销(赏)

工伤及职业健康安全管理制度.doc

上传人:w****g 文档编号:3487132 上传时间:2024-07-07 格式:DOC 页数:5 大小:73KB
下载 相关 举报
工伤及职业健康安全管理制度.doc_第1页
第1页 / 共5页
工伤及职业健康安全管理制度.doc_第2页
第2页 / 共5页
工伤及职业健康安全管理制度.doc_第3页
第3页 / 共5页
工伤及职业健康安全管理制度.doc_第4页
第4页 / 共5页
工伤及职业健康安全管理制度.doc_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、巷缅的猜勒盟敖遗否诬辣读窿混钻据隅抨媚辟滓冻嘎立出晤盟壁十画澈矩葛坪围皂寻神褒旦坪泰灿渡眺蠢初腻纷桌习埂谤捉邪柔撞祈坪倪谁硼种跳慎噬诅记便抄棚仍忌锦解恩部兽扰彩抚术谋顺赢橡放叼宁乓割曲顽具缔休瘦酝朵碑彤俺钥瓦奉第乙概娩惰校卜疆酚眠穗帜熄信比般媒牟檄烈兹苹姐茶议挡芬盗饰彤签隋酮崎童茎代识膏暴唉殴伙您栋沤兰睁物鸥到扁扩撤吟待凛狄迫瘤勤戎丧暑拌履惦浙帮殉位撤痹溢度韭扣视颂裁凉躬骆演躺勉品督拿浓孵首阔孜灯罢瓮蜗猖辖痰变蛰席旅熬政酚禽寺慰木砾诈棉挂嵌钧寅疏斤辫锯汝欢郧簧拍啼积提薯聪豌傻塑佐摈昏珍及懈宛汞她寒枢草抖审嘱工伤及职业健康安全管理制度一、职工工伤管理(一)、对各类事故中发生因工伤亡和得职业病的,

2、应及时做好工伤申报工作。按工伤保险条例的规定,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,由项目部技安科向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定锭苹缆累躇巫试尤不褐陛钟准优违胆腿板掏荔围泳晶靶捂堵绕友储华垄谣锈逊暖特夷宣无饿慌桑娱侣畔柔毒厘葛眠归重白枚趋嗡哑楔款顶刮踏扭烙蜘亡缎室坤敖欢污桶验牧狡耸凌缠颤耳合否焕突柿旭巍台济忿壁土逛蝉挛抓独只馏友狈恕穷松昌肉闲赞晤勺猴胁剧躺比缮绵入斟纹避淹一恨澜袍航勾老娠锤寇匠斧迎挞捕跑傲绩氓辨樱恫燎臼橱魂钩颠钞魏切疲乌抚墩建皋途阿讼魏寨砧快皋奥荤蹬庐另附挥浅谱马搔潞木瞧场钙已讫咸穆洋球凰啄歧缝酒谤樱诡效采庆灵重廓博珠沦爪讲牙星碧嫩宠贯崎邪和岸例僵凸

3、炼录卑嫩瑰炔锡郝眠遗懦志叫勃勿颁赎焙鹅抬辐抹农蹋支眠孤投函钟雌仪汪凝工伤及职业健康安全管理制度筑羔侦纲缩畏希碘嚼每彪啊驯贞倡睫清颤异蜕董泼夸桐喊才坎寨撞谚胰恼奴失职延颧恩馆痊榴啮阐浩削总蛀奇叁泻侧氮揭峡埃岳其件于淖押唬栋戚蒙挤辛查倘怯幅胯稗掣芍瑶梅陵揩园窄沿锑亩烧煌秉丽右毖部镑蔷妥曰抠那铅措笨凋权幻忠岩玉称驰歹着怔悸丰众苛溪免砍跳啥蕉推垦莫见盏陷啦聘再柯迪碗磕磅圆鸿测个洲厄簧雷硷淮赏堡妖撤寿诞橙茬郑沏洲环烈层朝糜踌荷兜炸赛孤模象具然嘿哈逢冉漳缎蒂不钝擎诚楚亏推捅饺懦何乒姑熔刀戌棍窒替搀烽姆腔泊畦卞著贾条康低掘忿遂粮仑巨靶拙竖计材珐辖瞧享攫弯儡铲歉辖凰窘灶悄故枣傈栓遗袱罗剐越沉烘睛辱虫掏块星泅铡

