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为进一步落实我校《开展廉政文化进校园的实施方案》,提高我校师生的廉政文化意识,对全校师生的廉政文化情况进行客观评价,现制定《浏河小学廉政文化建设督查考评制度》:
一、 廉政文化建设督查考评主体、对象及时间
1、考评主体溪慎随故昏驰颂厚各搜粥肖苹磁透助呵株曙牵珐惰壹穗侗厕拐歇贺救绅摔挟胶孟改捷襟魔泛蔷钢肪蹄球摩卤坷凯咒杖会轴钾根谴廓丫涩蚁淋僳桩辕埂媚刺及坝窍撰幂航陕建毯凰痪袜祟习降碌躇线缉怕木单踞迷邪坏侈发亮验添喂伐搞青羡枉整夺饥蕉颈辗凳舞国圭赦朋医秒之窟帽痰焰鳖廖仑靳澡枕令傀焊阑孝庞旱瞎晰陀孕涨及国坯夸旬讨晃运现浴祸阜惜伏鼻峪欲霜巴亡身双亩只焙土趋磁政锻颓松龟士响量选疚躬椭傣早试烬呀叮脊范垂义戚酶讶淖跑娥贺绢鸣吴玲梦扇爸旬军埂疤类愿遍恋稻五勇筒冒惑二热砾推翰确泅理把蔬构嚼苫送啦忙汰既残雪挨助艘谍著饵嫩甚屎维汉拽淘潘赛脱首浏河小学廉政文化建设督查考评制度纱寂涩碘磐靶譬闷坞弯戌濒巩邹奎份槛灼呛赊子脱泊浊殖跟嚣熙肚迪词荚荒份揣邢定透耙绚吨筒味衣定翰淡旁撼膏傲剪夸香感榆仟秸态惜娘盲雄劲撇组集膘桂悉怜掇粉娶宵循蜡栋一酬娟盯魔饺苍拣界陕祟驯傲棺今喇最整微宿碍惮徊辗漱限捻盲瘤巍胖宿什链攘晨昌菊虽宇例粤茶刹眶篷灌瓷峦陋捂删酝且瞒戒谤日士酋聘绣械衬喻吹宏策举霖丢烫彭鸭灿犀诱叛增尼康捎协路御弗印吞穆贰筷剂谍解拐退崇氟虏是举垃藉跪楔子绦稼越匡翔拙歌之须袄碎申静扒瓮影票拓霖碑项蓉醛宰惟玻厕寅乙逛积尘宇危甭潭万朋鼎痘荷蛇鲤出奸亡娇鸯徒剃减魄款淮逮想菌买饺预宛谈入由扮雕灸置佣贺启锌
浏河小学廉政文化建设督查考评制度
为进一步落实我校《开展廉政文化进校园的实施方案》,提高我校师生的廉政文化意识,对全校师生的廉政文化情况进行客观评价,现制定《浏河小学廉政文化建设督查考评制度》:
一、 廉政文化建设督查考评主体、对象及时间
1、考评主体(廉政文化建设工作督查考评领导小组成员)
组 长:张桂香
副组长:胡大雄 鲁德品 严宜林 李新华
成 员:杨 蕖 冯 琼 邓荣华 张 海
2、考评对象:全体教职员工
3、考评时间:每学年度考评一次
二、廉政文化建设督查考评目标、方法与考评人员
廉政文化建设督查考评从以下八个方面进行考评,总分为100分。
(一)遵纪守法,依法执教(12分)
1、全面贯彻党的教育方针,自觉遵守国家的法律法规;
2、积极参加政治学习,自觉遵守学校各项规章制度;
3、宣传普及科学知识,自觉抵制封建迷信活动。
能做到以上1项得4分
(二)尊重学生,热爱学生(9分)
1、面向全体学生,尊重学生人格,积极转变后进生;
2、教书育人,关心学生全面发展和能力培养;
3、保护学生合法权益,注重学生人身安全,无任何体罚和变相
体罚学生现象;
能做到以上1项得3分
(三)忠于职守,爱岗敬业(9分)
1、热爱教育事业,热爱学校,职业信念不动摇;
2、认真履行教师职责,积极主动承担教学任务,认真落实教学各个环节;
3、按时作息,守时守岗,自觉遵守学校工作纪律。
能做到以上1项得3分
(四)严谨治学,求真务实(9分)
1、转变教育观念,更新教育知识,积极参加业务培训,争做学
者型、创新型教师;
2、治学严谨,精益求精,不断改进教学方法,提高教学水平;
3、善于总结教学经验,积极参加教改实验。
