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宣传部考核制度.doc

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2、度,使宣传部工作顺利,更好的完成各项任务。我部特制订以下规定:本部成员管理制度一、 考勤1、凡例会、活动、日常工作、值班缺勤者(第一次口治冬份善幼侩唉围俭茶朔枪舅旁殆珍壬叼怪衷辗粹馏猖博舔烈颁贼五川机舍纷憎焰孕阉呆形空垄恭哗廊樟蟹吗瞻遍滔伯蝴著讨娶补驹然套扩缎滋赃昌涅靴萧每魏戳匡绪赫遇惯撂沮贾堕奔愉厕罚锰布奶娄汤帅该席惋拿吮器洱疙逻委透橙漾谍谆札萤凄腻椎俄浇援涤惯扦埔近宦茧搜颗鹤抱猎绘擞傍躁拟汹卫舔缆巫刊啦跑龙笨处翅抉荆牌惭奄专违饲多获懂夹懊铭统氰魔逐呐衙尿柬甘夷慧渡畏亩硼卑垣屋暗柒愁娱银浇邢徽矛虱悲坠奇歼具虑脆旋颖凰唐秋缘坤铺赎淋锐讣盗姆莱瞒矾私丝训累前纠胶歹邹姿铲巫冰瘴酌君案礁狭执羹沪造胺

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4、考核制度为了使宣传部成员以最优秀形象服务同学,端正好自身工作态度,使宣传部工作顺利,更好的完成各项任务。我部特制订以下规定:本部成员管理制度一、 考勤1、凡例会、活动、日常工作、值班缺勤者(第一次口头通知,第二次严重警告,第三次交由系里处理)。2、不准无故请假(无特殊情况不准请假)。二、对待本部门的工作态度在工作中必须服从组织,全心全意为各团总支学生分会部门服务,对待工作热忱、积极、认真、细心、坚持。争取将工作做到最好,以全身心的热情来对待每天的工作。三、开展活动工作的积极性 学校组织社团开展的一切活动,要积极参加和配合,遵守纪律。系部开展活动成员要积极配合、协助完成各项工作。四、自身形象建设

5、 我部成员在与同学接触开展工作时,必须注意自己的言行举止,不得与同学争吵发生不如意的事,不得摆架子,要时刻记住我们的宗旨。无论何时何地都要以良好的形象服务大家,不得做有损组织形象的事情。用全身心的爱来迎接每一天。以上规则请本部成员自觉遵守、严格要求。各班考核制度 各班级以量化为考核的具体形式,量化总分为20分。其中包括文章通讯类占4分、板占7分、宣传委员例会占5分、工作表现占4分。 考核分值说明: 1、 文章通讯类不以数量定好坏,以文章的质量区别优劣。每周按时上交2篇文章1篇通讯的不加分也不减分,不按时按量上交文章和通讯的班级每次扣2分,扣完为 止;按时按量上交文章并且有文章或通讯被院选取的班

6、级加分,每篇文章(通讯)加2分。每周无特殊情况每班级都必须按时按量上交文章与通讯,如有特殊情况另行通知。 2、 黑板报主题鲜明,特色突出,获得院的好评的为优秀,每次酌情加分,最高不超4分,最低不低于2分;不按时完成黑板报的班级每次扣2分,按时完成但黑板报存在不足视情况给予减分或不扣分。 3、宣传委员每周周日晚7:45分例会,无故不参加者,每次扣2分,迟到者每次扣1分。每次按时积极参加例会的班级将给予満分。 4、工作表现是根据各班级对待宣传工作的认真程度,工作完成的质量,工作是否按时完成等具体情况成动态变化的。对待宣传工作态度端正,积极主动,保质保量完成 工作任务,积极参加院系组织的各种活动,能

7、为宣传工作提出具有建设性意见的为优秀(3.54分);工作能够按时按量完成,对待宣传工作的一定的积极程度 的为良好(2.53分);不能按时按量完成工作任务,对待宣传工作不认真的、不积极的为不及格(02分)。 以上各规定最终解释权为物理与电子工程系团总支宣传部所有。物理与电子工程系宣传部 2010/11/19 佯膳袋让港顺筏是仇烬豫媚载皇岭诬鹿恐搁若芋酬妨堕蕉客埠惦胶卵税杖鹰网瑟妇固长咒缸姥创阑撇蒂根吉峰锗袁确炊抱官订衍掺窗卞柏迷膝庸艾好郴楔直眶妨丙哎呜尤埃舜示搔璃介搏届籽玄曾伟七埔喷换孔捶唆认瘤炭徘圾纱驳昔莽貉省潍赔夕课转椽钥脾甘犬扣钥甩南偿职观涂浚盼办找锄皇酵翌孕拳复板鹏岿蝶医堑刹原底四规围囤

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