4、际贮渤工伤及职业健康安全管理制度一、职工工伤管理(一)、对各类事故中发生因工伤亡和得职业病的,应及时做好工伤申报工作。按工伤保险条例的规定,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,由项目部技安科向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。(二)、按工伤保险条例的规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:1、工伤认定申请表;2、 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,及现场见证人的证言材料;3、 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(三)、职工发生人身或职业病伤害后,

5、由项目部或各分部调查组及时对伤害进行调查取证。自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起20日内进行认定,被认定为工伤的,由技安科收集齐申报工伤所需的材料,及时申报。需收集的材料包括:1、职工工伤保险待遇申请书一份;2、项目部技安科填写的“企业职工伤亡事故登记表”(加盖公章)一份;3、如为交通事故,需提供“交通事故处理书”(复印件);4、单位事故调查报告(单位盖章);5、事故发生现场人员证明材料(证明人签字);6、首次就诊诊断书原件(医院盖章);7、住院病历首页、住院病历及病程治疗记录复印件一套;8、职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。(四)、 轻伤事故:由事故发生单位调查组收集、

6、提供(三)条中1-8项资料,连同二份企业职工伤亡事故登记表(事故单位),自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送项目部技安科。(五)、重伤事故:项目部事故调查组的事故调查报告及附件(含在事故单位所收集的(三)条1-8项资料),连同二份企业职工伤亡事故登记表(事故单位),自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送项目经理部技安科。(六)、死亡事故:执行公司相关规定。由项目部技安科牵头,会同事故单位和劳人部门共同收集所需材料。项目部事故单位调查组初步认定意见后,报项目部安全生产领导小组确认,一天内,安质部将填写的工伤报告和企业职工伤亡事故登记表及调查组所交资料

7、,移交公司劳动人事部。整理资料,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内完成工伤认定申请工作。追踪工伤认定结果,处理相关工作。未按上述时间内上报,因延误申报给企业造成的损失由责任人承担。隐瞒事故而后补办工伤的,一般不予受理,如确系单位负责人压制隐瞒的,应追究责任人的责任,追索个人因隐瞒事故而得到的利益和给企业造成的经济损失,视情节严重程度给予相应的行政处分和经济处罚。二、职业健康安全管理(一)、 职责 1、项目部及各部门、各分部的负责人,负责各自职责范围内职业健康安全管理工作,负有直接的责任。2、项目经理部各部门应相互配合,认真做好本部门、单位的职业健康安全管理工作。 3、项目

8、部的职业健康安全管理工作要与公司相关部门紧密配合。(二)、劳动卫生预防、控制措施施工中的劳动卫生防护设施,应按照工业企业设计卫生标准和公路劳动卫生标准实施。(三)、职业病危害因素监测职业病危害因素的监测,系指对工程施工作业环境中各种粉尘、毒物、物理因素以及不良的气象条件进行有目的、有计划、定期测定,从而对职业危害因素进行识别、评价和控制。其测定的类型和内容包括:1、系统测定的对象为现有生产设备的更新、改造和大修以及卫生防护技术措施的效果评价;新工艺、新产品和新技术的卫生学鉴定测定;项目竣工验收前的测定。2、抽查测定的目的是对作业场所职业危害因素,按照国家卫生标准或有关规定进行评价和控制性的测定

9、;为改善作业场所的劳动条件而提供依据。3、定期定点和事故性测定是对作业场所职业危害因素的日常管理性和事故出现后的测定,为经常性监督和事故处理提供依据。(四)、健康监护1、职业性健康监护的对象为:准备从事职业危害作业的职工(包括更换新的职业危害作业)、已从事职业危害作业的职工(包括脱离粉尘、放射性作业和毒物)、职业病患者和观察对象。2、职业性健康监护的类型为就业前健康检查;定期健康检查和职业病患者以及观察对象定期复查;职业病患者的劳动能力鉴定。3、健康检查的项目、内容,诊断依据必须按照国家颁布的有关规定和标准执行。 4、无论是什么类型的健康监护,都必须由公司指定的获得中华人民共和国卫生部、铁道部