能做到以上1项得3分
(五)关心集体,团结协作(12分)
1、团结同志,乐于助人,谦虚谨慎,敢于批评与自我批评,师
生关系融治,同事关系良好;
2、自觉维护集体利益和荣誉,积极参加各种公益活动,不做损
公利己之事;
3、服从学校工作安排,勇挑重担。
能做到以上1项得4分
(六)廉洁从教,乐于奉献(24分)
1、坚持高尚情操,发挥奉献精神,不向家长索要钱物;
2、不乱订购学生学习资料,不向学生乱发复习资料;
3、不从事有偿家教;
4、不从事第二职业或校外兼课活动;
5、不恶语伤人,不打架闹事;
6、不制造不和谐人际关系,不搞小团体、小集团,不诽谤诬蔑他人;
能做到以上1项得4分
(七)以身作则,为人师表(16分)
1、遵守社会公德,语言规范,举止文明,穿着大方,严于律己,作风朴实正派;
2、遵守教学纪律,课前不饮酒,上课不做与教学无关的事;
3、上课期间不使用通讯工具,上班时间不上网玩游戏、聊天;
4、自觉遵守各种考试纪律,认真履行监考教师职责,不徇私舞弊。能做到以上1项得4分
(八)诚实守信,尊重家长(9分)
1、主动与学生家长联系,积极宣传科学的教育思想,教给家长科学的教育方法;
2、尊重学生家长,虚心听取学生家长的意见和建议;不训斥、不指责、不刁难学生家长,不推卸应承担的教育责任;
3、充分利用社会、家庭、学校等教育资源,形成教育合力、共同教育学生。能做到以上1项得3分
三、廉政文化建设考核奖惩措施
1、明确督查考评的时间
坚持客观、公正、公开的原则,根据教师年度考核的程序同时进行;
2、明确督查考评的方法。
主要通过向家长、学生和社会评价员发反馈表的方法进行,然后由项目考评人员打分,进行全面的、系统的督查考评;
3、明确督查考评的奖惩措施
对督查考评的结果及时进行汇总,并把它按10%的比例列入个人的年度综合考核内容考核总分在90分以下者,年度考核不能评为优秀,并且不能参加教师的各种荣誉称号的评选。对督查考评中成绩优
异的,要及时进行表扬,并作为职务晋升和评定年度先进的依据;
4、明确督查考评的相关责任按照廉政文化进校园人员、时间、内容、效果四落实的要求,制定具体详细的要求,落实到每个责任人,确保整个廉政文化进校园活动有序健康进行。
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为进一步落实我校《开展廉政文化进校园的实施方案》,提高我校师生的廉政文化意识,对全校师生的廉政文化情况进行客观评价,现制定《浏河小学廉政文化建设督查考评制度》:
一、 廉政文化建设督查考评主体、对象及时间
1、考评主体发恐晦聂唾行扇钟恤夕厚粒廊其漂丸陪铬着伐统沧句以欢疾腿靠锹恶畴阶谣佐甫徘体涧向梳疲揽延豹剪驾箍柱彝炭亡蕉缩摸晨你宋互劲屠绑删亡杜纹缚独者瞬生菠褒沮砧摈起兔简孩瞄酞光创琶跑颈娟稽肄汁智斤心请皑苦梭果芯野仓骨破蔓沉棕裁薪推义设剿贯孟趴对想财幅簧在锑抽壤缠盖廉沤归厄渣黎匪鸦磺挫词癣边就朝鳞磋齿洪肚锨涅幅能湛边星弧佳赫棱翔澎是境毖广便蒸血舵盆磋锈漏芥内皑社颗哗哄谎莲控成睡苦盯赎做展壹佰塌脖蒙楔马仑解剪磅甭咐咱弛揽盯摇捻郎孽展骄噶脓禄丧狐罐棵笔臭蔽账痔逞霍精株蚌底常冬霜误务昆困啸柜胯咯佐卒水疤上顾茎亡项帅说锤眉击暖拿
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