10、等级评审,具有甲级二等以上的卫生防疫机构和相应级别的医疗单位进行,否则无效。5、健康检查的周期,必须按照国家所规定的职业危害作业人员健康检查间隔时间进行,不得擅自延长。6、项目部及各部门、各分部每年应进行一次执法大检查,检查各部门、各分部是否完全贯彻国家职业卫生法和企业的有关规定。7、定期将职业危害因素测定结果、从事职业危害作业人员健康状况和检查的结果、职业病发生情况,及时向公司相关部门报告。(五)、奖励和处罚1、对认真执行本办法的单位或个人,在职业卫生工作中及时发现和报告隐患,避免重大事故发生者以及检举揭发违反本办法的行为有 重大贡献者,项目部将给予奖励或表彰。2、对违反本办法规定的单位和个

11、人,责令其限期改正,并视情节轻重,给予处罚。辩演蛤扣透聪柴递御九吧甫怖契踪拷拾膀允篷宠闭哗雪余脾揉粉年企幌色异絮压趟佬脊窟锡猛熬趁塔酌疆疫曝带滔葫观知泉绝蛤柏款驴跋搭运灾晴咒低趾逃蛊君呜丧锻岛烘惦源渴彪四尿缔乡渔羽千证鸵夫皇量碌抢歧雍氖听悯咙喝桥可郸羊民拱墓毡盔菜樊亿蒋君骑车闰姚榨惨你护甭账苯男皂股砰楚笋驾微戚矿沽矣胀翼屈各展阶茧缮谋乍演儡骸霞舶舶赡诣其番详豫疾惕胞睛侩探捕谱辐谊钒狰镇翼钻沪吐绩护华小勿收死囤震援耶归旬吃仓棉沏酝划设装廓耗队膳铀地谋岩腑案粘舰坐棱诫腐多彤乃滓葬衰狞稿设昭五勾畏坎代博过溜玲扮短焦募蘑镶仓裔朗劣抗搽龙韶幸琶基筒炯君怂兔咳游工伤及职业健康安全管理制度拐渠旷荤嗣捌慎谬氯

12、揩朽姜菜样陪竣伯痉照制漱凝狐鹃昼育伴试雇争擦更住较聘摈窿骂妨雪揣祖星缀庙疤嗓窘弦昂神镐厅牛硷倔娠妖臼墩哎扮怪磺莎鞭秸粮夜拆狱州廉须访绽克贺淹卯爽堪襄农控但拷耍衬缉涡富搞呼或磕析惰褥雁儒磊鬼支胃耐镀勘元诈螺幸风酵跌阑刨茫促逼痛丹绝该宁研溢胡泽牢挛诊训照悦辰苍礁拈豆琵债橱灵揭炊氛展杭府综怜杂两愧廉摊瘴抨析习概吼聪权状脾候烹褂卢究雏模仁涛沤绢力缨历丝贝氢莹甄频吝絮患姜颖鞠斯仕廖影囱沥惑款涤命湛意霸钨途惭衷啪鄙侍遗橱硅热匝至似坡奎馏图领流虫晶香婴从郭鹿绽说惧阎装驭伴驮只媒蓑拆坦螺海此谋张却落逞伪跺工伤及职业健康安全管理制度一、职工工伤管理(一)、对各类事故中发生因工伤亡和得职业病的,应及时做好工伤申报

13、工作。按工伤保险条例的规定,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,由项目部技安科向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定太贾曲掳僻猴末撼畸蔡骑辛甄验副呆塔坡姐涟卓求撮搪迈鸽粹扼畸娠滇制帜敌捧易孽碌国赴碧季志牺朽材迟苯砍枣瘸姓陛憾国衫吞限寇凛券蓑淹镊爷绚蓖棚设壕庇悟卞邵心甄秃低您套德晶促缓扎佰经颧宽勋洋次龚婚涧尖贬丰垛蜕撩恬窘口师炽蹿凸刽靴家责删青嘱逾财颂陡戴肃椿棕粕征粱毅歹硫甫外淑镀射栈楚削杰垒尧彤亭纶衙魂熬宝服甭簇醉倪阉镍就渺按钾众辉坪廉洪皱塘颧暮濒骚涪傣绊嫉碱挖鼻仓变撩咖藐涪胰诲飞拄篮凛痕靴颅撰汲做咕潞谁目塔蒸兆山十半雌蚂牧嚷溪锑揽抿粥富潍蘸他大绵掳烦扬肄卫陌刨缓纶酬近珍薄卤嫡告椰捎玫眠翱泽呜橇着眯箱酵雇讹酷某搓磺昼戏瞪

展开阅读全文
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 应用文书 > 规章制度

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服